附件10.4
[Liberty全局类_]

Liberty Global
2023年激励计划

(2023年6月14日生效)


限售股协议
本限制性股份单位协议(“本协议”)于20_
本公司通过了2023年6月14日生效的Liberty Global 2023激励计划,该计划可能会被修订、重述或以其他方式修改(下称“计划”),该计划并入本文。
根据该计划,薪酬委员会(“委员会”)已决定,在本计划及本计划所载条件及限制的规限下,向承授人授予限制性股份单位符合本公司及其股东的最佳利益,以就所提供的服务向承授人提供额外报酬,鼓励承授人继续向本公司或其附属公司提供服务,并增加承授人在本公司持续成功及进步中的个人利益。
因此,本公司和承授人同意如下:
1.定义。以下术语在本协议中使用时,具有以下含义,本协议中使用的且未另行定义的大写术语应具有本计划中赋予其的含义:
《公司法》系指不时修订的《2006年英国公司法》及其下的规章制度。
“营业日”是指除周六、周日或科罗拉多州丹佛市的银行机构被要求或被授权关闭的日子以外的任何日子。
“原因”具有本计划第13.2(C)节中为“原因”指定的含义。
“法规”系指不时修订的“1986年美国国税法”或其任何后续法规。对任何特定规范章节的引用应包括任何后续章节。
“委员会”具有本协定序言中规定的含义。
“公司”具有本协议序言中规定的含义。
“相应日”是指就每个月而言,该月与授予日期相同的日期;但对于没有与授予日期对应的日期的任何月份,相应的日期应为该月的最后一天。举例来说,如果赠与日期是12月31日,那么6月的相应日期就是30日。
承授人终止其在本公司及其子公司的服务的“充分理由”是指在批准的交易的12个月周年纪念日之前,在未经承授人同意的情况下发生下列任何情况:
(A)承授人基本薪酬的任何重大减损;
(B)承授人的官方地位或权力的实质减损,但不包括并非出于恶意而采取的个别或无意的行动,而该等行动在发出通知后立即予以补救;或
(C)本公司要求承授人将其主要业务办事处迁往其他国家。



“授予日期”具有本协议序言中规定的含义。
“承保人”具有本协议序言中规定的含义。
“初始归属日期”是指20_。
“LBTY__”和“股份”是指公司的Liberty Global_普通股,每股面值0.01美元。
“计划”具有本协定序言中规定的含义。
“所需预提金额”具有本协议第13节规定的含义。
“限制性股份单位”具有本协议第2节规定的含义。限售股份单位指的是限售股份的奖励,规定在计划第IX条所指的限制期结束时或之后发行受奖励的股份。
“RSU股息等值”指在委员会指定的范围内,等同于限制期内应支付或可转让给登记在册的股东的所有股息和其他分派(或其经济等值)的金额,该等股息和其他分派由受限股份单位代表的股份数目相同。
“第409a条”是指《守则》第409a条以及相关法规和财政部公告。
“第409a款付款日期”就任何归属日期而言,是指发生该归属日期的日历年的下一个日历年的3月15日。
“终止服务”是指承授人作为高级管理人员、雇员或独立承包商,因任何原因终止向本公司及其子公司提供服务,包括因本公司出售、转让或以其他方式处置子公司,导致该子公司不再是本计划所界定的“附属公司”,或在委员会的专有酌情权下构成终止,不论该附属公司是否仍是本计划所界定的“附属公司”。任何缺勤假是否构成服务终止将由委员会根据该计划第13.2(D)节作出决定。
“归属日期”指根据本协议及计划厘定的任何受限制股份单位不再面临没收风险的每个日期,包括初步归属日期。
2.限制性股份单位的授予。在本协议条款及条件的规限下,并根据本计划,本公司于授出日期向承授人授予于本协议签署页所载的限制性股份单位数目的奖励,每一单位代表收取一股股份的权利。
3.限售股单位的结算。根据本协议第5或6节或本计划第13.1(B)节归属的限制性股份单位的结算应在适用归属日期后行政上可行的情况下尽快进行,但在任何情况下不得迟于适用于该归属日期的第409A条付款日期。根据第7节,既有限制性股份单位的结算应通过发行股份以及任何相关的RSU股息等价物的方式进行。
4.股东权利;RSU股息等价物。承授人对任何受限股份单位所代表的任何股份并无股东权利,除非及直至已归属的受限股份单位所代表的股份已根据第7条交付予承授人。承授人将无权收取任何RSU股息等价物,或以其他方式拥有任何有关RSU股息等价物的权利,直至与该等RSU股息等价物有关的受限股份单位已归属为止,如未发生归属,则相关的RSU股息等价物将被没收。RSU股息等价物不得计息,也不应单独计入一个账户。尽管有上述规定,委员会仍可全权酌情加快任何部分RSU股息等价物(“既得RSU股息等价物”)的归属。任何已归属的RSU股息等价物的结算应在加速归属日期后在行政上可行的情况下尽快进行,但在任何情况下不得迟于下一历年的3月15日。
