独立董事薪酬政策

担任董事会成员的薪酬和福利由董事会决定。我们或我们一家子公司雇用的董事不因在董事会或董事会任何委员会任职而获得报酬；但是，我们会向每位董事报销与参加董事会和董事会委员会会议相关的任何自付费用。我们每位非雇员董事都有权因其担任董事而每年获得50,000美元的费用。审计委员会、薪酬委员会和提名与公司治理委员会成员每年分别额外获得7,500美元、5,000美元和2,500美元，以表彰其在该委员会的服务。董事会、审计委员会、薪酬委员会和提名与公司治理委员会主席每年分别额外获得25,000美元、22,000美元、10,000美元和7,500美元，以表彰其担任该委员会主席的服务。

此外，在每届年度股东大会召开之日，董事会的每位非雇员成员将根据授予日的收盘股价获得147,600美元的限制性股票单位，而我们的董事会主席（前提是该主席在股东大会召开之日前至少担任董事会非雇员成员兼主席至少六个月）将根据以下条件额外获得25,000美元的限制性股票单位授予日的收盘价。

这些限制性股票单位将在下次年度股东大会上全额归属，但须视董事继续在董事会任职而定。每位在年度股东大会以外的日期首次成为非雇员董事的新当选董事将获得一定数量的限制性股票单位，其乘积等于（i）（A）167,600美元除以（B）授予日公司普通股的公允市场价值乘以（ii）除以（x）12减去总数所得金额的乘积在 (y) 12（“Pro”）之前，从公司前一次年度股东大会到首次授予之日已经过去了整整几个月拉塔补助金”）。视董事继续在公司任职的情况而定，每项按比例拨款的奖励将在首次授予日期之后的公司年度股东大会之日全额归属。

公司控制权变更后，这些限制性股票单位也将立即全额归属。限制性股票单位将根据我们的2016年股权激励计划授予。