Bros-202111240001866581錯誤00018665812021-11-242021-11-24 美國
美國證券交易委員會
華盛頓特區，20549
表格8-K
當前報告
根據1934年證券交易法第13或15(D)條
報告日期(最早報告事件日期)：2021年11月24日
荷蘭兄弟公司(Dutch Bros Inc.)
(註冊人的確切姓名載於其章程)
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| 特拉華州 | 001-40798 | 87-1041305 |
(述明或其他司法管轄權 公司或組織) | (佣金) 文件號)文件號 | (税務局僱主 識別號碼) |
| 第四大街西南110號 | | |
| 格蘭特的護照 | 俄勒岡州 | | 97526 |
(委託人地址 行政辦公室) | | (郵政編碼) |
(541) 955-4700
(註冊人電話號碼，包括區號)
不適用
(前姓名或前地址，如自上次報告後更改)
如果表格8-K備案的目的是同時滿足註冊人根據下列任何規定的備案義務(參見一般説明A.2)，請勾選下面相應的複選框。下圖)：
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| ☐ | 根據證券法第425條規定的書面通信(聯邦判例彙編17卷230.425) |
| ☐ | 根據《交易法》第14a-12條(17 CFR 240.14a-12)徵集材料 |
| ☐ | 根據《交易法》第14d-2(B)條(17 CFR 240.14d-2(B))進行開市前通信 |
| ☐ | 根據《交易法》第13E-4(C)條(17 CFR 240.13e-4(C))規定的開市前通信(17CFR 240.13e-4(C)) |
根據該法第12(B)條登記的證券：
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| 每節課的標題 | 商品代號 | 註冊的交易所名稱 |
A類普通股， 每股票面價值0.00001美元 | 兄弟倆 | 紐約證券交易所 |
用複選標記表示註冊人是否為1933年證券法規則405(本章230.405節)或1934年證券交易法規則12b-2(本章240.12b-2節)所定義的新興成長型公司。
新興成長型公司☒
如果是新興成長型公司，用勾號表示註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據交易所法案第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。☐
項目5.02董事或某些高級人員的離職；董事的選舉；某些高級人員的任命；某些高級人員的補償安排。
2021年11月30日，荷蘭兄弟公司通過其子公司DB Management Co.與公司首席執行官Jonathan Ricci簽訂僱傭協議(“Ricci協議”)。DB Management Co.是荷蘭黑手黨有限責任公司的全資子公司，荷蘭兄弟公司是該公司的唯一管理成員(統稱為“公司”)。該協議取代了Ricci先生之前與該公司簽訂的僱傭協議。瑞奇協議規定瑞奇先生擔任首席執行官。裏奇將獲得55萬美元的基本工資，並有資格在2021年獲得50萬美元的現金獎金。Ricci先生還有資格使用公司擁有的飛機進行長達25小時的個人旅行，並根據此類計劃和計劃的條款和條件參加公司的標準福利，包括根據公司修訂和重新確定的服務和控制計劃條款提供的某些福利。
2021年11月24日，公司與公司首席財務官Charles Jemley簽訂僱傭協議(“Jemley協議”，與Ricci協議一起稱為“協議”)。“詹姆利協議”規定，詹利先生將擔任首席財務官。詹利將獲得47.25萬美元的基本工資，並有資格在2021年獲得22.5萬美元的現金獎金。Jemley先生還有資格參加公司的標準福利，但須遵守該等計劃和計劃的條款和條件，包括根據公司修訂和重新確定的離職和變更控制計劃的條款提供的某些福利。
上述對協議的描述並不完整，其全部內容僅限於參考協議，這些協議的副本作為附件以表格8-K的形式附在本報告的附件中。
(d)陳列品
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| 證物編號： | | | 描述 |
10.1 | # | | Jonathan Ricci和公司之間的邀請函日期為2021年7月27日。 |
10.2 | # | | Charles Jemley和公司之間的邀請函日期為2021年7月27日。 |
#表示管理合同或補償計劃或安排。
簽名
根據1934年證券交易法的要求，註冊人已正式促使本報告由正式授權的以下簽名人代表其簽署。
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| | | 荷蘭兄弟公司(Dutch Bros Inc.) |
| | | (註冊) |
| 日期： | 2021年12月1日 | | |
| | 由以下人員提供： | /s/查爾斯·L·詹利(Charles L.Jemley) |
| | | 查爾斯·L·詹利(Charles L.Jemley) |
| | | 首席財務官 |