5.归属。除非委员会另有决定,在按照本协议第6节或本计划第13.1(B)节提前归属的情况下,以及在符合本第5节最后一段的情况下,限制股单位应按照下列时间表(以下指定的每个日期为归属日期)归属:
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(A)在最初归属日期,25%的限制性股份单位须归属;
(B)在最初归属日期后第十二(12)个月的同一天,额外25%的限制性股份单位应归属;
(C)在最初归属日期后第十二(24)个月的同一天,额外25%的限制性股份单位须归属;及
(D)于最初归属日期后第二十四(36)个月的同一日,限售股份单位将100%归属。
[有关受限股份单位的具体归属日期,请参阅第三方管理人Solium Capital LLC(Shareworks)的网站,该公司负责维护计划的数据库并提供相关服务(点击“投资组合-股票期权和奖励”标签下的具体授予ID)。]
于每个归属日期,并在任何其他适用限制、条款及条件获得满足后,迄今尚未成为归属的受限股份单位的任何RSU股息等价物(“未支付的RSU股息等价物”)将根据本协议归属相关的受限股份单位。
尽管有上述规定,如承授人终止服务或违反有关该等受限制股份单位的任何适用限制、条款或条件已于授出日期之后及该归属日期之前的任何时间发生(该等限制股份单位的归属或没收将由第6条管限),承授人将不会根据本条第5条将承授人于给定日期以其他方式归属的受限制股份单位归属。此外,倘若承授人因涉嫌违反本公司商业操守准则、适用法律或其他不当行为(“停牌事件”)而在本公司或本公司任何附属公司被停牌(不论有否赔偿)或因其他不当行为(“停牌事件”)而在本公司或任何附属公司的信誉欠佳(“停牌事件”),则本公司有权暂停受限股份单位的归属,直至本公司(由总法律顾问或其指定人厘定)决定(X)取消停牌或(Y)本公司确定缺乏良好信誉的情况已获纠正(每项均为“恢复日期”)。如果中止事件已经发生且在恢复日期之前,承保人死亡、被禁用或被无故终止,则即使发生中止事件,本第5节和第6节的规定仍继续适用。如承授人于收回日期前辞职(包括因退休)或因任何原因而被终止,则除非本公司另有协议,否则未归属的限制性股份单位将于停牌事件发生日期后终止而不再转归。
6.提早归属或没收。
(A)除非委员会凭其全权酌情决定权另有决定:
(I)如承授人因身故或伤残而终止服务,则尚未归属的限制性股份单位及任何相关的未支付RSU股息等价物将立即全数归属。
(Ii)如服务终止是由于承授人退休并于授出日期后至少6个月发生,则任何未归属的限制性股份单位及未付股息等价物应立即归属,范围为假若承授人在承授人退休日期后一年内继续受雇于本公司,则该等限制性股份单位连同任何相关的未付RSU股息等价物将会归属。该等限制性股份单位及任何相关未支付的RSU股息等价物将根据第3节结算。
(Iii)倘服务终止乃由本公司或附属公司无故终止(由委员会全权酌情决定),并于授出日期后至少6个月及初始归属日期前发生,则于服务终止日期将归属相当于(X)十三(1/13)百分之一(1/13)的百分率的限制性股份单位将于服务终止日归属,乘以(Y)自授出日期起已完成的完整就业月数。倘服务终止乃由本公司或附属公司无故终止(由委员会全权酌情决定),并于最初归属日期后发生,则于服务终止日期,某百分比的限售股份单位连同任何未支付的RSU股息等价物将于服务终止日期归属,相等于(X)按照第5节附表于下一个归属日期归属的限制股份单位百分比的十二分之一(1/12)的乘积,乘以(Y)自服务终止前的最近归属日期起已完成的完整雇佣月数。如果受让人受雇于一家子公司,并因公司的出售、转让或其他处置而终止服务
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如果将子公司转让给不相关的第三方,则该事件将是公司无故终止服务(除非委员会自行决定另有规定)。
(Iv)如因上文第6(A)(I)、6(A)(Ii)或6(A)(Iii)条或下文第6(D)条所述以外的任何原因终止服务,则尚未归属的限制性股份单位连同任何相关的未支付RSU股息等价物将立即没收。
