咨询协议第一修正案

本《咨询协议第一修正案》(以下简称《修正案》)由特拉华州的NRX制药公司(以下简称“公司”)和乔纳森·C·贾维特(以下简称“顾问”)签订。本修正案的生效日期为2023年3月29日，但自2023年3月9日(“修正案生效日期”)起生效。

鉴于，本公司与咨询公司签订了自2022年3月8日起生效的咨询协议(“咨询协议”)，据此，咨询公司同意为公司的利益提供咨询服务；以及

鉴于，公司和咨询公司希望修改本修正案中规定的咨询协议。

因此，本公司和咨询公司特此达成如下协议：

1.学期。现删除《咨询协议》第二节第一句，替换如下：

“根据第5条的规定提前终止，本协议的期限自生效之日起生效，并持续到2024年3月8日到期。合同应连续续签一年，除非在第一次续签日期之前60天通知，并在随后的续签日期之前90天通知。

第3c(Ii)条修订如下：

另一方面，(Ii)顾问无权以任何方式代表、代表或以其他方式约束本公司或其任何关联公司，除非本公司行政总裁办公室所指示，及(Iii)顾问无权且顾问特此放弃任何权利，参与本公司或其任何关联公司的任何福利计划或计划，但行政总裁授予的权利除外。咨询公司承认并同意，公司没有义务向咨询公司支付或提供持续的健康或医疗保险。咨询公司还承认并同意，除首席执行官授权外，咨询公司无权约束本公司。顾问不得(X)招致任何开支，除非事先获得董事会或其指定人士的书面授权(行政总裁根据其先前雇佣合约的差旅政策授权的会议的日常差旅费用除外)、(Y)发布有关本公司的任何新闻稿或类似声明(行政总裁授权的除外)或(Z)代表本公司订立或寻求进行任何交易(行政总裁授权的除外)。顾问确认并同意其已向董事会披露其先前就本公司及其联属公司或代表本公司及其联属公司订立的所有合同及承诺。咨询公司也承认并同意，公司与顾问有关的任何人身安全安排或义务应移交给咨询公司，咨询公司应单独负责该等付款，并应解除公司在该等安排下的任何义务。

2.通知。现修订《咨询协议》第23条，规定根据《咨询协议》要求或允许向本公司发出通知或其他通信的地址为：

NRX制药公司

北街市街1201号

111套房

邮编：19801，威尔明顿

注意：首席执行官斯蒂芬·H·威拉德

电子邮件：Willard@nrxpharma.com

将副本(不构成本通知)发送给：

道格拉斯·博格斯，Esq.

DLA Piper(US)LLP

西北第8街500号

华盛顿特区，邮编：20004

202-799-4070

电子邮件：douglas.boggs@us.dlapiper.com

3.附件A。咨询协议附件中的附件A应全部替换为修改后的附件A。

4.附件B本咨询协议的附件B应全部替换为附件中修改后的附件B。

5.除本修正案明确修改外，咨询协议中包含的所有其他条款在此予以批准，并保持完全的效力和效力。咨询协议中提及的所有“协议”均指经本修正案修订的咨询协议。本修正案与咨询协议之间发生的任何冲突或不明确之处应以有利于本修正案的方式解决。

6.本修正案应受《咨询协议》第17条的约束，并符合该条款的规定。

7.本修正案可执行任何数量的副本，每一副本应可对实际执行此类副本的各方强制执行，所有这些副本一起构成一份文书。通过电子传真传输或其他能够产生打印副本的电子通信方式交付本修正案的签署副本，将被视为自修正案生效日期起执行和交付本修正案。

合同双方在法律上受此约束，自上述第一个日期起已签署本修正案，特此为证。

NRX制药公司


发信人：
	姓名：	斯蒂芬·威拉德
	标题：	首席执行官



顾问


Jonathan C.贾维特

附件A

服务

顾问应担任公司的首席科学家，并领导公司的下列科学活动：

●

顾问应担任公司的首席科学家，领导公司的科学、临床、制造、监管和相关职能，向公司首席执行官报告。顾问应有权在首席执行官的指导下就日常业务事项对公司进行约束。

●

顾问应审查科学信息，并在包括抑郁、自杀和创伤后应激障碍在内的战略利益象限提供战略影响建议。

●

顾问应就加强公司监管和临床试验运营的方法向首席执行官及其指定人员提供建议，并实施这些方法。

●

顾问应对新出现的政策提供见解，并支持制定战略，为机遇做好准备。

●

顾问应向外部合作伙伴和科学顾问提供见解，以帮助支持公司的具体项目。

附件B

顾问费和付款条件

1.顾问费。

(a)月费。咨询人参与提供服务的费用为每全年575 000美元，按月预付(即每月47 916.67美元)，并按任何部分月份的天数按比例计算。

(b)年度奖金。董事会应每年审议顾问的绩效奖金(“年度奖金”)，最低目标为250,000美元，由董事会酌情决定，并在服务表现令人满意的情况下发放。年度红利(如有)将于适用公历年度之后的3月支付，并视乎本公司根据本公司的一般薪酬及红利惯例，于付款日期继续聘用顾问。2023日历年的年度奖金(如果有)应根据公司聘用该顾问后2023日历年内的天数除以365来按比例分配。

(c)股权补偿。*经董事会批准，顾问将获授予500,000股本公司限制性股票(“股份”)，并在各方面受本公司与顾问将订立的授予协议所载条款及条件的规限。250,000股将归属于新药申请日(定义如下)，其余250,000股将归属于新药批准日(定义如下)。

(i)

术语“新药申请日期”是指食品和药物管理局(“FDA”)将公司的抗抑郁药物方案(定义见下文)的新药申请提交审查的日期。

(Ii)

术语“新药批准日期”是指FDA既批准了该公司的抗抑郁药物方案，又将该公司的抗抑郁药物方案列入了FDA的“橙皮书”。

(Iii)

术语“抗抑郁药物方案”是指NRX-101，一种专利的固定剂量的d-环丝氨酸和卢拉西酮联合胶囊，在患者使用NRX-100(氯胺酮)或其他标准护理疗法稳定下来后，连续几周进行每日口服治疗。

(d)支付本附件B所述的费用和其他补偿(统称为“咨询费”)应遵守本协议的条款、适用法律、法规和公司的内部政策；但作为支付咨询费的条件，咨询师应在期限内适用的月份结束后30天内提供发票或其他文件，说明所提供的服务。

(e)顾问应保存并保持一份准确且合理详细的记录，记录在任期内提供服务的实际工作天数。

2.开支。在任期内，公司应向顾问报销与提供服务有关的实际发生的合理和必要的自付业务费用，范围为(X)根据公司当时的现行政策和程序(应包括对所发生费用的适当分项、分配和证实)发生的费用，以及(Y)首席执行官事先书面批准的。此类报销应在CEO批准后10天内支付给咨询师。