附件10.12

非员工董事薪酬计划
（2024年2月生效）
年度现金留存：（1）
所有非雇员董事 $100,000
其他年度保留者：
非执行主席$160,000
引领董事$50,000
审计委员会主席$30,000
人民、文化和薪酬委员会主席 $30,000
企业责任、可持续发展和治理主席 $20,000
审计委员会委员$15,000
人民、文化和补偿委员会成员 $12,500
企业责任、可持续发展和治理委员会成员 $10,000
小组委员会—可提供额外补偿。
限制性股票的年度授予（2）
$160,000(3)
报销—出席董事会及委员会会议所产生的旅费、住宿及其他合理自付费用。
(1)现金保留费将由公司酌情按季度或半年支付。所列金额均以美元计。
(2)每股受限制股票将于授出日期第一周年及本公司下届周年大会（以较早者为准）悉数归属。每名非雇员董事都会收到与董事会选举或任命有关的初始限制性股票奖励。最初的奖励是根据当选或任命的日期按比例计算的。此后，在每次股东周年大会的日期，在周年大会上当选为董事会成员或在周年大会结束后继续担任董事会成员的每位人士将获得限制性股票奖励。
(3)为限制性股票奖励而发行的股份数目将等于限制性股票奖励的指定美元价值除以本公司为财务报告目的而厘定的截至授出日期的适用每股ASC 718费用。