1
附件10.2
通用磨坊公司
股票期权奖励
 
协议
选项接受者:
[军官]
绩效:
这个奖项是由
 
根据General Mills,Inc.2022股票薪酬
 
计划(下称“计划”),并受
计划文件和本股票期权奖励中包含的条款和条件
 
协议(“协议”)。
 
受权人:(一)
 
确认收到
 
一种
 
副本:
 
计划
 
和计划
 
招股说明书, (二)
 
表示
 
那就是
 
选项接受者拥有
仔细阅读
 
并熟悉
 
《公约》的规定
 
本协议和
 
《计划》和 (三)
 
特此接受
 
库存
受以下条件限制的期权
 
所有
 
条款和条件
 
在此陈述,
 
并且在 中
 
计划一下。
 
如果被选项者
 
难道 不希望
 
收到股票期权和/或不同意并同意股票期权的条款和条件
已提供,如上文所述
 
在本协议中,
 
计划,那么被选择者必须
 
拒绝此 奖项
 
通过 的网站
公司的
 
指定的 经纪人,
 
不迟于
 
60天后
 
授予日期 。
 
如果被选项者
 
拒绝这一点
 
奖项,
本奖项
 
是否会立即
 
被没收
 
后来又取消了。
 
选项接受者的
 
演练
 
本奖项
 
会不会也
 
构成
选项接受者的
 
接受这一点
 
授奖
 
和所有 条款
 
和条件
 
这个奖项,
 
如上文所述
 
在本协议中
和计划。
这个奖项,
 
日期:
 
在授予日期以下,为
 
由通用磨坊制造,
 
Inc.、(“公司”)、 和
 
致送至
 
人员
上面提到的(“受购人”或所指的
 
如“我”、 “你”或“我的”)(“奖”)。
1.
授奖
 
 
库存
 
选择权
.
 
这个
 
公司
 
助学金
 
 
这个
 
可选购者
 
在……下面
 
这个
 
平面图
 
这个
 
以下是
 
不合格
 
选择权
 
购买公司的
 
普通股, 面值
 
价值0.10美元
 
每股(“普通股
 
股票“)。 选项
 
根据规定授予
至 此
 
协议是
 
提及
 
作为
 
“股票期权”
 
和主题
 
 
术语中的
 
本协议。
 
除 为
 
否则
此处定义的大写术语应具有与指定含义相同的含义
 
根据该计划向他们提供援助。
到期日:
选项 份额:
 
每股行权价格:
 
股票期权类型:
2.
归属
 
股票期权; 没收。
(a)
归属
 
进度表
。这个
 
股票 期权
 
将被授予
 
并成为
 
可锻炼 在
 
分批,每批
 
部分有
 
它的
拥有连续发生的12个月的行权期,
 
从授予日期 开始。
 
分期付款
 
选项数量
可行使的预定日期
(b)
取消股票期权
。被选择权人承认
 
授予的股票期权
 
以下是主题
没收, 和/或
 
有限的锻炼时间,如果
 
受权人受雇于
 
公司或任何
 
子公司
在某些情况下终止,如本文所述 。
 
(i)
辞职
 
 
终端
 
 
因为。
 
如果
 
这个
 
受权人的
 
就业
 
使用
 
这个
 
公司
 
 
任何
子公司
 
 
附属公司
 
公司
 
 
已终止
 
在…
 
任何
 
时间
 
之前
 
 
这个
 
期满
 
日期
 
通过
 
要么
 
(i)
辞职,或(Ii)因受选人的
 
非法活动、工作表现不佳、行为不端或
违反
 
公司的
 
行为规范,
 
政策或 实践,
 
然后,请到
 
扩展选项范围
 
共享
已归属于
 
终止
 
日期,他们将
 
到期三(3)
 
几个月后
 
终端
 
日期(但
在任何情况下
 
超出 过期时间
 
日期);及
 
IF和TO
 
范围
 
期权股份
 
未被授予
 
截至
这个
 
终端
 
日期,
 
这个
 
未归属的
 
部分
 
 
 
不是
 
考虑
 
BE
 
已取消
 
 
被没收
立即在没有能力被行使的情况下。为免生疑问,“终止
 
日期“的目的
此 奖的
 
将被视为发生了
 
截至日期,期权接受者为否
 
不再主动提供服务
 
作为
一个
 
员工,
 
除非
 
否则
 
已确定
 
通过
 
这个
 
公司
 
在……里面
 
它的
 
鞋底
 
慎重,
 
 
不是
 
归属
 
 
2
继续执行期间
 
任何通知 期限
 
那可能是
 
合同中规定的
 
或适用的法律
 
关于…
此类终止,包括任何“园假”或类似的期限,除非在
本公司拥有唯一决定权。
(Ii)
非自愿终止。
 
如果受权人受雇于本公司 或
 
任何附属公司或附属公司
公司在公司发起时因下列规定以外的任何原因而非自愿终止
平面图
 
第 节11
 
(
变化
 
在……里面
 
控制
),
 
 
(i),
 
(Iv) 或
 
(v)
 
在……里面
 
 
部分
 
2,
 
 
仅限
 
 
这个
 
执行
(在不撤销的情况下)有效的全面法律释放以及
 
其他令人满意的文件
公司,以下为
 
适用规则:
a)
在 中
 
如果发生以下情况,
 
在终止处
 
日期,
 
总和
 
受权人的
 
年龄 和
 
几年来
 
通过 提供服务
本公司或
 
任何子公司 或
 
关联公司
 
等于或超过
 
70,以及(A) 如果,
 
以及对
范围,
 
股票期权
 
不是完全的
 
既得利益, 然后
 
这种未经授权的
 
分批应
 
继续 至
 
马甲和
变成
 
可操练
 
在……上面
 
每一个
 
各自
 
排定
 
日期
 
可操练
 
 
 
所以
 
直到
 
这个
期满
 
日期; 和
 
(B)如有的话,
 
并向
 
Br}范围,
 
《股票》
 
选择权
 
是否已授予
 
 
可操作的,它
 
在过期日期 之前保持此状态。
 
b)
如果在终止日期,受权人的年龄和服务年限之和
 
使用
公司或任何附属公司或联营公司
 
公司数量少于70家,且 (A)
 
如果并在一定程度上,
获奖名单
 
分批
 
 
已经
 
既得
 
 
可操练
 
在……上面
 
这个
 
终端
 
日期,
 
他们
 
 
适用于以下较低级别的
 
一(1)年后
 
终止日期,或至到期日期;以及
(B)如有的话,
 
 
 
范围,
 
分批
 
第 个
 
授奖
 
不是
 
既得利益,
 
 
未归属的
 
一批
 
授奖
 
计划的日期为
 
可在12个月内行使
 
终结者的
 
日期应归于和
自终止之日起可行使
 
日期,金额等于
 
按比例计算的金额基于
实际
 
就业
 
已完成
 
在.期间
 
这个
 
部分人的
 
12
 
月份
 
归属
 
句号,
 
使用
 
这样的
 
新的-
可行权股票期权剩余可行权
 
自终止之日起一(1)年内
 
约会。
 
库存
这样做的选项
 
未成为已授予的
 
并可根据以下条件执行
 
以前的规定
 
应被没收
截至终止日期
 
日期。
(Iii)
死亡。
 
如果被选项方在以下时间内死亡
 
受雇于公司
 
或任何附属公司或
 
关联公司
在.期间
 
任何适用的
 
归属期间,
 
本奖项
 
是否会 成为
 
完全归属
 
和可操纵性
 
死后
并且可能是
 
由 执行
 
指定的人
 
作为这样的受权人
 
受益人或 受益人
 
或者,在
 
没有这样的指定,由被选择权人的遗产。股票期权将一直可行使,直至
过期日期。
(Iv)
退休。
 
如果终止
 
就业人数
 
是由于
 
受权人的
 
退休时间:
 
或在年龄过后
 
55和
完成至少五(5)年的公司服务,该奖项
 
的 部分将继续授予和
变成
 
可操练
 
在……上面
 
每一个
 
各自
 
排定
 
日期
 
可操练的,
 
剩余
 
可操练
 
直到
 
到期日。尽管如此
 
以上,条款
 
本款第(Iv)款应
 
不适用于
 
选项接受者
在控制权变更之前,谁是
 
因上文(B)(I) 所述原因终止;
 
受权人应
按(B)(I)项的规定处理。
(v)
衍生产品
 
和 其他
 
资产剥离。
 
如果
 
终端
 
就业率
 
是否有 到期
 
发送到
 
资产剥离,
 
停止,
调离,
 
 
衍生产品
 
 
a
 
线
 
 
业务
 
 
其他
 
活动
 
 
这个
 
公司,
 
这个
 
委员会,
 
在……里面
 
它的
 
鞋底
应酌情决定转换、归属或以其他方式处理
 
股票期权。
3.
行使选择权。
(a)
锻炼方法
。期权受让人可以行使股票期权的既得部分(前提是公平市场
价值
 
超过行权价的已行权普通股的比例)
股票期权
 
或更早的
 
以下注明的日期
 
通过交付
 
通知
 
在这样的环境中锻炼身体
 
按需填写表格
BE
 
指定
 
通过
 
这个
 
公司
 
从…
 
时间
 
 
时间
 
 
制作
 
这个
 
所需
 
电子学
 
 
使用
 
公司指定的经纪人,
 
并支付行权价格和任何与税收相关的
 
项目(如第 节所述
5
 
(下图)
 
 
费用
 
 
这个
 
公司的
 
库存
 
平面图
 
管理员
 
 
这样的
 
其他
 
 
AS
 
这个
 
公司
 
可能
指定,以及公司届时可能需要的其他文件
 
根据下列条款
计划。
(b)
付款方式:
。付款方式:
 
行权价格
 
可能会发生
 
由以下其中之一
 
可用的方法
 
公司的演练程序,
 
可能包括:
(i)
以现金或 支票支付。
 
 
 
 
 
3
(Ii)
向 公司转移支付普通股整股
 
期权受让人已经拥有
公平的市场价值
 
在行使股票期权时确定等于但不超过
行权价格及任何税项
 
-相关项目;以及
(Iii)
“同日大减价”
 
交易,根据该交易
 
第三方(已订婚
 
由您或
 
公司)贷款
资金 至
 
您可以
 
让你
 
至 购买
 
普通股
 
股票和
 
支付 任何
 
与税收相关
 
项目,以及
然后代表您出售足够数量的普通股行权股,使您能够
偿还贷款和任何费用。
 
普通股的剩余股份
 
和/或现金然后通过以下方式交付
被选项方的第三方。
公司可暂停,或
 
消除、允许的各种形式的
 
支付行使价款
 
从时间
时间在它自己的自由裁量权。此外,尽管本协议中有任何相反的规定,
 
如果
可选购者
 
 
a
 
居民
 
 
提供
 
服务
 
外面
 
 
这个
 
美联航
 
各州,
 
这个
 
委员会
 
可能
 
要求
 
 
这个
受权人(或在受权人死亡的情况下,其法定代表人,视情况而定
 
BE)练习
股票期权 中
 
不是的方法
 
如上所述,
 
可能需要
 
受权人行使
 
股票期权
仅通过“当天销售”交易(“全部销售”交易或“销售到覆盖”交易)作为
它可自行决定,或
 
可能需要被选购者 销售
 
认购人持有的普通股的任何股份
收购
 
在……下面
 
这个
 
平面图
 
立即
 
 
 
a
 
指定
 
期间
 
以下是
 
这个
 
受权人的
 
终端
 
共 个
受雇于
 
公司
 
或任何
 
附属公司或
 
关联公司
 
(其中
 
案例中,
 
在此选择受权人
同意
 
 
这个
 
公司
 
 
 
