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公司董事会提名和公司治理委员会章程

DSG 全球公司

日期 2021年5月1日

DSG Global Inc.(“本公司”)董事会(“董事会”) 提名和公司治理委员会(“委员会”) 已由董事会任命，以履行本章程规定的职责。

目的

该委员会的目的是：

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协助董事会根据董事会批准的标准确定有资格成为董事会成员的个人，并选择或建议董事会选择指定的个人作为每次股东会议的董事提名人将在该会议上选举董事。

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为每个董事会委员会推荐名成员。

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监督董事会的评估。

构图

1.	会员资格和预约。委员会应由至少两(2)名董事会成员组成。委员会成员由董事会任命，并可由董事会酌情免职。

2.	资格。委员会成员必须符合本公司证券上市所在证券交易所的独立性要求以及董事会可能不时制定的其他资格。

3.	主席。董事会可以指定委员会主席。在没有指定的情况下，委员会可由委员会成员以多数票指定主席。

职责

以下是委员会的主要经常性责任。在所有情况下，责任应以公司通过合同或公司注册证书作出的任何承诺为准。委员会可履行与其宗旨和适用的法律、规则和法规相一致的、董事会可能要求的其他职能。在履行职责时，委员会认为其政策和程序应保持灵活性，以便最好地应对不断变化的条件和情况。

1.	董事会组成、评估和提名活动。委员会应：

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确定担任董事和发展所需的资格、素质、技能和其他专业知识，并建议董事会批准在选择董事提名人选时要考虑的标准(“董事标准”)。

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评估董事会及其委员会的当前组成、组织和治理，确定未来的要求，并根据董事标准向董事会提出建议以供批准。

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搜索、识别、评估和选择，或推荐董事会选择符合董事标准的候选人来填补董事会的新职位或空缺，并审核股东推荐的任何候选人，前提是该等股东推荐符合本公司章程及其股东提名和推荐政策及程序。

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审查并考虑股东根据适用法律、规则和法规以及本公司公司注册证书和章程的规定有效提名的任何董事候选人。

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评估有资格连任的个别董事会成员的表现，并按类别选择或推荐董事会提名的董事人选，由股东在年度股东大会或任何选举董事的特别股东大会上选举进入董事会。

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审议董事会的领导架构，包括主席和首席执行官角色的分离和/或永久或特定目的任命董事会首席独立董事，并就此向董事会提出委员会认为适当的建议。

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制定并定期审查考虑股东提名参加董事会选举的政策和程序。

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评估并建议出于原因或其他适当原因终止个别董事的成员资格。

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根据公司证券上市所在证券交易所的独立性要求、美国证券交易委员会颁布的适用规章制度和其他适用法律，评估董事和董事被提名人的“独立性”。

2.	董事会委员会。委员会应：

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每年审查董事会各委员会的结构和组成，并就董事会各委员会的变动向董事会提出建议，包括改变委员会的结构、组成或任务，以及成立或解散委员会。

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向董事会推荐人担任各委员会的成员和主席。

3.	公司治理。委员会应：

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制定并向董事会推荐一套适用于本公司的公司治理准则。

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每年审查董事会批准的企业治理准则及其应用，并向董事会推荐任何认为合适的修改以供其审议。

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监督公司的公司治理实践，包括审查并建议董事会批准对公司公司治理框架的任何更改，包括公司注册证书和章程。

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根据董事会批准，制定董事会及其委员会的年度评估流程，并监督此年度评估的进行。

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根据适用的上市标准评估董事会成员参与迎新和继续教育活动以及任何公司提供的与此相关的项目。

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审查本公司委托书中包含的有关本公司董事提名程序和其他公司治理事项的披露。

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审查股东在年度股东大会上适当提交的任何提案，并向董事会提出针对每个此类提案应采取的行动的建议。

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审查并与管理层讨论有关委员会运作和董事独立性的披露。

4.	继任规划。委员会将定期审查并与董事会讨论委员会认为合适的公司高管和其他高级管理人员的公司继任计划。

5.	委员会宪章审查。委员会应每年审查和重新评估本章程的充分性，并将对章程的任何建议修改提交董事会批准。公司将在其网站上公开提供本章程的副本，并将在其委托书中披露这一信息。

6.	绩效审核。委员会将至少每年审查和评估委员会的业绩。

会议和程序

开会。

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委员会将在委员会确定的时间和地点开会。委员会主席应主持每次会议。主席将批准委员会会议的议程，任何成员都可以提出审议项目。如果没有指定或出席会议的主席，出席的委员会成员可以指定一名代理主席。委员会可根据公司的章程以一致书面同意(可能包括电子同意)代替会议。

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委员会将保留书面会议记录，这些记录将与董事会会议记录一起存档。

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委员会可以邀请本公司的任何董事、高级管理人员或员工以及其认为适当的其他人员参加会议，以履行其职责。委员会可以邀请本公司的任何董事、高级管理人员或员工以及其认为适当的其他人员参加会议。

2.	向董事会报告。委员会应定期向理事会报告其活动和建议。

3.	保留顾问的权限。委员会有权自行选择和保留任何内部或独立的律师、猎头公司和任何其他专家顾问或顾问，以协助履行本宪章规定的职责。委员会应确定任何此类顾问或顾问的薪酬并监督其工作。公司将根据委员会的决定提供适当资金，支付委员会聘请的任何此类搜索公司或任何其他外部顾问，以及委员会开展活动所需或适当的任何行政费用。

4.	小组委员会。委员会可为委员会认为适当的任何目的成立小组委员会，并可将委员会认为适当的权力和授权授予这些小组委员会。如果指定，每个此类小组委员会将制定自己的时间表并保存书面会议记录，这些记录将与董事会会议记录一起存档。委员会不得将法律、法规或上市标准要求由委员会整体行使的任何权力或权力转授给小组委员会。

5.	补偿。委员会成员担任委员会成员的费用(如果有的话)由董事会自行决定。