附件10.16

第三修正案

卡诺健康公司。

2021年员工购股计划

第三项修订由Cano Health，Inc.(“本公司”)作出，目的是修订Cano Health，Inc.2021员工股票购买计划(“ESPP”或“计划”)。

见证人：

鉴于，公司保留经公司董事会(以下简称“董事会”)批准和通过的员工持股计划；

鉴于，公司保留董事会在ESPP第18节中修改ESPP的权利；以及

鉴于，该公司现在希望修改ESPP以暂停其运营。

因此，现将ESPP修改如下，自2023年12月7日起生效：

1.在第2节末尾增加一句新的内容如下：

尽管有上述规定，于2023年7月1日开始的要约期已于2023年12月7日取消，除非或直至董事会另有决定，否则不得根据该计划开始任何其后的要约期。

2.第26条应增加到ESPP中，并应全文如下：

26.停职。尽管本计划有任何相反规定，本计划自2023年12月7日起暂停生效，直至董事会可自行酌情决定的日期(如果有的话)，但如果取消暂停，则应在2031年1月1日之前解除。因此，本公司将于2023年12月7日及之前，在切实可行范围内尽快向每位参与者退还该参与者累积的员工供款账户余额。在该计划暂停期间，将不接受员工缴费，也不会根据该计划授予或行使任何选择权。

3.除在此修改外，ESPP的条款、条件和规定均予以确认并保持不变。未在本文中定义的大写术语应具有与ESPP术语中提供的相同含义。

特此证明，Cano Health，Inc.已于2023年12月7日由其正式授权的人员代表其执行本第三修正案。

卡诺健康公司。

作者：S/珍妮弗·赫维亚

姓名：詹妮弗·赫维亚

ITS：首席人口官