这个
 
权威
 
 
问题
 
销售
 
使用说明
 
在……里面
 
关系
 
 
这样的
 
股票
 
在……上面
 
受权人(br}代表)。
 
(c)
锻炼的责任感。
受权人负责采取任何和
 
以 身份执行的所有操作可能需要
锻炼
 
这个
 
库存
 
选择权
 
在……里面
 
a
 
及时
 
风度
 
 
 
恰如其分
 
执行
 
任何
 
这样的
 
公文
 
AS
 
可能
 
BE
需要满足以下条件
 
练习 中
 
符合
 
这样的规则
 
和 程序
 
就像可能
 
被建立
 
从 时间
 
为了时间。
受权人确认关于以下内容的信息
 
的程序和要求
 
练习
股票期权
 
是否有
 
发送到
 
选择权获得者
 
请求。 两者都没有
 
《公司》
 
也不是
 
子公司 或
 
附属公司
公司有任何责任或义务通知您期满。
 
选项的日期。
4.
不可转让。
 
这个
 
库存
 
选择权
 
可能
 
 
BE
 
卖出了,
 
分配的,
 
宣誓,
 
交换,
 
抵押的,
 
受阻,
已处置
 
的,
 
 
否则
 
调走了,
 
除非
 
否则
 
提供
 
在……里面
 
这个
 
平面图
 
 
 
协议。
 
vt.在.的基础上
 
任何
 
尝试
 
转让、转让、质押、质押或
 
否则以相反方式处置股票期权或 此类权利
 
有关条文的规定
在本协议或本计划中,股票期权和此类权利应立即
 
变得无效。
5.
代扣代缴税款
。被选择权人承认,无论任何
 
公司采取的行动,或者
 
不同的是,
子公司 或
 
关联公司
 
它雇佣了
 
选择权获得者
 
(“雇主”),
 
终极的
 
责任:
 
所有收入
 
税金,
社会缴费,工资税,
 
附带福利 税,
 
预付账款,
 
假设税或
 
其他涉税事项
 
这个
 
受权人的
 
参与
 
在……里面
 
这个
 
平面图
 
 
合法的
 
适用
 
 
这个
 
可选购者
 
 
被视为
 
通过
 
这个
 
公司
 
 
雇主有酌情决定权
 
适当的收费给
 
受权人即使在法律上适用于
 
本公司或
雇主
 
(“与税务有关”
 
Items“),
 
 
 
遗骸
 
这个
 
受权人的
 
责任
 
 
可能
 
 
这个
 
金额
 
实际上
被扣留
 
通过
 
这个
 
公司
 
 
这个
 
雇主,
 
如果
 
任何。
 
这个
 
可选购者
 
进一步
 
确认
 
 
这个
 
公司
 
和/或
 
这个
雇主(A)
 
取消 否
 
申述或
 
承诺
 
关于
 
治疗
 
任何税
 
-相关的 项
 
在连接中
具有任何 方面
 
的股票期权,
 
包括,但不包括
 
仅限于, 赠款,
 
转归、行使及
 
随后的销售
 
共 个
普通股股份
 
根据 这样的
 
归属和行使以及
 
收取任何股息;
 
以及(B)请勿
致力于
 
并在 以下
 
没有义务
 
构建
 
条款
 
GRANT或任何
 
的各个方面
 
股票 期权
 
减少或减少
消除
 
受权人的
 
责任:
 
与税收相关
 
项目或
 
实现 任何
 
特许税
 
结果。此外,
 
如果
 
选项受让人是
受多个司法管辖区的涉税事项影响
 
在授予日期和任何相关应税日期之间或
税费
 
扣缴
 
活动,
 
AS
 
适用,
 
这个
 
可选购者
 
确认
 
 
这个
 
公司
 
和/或
 
这个
 
雇主
 
(或
 
雇主)可能需要
 
代扣代缴或交纳税款
 
-位于多个司法管辖区的相关项目 。
在相关的
 
应税或预提税金
 
事件(如适用),被选项方
 
同意使 足够
 
安排
令 满意
 
公司和/或
 
雇主至
 
全部满足
 
与税收有关的项目。在这
 
请注意,除非
 
其他批准的
由委员会批准,公司应满足
 
所有与税收有关的项目的义务由一人或
 
组合
 
这个
 
以下是:
 
(i)
 
扣缴
 
从…
 
这个
 
受权人的
 
工资
 
 
其他
 
现金
 
补偿
 
付讫
 
 
这个
 
可选购者
 
通过
 
公司和/或雇主;(Ii)从结算时交付的普通股中扣留
授予期权持有人的股票期权或其他奖励,或(Iii)允许期权持有人向本公司提供现金,或如果
经委员会允许,普通股。
取决于
 
在……上面
 
这个
 
扣缴
 
方法,
 
这个
 
公司
 
可能
 
扣留
 
 
帐户
 
 
与税收相关
 
项目
 
通过
 
正在考虑
适用的法律
 
预扣费率
 
(如已决定
 
由 The
 
公司
 
处于良好状态
 
信念 和
 
在ITS中
 
全权酌情决定)
 
或其他
适用扣缴费率,包括最高适用费率,
 
在这种情况下
 
受权人将收到退款
 
任何人的
 
4
超额扣留
 
金额
 
 
是否会有
 
不是
 
权利
 
 
这个
 
分享
 
等价物。
 
如果
 
这个
 
义务
 
 
与税收相关
 
项目
 
满意
 
通过
 
扣缴
 
从…
 
这个
 
股票
 
 
普普通通
 
库存
 
 
BE
 
投递
 
 
归属
 
 
这个
 
库存
 
选项,
 
 
目的、目的、
 
选项接受者 是
 
当作为
 
 
发布了
 
完整的数字
 
的股份
 
共 个
 
股票题材
 
发送到
 
库存
选项,尽管有一些
 
普通股 的股份为
 
完全是为了
 
缴税目的:
相关项目。选择权获得者将拥有
 
没有关于 任何
 
普通股的股份是
 
由 保留
公司根据本规定。
被选择权人同意
 
支付给
 
公司或
 
雇主任何金额
 
% 个税
 
-与
 
公司或
雇主可能会被要求扣留或解释因 期权持有人的
 
不能参与计划
满足
 
手段
 
如前所述。
 
公司
 
可以拒绝
 
发行,发行
 
或 送货
 
的股份
 
普通股
 
收益来自
 
销售
 
的股份
 
共通的
 
库存 至
 
安排令人满意
 
发送到
 
公司 已
 
已经做出了
 
与税收的联系
 
-相关的 个项目。
6.
限制性的
 
圣约;
 
机密
 
信息。
这个
 
可选购者
 
同意
 
 
合作
 
使用
 
这个
公司 在
 
任何需要的方式
 
按顺序
 
遵守 ,
 
或履行
 
协议的条款
 
计划和 此
 
授予文件。
 
作为本授权书的条款和条件,受权人同意以下条款:
a.
我同意 使用
 
通用磨坊机密
 
仅在需要时提供信息
 
在表演中
 
我的职责,
 
保持
 
 
保护
 
这样的
 
信息
 
AS
 
机密性
 
 
这个
 
公司,
 
 
 
 
参与
 
在……里面
 
任何
未经授权
 
使用
 
 
披露
 
 
这样的
 
信息
 
 
所以
 
 
AS
 
这样的
 
信息
 
符合条件
 
作为
机密
 
信息。
 
I
 
同意
 
 
之后
 
我的
 
就业
 
使用
 
这个
 
公司
 
终止
 
 
任何
原因,
 
包括
 
“退休”
 
就像那样
 
术语
 
是否使用了
 
在……里面
 
计划,
 
I
 
难道 不会
 
使用
 
或者 披露,
 
直接
 
间接地,
 
公司
 
机密信息
 
或贸易
 
秘诀:
 
任何 用途,
 
除非我
 
vt.得到.
 
之前的
获得我的经理的书面同意 。
本文档
 
不是吗
 
阻止我
 
从申请中
 
投诉
 
使用一个
 
政府机构
 
(包括
证券
 
 
交易所
 
佣金,
 
部门
 
 
正义,
 
相等
 
就业
 
机会
佣金 和
 
其他)或
 
从参与
 
在 和
 
机关程序。
 
本文档
 
此外, 也有
 
不是
防患于未然
 
 
从…
 
提供
 
一个
 
代理机构
 
使用
 
信息,
 
包括
 
 
文档,
 
除非
 
这样的
信息
 
 
合法的
 
受保护
 
从…
 
披露
 
 
第三
 
派对。
 
I
 
 
 
需要
 
之前
 
公司
授权采取这些操作,我也不必通知公司我已经这样做了。
此外,按照规定,
 
在公元前18年。
 
1833(B)、i
 
拿不住了
 
刑事的或民事的
 
在任何情况下负有法律责任
 
联邦政府
或州
 
商业秘密
 
法律
 
做了一个
 
商业秘密
 
披露: (A)
 
在秘密中
 
到一个
 
联邦, 州
 
本地
 
政府
 
官方,
 
要么
 
直接
 
 
间接地,
 
 
 
一个
 
律师,
 
仅限于
 
 
这个
 
目的
 
共 个
举报或调查涉嫌违法的案件;或
 
(B)在提交的申诉或其他文件中
盖章提起的诉讼或其他诉讼。
一般信息
 
米尔斯
 
机密
 
信息
 
手段
 
任何
 
非公有
 
信息
 
I
 
创造,
 
接收,
 
使用
 
观察
 
在……里面
 
这个
 
性能
 
 
我的
 
作业
 
在…
 
一般信息
 
米尔斯
 
包括
 
贸易
 
秘密。
 
实例
 
机密信息包括营销、销售、商业计划、
 
业务方法、定价、
采购,
 
许可、
 
合同,
 
员工,
 
供应商
 
 
客户
 
信息,
 
金融
 
数据,
技术 发展,
 
制造工艺
 
和规格,
 
产品 配方,
 
组分
规格, 软件
 
代码,以及
 
所有 其他
 
专有
 
哪些信息
 
是否 不是
 
公众可用
 
其他。
离开之前
 
本公司,
 
我同意
 
退回所有 材料
 
在我的财产中
 
包含机密信息
信息也是如此
 
作为所有其他
 
文件和其他
 
提供有形物品
 
致我 由
 
通用磨坊,
或由我在受雇于 公司时开发的。
b.
[
本 第6.b节会吗?
 
