附件 10.10

第一個 修正案

LIFEMD， Inc.

2020 股權和激勵計劃

鑑於， LifeMD，Inc.(前身為Conversion Labs，Inc.)公司“)希望修訂LifeMD，Inc.2020股權和 獎勵計劃，將根據該計劃授權發行的普通股總數增加1,500,000股，每股普通股面值0.01美元(”普通股“)(”圖則修訂“)；及

鑑於， 2021年4月24日，經股東批准，公司董事會批准了計劃修正案。

現在， 因此，根據本計劃第11節的規定，現將本計劃修改如下：

“(A) 可發行股票。根據本計劃預留和可供發行的最高股票數量為300萬股( “股份儲備”)，可根據第3(B)節和以下有關年度增持的規定進行調整。 此外，股份儲備將於每年1月1日自動增加，有效期不超過10年，自2021年1月1日起至2030年1月1日止(含)，金額相當於15萬股。儘管有上述規定， 董事會可在特定年度的1月1日前採取行動，規定該年度的股份儲備不會在1月1日增加，或該年度的股份儲備增加的股票數量將少於根據前一句話增加的股票數量 。如果股票獎勵或其任何部分(I)到期或以其他方式終止，而該股票獎勵涵蓋的所有股票 尚未發行或(Ii)以現金結算(即參與者收到現金而不是股票)，則受該股票獎勵的 股票在任何該等到期、終止或結算的範圍內將再次可根據本計劃發行 。如果根據股票獎勵發行的任何股票因 未能滿足將該等股票歸屬參與者所需的應急或條件而被沒收或由本公司回購，則被沒收或 回購的股票將恢復並可根據本計劃再次發行。本公司為履行股票獎勵的預扣税義務或作為股票獎勵的行使或購買價格的對價而重新收購的任何股票，將再次 可根據該計劃發行。出於此限制的目的, 本公司在歸屬前被沒收、取消、 重新收購、在未發行股票的情況下滿足或以其他方式終止(除行使外)的任何獎勵相關股份應重新計入根據本計劃可供發行的股份 。在符合這些總體限制的情況下，根據任何一種或多種獎勵類型，股票最多可發行 至該最大數量，並且根據獎勵股票 期權發行的股票不得超過200,000股。授予公司非僱員董事的任何股份，僅用於董事服務，加上 任何年度現金支付或獎勵，在任何日曆年的總價值不得超過20萬美元(20萬美元)。