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ミズーリ州カンザスシティ2021年11月4日-H&R Block(ニューヨーク証券取引所株式コード：HRB)は本日、総裁と最高経営責任者のJeff·ジョーンズと新たな雇用契約を締結し、2年目の5年間の任期は2026年11月4日までと発表した。取締役会は、JonesがブロックHorizons 2025のモデルチェンジ戦略を継続することと、H&R Blockに対する彼の堅固な約束を確保するために、契約満了前にJonesと新しい契約を締結したことを喜んでいる

H&R Block会長のロバート·A·ジェラード氏は“ジェフはH&R Blockの改革者だ。彼のリーダーシップと先見性は、会社を新世代の個人や小企業オーナーに紹介することに役立ち、会社の製品範囲を拡大し、顧客の年間の財務自信を築くのに役立つ。去年、彼は私たちの全国各地の特許経営者と同僚と協力して、会社を率いて10年余りの最高の納税季節を実現し、Block Horizons 2025の持続的な成長に堅固な基礎を築いた。ジェフは偉大な指導者であり、取締役会は彼の転換と利害関係者の価値を推進する能力にこれまで以上に自信を持っている

ジョーンズは2017年8月にH&R Blockに加入し、彼の指導の下で、同社は事前透明定価を初公開し、税務業界を変更し、納税準備過程が始まる前に顧客に定価と費用情報を提供する唯一の主要な国家ブランドとなった。同じくジョーンズの下で、同社はBlock Advisorsと2019年のWave Financial買収を通じて小規模事業者へのサービスを拡張し、5年以内に新しいコミュニティ影響計画を通じて500社のコミュニティと500，000社の小企業を支援し、各ブロックをより良くし、多様性と包容性を超えて、帰属感@Blockを通じてすべての従業員のための帰属感を創造することを約束した。2020年、ジョーンズは会社の長期成長戦略であるBlock Horizons 2025を発表した。創業精神の強化と小規模事業者の繁栄を支援し、新しい製品や体験を開発することで自信を作り、財務負担の軽減を助け、デジタル優先世界の納税準備を再想定し、同社は米国の象徴的なブランドとしての最良の伝統を残しながら、現代顧客のニーズを満たすために発展している。

ジョーンズ氏は“この4年間、私たちのチームは疲れを知らずに働き、私たちの革新、サービス顧客、そして私たちの目標を達成する方法を大きく改善しました。私たちの仕事はまだ完成していませんが、私たちは大きな進歩を遂げてきました。私たちはブロックの転換を加速し、私たちの利害関係者のために価値を創造し続ける過程で取締役会の支持を得て嬉しいです。私はこのチームを率いることを誇りに思い、今後数年で共同で達成することに興奮しています”と話した

解決策。同社はデジタル革新と従業員と特許経営業者の専門知識と配慮を結合し、人々が納税時間に最適な結果を得て、彼らの資金をよりよく管理と獲得することを助ける。Block AdvisorsとWaveを通じて、同社はWave Moneyなどの革新製品を通じて小企業所有者の発展を支援し、Wave Moneyは小企業銀行と簿記解決策であり、簿記を自動的に管理する唯一の商業銀行口座でもある。もっと情報を知りたい場合は、H&R Block NewsやTwitterで@HRBlockNewsに注目してください。