不适用于科罗拉多州
 
以及明尼苏达州的员工。
]我同意这一点
 
为期一年
在我离开公司之后,
 
包括从 公司退休,
 
我不会在任何产品、品牌 上工作
类别,
 
流程,
 
 
服务:
 
(A)
 
在……上面
 
哪一个
 
I
 
奏效了,
 
 
关于
 
哪一个
 
I
 
 
访问
 
 
机密
信息,
 
在……里面
 
这个
 
 
立即
 
在前
 
我的
 
终端
 
(包括
 
(退休)
 
从…
 
将军
米尔斯
 
 
(B)
 
哪一个
 
竞争对手
 
使用
 
一般信息
 
米尔斯
 
产品,
 
品牌
 
类别、
 
进程、
 
 
相关
服务。
 
c.
我同意在我离开通用磨坊后的一年内,包括
 
从公司退休,
 
我会克制
直接从
 
或 间接
 
征集公司
 
的员工
 
目的:
 
招聘人数的增长
 
他们或
 
诱导
他们必须辞去公司的工作。
 
5
d.
我同意在 我
 
离开通用磨坊,包括
 
从公司退休,
 
我将 无限期地克制
从…
 
使用
 
公司
 
客户端
 
 
联系人
 
列表,
 
 
 
 
年份
 
I
 
将要
 
克制
 
从…
 
拉客
 
公司的客户。
违规
 
规定的义务
 
在本段中
 
可能导致
 
撤销授予书,
 
终止和
没收财产
 
任何未授权的
 
或未锻炼身体
 
选项,和/或
 
必需的 付款
 
致公司
 
在所有的
 
或 a
 
部分
获得的任何金钱收益
 
由被选项者作为
 
赠款的结果,除非
 
赠款授予 和
 
得到了更多的解决
比 四
 
(4)年份
 
在.之前
 
漏洞。
 
前述内容
 
补救措施是
 
在 添加中
 
至、和
 
不是代替
 
禁令的执行情况
救济和/或任何其他法律或衡平法补救办法
 
适用的 法律。
7.
资助金的性质
。在接受股票期权时,期权接受者确认并同意:
(a)
本计划由本公司自愿制定。
 
自由裁量,可以修改,
已修改,暂停
 
或 终止
 
由.
 
公司,
 
在 ITS中
 
完全自由裁量,
 
在任何时候
 
时间 (主题
 
给任何人
计划中规定的限制);
(b)
赠款
 
的股票
 
选项是自愿的
 
以及 偶尔
 
而不是
 
创建任意
 
合同 或
 
其他
获得未来拨款的权利
 
股票期权,或福利
 
代替股票期权,
 
即使股票 期权
或过去颁发过其他奖项;
(c)
所有与未来奖励有关的决定(如果有),
 
将由公司自行决定;
(d)
受权人的 参与
 
在本计划中是自愿的;
(e)
股票 选项
 
和被选上者的
 
参与计划
 
不应创建 a
 
就业权还是
BE
 
解说
 
AS
 
成形
 
一个
 
就业
 
合同
 
使用
 
这个
 
公司
 
 
任何
 
 
它的
 
附属公司
 
附属公司
 
公司
 
 
 
 
干扰
 
使用
 
这个
 
能力
 
 
这个
 
公司
 
 
这个
 
雇主,
 
AS
适用于终止
 
受权人的就业
 
关系(在其他情况下可能
 
被允许 在
当地法律);
(f)
除非另有约定,否则
 
本公司、股票期权及
 
任何股份
 
收购普通股
在归属和行使股票期权时,不授予股票期权的收入和价值。
作为受购人可能提供的任何服务的对价或与之相关的任何服务
 
董事中的任何一个
公司的任何子公司或关联公司;
(g)
股票 选项
 
以及任何股份
 
共通的
 
购入的股票 为
 
该计划和
 
收入和收入
 
同样的,
 
不是
 
第 部分
 
正常或
 
预期补偿
 
用于 目的
 
的计算能力
 
任何遣散费,
辞职,
 
终止,
 
冗余性、
 
解雇,
 
服务终止
 
付款,
 
奖金,
 
长期服务
奖项,
 
养老金
 
 
退休
 
 
福利
 
优势
 
 
相似的
 
付款
 
 
在……里面
 
不是
 
活动
 
应该
 
BE
被认为是对公司过去服务的补偿,或以任何方式与公司过去的服务有关,雇主
或本公司的任何附属公司或关联公司;
(h)
这个
 
未来
 
价值
 
 
这个
 
股票
 
 
普普通通
 
库存
 
潜在的
 
这个
 
库存
 
选择权
 
 
未知,
不确定,也不能确定地预测;
 
(i)
如果普通股的标的 股票没有增值,则该股票
 
选项将没有
价值;
 
(j)
行使股票期权后,该普通股的价值可能会增加
 
或减少
价值,甚至低于行使价;
 
(k)
不是
 
索赔
 
 
权利
 
 
补偿
 
 
损害赔偿
 
 
浮起
 
从…
 
没收
 
 
这个
 
库存
 
选择权
结果 来自
 
终止
 
受权人的
 
就业 (用于
 
任何理由
 
无论是什么和
 
是否为
不在
 
违反规定
 
本地劳动力
 
法律或更高版本
 
发现无效)
 
以及, 在
 
考虑
 
《股票》
 
选项,
受权人同意不向公司或雇主提出任何索赔;
(l)
股票期权 和
 
由以下方式证明的权利
 
本协议包含
 
不创建任何 授权
 
否则就不会了
特指
 
提供
 
 
 
计划
 
拥有
 
股票期权
 
已转接
 
收件人, 或
 
假设为,
 
另一个
 
 
 
 
 
6
公司,
 
也不是
 
 
BE
 
交换,
 
已兑现
 
输出
 
 
被替换
 
为,
 
在……里面
 
连接
 
使用
 
任何
 
企业
影响普通股股份的交易;以及
(m)
也不是
 
公司或公司
 
它的任何一个
 
子公司 或
 
关联公司
 
应承担法律责任
 
对于 任何
 
国外
受权人之间的汇率波动
 
当地货币和美元可能会影响
价值
 
 
股票 期权
 
或任何
 
到期金额
 
 
选择权获得者
 
根据
 
发送到
 
练习:
 
库存
选择权
 
 
这个
 
后继
 
销售
 
 
任何
 
股票
 
 
普普通通
 
库存
 
收购的
 
 
锻炼
 
 
这个
 
库存
选项。
8.
数据 隐私
.
如果参与者想要参与计划,则参与者需要 审核
 
这些信息
在此 部分中提供
 
8,在适用的情况下,
 
声明参与者的
 
同意 处理
 
个人资料由
本公司和第三方 声明如下:
 
.
 
如果参与者是
 
总部设在欧洲联盟(“EU”),欧洲经济区(“EEA”)
 
或英国,请
注意事项
 
那位 将军
 
Mills,Inc.
 
已注册
 
地址
 
在…
 
 
一般信息
 
米尔斯大道
 
明尼阿波利斯,
 
Mn 55426
 
-1347,
美国,是不是
 
负责处理的控制员
 
参与者在 连接中的个人数据
 
《协议》
和计划。
(a)
数据 收集
 
和用法。
 
“公司”(The Company)
 
收集、 处理、
 
使用和
 
转账 确定
 
就个人而言-
可识别的 信息
 
关于
 
参与者,具体地说,
 
参与者的
 
姓名、家庭住址
 
电话
 
数,
 
电子邮件
 
地址,
 
日期
 
 
出生,
 
社交
 
保险,
 
护照
 
 
 
其他
识别
 
数,
 
薪水,
 
国籍,
 
作业
 
头衔,
 
任何
 
股票
 
 
库存
 
 
董事职位
 
保持
 
在……里面
 
公司
 
或 任何
 
附属公司
 
公司,
 
详细信息
 
共 个
 
受限
 
库存
 
单位
 
或任何
 
其他
 
权利
 
股票
 
 
库存
 
获奖的,
 
取消,
 
锻炼身体,
 
安顿好了,
 
既得利益,
 
未归属的
 
 
杰出的
 
在……里面
 
参与者的
 
人情,
 
这就是
 
公司 收到
 
从…
 
参与者
 
或者
 
雇主(
 
“data”)。
这个
 
公司
 
收集,
 
流程
 
 
用途
 
这个
 
数据
 
 
这个
 
目的
 
 
表演
 
它的
 
合同
义务
 
在……下面
 
 
协议,
 
实施,
 
管理
 
 
管理
 
这个
 
参与者的
参与本计划并促进遵守适用的税收
 
和证券法 。
 
如果参与者基于
 
在欧盟、欧洲经济区或联合
 
王国的法律基础
 
处理 的
数据
 
通过
 
这个
 
公司
 
 
这个
 
必然性
 
 
这个
 
正在处理中
 
 
这个
 
公司
 
 
执行
 
它的
 
合同
义务
 
在……下面
 
 
协议
 
 
这个
 
平面图
 
 
这个
 
公司的
 
合法
 
业务
 
利益
 
共 个
管理
 
这个
 
计划,
 
管理
 
员工
 
股权
 
奖项
 
 
遵守
 
使用
 
它的
 
合同
 
法定 义务。
 
如果参与者位于任何其他司法管辖区 ,
公司是 参与者的
 
同意,如下所述。
(b)
库存
 
平面图
 
行政管理
 
服务
 
供应商。
 
这个
 
公司
 
转帐
 
数据
 
 
E*交易
 
财务
公司
 
服务,
 
Inc.
 
(包括
 
它的
 
附属公司
 
公司)、
 
一个
 
独立的
 
服务
 
提供者
 
哪一个
协助
 
公司与
 
实施、行政和管理
 
第 个
 
计划一下。
 
未来,
《公司》
 
可以选择 a
 
不同的服务
 
提供商,
 
哪个 将
 
在类似的情况下
 
举止,
 
共享 数据
 
使用
此类服务 提供商。
 
该公司的
 
服务提供商将
 
为 维护帐户
 
参与者为
管理
 
限制性股票
 
单位。
 
正在处理中
 
数据的数量
 
是否会接受
 
放置通过
 
两者都是电子的
和非电子的
 
平均值。 数据
 
只会
 
容易接近
 
由 那些
 
个人要求
 
访问它
 
对于
实施、管理和运行本计划的目的。
(c)
国际数据传输。公司及其服务
 
提供商的总部设在美国和
印度。
 
参与者的
 
国家/地区或
 
司法管辖权 可以
 
有不同
 
数据隐私
 
法律 和
 
保护措施
 
美国
 
还有印度。一个
 
适当的 级别
 
保护的范围
 
 
通过实施 实现
标准等保障措施
 
欧盟委员会通过的合同条款。
如果参与者基于
 
在任何其他 司法管辖区,
 
数据将从
 
参与者的
对本公司及以后的司法管辖权
 
该公司向 其任何服务提供商提供基于
参与者的
 
同意,如下所述 。
(d)
数据 保留。公司将使用这些数据
 
只有在必要的时候才能实施、管理
 
管理
 
参与者的
 
参与
 
该计划,
 
或作为
 
所需
 
遵守
 
具有法律效力
 
或监管机构
义务,
 
包括
 
税费
 
 
证券
 
法律。
 
什么时候
 
这个
 
公司
 
不是
 
更长
 
需求
 
这个
 
数据,
 
公司将把它从系统中删除。
 
如果公司将数据保存的时间更长,
 
它将满足法律上的要求
或 监管
 
义务和
 
该公司的
 
法律依据 将
 
切合实际
 
法律或法规
 
(如
 
 
 
 
 
 
 
7
参与者
 
是否 在
 
欧盟,
 
欧洲经济区或
 
英国(br}联合王国)
 
 
参与者的
 
同意 (如果
 
参与者
 
欧盟、欧洲经济区或英国以外)。
(e)
数据
 
主题
 
权利。
 
这个
 
参与者
 
可能
 
 
a
 
 
 
