麥凱森公司(McKesson Corporation)
股東提醒
加州雷東多海灘，POB2673，John Chevedden自願提交，郵編：90278
McKesson自2010年以來的股東

請支持在2017年McKesson 年會上獲得近多數支持的提案主題：

提案4-通過主流股東權利--書面同意

股東要求我們的董事會採取必要步驟，允許 有權在所有有權就此投票的股東都出席並投票的會議上投出授權採取行動所需的最低票數的股東的書面同意 。

此提案主題贏得了79%(施樂支持)和95%(多佛公司)的支持。

這一提議在我們的2017年年會上贏得了46%的股東支持。有2種 方法可以將這46%的選票視為多數票。46%的選票代表獲得 無偏見代理投票建議的股票的多數票。管理層在2017年搭上了小股東的便車，這些小股東無法獲得無偏見的 代理投票建議，被迫依賴反股東權利管理層的偏見。

此外，管理層在2017年向股東施壓，以阻止多數票。管理層 在2017年年會前不久分發了抵制書面同意提案的華麗廣告，將手放在了秤上。

管理層宣揚一種謬論，即股東只應被限制在年度會議之間提出問題的一種 正式手段，即召開特別股東大會。

管理層現在懷疑地聲稱，在股東大會因在線股東大會的衝擊而失去影響力的情況下，他們更傾向於召開特別股東大會 。例如，科爾2021年年會在9分鐘內就結束了。在涵蓋4個主題的9分鐘會議中，不能進行審議。 麥凱森管理層現在可以在在線特別股東大會上發揮主導和控制作用的一個例子是“開創性” 美國電話電報公司(AT&T)，它甚至不允許股東在連續兩次在線股東大會上發言。

書面同意是超級民主的，因為如果股東不支持 書面同意話題，股東就不需要做任何事情，這將被算作反對票。這與股東大會形成鮮明對比，在股東大會上，股東的支持或反對毫無意義，除非麥凱森的股東努力投票。

支持書面同意的股東 只有在通常 在我們的年會上投票的McKesson股票中有63%獲得批准，才能實現他們的目標。在抵制這一提議時，管理層反對聽取63%股份的聲音。

此外，麥凱森管理層沒有提到，麥凱森有權無視 股東表達意見的其他所謂有效手段。

管理層宣揚了這樣一種謬論，即股東應該自滿於改善我們的公司治理和管理層對股東的責任 這一提議僅僅是因為管理層只擁有大多數其他公司的一些平均治理做法 。

請支持在2017年McKesson年會上獲得幾乎多數支持的提案主題

提案4-通過主流股東權利--書面同意

書面材料是根據1934年《證券交易法》頒佈的第14a-6(G)(1)條提交的。*

*根據本規則的條款，本申請者不需要提交文件，但出於公開披露和考慮這些重要問題的考慮，提交文件是 自願提交的。

這不是請求授權投票給你的委託書。請不要向我發送您的委託卡；股東無法投票您的委託書，本通信也未考慮此類事件。

股東要求所有股東按照代理材料中提供的程序 説明進行投票。