美国

证券交易委员会

华盛顿特区 20549

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8-K 表格

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当前报告

根据1934年《证券交易法》第13条或第15（d）条

报告日期（最早报告事件的日期）：2024 年 4 月 3 日

第七大道 500 号

纽约，纽约10018

（主要行政办公室地址）（邮政编码）

注册人的电话号码，包括区号：(855) 931-1500

不适用

（如果自上次报告以来发生了变化，则以前的姓名或以前的地址。）

如果提交8-K表格是为了同时履行注册人根据以下任何条款承担的申报义务，请勾选下面的相应方框（参见下文的一般指示 A.2）：

根据该法第12（b）条注册的证券：

用复选标记表明注册人是1933年《证券法》第405条（17 CFR §230.405）还是1934年《证券交易法》（17 CFR §240.12b-2）第12b-2条所定义的新兴成长型公司。

新兴成长型公司 ☒

如果是新兴成长型公司，请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13（a）条规定的任何新的或修订后的财务会计准则。 ☐

第 1.01 项《重要最终协议》的签署。

Recruiter.com集团有限公司（“公司”）董事会批准自2024年3月7日起任命格兰杰·怀特劳为公司首席执行官。2024年4月3日，董事会批准了与怀特劳先生签订的高管薪酬信函协议（“协议”），根据该协议，公司应向怀特劳先生支付每月1万美元的初始基本工资以及董事会确定的全权奖金。

公司打算稍后为怀特劳先生提出一套全面、明确和统一的高管雇佣协议，但在此之前，该协议规定了怀特劳先生的聘用和任命的条款和条件。更多细节可以在此处作为附录2.1附录的协议中找到。

*根据S-K法规第601 (a) (5) 项，展品和时间表已省略。注册人特此同意应美国证券交易委员会的要求提供任何省略的附表或证物的副本。

签名

根据1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式促使经正式授权的下列签署人代表其签署本报告。