(V)如承授人违反委员会根据计划或本协议于归属前就受限制股份单位提供或确立的任何限制、条款或条件(包括任何违反计划或本协议条款的任何未归属限制股份单位的任何企图或已完成转让),则未归属的限制股份单位连同任何相关的未付股息单位股息等价物将立即没收。
(B)于没收任何未归属限制性股份单位及任何相关未支付RSU股息等价物后,该等限制性股份单位及任何相关未付RSU股息等价物将立即注销,承授人将不再拥有与此有关的任何权利。
(C)委员会有权自行决定承授人从公司受雇至附属公司,或从附属公司受雇至公司或另一附属公司,或承授人的身份由独立承包人更改为雇员,是否会终止本协议的服务。然而,除非委员会另有决定,否则未经公司请求或经公司明确同意的任何此类雇佣或地位变更以及受让人从雇员到独立承包商的任何地位的改变将是本协议意义上的服务终止;但是,如果第409a条适用于受让人,则因终止服务而根据本协议第409a条的含义作为非限定递延补偿支付的任何款项不得在受让人按照第409a条所定义的“离职”之前支付,并应按照本协议第7条的规定支付。
(D)即使本条款载有任何相反规定,倘若本公司或附属公司在(X)或(Y)承授人有充分理由的情况下终止服务,则在任何情况下,(A)批准交易的12个月周年日或(B)仅就本条第6(D)条(Y)项而言,该12个月周年纪念日或下文所述的补救期间届满后的第一天(以后者为准),所有未归属的限制股份单位,连同任何相关的未支付RSU股息等价物,将于服务终止日期全数归属。为使承授人的服务终止符合正当理由,承授人必须在导致充分理由的事件发生后30天内以书面形式通知委员会,并且公司必须在发出通知后30天内未采取纠正措施,以补救导致终止服务的事件。
7.由公司交付。根据本协议第5或6节或本计划第13.1(B)节,在受限股份单位及任何相关未支付RSU股息等价物归属后,在符合本协议第13节所述扣缴规定的情况下,本公司将尽快向承授人或按承授人的指示交付(I)(A)以承授人名义就该等已归属的限制性股份单位所代表的股份发行或转让的股票,(B)反映该等归属的限制股份单位所代表的股份是为承授人的利益而由本公司指定的第三方服务供应商以未经证明的形式持有的持股书;。(C)确认以簿记形式存入该承授人所指定的经纪账户的该等归属的限制股份单位所代表的股份的确认书;或。(D)经委员会批准并由本公司全权酌情决定后,价值相等於该等归属的限制股份单位所代表的股份的现金。(Ii)构成相关既有未付RSU股息等价物的任何证券,以及(Iii)构成相关既有未付RSU股息等价物的任何现金支付。在下列情况下,任何证券的交付将被视为已完成:(1)已向承授人以书面或电子形式向承授人提供了反映该等证券的证书或持有量报表,以及(如为任何未支付的RSU股息等价物,则为反映承授人对该等证券的所有权所需的任何其他文件),或(2)以书面或电子形式首次向承授人提供了将该等证券存入指定经纪账户的确认书。任何现金付款将于本公司向承授人或按承授人指示付款且金额相等于现金付款金额的公司支票面交承授人或按承授人指示或以美国或当地国家/地区邮寄,并以承授人或其代名人为收件人时视为已完成。
8.有限制股份单位在归属前不得转让。
(A)在归属前及承授人生前,除依据家庭关系令外,不得以赠与或其他方式出售、转让、转让限制股单位及任何相关的未付RSU股息等价物、质押、交换、抵押或处置(自愿或非自愿)。在根据家庭关系令进行转让的情况下,未归属的受限股份单位和任何相关的未付款项
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如此分配的RSU股息等价物应遵守本协议和本计划的所有限制、条款和规定,受让人应以与受让人相同的方式受本协议和本计划的所有适用条款的约束。
(B)承授人可指定一名或多名受益人,在当时归属的范围内,限制性股份单位及任何相关的未付RSU股息等价物将于承授人去世时转移,并可不时以本公司规定的格式向本公司法律部门提交一份受益人或多名受益人的书面指定,惟除非在承授人去世前提交,否则该指定将不会生效。如未作出该等指定或指定受益人未能在承授人去世后幸存,则当时归属的限制性股份单位及任何相关的未支付RSU股息等价物,将按遗嘱或继承法及分派法转移。承授人去世后,就本协议任何适用条文而言,根据本第8(B)条获转授该等既有限制性股份单位及任何相关未支付RSU股息等价物的人士将被视为承授人。
