附件10.1
Usell.com,Inc.
麥迪遜大道171號,17號樓層, PH
紐約州紐約市,郵編:10016
212.213.6805
2016年7月_
親愛的布萊恩和斯科特:
本信函協議 記錄了我們根據BST Distribution,Inc.、你們每個人和uSell.com,Inc.(以下簡稱“本公司”)於2015年10月23日簽訂的特定股票購買協議(以下簡稱“本公司”)7.4節提供的有關您配售權利的諒解。 本公司正在實施一項管理激勵薪酬計劃(“本計劃”),該計劃的副本作為本信函協議的附表 A附上。考慮到你們每個人都放棄了自己的配置權並修改了2015年10月23日的僱傭 協議(“僱傭協議”),將獎金目標(根據第4(B)節)替換為您在本計劃下的 各自的百分比權利,你們每人將獲得本計劃的30%。除了放棄您的配置權 並將獎金目標替換為您在本計劃下的權利外,您不會放棄SPA 或您的僱傭協議下的任何其他權利。
在簽署本信函協議的所有 方並經公司董事會批准後,SPA和您各自的 僱傭協議應僅在本信函協議規定的範圍內進行修改。
如果您同意上述 ,請在下面簽名。
真誠地 | |
首席執行官尼基爾·拉曼(Nikhil Raman) |
我們同意: | |||||
布萊恩·泰普費爾 | 斯科特·泰弗爾 | ||||
BST分銷公司 | 我們銷售蜂窩有限責任公司 | ||||
由以下人員提供: | 由以下人員提供: | ||||
尼基爾·拉曼(Nikhil Raman),董事長 | 經理尼基爾·拉曼(Nikhil Raman) |
附表A
管理激勵薪酬計劃
請參閲附件。