該法案的第一修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

Prothena Corporation plc 2020就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)的第一修正案(“第一修正案”)由Prothena Corporation plc董事會(“董事會”)於2020年4月1日(“修訂日期”)制定並通過，Prothena Corporation plc是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

2.28“總股份限額”指的是360,000股。

2.本第一修正案將併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明確規定外，2020 EIIP的所有條款和條件繼續完全有效。

第二項修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

普羅塞納公司(Prothena Corporation Plc)2020年就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)的第二修正案(“第二修正案”)由普羅塞納公司(Prothena Corporation Plc)董事會於2020年7月15日(“修訂日期”)制定並通過，普羅塞納公司是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

2.28“總股份限額”指的是420,000股。

2.本第二修正案將併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明確規定外，2020 EIIP的所有條款和條件將繼續完全有效。

對該法案的第三次修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

普羅塞納公司(Prothena Corporation Plc)2020年就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)的第三項修正案(“第三修正案”)是由普羅塞納公司(Prothena Corporation Plc)董事會於2020年9月1日(“修訂日期”)制定並通過的，普羅塞納公司是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

2.28“總股份限額”指的是480,000股。

2.本第三修正案將併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明確規定外，2020 EIIP的所有條款和條件將繼續完全有效。

該法案的第四修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

普羅塞納公司(Prothena Corporation Plc)2020年就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)的第四項修正案(“第四修正案”)由普羅塞納公司(Prothena Corporation Plc)董事會於2020年10月1日(“修訂日期”)制定並通過，普羅塞納公司是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

2.28“總股份限額”是指530,000股。

2.本第四修正案將併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明確規定外，2020 EIIP的所有條款和條件將繼續完全有效。

第五修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

Prothena Corporation plc 2020就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)的第五項修正案(“第五修正案”)是由Prothena Corporation plc董事會(“董事會”)於2020年11月2日(“修訂日期”)制定並通過的，Prothena Corporation plc是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

“2.28”總股份限額“指620,000股。”

2.本第五修正案將併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明確規定外，2020 EIIP的所有條款和條件將繼續完全有效。

“中華人民共和國憲法”第六修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

普羅塞納公司(Prothena Corporation Plc)2020年就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)的第六項修正案(“第六修正案”)是由普羅塞納公司(Prothena Corporation Plc)董事會於2020年12月1日(“修訂日期”)制定並通過的，普羅塞納公司是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

“2.28”總股份限額“指的是710,000股。”

2.本第六修正案將併入並構成2020 EIIP的一部分，除非本修正案另有明確規定，否則2020 EIIP的所有條款和條件將繼續完全有效。

“中華人民共和國憲法”第七條修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

這項對Prothena Corporation plc 2020就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)的第七項修正案(“第七修正案”)於2021年2月1日(“修訂日期”)由Prothena Corporation plc董事會(“董事會”)制定並通過，Prothena Corporation plc是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

2.28“總股份限額”指785,000股。

2.本第七修正案併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明確規定外，2020 EIIP的所有條款和條件保持完全有效。

“中華人民共和國憲法”第八條修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

這項對Prothena Corporation plc 2020就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)的第八項修正案(“第八修正案”)是由Prothena Corporation plc董事會(“董事會”)於2021年4月1日(“修訂日期”)制定並通過的，Prothena Corporation plc是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

“2.28”總股份限額“指1,065,000股。”

2.本第八修正案將併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明確規定外，2020 EIIP的所有條款和條件將繼續完全有效。

對“中華人民共和國憲法”第九條修正案的修正

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

普羅塞納公司(Prothena Corporation Plc)2020就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)的第九項修正案(“第九修正案”)於2021年5月3日(“修訂日期”)由普羅塞納公司董事會(“董事會”)制定並通過，普羅塞納公司是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

“2.28”總股份限額“指1,220,000股。”

2.本第九修正案併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明文規定外，2020 EIIP的所有條款和條件繼續完全有效。

《中華人民共和國憲法》第十修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

Prothena Corporation plc 2020就業誘因激勵計劃(“2020 EIIP”)第十修正案(“第十修正案”)於2021年9月1日(“修正日期”)由Prothena Corporation plc董事會(“董事會”)制定並通過，Prothena Corporation plc是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

“2.28”總股份限額“指1,245,000股。”

2.本第十修正案併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明確規定外，2020 EIIP的所有條款和條件繼續完全有效。

“中華人民共和國憲法修正案”第十一次修正案

普羅塞納公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就業誘因激勵計劃

Prothena Corporation plc 2020就業誘因激勵計劃(“EIIP”)的第十一項修正案(“第十一修正案”)於2021年10月1日(“修訂日期”)由Prothena Corporation plc董事會(“董事會”)制定並通過，Prothena Corporation plc是一家根據愛爾蘭法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

獨奏會

鑑於，本公司維持2020年的EIIP；以及

鑑於，董事會認為修訂2020年企業投資政策以增加根據2020年企業投資政策授權發行的普通股數量符合本公司及其股東的最佳利益。

因此，現將2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.現對2020 EIIP第2.28節進行修改，全文重述如下：

“2.28”總股份限額“指1,245,000股。”

2.本第十一修正案併入並構成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明文規定外，2020 EIIP的所有條款和條件繼續完全有效。