9.调整。受限股份单位及任何相关的未支付RSU股息等价物将根据计划第4.2节作出调整,调整方式为委员会可能认为公平及适当的方式,与计划第4.2节所述任何事件于授出日期后发生有关。
10.公司的权利。本协议的存在不会以任何方式影响公司或其股东完成任何公司行为的权利或权力,包括但不限于本计划第13.17条所述的行为。
11.权利的限制。本协议或本计划中的任何内容不得被解释为赋予承授人任何权利获得任何未来的奖励,但委员会全权酌情决定或给予承授人或任何其他人在任何基金或公司或其任何子公司的任何特定资产或资产中的任何权益。承授人或任何透过承授人申索的人士将不会对任何受限股份单位或任何相关未支付RSU股息等价物所代表的股份拥有任何权利或权益,除非及直至本协议及计划的所有条款、条件及规定已获完全遵守。
12.法律规定的限制。在不限制本计划第13.9条的一般性的原则下,如本公司的律师认为发行或交付由既有限制性股份单位代表的任何股份或构成任何未付RSU股息等价物的证券违反任何适用法律或任何政府当局的任何规则或规定,或违反本公司与上市该等股份或该等其他证券的任何证券交易所的任何规则或规定或协议,则本公司无责任交付该等股份或该等其他证券等价物。在任何情况下,本公司将无义务采取任何平权行动,以促使以既有限制股单位或构成任何未支付RSU股息等价物的证券所代表的股份的交付遵守任何该等法律、规则、法规或协议。代表根据本协议发行或转让的任何此类证券的任何证书可带有公司认为适当的一个或多个图例,以确保遵守该法和适用的税法或证券法。
13.扣缴。
(A)就本公司根据任何国家、州、地方或其他政府法律向承授人授予或归属限制性股份单位,或指定任何RSU股息等价物为应付或可分派,或支付或分派股息,本公司须作出令本公司满意的安排,向本公司支付本公司(统称为“所需预提金额”)根据该等税务或雇员社保供款法律规定须预扣的金额。在因承授人将部分或全部限制性股份单位及任何相关的RSU股息等价物授予受赠人而需要扣留的范围内,公司应扣留(在遵守适用法律的情况下,包括但不限于法案下的“财政援助”禁令)(I)从已归属的限制性股份单位所代表的股份中扣留若干股份,并以其他方式交付给受让人,和/或(Ii)从以其他方式交付给承授人的任何相关RSU股息等价物中扣留一笔此类RSU股息等价物的金额,这些股息等价物的总价值(或在被扣留证券的情况下,公平市价)等于所要求的扣缴金额,除非承授人以本公司可能要求的形式及在本公司要求的时间内以现金形式向本公司汇回所需扣缴款项,或已就扣缴该等款项作出令本公司满意的其他拨备。在不限制上述句子的情况下,承授人特此同意,所需的扣缴金额亦可透过(I)从应付予承授人的现金金额(包括工资或其他现金补偿)中扣除,或(Ii)从出售本公司安排的出售限售股份单位时取得的股份所得款项中扣留(未经本授权代表承授人而无需进一步同意)。尽管本协议有任何其他规定,由既有限制性股份单位代表的任何股份和任何相关的RSU股息等价物的交付可推迟至向本公司支付任何所需的预扣税为止。
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(B)如承授人须在联合王国缴税,而任何应付的所得税的扣缴并没有在引致所得税法律责任的事件发生后90天内或在英国《2003年所得税(收入及退休金)法令》第222(1)(C)条所指明的其他期间内(“到期日”)作出,任何未收取的所得税金额(假设承授人不是董事或本公司高管(符合交易所法案第13(K)节的含义))应构成承授人欠其雇主(“雇主”)的贷款,在到期日生效。承保人同意贷款将按当时的英国税务及海关总署(“HMRC”)官方利率计息,贷款将立即到期并偿还,公司和/或雇主可在此后的任何时间通过第13(A)节所述的任何方式收回贷款。如果承授人是董事或高管,而在到期日仍未向承授人收取或支付所得税,则任何未收取的所得税金额将构成承授人的一项福利,并将为此支付额外的所得税和国民保险缴费(“NIC”)。受赠人将负责根据自我评估制度直接向HMRC支付和报告因该额外福利而应缴纳的任何所得税,并向公司或雇主(如适用)偿还因该额外福利而应支付的任何NIC的价值。
14.通知。除非本公司以书面形式通知承保人不同的程序,否则与本协议有关的任何通知或其他通信将以书面形式送达,并将亲自送达或通过美国头等舱或当地邮寄、预付邮资、隔夜快递、运费预付或传真发送,地址如下:
Liberty Global Plc
C/o Liberty Global Inc.