权利
 
在……下面
 
数据
 
私隐
 
法律
 
在……里面
 
这个
参与者的管辖权。受制于 条件
 
出发
 
 
适用法律 和
 
取决于地点
参与者是基于的,这样的权利 可能包括
 
有权(I)请求访问或复制
 
数据
由本公司处理;(Ii)整改
 
不正确的数据, (三)删除数据,(四)限制
处理
 
数据,
 
(V)对象
 
 
正在处理中
 
数据的数量
 
对于合法的
 
权益,(Vi)
 
可移植性
数据,(Vii)向主管部门投诉参与者的
 
司法管辖权,及/或至(Viii)
通过以下方式接收 列表
 
姓名和地址
 
任何潜在收件人的
 
数据。 至
 
收到澄清
关于 这些
 
权利或行使这些权利,参与者可以联系
 
人力资源主管。
(f)
必要的 个人信息披露
 
数据。学员明白,提供
 
该公司拥有
数据是
 
必需的
 
演出
 
第 个
 
协议
 
那就是
 
参与者的
 
拒绝
 
提供
这个
 
数据
 
会不会
 
制作
 
 
不可能
 
 
这个
 
公司
 
 
执行
 
它的
 
合同
 
义务
 
 
5月
影响参与者的
 
能够参与 计划。
(g)
同意声明 (如果
 
参与者是
 
在欧盟之外,
 
EEA和 联合
 
王国)。参与者
特此
 
明确同意
 
发送到
 
收集、使用
 
和 转账,
 
在电子版
 
或其他
 
表格,第 张
 
这个
数据,如上所述,并在任何其他赠款材料中,由适用的
 
雇主,
公司和任何附属公司独家
 
实施、管理和实施的目的
管理参与者的
 
参与 计划。
 
与会者了解到
 
参与者
可能,
 
在 任何
 
时间,拒绝
 
或退出
 
同意
 
在此,
 
在任何
 
案例 不带
 
成本,按
 
联系HR
直接。
 
如果
 
这个
 
参与者
 
会吗?
 
 
同意书
 
 
后来
 
寻找
 
 
吊销
 
这个
 
参与者的
 
同意,
 
参与者的
 
就业
 
状态
 
 
服务
 
使用
 
这个
 
雇主
 
将要
 
 
BE
 
受影响的;
 
这个
 
参与者的
的后果
 
拒绝 或
 
撤回同意
 
那是不是
 
公司
 
不会
 
能够
 
至 奖项
 
参与者
 
受限
 
库存
 
单位
 
 
任何
 
其他
 
股权
 
奖项
 
 
这个
 
参与者
 
 
管理
 
维护
 
这样的 奖项。
 
所以呢,
 
参与者
 
理解
 
拒绝
 
或 退出
 
同意书
可能会影响
 
参与者的
 
参与能力
 
在 计划中。
 
要了解更多有关
 
后果
拒绝同意或撤回同意,
 
参与者 应直接联系HR。
9.
内幕交易;市场滥用法律
。通过参与本计划,期权接受者同意遵守公司的
政策
 
在……上面
 
局内人
 
交易
 
(至
 
这个
 
程度
 
 
 
 
适用
 
 
这个
 
Optionee),
 
这个
 
可选购者
 
进一步
 
确认
 
那个,
取决于被选项人的
 
或他或她的经纪人居住的国家/地区
 
或者普通股股票在哪里上市,
受权人可能受到内幕交易限制和/或市场滥用法律的约束,这些法律
 
可能会影响受权人的能力
去接受,
 
收购、出售 或
 
以其他方式处置
 
的股份
 
共 个
 
股票、权利
 
转到股票
 
共 个
 
库存(例如,
 
库存
选项)或
 
链接到 的权利
 
价值
 
的股份
 
普通股 ,
 
在此期间
 
泰晤士报
 
考虑选项接受者
 
拥有
关于公司的“内幕消息” 为
 
由法律规定的
 
或受选人所在国家的法规。本地内部人士
贸易法律和
 
法规可能会 禁止
 
取消或
 
命令的修订
 
选择权获得者 将
 
在他或
 
掌握了内幕消息。此外,还可以禁止受购者(I)披露内部信息
 
任何第三方(非基于“需要知道”的基础) 和
 
(2)“给”第三方小费或使他们以其他方式购买
 
卖出证券。接受选择权的人明白
 
第三方包括 Follow
 
员工。这些条款下的任何限制
 
法律或
条例
 
 
各别
 
从…
 
 
在……里面
 
加法
 
 
任何
 
限制
 
 
可能
 
BE
 
强加的
 
在……下面
 
任何
 
适用
 
公司
内幕交易政策 。
 
被选项方确认
 
它是
 
受权人的
 
遵守的责任
 
使用任何适用的
限制,因此期权接受者应咨询期权接受者的
 
这件事的私人顾问
10.
11.
追回
。此 奖
 
明确规定受制于公司高管
 
薪酬追回政策。
电子交付
。受权人在下列条件允许的最大范围内同意
 
法律,以代替接收文件
 
在纸上
格式,接受本公司及其子公司或关联公司可能 提交的任何文件的电子交付
投递
 
在……里面
 
连接
 
使用
 
 
格兰特
 
 
任何
 
其他
 
助学金
 
提供
 
通过
 
这个
 
公司,
 
包括
 
招股说明书,
 
赠款
通知、
 
帐户
 
声明,
 
每年一次
 
 
每季度
 
报告,
 
 
其他
 
通讯。
 
电子学
 
送货
 
 
a
文档
 
可能
 
BE
 
制造
 
通过
 
这个
 
公司的
 
电子邮件
 
系统
 
 
通过
 
参考文献
 
 
a
 
位置
 
在……上面
 
这个
 
公司的
 
内部网
 
网站或
 
一个网站
 
第 个
 
公司的
 
代理管理
 
计划。
 
通过接受
 
这笔赠款,
 
是否电子
 
否则,受权人特此同意通过该系统、内联网或网站参与计划,包括但
不限于使用电子签名或点击 电子签名
 
接受条款和条件。
12.
英语 语言
。这个
 
选项接受者 确认
 
并同意
 
那就是
 
是否为
 
受权人的
 
明示意图
 
这个 这个
 
协议
本计划及所有其他文件、通知及法律程序 根据股票订立、发出或提起
 
 
 
 
 
 
 
 
8
备选方案用英文拟定。至
 
已向受购人提供本协议、本计划或
有关本奖项的任何其他非英文文件,以英文文件为准
如果因翻译而产生任何歧义或歧义。
13.
增编
. 尽管如此
 
任何条文
 
在这件事上
 
协议,
 
股票期权
 
应为
 
主题:
 
有什么特别的吗?
 
条款
 
条件
 
 
第四
 
在……里面
 
这个
 
特定国家/地区
 
增编
 
 
 
协议
 
(
 
“附录”)。
 
此外,
 
如果
 
期权受让人转给一人
 
在所包括的国家/地区中
 
在这样的附录中,特别
 
该等条款及条件
 
国家/地区
将适用于
 
 
选择权获得者
 
 
程度
 
公司
 
 
 
应用程序
 
这样的人中
 
条款 和
 
条件
 
遵守当地法律或便利是必要或可取的
 
本计划的管理部门 (或本公司可建立
替代方案
 
条款
 
 
条件
 
AS
 
可能
 
BE
 
必要
 
 
可取的
 
 
容纳
 
这个
 
受权人的
 
转移)。
 
附录构成本 协议的一部分。
14.
非公共的
 
供奉
。 奖
 
的股票
 
选项不是
 
意在 成为
 
公开募股
 
中的证券
 
被选项方的
就业国家(或居住国,如果不同)。公司尚未提交任何注册声明,
招股说明书或其他提交给
 
当地证券管理机构(除非 另有规定
 
根据当地法律要求),以及裁决
库存
 
选项不是
 
 
监督
 
本地证券
 
当局。不是
 
的员工
 
《公司》
 
允许其任何子公司或关联公司就以下事项向受购人提供建议
 
他/她是否应该参加
计划。
 
收购
 
的股份
 
普普通通
 
股票涉及
 
A 学位
 
风险的恐惧。
 
在决定之前
 
要 参与
 
 
计划,
选择权获得者应谨慎
 
考虑所有风险因素
 
与收购相关
 
普通股
 
计划下的库存
并仔细查阅所有与股票期权和计划有关的材料。此外,受权人应咨询
向他/她的私人顾问寻求专业投资建议 。
15.
遣返;
 
合规性
 
使用
 
法律
.
 
这个
 
可选购者
 
同意
 
 
遣返
 
 
付款
 
可归因性
 
 
这个
 
股票
 
根据本计划按照适用的外汇规则和条例获得的普通股和/或现金
在被选项人的 国家/地区
 
就业(和居住国,如果不同)。
 
此外,受权人同意接受
任何和
 
所有 操作,
 
和同意
 
给任何人
 
和 全部
 
采取的行动
 
由.
 
公司 和
 
任何一个
 
它的子公司
 
以及附属公司
公司,可能需要允许公司及其任何子公司和关联公司遵守
本地
 
法律,
 
规则
 
和/或
 
条例
 
在……里面
 
这个
 
受权人的
 
国家/地区
 
 
就业
 
(及
 
国家/地区
 
 
住处,
 
如果
 
不同)。
最后,
 
这个
 
可选购者
 
同意
 
 
拿走
 
任何
 
 
 
行为
 
AS
 
可能
 
BE
 
所需
 
 
依从
 
使用
 
这个
 
受权人的
 
个人
当地法律、规则和/或规定的义务
 
受权人的规则
 
就业国家和国家/地区
 
住所,
如果不同)。
16.
施加
 
其他要求。
“公司”(The Company)
 
保留
 
有权
 
强加其他
 
要求 上
 
受权人的
参与本计划、股票期权和根据本计划获得的任何普通股,在一定程度上
公司
 
决定了它
 
是必要的
 
或者 可取
 
对于法律
 
或行政管理
 
原因, 和
 
要求
 
接受选择权的人
 
签署完成 可能需要的任何其他协议或承诺
 
上述
.
17.
委员会的
 
力量。
不是
 
规定
 
包含
 
在……里面
 
 
协议
 
 
在……里面
 
任何
 
道路
 
终止,
 
修改
 
 
改变,
 
 
BE
已解释
 
 
解说
 
AS
 
正在终止,
 
正在修改
 
 
更改
 
任何
 
 
这个
 
权力,
 
权利
 
 
权威
 
既得
 
在……里面
 
委员会或,致
 
已委派数据区, 位于
 
其代表,根据
 
发送到
 
条款
 
计划或决议
 
为进一步发展而采用
计划的权利,包括但不限于
 
关于股票的某些 确定和选择
选项。
 
任何
 
争议
 
关于
 
这个
 
释义
 
 
 
协议
 
 
这个
 
条款
 
 
这个
 
平面图
 
 
BE
 
已提交
 
 
委员会或
 
它的 代表
 
谁将会是
 
vbl.有
 
自由裁量权
 
解释,解释
 
这些条款
 
共 个
 
协议,即
 
计划,
和所有附属于
 
这个 奖。
 
委员会的决定
 
或其代表应为
 
最终和 约束性和
任何复审法院或
 
另一方应遵守 其
 
决定,在且仅在以下情况下,
 
随心所欲,反复无常。
在NO中
 
方式是
 
它 意在
 
这件事
 
回顾
 
标准 主题
 
《计划》
 
或获奖
 
 
美国员工
 
退休
 
收入
《安全法案》。
18.
绑定 效果。
 
本协议对 利益具有约束力和约束力
 
本公司的任何继任者和所有
根据受权人合法提出要求的人。
19.
治理
 
法律
 
 
论坛
.
 
