•	根據法院批准的判決、和解或仲裁員裁決對他或她施加的有利於另一人的經濟責任。但是，如果事先作出賠償責任的承諾，則該承諾必須限於董事會認為在作出賠償承諾時根據公司活動可以預見的事件，以及董事會在當時認為合理的金額或，並應詳細説明上述事件和金額或標準；

•	公職人員(1)因被授權進行調查或訴訟的機構對其提起調查或訴訟而招致的合理訴訟費用(包括律師費)，條件是(I)該調查或訴訟沒有對該公職人員提起公訴；(Ii)該調查或程序並未向他或她施加任何經濟責任，例如刑事處罰，作為刑事訴訟的替代；或(B)如果施加了該經濟責任，則該經濟責任是針對不需要犯罪意圖證明的罪行而施加的，以及(2)與金錢制裁有關；(2)該經濟責任是針對不需要證明犯罪意圖的罪行而施加的；及(2)與金錢制裁有關；

•	合理的訴訟費用，包括律師費，包括律師費，在公司、代表公司或第三方對其提起的訴訟中，或在與被判無罪的刑事訴訟有關的訴訟中，或由於對不需要犯罪意圖證明的犯罪行為的定罪，法院對其提起的訴訟或施加的訴訟費用；以及

•	根據1968年“以色列證券法”(“以色列證券法”)的某些規定，公職人員因對其提起行政訴訟而招致的費用，包括合理的訴訟費用和律師費，或行政訴訟強加給公職人員的某些賠償。

以色列公司可在公司章程規定的範圍內，就其作為公職人員所承擔的下列責任向其投保：

•	違反對公司的忠誠義務，只要任職人員本着誠信行事，並有合理的理由相信該行為不會損害公司的利益；

•	違反對公司或者第三人的注意義務，包括因工作人員的過失行為造成的；

•	對公職人員施加的有利於第三方的財務責任；

•	對因違反行政訴訟而受到損害的第三人施加的有利於第三人的經濟責任；

•	公職人員因根據以色列證券法的某些條款對其提起行政訴訟而發生的費用，包括合理的訴訟費用和法律費用。

以色列公司不得就下列任何事項向任職人員提供賠償或保險：

•	違反忠實義務，但任職人員真誠行事並有合理理由相信該行為不會損害公司利益的除外；

•	故意或者罔顧後果地違反注意義務的，不包括因工作人員的過失行為所致的違反注意義務的行為；

•	意圖謀取非法個人利益的作為或不作為；或

•	對公職人員徵收的罰款、罰金或罰金。

根據公司法，對公職人員的免責、賠償和保險必須得到薪酬委員會和董事會的批准(就董事和首席執行官而言，還必須得到股東的批准)。然而，根據公司法頒佈的規定，如果聘用條款是根據公司的薪酬政策確定的，該薪酬政策是由股東以批准薪酬政策所需的同樣的特殊多數通過的，則公職人員的保險不需要股東批准，而且只有薪酬委員會才能批准，前提是保險政策是按市場條款進行的，並且保險政策不太可能對公司的盈利能力、資產或義務產生重大影響。

我們修訂和重述的公司章程允許我們賠償和保險我們的公職人員因作為公職人員而實施的行為(包括任何遺漏)而強加給他們的任何責任。我們的公職人員目前由董事和高級職員責任保險單承保。

我們已與我們的每一位董事和高管簽訂協議，在法律允許的最大程度上免除他們因違反注意義務而對我們造成的損害的責任，並承諾在法律允許的最大程度上賠償他們。這一賠償僅限於董事會根據我們的活動確定為可預見的事件，以及根據董事會在當時情況下確定的合理標準確定的金額或。此類協議中規定的最高賠償金額限制為：(I)3.5億美元，(Ii)在賠款支付日之前我們最近的合併財務報表中反映的股東權益總額的25%，以及(Iii)公司總市值的10%(即實際賠款前30個交易日我們普通股的平均收盤價)乘以總市值，兩者中以較高者為準。(br}本公司最近一次合併財務報表中反映的股東權益總額的25%)和(Iii)公司總市值的10%(10%)(即實際賠款前30個交易日我們普通股的平均收盤價乘以總市值)。除向公眾發行證券(包括由股東在二次發行中發行證券)的賠償外，在這種情況下，最高賠償金額僅限於我們和/或任何出售股東在該公開發行中籌集的總收益。此類協議中規定的最高金額是根據保險和/或第三方根據賠償安排支付(如果支付)的任何金額之外的金額。

然而，美國證券交易委員會(Securities And Exchange Commission)認為，對董事和公職人員根據證券法承擔的責任進行賠償是違反公共政策的，因此無法強制執行。

