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第一节股票期权奖励。股票期权奖励使您有机会购买在迪士尼股权奖励在线网站上为您的奖励指定的迪士尼(“迪士尼”)普通股(“股票”)的数量，可以通过我的迪士尼团队的股权奖励模块(位于国内员工的个人选项卡或国际员工的国际选项卡上)访问，或直接访问www.Benefits.ml.com。这种授予的行权价格是根据计划确定的授予之日普通股的最高和最低市场价格的平均值。

第2节.归属和可行使股票期权奖励一般在授予日之后的四个周年纪念日的每一天授予股票总数的25%，但受期权接受者的继续雇用以及该计划和奖励的其他条款和条件的限制。*您的股票期权奖励不得对行使时未被授予的任何部分行使。

第三节期权到期。如果您的雇佣关系不终止，您的股票期权奖励将在授予之日起十(10)年内到期。你应该参考这一奖项的招股说明书，并熟悉影响你在终止雇佣后行使权利的各种计划条款。除非在某些情况下，且除非附录另有说明(定义见下文第12节)，阁下一般有权在终止在职工作之日起三个月内继续行使归属及行使权利(该期间可于下文规定的若干情况下延长为“延长归属及行使期间”)，而在延长归属及行使期间内归属的任何股份将可于该期间(或在某些情况下，按计划规定的较长期间)行使。

(A)如果您在下列时间终止与迪士尼或其关联公司的雇佣关系：(I)您已年满60岁，并已连续完成至少十年的服务年限(如下所述)，且(Ii)自授予本股票期权之日起已过了至少一年，则除非附录(定义于第12条)中另有说明，且不论本计划的任何其他条款或规定如何，延长的归属和可执行期将持续到您终止在职工作之日或本股票期权奖励到期之日起五年中的较早者；然而，如果您在此期间死亡，本股票期权奖励的所有剩余未归属部分将在该事件发生时立即归属，此后本股票的所有剩余未行使部分将立即归属。

期权奖励应在自死亡之日起18个月期满或本股票期权奖励期满之日起18个月内可行使。就前述而言，“服务年”指您连续受雇于迪士尼或其附属公司的任何整整12个月的期间。在确定您连续受雇的服务年数时，迪士尼应适用委员会可能不时采用的有关服务过渡的规则。

(B)即使本协议任何其他条款或规定另有规定，如在雇佣合约终止时(雇佣协议预定到期日除外)，你是依据迪士尼或联属公司订立的雇佣协议受雇，而该雇佣协议规定在某些情况下，在该雇佣协议于预定到期日之前终止的情况下，任何股票期权奖励可继续归属及/或可予行使(“合约延长条款”)，则除非该雇佣协议另有规定，(I)在所有方面，本第4款的解释和适用均应视为您从授予本股票期权之日起至该雇佣协议的预定到期日期间一直连续受雇于迪士尼或其关联公司，以及(Ii)就所有目的而言，根据本第4款终止您的雇佣的日期应被视为该雇佣协议的预定到期日。

(B)如果您在行使本奖励时居住在外国，您应负责支付与您参与本计划有关并在法律上适用于您的所有所得税、社会保险、工资税、附带福利、临时付款或其他税收相关项目(“税收相关项目”)，迪士尼将按照当地法律的要求扣留与税收相关的项目，或者，您将被要求直接支付与税收相关的项目，或者在当地法律允许的情况下，就附带福利或雇主社会税而言，向迪士尼或雇用您的关联公司(“雇主”)偿还迪士尼或该关联公司支付的与税务有关的项目。无论迪士尼或雇主对任何与税务有关的项目采取任何行动，您承认所有与税务有关的项目的最终责任是并且仍然是您的责任，并且可能超过迪士尼或雇主实际扣缴的金额。此外，如果您在授予之日至任何相关应税或预扣税事件(视情况而定)的日期之间在多个司法管辖区缴税，则您承认迪士尼和/或雇主(或前雇主，视情况而定)可能被要求在多个司法管辖区预扣或说明与税收相关的项目。

第7节。没有关于格兰特的建议。迪士尼不提供任何税务、法律或财务建议，也不会就您参与该计划或您收购或出售标的股份提出任何建议。建议您在采取任何与本计划相关的行动之前，就参与本计划一事咨询您自己的个人税务、法律和财务顾问。

第八节管理法律和场所。本股票期权协议应根据特拉华州的国内实体法解释和执行，而不影响其法律选择原则。为了对本股票期权证明的双方关系直接或间接引起的任何纠纷提起诉讼，双方特此接受并同意加利福尼亚州的专属管辖权，并同意此类诉讼仅在加利福尼亚州洛杉矶的法院或美国加利福尼亚州中央区的联邦法院进行，其他法院不得在作出和/或执行此项授权的地方进行。

第11节搬迁如果您在期权有效期内迁至其他国家/地区，则适用于该国家/地区的某些附加条款(包括但不限于数据隐私条款)将适用于您，前提是迪士尼认为应用此类条款对于遵守当地法律或促进本计划的管理是必要或适宜的，并且您可能被要求签署必要或适宜的附加协议和承诺以实现上述目的。如果您搬迁到其他国家，然后在行使期权之前返回美国，则只有本股票期权协议的规定适用于您。目前适用于搬迁到不同外国司法管辖区的期权接受者的条款附录可在www.Benefits.ml.com上查阅。

第12节.数据隐私您明确授权并同意迪士尼、其联属公司、第三方管理人(S)和其他可能的接受者收集、拥有、使用、保留和转移您的个人数据，无论是以电子形式还是其他形式，在每种情况下，唯一的目的是实施、管理、促进和/或管理您在本计划下的奖项和参与。该等个人资料可能包括但不限于您的姓名、家庭住址及电话号码、出生日期、社会保障号码、社会保险号或其他识别号码、薪金、国籍、职位及其他与工作有关的资料、税务资料、您持有或出售的迪士尼股份数目，以及授予您的所有奖项的详情(包括本奖项所包含的任何资料及所有与奖项有关的资料)，不论是已行使、未行使、已归属、未获授予、已取消或尚未行使的(“数据”)。您承认、理解并同意数据将转移给美林证券，美林正在协助迪士尼实施、管理和管理本计划，和/或转移给迪士尼未来可能选择的其他第三方计划管理人(S)和/或接受者。您理解一个或多个数据管理人或接收者可能位于您当前居住国以外的国家，并且此类其他国家的数据隐私法和保护可能不同于您当前居住国、欧盟成员国或您可能随时搬迁到的任何其他国家的法律和保护，或者保护程度低于您当前居住国、欧盟成员国或您可能随时搬迁到的任何其他国家的法律和保护。



*您的奖励的授予日期在本文所指的网站(S)的赠款详细信息页面上列出，您可以通过单击赠款摘要页面左侧的奖励超链接访问该网站。