如果没有
 
限制
 
这个
 
效应
 
 
部分
 
16,
 
 
协议
 
 
BE
 
受治理
 
通过,
 
根据特拉华州法律解释,不考虑
 
关于法律冲突的原则。
20.
可分割性
。 以下条款
 
本协议是可分割的
 
如果有人
 
或更多 条款
 
都决心要
全部或部分是非法或不可强制执行的,应对协议进行改革和解释,以使其
BE
 
可执行性
 
 
这个
 
最大值
 
程度
 
合法的
 
有可能,
 
 
如果
 
 
不能
 
BE
 
所以
 
改革后的
 
 
被解读为,
 
AS
 
如果
 
这样的
不可执行的条款,或其中的一部分,从未包含在本文中。
 
9
21.
豁免
。 弃权声明
 
由.
 
尊敬的公司
 
到被选购者(或 任何
 
其他参与者)遵守
 
任何规定
 
 
协议
 
 
 
操作
 
 
BE
 
已解释
 
AS
 
a
 
豁免
 
 
任何
 
其他
 
规定
 
 
 
协议,
 
 
 
任何
该当事人随后违反本协议条款的行为
A
 
拷贝
 
 
这个
 
平面图
 
 
这个
 
招股说明书
 
 
这个
 
一般信息
 
米尔斯
 
Inc.
 
2022
 
库存
 
补偿
 
平面图
 
 
可用
 
在……上面
 
G&Me
 
搜索“2022股票 薪酬
 
计划“。
 
一份本公司的
 
表格10-K的最新年度报告为
 
也可在以下位置获得
该公司的网站为: www.GeneralMills.com
 
在投资者信息/年度报告下 。
 
 
通用磨坊公司
 
 
 
 
 
10
通用磨坊公司
股票期权奖励
 
协议
选项接受者:
[首席执行官]
绩效:
本奖项
 
是否制造了
 
 
通用磨坊,
 
包括: 2022
 
股票薪酬
 
计划(“计划”),
 
和 是
 
受制于
 
术语
和所包含的条件
 
在 计划中
 
文件和此文件
 
股票期权奖
 
协议 (“协议”)。
 
受权人:(一)
确认收到
 
一种
 
副本:
 
计划
 
和计划
 
招股说明书, (二)
 
表示
 
那就是
 
选项接受者 拥有
 
仔细阅读
 
并且是
熟悉
 
条款
 
其中之一
 
协议
 
 
计划,以及
 
(Iii)特此
 
接受
 
股票期权
 
受制于
 
所有
 
这个
此处和计划中规定的条款和条件。
 
如果期权接受者不希望收到股票期权和/或
不是同意
 
和 同意
 
就条款而言
 
和条件
 
在 哪一个
 
《股票》
 
提供选项,
 
AS 设置
 
在这件事上排名第四
 
协议和
计划,那么被选择者必须
 
不迟于60天,通过公司指定经纪人的网站拒绝本奖项
在 之后
 
授予日期。
 
如果被选项者
 
拒绝此选项
 
奖项,
 
本奖项
 
是否会立即
 
被没收
 
后来又取消了。
 
期权受让人的练习
 
此 奖的
 
也将构成
 
受权人的
 
接受此信息
 
授奖
 
以及所有条款
 
和条件
本奖项,如所设置的
 
本协议和计划中的第四条。
这个奖项,
 
日期为以下授予日期,是
 
由General Mills,Inc.(“本公司”)提交,并提交给
 
名为 的人员
以上(被选项人或被称为 “i”,
 
“你”,或“我的”)(“奖”)。
1.
授奖
 
股票抛售 期权
。本公司授予
 
致下列选项接受者
 
计划如下:
 
非限定选项
 
购买
公司的普通股
 
库存, 面值
 
价值美元
 
0.10%
 
共享 (“公共
 
股票“)。这个
 
已授予选择权
 
根据
 
本协议
 
称为“股票期权”,并受
 
此 协议中的条款。
 
除本文另有定义外,大写术语
应具有本计划赋予它们的相同含义。
授予日期:
到期日:
期权份额:
每股行权价:
股票期权类型:
2.
归属于
 
股票期权;取消股票 期权。
(c)
归属
 
进度表
。这个
 
股票 期权
 
将被授予
 
并成为
 
可锻炼 在
 
分批,每批
 
部分有
 
它自己的
 
12
月归属期间连续发生 ,
 
从授予日期 开始。
 
分期付款
 
选项数量
可行使的预定日期
(d)
没收
 
 
库存
 
选择权
.
 
这个
 
可选购者
 
确认
 
 
这个
 
库存
 
选项
 
已批准
 
如下所示
 
 
主题
 
没收和/或有限的运动
 
期间,如果受权人受雇于
 
本公司或
 
任何 子公司终止
在某些情况下,如本文所规定的。
 
(Vi)
终止
 
这是有原因的。
 
如果
 
受权人的
 
受雇于
 
公司
 
被终止
 
在任何时候
 
时间 之前
 
发送到
截止日期: a
 
因受选人违法行为而被解聘的,
 
工作表现不佳、行为不端 或
 
违犯
第 个
 
公司的
 
行为规范,
 
保单 或
 
那么,练习,
 
发送到
 
扩展库存
 
选项是
 
归属日期为
 
终端
 
日期,这些批次将在终止后三(3)个月到期
 
日期(但在任何情况下不得超过
这个
 
期满
 
日期);
 
和,
 
如果 和
 
 
广度
 
库存
 
选择权
 
是否 不是
 
完全
 
既得
 
截止日期:
 
这个
 
终端
 
日期,
分批备注
 
完全授予
 
应为
 
不需要考虑
 
被取消
 
并被没收
 
立即与
 
没有 能力
 
成为
锻炼身体。对于 避免
 
疑惑,“终止”
 
日期“用于 本协议
 
授奖
 
将被视为发生了
 
作为
日期的
 
Optionee为 no
 
不再积极提供
 
服务即服务
 
员工,除非 另有规定
 
公司拥有完全酌情决定权,在任何通知期内不得继续转归{br
 
可在下面指定
与此类终止有关的合同或适用法律,包括
 
除 以外的任何“园假”或类似期间
以其他方式在本公司的
 
自由裁量权。
 
11
(Vii)
非自愿终止。
 
如果受权人的就业情况
 
由本公司在发起时非自愿终止
因任何原因对 公司的
 
除平面图第11节规定外,
 
或本文中的(I)、(Iv)或(V),且仅为
 
在此之前
执行(未撤销 )
 
一种有效的
 
一般法律释放
 
以及诸如此类的其他
 
原样文档
 
令人满意
公司,以及(A)在这些股票的范围内
 
期权已可在 上行使
 
终止日期,他们应
保持可行使
 
不到一年的时间
 
终止日期,
 
或截止截止日期 ;
 
及/或(B)
在 范围内
 
这些股票期权
 
现在还不是
 
可在 上练习
 
终止日期,然后分期付款
 
使用计划的
终止后12个月内可行使的日期
 
自终止之日起,即可执行
 
日期,
按比例计算的金额为
 
年完成的实际就业情况
 
相关的12个月分期付款
 
归属 期间,
 
有了这种新的可行使的股票
 
剩余可行使的期权
 
自 终止起一年
 
约会。
 
库存
这样做的选项
 
未 成为
 
基于可操纵性
 
在上一次
 
规定 应
 
被没收
 
截至
 
终止
约会。
(Viii)
死亡。
 
如果受权人在受雇于公司或任何子公司或附属公司时死亡
 
期间的公司
任何
 
适用
 
归属
 
句号,
 
 
授奖
 
 
变成
 
完全
 
既得
 
 
可操练
 
 
死亡
 
 
可能
 
BE
已锻炼
 
通过
 
这个
 
 
指定
 
AS
 
这样的
 
受权人的
 
受益人
 
 
受益人
 
或,
 
在……里面
 
这个
 
缺席
 
 
这样的
由受权人的遗产指定。
 
股票期权在到期日之前一直有效。
(Ix)
退休。
 
如果终止雇佣是由于62岁或62岁之后退休,则受权人
 
5月,生效
截至计划的每一批
 
可行使的日期,行使这些股票期权,直到 到期
 
约会。
 
如果
参与者在62岁之前退休,但在55岁之后退休,(A)任何尚未 的部分
 
可在终止时行使
 
日期
如果其各自的预定日期 可行使,则应变为可行使
 
是在12个月内
终端
 
日期,并一直保持到到期日期,根据实际就业按比例 金额
在第12期内完成
 
月 转让期,或如果该部分超过
 
计划日期
自终止之日起12个月以上可行使
 
日期;以及(B)如果有任何 批可行使,则应
在到期日期 之前保持可行使权。
 
(x)
剥离 和其他资产剥离。
 
如因资产剥离、停业、调离、
 
剥离第 行
 
的业务或其他活动
 
公司,委员会,在其独有的
 
自由裁量权,应决定
股票期权的转换、归属或其他处理 。
3.
行使选择权。
(d)
锻炼方法
。期权受让人可以行使股票的既得部分 期权
 
(假设公平市值为
普通股股份
 
运动量超过运动量
 
价格)到期前
 
股票期权的日期
 
通过
交付 a
 
通知
 
锻炼身体
 
这样的 表格
 
就像可能
 
被指定
 
由 The
 
公司来源
 
时间到了
 
时间, 或
 
使之成为
所需电子选举与 公司
 
指定经纪人,并支付
 
行使价和任何 税
 
-相关
项目(如 所定义
 
在下文第5条中)
 
以及成本
 
公司
 
股票计划管理员
 
或这类其他
 
人员身份
公司可
 
一起指定,
 
有了这样的
 
其他文档
 
作为
 
公司可
 
然后要求
 
根据
 
这个
计划条款。
(e)
付款方式:
。支付的费用
 
行权价格可能为
 
由以下其中一家制造
 
下可用的方法
 
公司的
锻炼程序,可能包括:
(Iv)
请用现金或支票付款。
 
(v)
付款方式:
 
转接至
 
《公司》
 
完整的
 
的股份
 
普通股
 
选项接受者 已
 
拥有拥有
 
博览会
市场价值
 
确定时间为
 
时间
 
锻炼的时间
 
第 个
 
股票期权
 
等于,
 
但 不是
 
超过,超过
 
练习
价格和任何与税收相关的
 
物品;以及
(Vi)
“同日大减价”
 
交易,根据该交易
 
第三方(已订婚
 
由您或 公司)
 
将资金贷给
您要 启用
 
您要购买的
 
普通股
 
库存和 支付
 
任何与税收有关的项目,然后
 
销售量足够
的数量
 
已行使的股份
 
普通股上市
 
您的代表到
 
使您能够
 
偿还贷款
 
以及任何费用。
然后交付普通股和/或现金的剩余股份
 
由 第三方提供给期权接受者。
“公司”(The Company)
 
可以暂停, 或
 
消除,各种
 
许可的格式
 
付款:
 
行权价格
 
时不时地
 
时间
在ITS中
 
完全自由裁量权。
 
此外,尽管如此
 
任何条文
 
在 内
 
同意
 
恰恰相反,
 
如果
 
选项受让人是
 
a
在美国境外居住或提供服务,委员会 可以
 
要求受购人(或在以下情况下
受购权人死亡,其法定代表人(视情况而定)以其他方式行使股票期权
如上所述,可能需要 受权人行使
 
股票期权只能以“相同”的方式进行
 
当日销售“交易
(可以是
 
“全部售出” 交易
 
或者是
 
(“Sell-to-over”交易)
 