第八項展品

展品編號		展品説明
4.1		經修訂和重新修訂的現行註冊人組織章程(通過引用註冊人於2020年3月31日提交的20-F表格年度報告附件1.1(文件編號001-38929)併入)。
5.1+		美達\|律師事務所對註冊人普通股合法性的意見。
23.1+		Kost，Forer，Gabbay和Kasierer的同意，Kost，Forer，Gabbay和Kasierer是安永全球獨立註冊會計師事務所的成員。
23.2 +		美達\|律師事務所同意(見附件5.1)。
24.1+		授權書(包括在簽名頁上)。
99.1		2020年員工購股計劃，該計劃可能會不時修訂或重述(通過引用於2020年9月3日提交的註冊人S-8表格註冊説明書(文件編號333-248580)的附件99.1併入該計劃)，該計劃可能會被不時修訂或重述(通過引用併入註冊人於2020年9月3日提交的S-8表格註冊説明書(文件編號333-248580)的附件99.1)。
107		備案費用計算。

+隨函存檔

簽名

根據修訂後的1933年證券法的要求，註冊人證明它有合理的理由相信它符合提交S-8表格的所有要求，並已於本月17日在以色列特拉維夫正式安排本註冊聲明由其正式授權的以下簽名人代表其簽署2022年2月的一天。

Fiverr國際有限公司

由以下人員提供：	/s/Micha Kaufman
	姓名：	米查·考夫曼(Micha Kaufman)
	標題：	首席執行官

簽名和授權書

我們，以下籤署的Fiverr國際有限公司的高級職員和董事，在此分別組成並任命Micha Kaufman和Ofer Katz，他們每個人都是我們真正合法的代理人和代理人，有權以他的名義、地點和代理，以任何和所有的身份簽署任何和所有的修正案(包括生效後的修正案)(包括生效後修正案 )，並在此分別組成和任命他們本人和董事，並分別以他們的名義、地點和代理簽署任何和所有修正案(包括生效後的修正案 )，我們在此分別簽署並任命他們中的每一個人(他們每人有全部權力單獨行事)、我們真正合法的代理律師和代理人，並以他的名義、地點和代理，以任何和所有身份簽署任何和所有修正案(包括生效後修正案)向美國證券交易委員會授予上述實名律師和代理人及其每一位代理人充分的權力和授權，以盡其可能或可以親自進行的一切意圖和目的，在該場所內和周圍進行每一項必要或必要的行為和事情，現批准並確認所有上述實名律師和代理人或他們中的任何一人，或他們或他們的替代者或其替代者，可以合法地進行或導致根據本條例進行的所有行為和事情都可以合法地進行或導致進行的所有行為和事情都可以根據本協議合法地進行或導致進行，並在此批准並確認所有上述實際律師和代理人或他們中的任何人，或他們或他們的替代者或替代者，可以合法地進行或導致根據本條例進行的所有行為和事情。

根據修訂後的1933年證券法的要求，本註冊聲明已由以下人員以指定的身份和日期簽署。

簽名	標題	日期

/s/Micha Kaufman	聯合創始人、首席執行官兼董事會主席 (首席執行官)	2022年2月17日
米查·考夫曼(Micha Kaufman)	聯合創始人、首席執行官兼董事會主席 (首席執行官)

/s/Ofer Katz	總裁兼首席財務官 (首席財務官和首席會計官)	2022年2月17日
奧弗·卡茨	總裁兼首席財務官 (首席財務官和首席會計官)

/s/Philippe Botteri	董事會成員	2022年2月17日
菲利普·波特里

/s/亞當·費舍爾	董事會成員	2022年2月17日
亞當·費舍爾

/s/Ron Gutler	董事會成員	2022年2月17日
羅恩·蓋特勒

/s/Gili Iohan	董事會成員	2022年2月17日
吉利·約漢(Gili Iohan)

/s/Jonathan Kolber	董事會成員	2022年2月17日
喬納森·科爾伯

/s/Nir Zohar	董事會成員	2022年2月17日
尼爾·佐哈爾

註冊人授權美國代表簽字

根據修訂後的1933年證券法的要求，簽署人，也就是Fiverr國際有限公司在美國的正式授權代表，已於2022年2月17日在加利福尼亞州舊金山市以表格S-8簽署了這份註冊聲明。

Fiverr Inc.
(美國授權代表)

由以下人員提供：	/s/金進錢
	姓名：	金金茜
	標題：	執行副總裁戰略財務

以色列國		不適用
(州或其他司法管轄區		(美國國税局僱主身分證號碼)
指公司或組織)

	大型加速文件服務器⌧	加速文件服務器☐
	非加速文件服務器☐	規模較小的報告公司☐
		新興成長型公司☐