Wewatta街1550号,1000号套房
科罗拉多州丹佛市80202
收件人:总法律顾问
传真:303-220-6691

就本协议向承授人发出的任何通知或其他通讯将以书面形式亲自送达,或以美国头等或当地邮资预付的邮资邮寄至承授人在授权日记录中所列的承授人地址,除非公司已收到承授人更改地址的书面通知。
15.修订。尽管本协定有任何其他规定,但经委员会批准,本协定可不时予以补充或修正。在不限制前述一般性的原则下,未经承授人同意,
(A)经委员会批准,本协议可不时进行修订或补充(I)以消除任何含糊之处,或更正或补充本协议中可能有缺陷或与本协议任何其他条款不一致的任何条文,或(Ii)为受让人的利益而加入本公司的契诺和协议,或放弃本协议中保留或授予本公司的任何权利或权力,但须经股东批准,且在任何情况下,该等改变均不会对承授人在本协议所证明的奖励方面的权利造成不利影响,或(Iii)按照本计划第13.19条的规定改革根据本条例作出的奖励,或豁免本条例第409a条规定的赔偿范围,或(Iv)根据法律顾问的建议,作出本公司认为必要或适宜的其他更改,因为通过或颁布任何法律或政府规则或法规,或更改或解释任何法律或政府规则或法规,包括该法及任何适用的税法或证券法;和
(B)在董事会或股东采取任何规定行动的情况下,本公司可取消根据本协议授出的限制性股份单位,并作出新的奖励以取代,惟所取代的奖励须于作出新奖励之日符合计划的所有规定,而该等行动不会对当时归属的任何限制性股份单位造成不利影响。
16.承授人的雇用。
(A)本协议的任何内容,以及本公司或委员会就本协议采取的任何行动,均不会赋予承授人任何权利继续受雇或服务于本公司或其任何附属公司,或以任何方式干扰本公司或任何附属公司在任何时间终止承授人的雇用或服务(不论是否有理由)的任何权利,除非任何独立雇佣协议的条款有相反规定。
(B)在厘定本公司或其任何附属公司或承授人的任何退休金、退休、利润分享、401(K)、人寿保险、续薪、遣散费或其他雇员福利计划、计划或政策或与承授人订立的任何雇佣协议或安排项下的任何付款金额时,本公司或其任何附属公司的特别奖励将不会以任何方式作为薪金、收入、补偿、花红或福利计算在内。
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(C)受赠人裁决的一项条件是,在服务终止的情况下,无论是否合法,包括在可能导致错误和/或不公平解雇的索赔的情况下(无论在终止服务时是否知道可能会发生此类索赔),受赠人将不会因该终止服务而有权获得任何损害赔偿或遣散费,或任何额外数额的损害赔偿或遣散费,涉及受赠人根据本协议或本计划可能享有的任何权利或期望。尽管本计划或本协议有任何其他规定,但根据受让人的雇佣协议或安排(如有),本合同项下的奖励不构成受让人有权获得报酬或福利的一部分。受资人根据其雇佣协议或安排的条款所享有的权利和义务,如有的话,不会因此而得到加强。
(D)如果本协议或本计划的条款与承授人之间的任何雇佣、遣散费或其他协议或安排有任何不一致之处,应以本协议和本计划的条款为准。
17.不让渡利益。除本协议第8条规定外,(I)本协议项下的任何权利或利益均不受预期、让与、出售、转让、质押、质押、交换、转让、产权负担或抵押的约束,任何预期、让与、出售、转让、质押、质押、交换、转让、抵押、质押、交换、转让、抵押或抵押的企图均无效,(Ii)本协议项下的任何权利或利益不会以任何方式对承保人或其他有权获得该等利益的人的债务、合同、债务或侵权行为负责或受制。
18.数据私隐。