因为 它
 
确定在
 
它的鞋底
 
酌处权, 或
 
可能需要
 
选择权获得者
 
销售 任何
 
的股份
 
普通股
 
选择权获得者
 
在以下条件下收购
 
《计划》
 
立即 或
 
在一个
 
指定
 
 
 
 
 
12
受权人终止后的期间
 
受雇于公司或任何附属公司或附属公司
(在此情况下,受购人特此同意本公司有权就下列事项发出销售指示
代表购股权持有人 购买该等股份)。
 
(f)
锻炼的责任感。
受权人负责采取任何和
 
可能需要执行 的所有操作
及时执行股票期权,并适当地执行任何可能需要的文件,以便在
按照这样的规定
 
规则和 程序
 
视情况而定
 
从时间上建立起来的
 
到时间。
 
期权受让人确认
 
那个
有关行使股票期权的程序和要求的信息
 
可供被选项者使用
应要求提供。本公司及任何附属公司或联营公司均无任何责任或义务通知
您可以选择 选项的到期日期。
4.
不可转让。
 
股票期权可能不会
 
被出售,转让,质押,
 
交换、抵押、担保、担保、
 
被处理掉,
或 否则
 
已转移,除非
 
另有规定
 
在 中
 
计划还是这个
 
协议。
 
在任何 尝试
 
为了转移,
 
分配、质押、
抵押或其他
 
处置
 
股票期权或
 
这样的权利
 
与 相反的是
 
本条例的规定或
 
在《计划》中,
 
库存
选择权,此类权利将立即无效。
5.
扣缴
 
 
税收
.
 
这个
 
可选购者
 
确认
 
那,
 
不管怎样
 
 
任何
 
行动
 
已被占用
 
通过
 
这个
 
公司
 
或,
 
如果
 
不同的,
 
子公司
 
 
附属公司
 
公司
 
 
员工
 
这个
 
可选购者
 
(
 
“雇主”),
 
这个
 
极致
 
责任
 
 
 
收入
 
税金,
 
社交
贡献,
 
工资单
 
税金,
 
条纹
 
优势
 
税金,
 
付款
 
在……上面
 
帐号,
 
假设性
 
税费
 
 
其他
 
与税收相关
 
物品
 
相关
 
 
受权人的
 
参与
 
《计划》
 
而且在法律上
 
适用于
 
接受选择权的人
 
或被视为
 
由 The
 
公司或
 
雇主
 
在他们的
酌情决定
 
成为合适的
 
向…收费
 
接受选择权的人
 
即使在法律上
 
适用于
 
《公司》
 
或 雇主
 
(“与税务有关的
Items“),
 
 
 
遗骸
 
这个
 
受权人的
 
责任
 
 
可能
 
 
这个
 
金额
 
实际上
 
被扣留
 
通过
 
这个
 
公司
 
 
雇主,
 
如果
 
任何。
 
这个
 
可选购者
 
进一步
 
确认
 
 
这个
 
公司
 
和/或
 
这个
 
雇主
 
(A) 制作
 
不是
 
表示法
 
关于以下方面的承诺
 
治疗
 
任何税
 
-中的相关项目
 
与 任何
 
股票的方面
 
选项,包括,但
不仅限于,
 
授予,授予,
 
运动和
 
其后售卖
 
普通股
 
收购的股票
 
根据该等
 
归属
和锻炼
 
以及 收据
 
任何股息;
 
及(B)做
 
不承诺
 
并且是
 
没有义务
 
至 结构
 
协议的条款
 
格兰特
 
 
任何
 
方面
 
 
这个
 
库存
 
选择权
 
 
减缩
 
 
消除
 
这个
 
受权人的
 
责任
 
 
与税收相关
 
项目
 
 
实现
 
任何
特殊的纳税结果。此外,如果选择权获得者
 
在更多的税收相关项目中
 
授予日期之间的一个以上司法管辖区
及日期:
 
任何相关的应税或 税
 
扣缴事件,如适用,
 
被选择权人承认
 
公司和/或
雇主(或前雇主,
 
视情况而定)可能需要 代扣代缴税款
 
-多个项目中的相关项目
司法管辖权。
在 之前
 
相关应课税
 
或税收
 
扣缴事件, AS
 
适用的,被选择权人
 
同意
 
做出适当的安排
 
满意的
向公司和/或雇主支付所有与税务有关的项目。在这方面,除委员会另有批准外,
这个
 
公司
 
 
满足
 
这个
 
义务
 
使用
 
关照
 
 
 
与税收相关
 
项目
 
通过
 
 
 
a
 
组合
 
 
这个
 
以下是:
 
(i)
扣留
 
受权人的
 
工资或
 
其他 现金
 
已支付的补偿
 
发送到
 
选项接受者 由
 
《公司》
 
和/或
 
雇主;
(Ii)从将于以下日期交付的普通股股份中扣缴
 
股票期权或授予的其他奖励的结算
期权接受者 或
 
(Iii)准许
 
投标的选择权人
 
致 公司
 
现金或,
 
如果允许的话
 
委员会, 股份
 
共通的
库存。
取决于
 
代扣代缴
 
方法时,
 
公司可
 
扣留 或
 
说明
 
与税收相关
 
项目 按
 
考虑适用
法定扣缴费率(由公司本着善意自行决定)或其他适用的预扣
费率,包括最高适用费率,在这种情况下,期权接受者将收到任何超额预扣金额的退款,并将
没有 权利
 
换算为等值股份。
 
如果义务
 
与税收相关
 
项目已满足
 
通过扣留
 
的股份
股票期权授予时交付的普通股 出于税务目的,期权受让人为
 
当作已获发给
完整的 数量
 
普通股
 
受以下条件限制的股票
 
股票 选项,
 
尽管如此,
 
股份数量
 
普通股数量
完全是为了纳税而扣缴的
 
-相关项目。选项接受者将不再拥有关于以下内容的进一步权利
由公司保留的普通股股份 根据
 
对这一条款的支持。
受权人同意向公司或用人单位支付公司或用人单位支付的任何与税收有关的项目
可能是
 
需要满足以下条件
 
扣留或
 
帐户
 
作为一名
 
结果是
 
选项接受者的
 
参与
 
《计划》
 
不能
 
感到满意
 
意味着之前
 
描述。
 
公司可
 
拒绝签发
 
或 送货
 
的股份
 
普通股
 
或 收益
 
 
销售
股票
 
 
普普通通
 
库存
 
直到 安排
 
满意
 
 
公司
 
 
vbl.已
 
制造
 
在……里面
 
连接
 
使用
 
这个
 
与税务相关的
物品。
6.
限制性契约;机密信息
。受购人同意在 中以任何需要的方式与公司合作
命令遵守或履行本计划和本拨款文件的条款。
 
作为本授权书的条款和条件,受权人
同意以下 条款:
 
13
e.
我 同意
 
使用常规的步骤
 
米尔斯机密
 
仅供参考
 
根据需要
 
 
业绩
 
我的职责,
 
等待
 
保护
 
这样的
 
信息
 
AS
 
机密性
 
 
这个
 
公司,
 
 
 
 
参与
 
在……里面
 
任何
 
未经授权
 
使用
 
只要此类信息 符合保密信息的条件,即可公开此类信息。我同意这一点
在我在公司的雇佣关系因任何原因终止后,包括
 
这个词用在
计划,我不会使用或 透露,
 
直接或间接地,
 
公司机密信息或交易
 
秘诀:
任何目的,除非我事先获得我的 经理的书面同意。
这份文件并不妨碍我提交
 
向政府机构(包括证券公司)投诉
和交易委员会,司法部,平等就业机会委员会
 
和其他人)或
参加 代理
 
继续进行。本文档还提供了
 
并不妨碍我提供
 
代理机构
信息,包括这一条
 
文件,除非此类 信息
 
受到法律保护,不会被披露
 
至第三位
派对。
 
我不.
 
需要 以前的公司
 
取得的授权
 
这些行动,也不是
 
我必须 通知
 
该公司I
 
拥有
就这么做了。
此外, AS
 
提供于
 
18C.C.
 
1833(B), i
 
不能是
 
被刑事拘留
 
或者 文明地
 
在以下情况下负有法律责任
 
任何联邦政府
 
或州
商业秘密
 
制作法
 
商业秘密
 
披露:(A)
 
信任
 
给一个联邦政府,
 
州,或
 
地方政府
官方,
 
要么
 
直接
 
 
间接地,
 
 
 
一个
 
律师,
 
仅限于
 
 
这个
 
目的
 
 
报告
 
 
调查
 
a
涉嫌违法;或(B)在 a
 
在诉讼或其他诉讼中提出的申诉或其他文件
 
如果出现这种情况,请继续
备案是盖章的。
通用磨坊机密信息是指任何非公开的
 
我 创建、接收、使用信息
 
或观察在
我在通用磨坊的工作表现, 包括
 
商业机密。
 
机密信息的示例包括
市场营销、商品销售、商业计划、
 
业务方法、 定价、
 
采购、许可、合同、
 
员工,
供应商
 
 
客户
 
信息,
 
金融
 
数据,
 
技术
 
发展,
 
制造业
 
流程
 
规格、产品
 
配方, 成分
 
规格、软件
 
代码,以及所有
 
其他专有信息
其他人不能公开使用。
之前
 
 
离开
 
这个
 
公司,
 
I
 
同意
 
 
退货
 
 
材料
 
在……里面
 
我的
 
占有
 
 
机密
信息,
 
AS
 
 
AS
 
 
其他
 
公文
 
 
其他
 
有形的
 
物品
 
提供
 
 
 
通过
 
一般信息
 
米尔斯
 
由我开发,与我在 公司的工作相关。
f.
[
本 第6.b节不适用
 
到科罗拉多州和明尼苏达州
 
员工。
]我同意,对于一个人来说
 
我之后的一年
请假
 
这个
 
公司,
 
包括
 
即将退休
 
从…
 
这个
 
公司,
 
I
 
将要
 
 
工作
 
在……上面
 
任何
 
产品,
 
品牌
 
类别,
流程,或服务:(A)我所从事的,或关于
 
这一年,我有权访问 机密信息
在我从通用磨坊离职(包括退休)之前,以及(B) 的竞争对手
通用磨坊的产品、品牌类别、流程或相关 服务。
 
g.
我 同意
 
那是为了
 
一年
 
在 我
 
离开将军
 
Mills,包括
 
将 从
 
本公司,
 
这就做
 
避免
直接或
 
间接 招揽
 
公司
 
的员工
 
目的:
 
招聘人数的增长
 
他们或
 
诱导他们
 
离开
受雇于公司。
h.
我同意
 
在我离开之后
 
通用磨坊,包括
 
从 退休
 
公司,我会无限期地克制
 
使用
公司客户或联系人列表,并且在两年内我将避免征求 公司的
 
顾客。
违规行为
 
设定的义务
 
在这件事上排名第四
 
段落可能 结果
 
在撤销中
 
在格兰特大学,
 
终止和 没收
 
任何
未归属的
 
或未锻炼身体
 
选项,和/或
 
所需
 
付款对象:
 
公司
 
在所有的
 
或 a
 
部分
 
有 个
 
货币
 
获得的收益
 
被选项者作为
 
结果:
 
格兰特,除非
 
授予授权者和
 
已解决 更多
 
多于四(4)
 
几年前
 
漏洞。
 
前述内容
补救措施在 中
 
添加到和
 
不是代替
 
禁令救济
 
和/或任何其他
 
法律上的或公平的
 
可用补救措施 位于
 
适用的
法律
7.
赠款的性质
。在接受股票期权时,期权接受者确认并同意:
(n)
该计划已确定
 
由公司自愿,它是
 
在性质上是可自由支配的
 
它 可能是
 
修改,修改,
已暂停或已终止
 
由本公司提供,
 
在其唯一的自由裁量权,
 
在任何时间 (主题
 
设置的任何限制
 
第四个
在计划中);
(o)
赠款
 
 
股票期权
 
是自愿的吗?
 
偶尔也会
 
并做到了
 
不是 创建
 
任何合同
 
或其他
 
右转至
收到未来的拨款
 
股票 期权,
 
或替代福利
 
股票期权,甚至
 
如果股票 期权
 
或其他奖项
已在过去获得批准;
 
 
14
(p)
所有与未来奖励有关的决定(如果有),
 
将由公司自行决定;
(q)
受权人的 参与
 
在本计划中是自愿的;
(r)
这个
 
库存
 
选择权
 
 
这个
 
受权人的
 
参与
 
在……里面
 
这个
 
平面图
 
 
 
创建
 
a
 
正确的
 
 
就业
 
 
BE
解说
 
AS
 
成形
 
一个
 
就业
 
合同
 
使用
 
这个
 
公司
 
 
任何
 
 
它的
 
附属公司
 
 
附属公司
公司和
 
是否应 不
 
干涉
 
的能力
 
公司
 
 
雇主,
 
如 适用,
 
终止
受权人的雇佣关系
 
(当地法律可能另有规定);
(s)
除非另有约定
 
与公司合作,
 
股票期权
 
和 任何
 
普通股
 
收购的股票
 
在 上
归属和行使
 
库存
 
选项,以及
 
收入及收入
 
值 相同,
 
不会被批准
 
作为考虑因素
用于或与任何
 
服务选项接受者 可以
 
以董事形式提供
 
属于以下任何一个
 
任何子公司或附属公司
本公司;
(t)
股票 选项
 
以及任何股份
 
收购普通股
 
根据 计划
 
以及收入和
 
相同的值,
 
 
零件
 
 
正常
 
 
预期
 
补偿
 
 
目的
 
 
算出
 
任何
 
遣散费,
 
辞职,
终止,
 
冗余性、
 
解雇,
 
服务终止
 
付款,
 
奖金,
 
长期服务
 
奖项,
 
养老金
 
退休或福利或类似的付款,在任何情况下都不应
 
被视为补偿,或
关联
 
在……里面
 
任何
 
道路
 
致,
 
过去时
 
服务
 
 
这个
 
公司,
 
这个
 
雇主
 
 
任何
 
子公司
 
 
联属
 
 
公司;
(u)
未来
 
的价值
 
的股份
 
普通股 股票
 
潜在的
 
股票期权
 
是不知道的,
 
无法确定,并且
不能确定地预测;
 
(v)
如果普通股的标的股份不增值,则该股票
 
选项将没有 值;
 
(w)
在行使股票期权后,
 
这类普通股的价值
 
可能增加或减少价值,
甚至低于行使价;
 
(x)
无索赔 或
 
获得补偿的权利或
 
损害赔偿将产生
 
因没收
 
股票期权产生于
终止受权人的雇佣关系 (适用于
 
任何理由和
 
不管是不是
 
违反当地法规
 
劳工
法律 或
 
后来发现
 
无效)和,
 
在考虑中
 
 
股票期权,
 
选择权获得者
 
不同意
 
建立
 
任何
向公司或雇主索赔;
(y)
这个
 
库存
 
选择权
 
 
这个
 
优势
 
证据确凿
 
通过
 
 
协议
 
 
 
创建
 
任何
 
权利
 
 
否则
具体提供了
 
因为在
 
计划或提供
 
由 公司
 
在它的自由裁量权,
 
才能拥有
 
股票 期权
 
转移到或承担的任何此类利益
 
另一家公司,不得交换、套现或替代
对于,与任何公司有关
 
影响普通股股份的交易 ;以及
(z)
无论是公司还是任何
 
其子公司或联营公司
 
应对任何 外国
 
兑换
受权人之间的利率波动
 
当地货币和美元可能会影响
 
股票的价值
选项或任何
 
应付金额 至
 
受权人根据
 
去做练习
 
库存
 
选项或
 
后续销售
因行使股票期权而购入的任何普通股股份。
8.
数据 隐私
.
如果参与者想要参与计划,则参与者需要查看提供的信息
在本第8条中,以及在
 
适用,声明
 
参与者的
 
同意进行处理
 
公司的个人数据
 
第三方声明如下 。
 
如果
 
参与者为
 
基于
 
欧洲人
 
欧盟(“欧盟”),
 
欧洲人
 
经济领域
 
(“欧洲经济区”)或
 
英国,
 
请注意
那位将军
 
Mills, Inc.
 
已注册
 
地址
 
凌晨1点。
 
通用磨坊
 
林荫大道,
 
明尼阿波利斯,
 
Mn 55426
 
-1347,
 
美国,是
 
负责的控制员
 
用于处理 参与者的
 
与协议有关的个人资料
 
和计划。
(h)
数据 收集和使用。该公司收集、处理、使用和转让某些个人身份识别
信息
 
关于
 
参与者,
 
具体地说,
 
参与者的
 
名字,
 
 
地址
 
 
电话
 
号码,
电子邮件
 
地址,
 
日期
 
 
出生,
 
社交
 
保险,
 
护照
 
 
 
其他
 
识别
 
数,
 
工资,
国籍、职务、在本公司或任何关联公司持有的任何股份或董事职务,详情
在所有的
 
受限库存
 
单位或
 
任何其他
 
授权
 
的股份
 
奖励股票,
 
取消, 行使,
 
安顿好了,
既得、未得利 或
 
参赛者成绩突出
 
人情,
 
该公司 收到的
 
 
参与者或
雇主(“数据”)。
 
该公司收集、处理
 
并将数据用于
 
表演的目的
 
 
 
 
 
 
15
它的合同
 
第 项下的义务
 
协议、执行、
 
管理和
 
管理 参与者的
参与计划并促进遵守适用的
 
税法和证券法 。
 
如果参与者基于
 
在欧盟,欧洲经济区或
 
英国的法律地位
 
加工的基础
 
通过以下方式获取数据
本公司是本公司进行 加工的必需品
 
履行本协议项下的合同义务
协议
 
 
计划和
 
该公司的
 
合法业务
 
利益
 
的管理能力
 
该计划,
 
管理
员工股权奖励并遵守其合同
 
和法定的 义务。
 
如果参与者 是
 
基于任何其他
 
管辖权,法律基础
 
用于处理
 
由公司提供的数据
是 参与者的
 
同意,如下所述。
(i)
库存 计划
 
政务处
 
供应商。
 
公司
 
传输数据
 
转至E*交易
 
金融企业
服务,公司
 
(包括ITS
 
关联公司)、
 
无党派人士
 
服务提供商
 
它可以帮助
 
公司
随着实施,
 
管理和 管理
 
计划的一部分。
 
在未来,
 
公司可以 选择
 
a
不同的服务提供商,这将在 中类似
 
方式,与这样的服务提供商共享数据。公司的
服务
 
提供者
 
将要
 
维护
 
一个
 
帐户
 
 
这个
 
参与者
 
 
管理
 
这个
 
受限
 
库存
 
单位。
 
这个
处理 数据
 
将耗费
 
通过这两个位置
 
电子和非电子手段。 数据
 
只会
 
可访问
由那些需要出于目的访问它的个人
 
实施、管理和运行本计划。
(j)
国际数据传输。
 
本公司及
 
其服务提供商
 
基于
 
在美国
 
和印度。
参与者的
 
国家/地区或 管辖范围
 
可能会有不同
 
数据隐私法
 
和 保护
 
比美联队
州 和
 
印度。一个
 
恰如其分
 
第 级
 
保护
 
 
实现 由
 
实施
 
保障措施
 
例如
 
这个
通过的标准合同条款
 
欧盟委员会。
如果
 
这个
 
参与者
 
 
基于
 
在……里面
 
任何
 
其他
 
司法管辖权,
 
这个
 
数据
 
将要
 
BE
 
已转接
 
从…
 
这个
 
参与者的
司法管辖权
 
 
这个
 
公司
 
 
继续前进
 
从…
 
这个
 
公司
 
 
任何
 
 
它的
 
服务
 
供应商
 
基于
 
在……上面
 
参与者的
 
同意,如下所述 。
(k)
数据 保留。
 
公司将仅在实施、管理和管理所需的时间内使用数据
这个
 
参与者的
 
参与
 
在……里面
 
这个
 
计划,
 
 
AS
 
所需
 
 
依从
 
使用
 
法律
 
 
监管部门
 
义务,
含税
 
和 证券
 
法律。
 
 
公司 编号
 
更长的需求
 
数据,
 
公司
 
将删除
 
IT
从它的系统中。
 
如果公司将数据保存更长时间,它将 履行法律或法规义务,并且
公司的
 
法律依据
 
会是
 
相关
 
法律 或
 
条例
 
(如
 
参与者 是
 
 
欧盟、欧洲经济区
 
或美联航
王国)或参与者的
 
同意(如果参与者不在欧盟、欧洲经济区或英国)。
(l)
数据 主题权限。
 
参与者可能有
 
多项权利
 
在数据 隐私下
 
参与者的法律
管辖权。 主题
 
发送到
 
条件集
 
输出 输入
 
适用的
 
法律和
 
取决于
 
凡.
 
参与者为
基于,这样的权利
 
可能包括
 
(I)的权利
 
请求访问,或
 
副本,
 
处理的数据
 
公司,
(Ii)更正错误数据,
 
(三)删除 数据;(四)限制处理
 
的数据,(V)对象为
加工过程
 
共 个数据
 
对于合法的
 
兴趣,
 
(Vi)可携带性
 
数据,
 
(Vii)寄宿
 
投诉
 
胜任的
权威机构 在
 
参与者的
 
司法管辖权,和/或
 
至 (Viii)
 
接收
 
一份名单
 
使用
 
姓名和
 
地址
 
任何
潜力
 
收件人
 
 
数据。
 
 
接收
 
澄清
 
关于
 
这些
 
权利
 
 
 
锻炼
 
这些
 
权利,
 
参与者可以直接联系HR。
(m)
必要的 披露
 
个人数据。
 
学员了解
 
该 提供
 
该公司拥有
 
数据为
必需的
 
性能
 
 
协议
 
以及
 
参与者的
 
拒绝
 
要 提供
 
数据
 
会不会
让它变得不可能
 
对于 公司
 
要执行其
 
合同义务和
 
可能会影响
 
参与者的
 
能力
参与该计划。
(n)
同意声明 (如果参与者不在欧盟、欧洲经济区和联合王国之外)。参赛者特此通知
如所述, 明确同意以电子或其他形式收集、使用和转移数据
在上面
 
 
在……里面
 
任何
 
其他
 
格兰特
 
材料,
 
通过
 
 
其中,
 
AS
 
适用,
 
这个
 
雇主,
 
这个
 
公司
 
 
任何
附属公司
 
公司
 
 
这个
 
独家
 
目的
 
 
实施,
 
管理
 
 
管理
 
这个
 
参与者的
参与该计划。参与者了解 参与者
 
可随时拒绝或撤回
同意
 
在此,
 
在任何
 
案例 不带
 
成本,按
 
联系 人力资源
 
直接。
 
如果
 
参与者 做
 
不是同意
 
随后寻求撤销参与者的同意,参与者的
 
用人单位的雇佣状态或服务情况
不会是
 
受影响;参与者因拒绝或退出而产生的后果
 
同意的意思是
 
公司将
 
BE
 
有能力的
 
 
奖项
 
这个
 
参与者
 
受限
 
库存
 
单位
 
 
任何
 
其他
 
股权
 
奖项
 
 
这个
 
参与者
 
管理
 
 
维护
 
这样的
 
奖项。
 
所以呢,
 
这个
 
参与者
 
理解
 
 
拒绝
 
 
撤回
 
 
 
 
 
 
 
16
同意可能会影响参与者参与计划的能力。有关 的更多信息
 
后果
拒绝同意或撤回同意,
 
学员应直接联系人力资源部。
9.
内幕交易;
 
市场滥用法律
。通过参与
 
在该计划中,
 
被选择权人同意
 
遵守,遵守
 
公司
 
政策
关于 Insider
 
交易(至
 
广度
 
那个 它
 
是适用的
 
发送到
 
Optionee),
 
选择权获得者进一步
 
承认,
 
取决于
 
这个
接受选择权的人或他或她
 
经纪人居住的国家或地区
 
在那里,股票
 
普通股的数量 为
 
上市后,受购人可以
 
成为主题
内幕交易
 
限制和/或 市场
 
滥用法律,可能
 
影响被选项者的
 
能够 接受,
 
收购、出售或以其他方式
处置普通股 股票,
 
普通股股份的权利(例如,
 
股票期权)或与 链接的权利
 
股份价值
普通股 ,
 
在这样的时刻
 
选择权获得者是
 
认为 拥有
 
“内幕消息”:
 
定义的公司
由.
 
法律 或
 
中的法规
 
选项接受者的
 
国家。
 
本地内部人士
 
交易法律
 
和法规
 
可以禁止
 
取消
 
修正案
 
 
命令
 
这个
 
可选购者
 
地点
 
在此之前
 
 
 
 
附身
 
里边
 
信息。
 
此外,
 
这个
 
可选购者
 
可能
 
BE
禁止:
 
(I)披露
 
内幕消息
 
给任何人
 
第三方
 
(除
 
在一个
 
“需要
 
知道“基础”)
 
及(Ii)
 
“给小费”
第三
 
当事人
 
 
引起
 
他们
 
否则
 
 
 
 
 
证券。
 
这个
 
可选购者
 
理解
 
 
第三
 
当事人
 
包括
 
伙伴
员工。以下各项的任何限制
 
这些法律 或
 
法规不同于
 
此外,
 
任何 限制
 
那可能是
 
强加的
在任何适用公司下
 
内幕交易政策。选项接受者 确认
 
就是这样
 
受权人遵守的责任
具有任何适用的限制,并且受权人应因此
 
咨询被选项人的私人顾问
 
关于这件事
10.
11.
追回
。 此奖项
 
明确规定受制于公司高管
 
薪酬追回政策。
电子交付
。接受选择权的人
 
完全同意
 
在法律允许的范围内
 
而不是接收
 
纸质文档,
 
接受
 
电子学
 
送货
 
 
任何
 
公文
 
 
这个
 
公司
 
 
它的
 
附属公司
 
 
附属公司
 
公司
 
可能
 
投递
 
连接
 
使用
 
 
格兰特
 
 
任何
 
其他
 
助学金
 
提供
 
通过
 
这个
 
公司,
 
包括
 
招股说明书,
 
格兰特
 
通知、
 
帐户
声明,
 
每年一次
 
 
每季度
 
报告,
 
 
其他
 
通讯。
 
电子学
 
送货
 
 
a
 
文档
 
可能
 
BE
 
制造
 
通过
 
公司电子邮件
 
系统或参考 a
 
位于公司的
 
内部网、网站或网站
 
公司的
 
座席
管理计划。通过接受这项授予,无论是以电子方式还是以其他方式,期权接受者在此同意参与
计划
 
通过这样的方式
 
系统、内联网、
 
或 网站,
 
包括但
 
不受限制
 
 
使用
 
电子签名
 
或点击
电子接受条款和 条件。
12.
英语 语言
。这个
 
选项接受者 确认
 
并同意
 
那就是
 
是否为
 
受权人的
 
明示意图
 
这个 这个
 
协议和
 
计划及达成的所有其他文件、通知和法律程序,给予 或
 
根据股票认购权设立的股票
向上 在
 
英语。至
 
广度
 
选择权获得者
 
一直以来都是
 
配备有
 
A 副本
 
其中之一
 
协议,
 
该计划,
 
或任何
 
其他单据
与本奖项有关
 
在以下情况下,以英语以外的语言 文档为准
 
任何模棱两可或
由于 翻译而产生分歧。
13.
增编
.
 
尽管如此
 
任何
 
条文
 
在……里面
 
 
协议,
 
这个
 
库存
 
选择权
 
 
BE
 
主题
 
 
任何
 
特价
 
条款
 
中规定的条件
 
本协定的国别附录
 
(附录)。 此外,
 
如果被选项方转移
至 其中一项
 
包括在此类文件中的国家
 
附录,特殊术语
 
和条件 这样
 
国家/地区将适用
 
致被选购者,
在一定程度上
 
公司 确定
 
该应用程序
 
这样的条款
 
并且条件 为
 
必要的或可取的
 
遵守
当地法律
 
或 促进
 
政府当局
 
 
计划 (或
 
《公司》
 
可建立
 
可选的 术语
 
和条件
 
就像可能
 
BE
有必要或可取的,以适应被选择权人的
 
转移)。本附录构成本协议的一部分。
14.
非公开发售
。颁奖给
 
股票期权 是
 
不是有意的
 
公开募股
 
中的证券
 
期权持有人所在国家/地区
就业人数
 
(或国家/地区
 
居住地,
 
如果 不同)。
 
“公司”(The Company)
 
还没有
 
已提交 任何
 
注册声明,
 
招股说明书或
其他提交给当地政府的文件
 
证券监管机构(除非 另有规定
 
根据当地法律要求),以及
 
股票期权的授予
 
不受监管
 
当地证券监管机构。
 
本公司的任何员工或
 
它的任何子公司
 
或 附属公司
公司被允许
 
通知 选项接受者
 
关于他/她是否
 
应该参与到
 
计划一下。获取 个股票
 
普通股
涉及一定程度的风险。在决定参与本计划之前,受权人应仔细考虑所有相关的风险因素
收购
 
普通股股份
 
根据该计划和
 
仔细审查所有
 
与以下内容相关的材料
 
股票期权
和计划。此外,受权人应与其个人进行协商
 
专业的投资建议顾问。
15.
遣返;遵守 法律
。受购人同意将普通股的所有应占款项汇回国内
和/或根据
 
根据 进行规划
 
适用的外汇规则和
 
受选人所在国家/地区的法规
就业(和居住国,如果不同)。
 
此外,期权接受者 同意采取任何和所有行动,并且
 
同意
任何 和
 
所有操作
 
采集人
 
公司
 
以及任何
 
智能交通系统的
 
子公司 和
 
关联公司,
 
就像可能
 
需要
 
要允许
 
公司及其任何附属公司和联营公司
 
遵守 当地法律、法规和/或
 
受权人的
 
 
 
 
 
 
17
就业国家/地区 (和
 
居住国家/地区(如不同)。
 
最后,
 
期权接受者同意接受 任何
 
以及所有可能采取的行动
 
BE
需要满足以下条件
 
遵守
 
受权人的
 
个人义务
 
在 本地下
 
法律、规则和/或
 
中的法规
 
选项接受者的
 
国家/地区
就业和居住国(如果不同)。
16.
施加其他要求。
本公司保留
 
征收 其他费用的权利
 
受权人参与的要求
在……里面
 
这个
 
计划,
 
在……上面
 
这个
 
库存
 
选项,
 
 
在……上面
 
任何
 
股票
 
 
普普通通
 
库存
 
收购的
 
在……下面
 
这个
 
计划,
 
 
这个
 
程度
 
这个
 
公司
 
 
 
必要
 
 
可取的
 
 
法律
 
 
行政性
 
原因,
 
 
 
要求
 
这个
 
可选购者
 
 
签名
 
任何
 
额外的
完成以下任务可能需要的协议或承诺
 
前述
.
17.
委员会的
 
力量。
没有条文
 
包含 在
 
本协议
 
应在任何
 
路 终止,
 
修改或
 
更改,或
 
被解释为
 
将 解释为
 
终止,修改
 
或更改
 
任何
 
那些力量,
 
权利或
 
已授予权限
 
 
委员会或,
 
 
程度
委托, 中
 
它的代表,
 
根据
 
条款
 
 
计划或
 
通过决议
 
为了进一步发展
 
 
计划, 包括,
 
没有
限制,
 
这个
 
正确的
 
 
制作
 
一定的
 
测定
 
 
选举
 
使用
 
尊重
 
 
这个
 
库存
 
选项。
 
任何
 
争议
 
关于
 
这个
解释
 
本协议
 
 
条款
 
《计划》
 
应为
 
已将 提交至
 
委员会
 
或其
 
委派 谁
 
将会有
 
有权解释本协议、本计划、
 
和 本奖项的所有附属文件。
 
这些决定
委员会或其代表的决定是终局的,具有约束力,任何复审法院或其他当事各方应服从其决定,
推翻如果,而且只有 如果,它是武断和反复无常的。本评审标准决不是以计划或奖励为主题
美国雇员 退休收入保障法。
18.
绑定 效果。
 
本协议具有约束力
 
对利益的依赖和习惯
 
公司的任何继任者
 
以及所有 人
根据被选项方合法申请。
19.
治国理政法
 
和 论坛
。如果没有
 
限制
 
的效果
 
第16条、
 
此 协议
 
应为
 
受制于,
 
和 被解释为
 
在……里面
根据特拉华州的法律,不考虑原则
 
关于法律冲突的问题。
20.
可分割性
。 本协议的条款是可分割的,如果任何一个或多个条款被确定为非法
或以其他方式 无法执行,整体或
 
在一定程度上,该协议应进行改革
 
并将其解释为可强制执行
 
最大
 
合法范围
 
有可能,而且
 
如果 它
 
不能是
 
就这样改革了
 
和 解释,
 
仿佛
 
这种不可执行性
 
供应, 或
 
零件
它从来没有包含在这里。
21.
豁免
。 本公司对受购人(或任何其他参与者)遵守本条款任何规定的豁免
本协议不得生效或被解释为放弃本协议的任何其他条款或任何后续的违约行为
 
通过
本协议某一条款的当事人
一份
 
计划和招股说明书
 
去通用磨坊,
 
Inc.2022股票薪酬计划
 
G&Me上是否提供
 
通过搜索“2022”
股票薪酬 计划“。
 
本公司最新的10-K表格年报亦可于本公司的
 
网站地址:
Www.generalmills.com
 
在投资者信息/年度报告下 。
 
 
通用磨坊公司