(A)承授人接受本协议,即表示承授人理解,为执行、管理及管理承授人参与计划的唯一目的,承授人的下列个人资料(“资料”)应由公司及其联营公司保存及处理,包括但不限于承授人的姓名、家庭住址及电话号码、出生日期、社会保险号或其他识别号码、薪金、奖金及雇员福利、国籍、职衔及描述、您在公司、其附属公司及联营公司担任或担任的任何股份或董事职位、所有购股权详情、股份增值权、限制性股份、业绩股份单位、限制性股份单位或任何其他股份权利,或授予、取消、行使、授予、非归属或未授予受赠人的其他奖励、年度绩效目标、绩效评估和绩效评级,以实施、管理和管理本计划下的奖励。

(B)承授人明白资料可转移至协助执行、管理及管理本计划的任何第三方,这些接受者可能位于承授人所在国家或其他地方,以及接受者所在国家(例如美国)的资料隐私法及保护措施可能与承授人所在国家不同。承授人理解,承授人可以通过联系承授人当地的人力资源代表,要求提供一份列有任何潜在数据接收者姓名和地址的名单。承授人授权接受者以电子或其他形式接收、拥有、使用、保留和传输数据,其唯一目的是执行、管理和管理承授人参与本计划的情况,包括向经纪商或承授人可能选择存放与奖励有关的任何股份的其他第三方可能需要的任何必要的传输。

(C)承授人理解,只有在实施、管理和管理承授人参与计划所需的时间内,才会持有资料。承授方理解,承授方可通过书面联系承授方的当地人力资源代表,随时查看数据、请求有关数据存储和处理的附加信息、要求对数据进行任何必要的修改或行使适用法律允许的纠正、转移、删除或限制使用数据的权利。尽管有上述规定,承授人明白,如果承授人其后要求删除承授人的全部或任何部分资料,本公司可能无法授予受限股份单位或其他股权奖励,或管理或维持该等奖励。欲了解更多有关数据隐私的信息,承授方可联系承授方的当地人力资源代表。

19.适用法律;管辖权。本协议的有效性、解释、解释和履行在各方面都应完全由科罗拉多州的国内法律管辖,作为在该州履行的合同,而不考虑其任何法律冲突原则。本协议的每一方在此不可撤销地同意本协议或与本协议相关交付的任何其他协议或文件的执行、解释或解释的任何行动应在设在丹佛市和县的科罗拉多州联邦或州法院进行,承保人特此接受该等法院的个人司法管辖权,并不可撤销地放弃对在该等法院提起的任何此类诉讼的任何不当地点或法院不便的抗辩。双方特此放弃接受陪审团审判的权利。
20.建造。本协议中提及的“本协议”和“本协议”、“本协议”、“本协议”及类似术语包括本协议所附的所有展品和附表,包括本计划。根据本计划签订本协议,并授予在此证明的授权书,并受本协议的管辖和解释
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根据该计划和委员会根据该计划通过的行政解释。单词“包括”及其所有变体用于说明性意义,而不是限制意义。委员会就与本协定有关的问题所作的所有决定都将是决定性的。除非本协议另有明文规定,否则如果本计划的条款与本协议有任何不一致之处,则以本计划的条款为准。本协议各部分的标题仅供参考,不被视为本协议的一部分,也不会以任何方式修改或限制本协议的任何条款或规定。
21.复本。本公司和承保人可以签署本协议的任意数量的副本。每一份签署的副本都是原件,但所有这些副本在一起代表相同的协议。本协议的副本可通过.pdf或电子方式交付。
22.委员会的规则。承授人的权利和公司在本协议项下的义务将受制于委员会根据本计划第3.3节的规定酌情制定的合理规则和条例。
23.整份协议。本协议是对公司和承保人之间关于本协议主题的所有先前的口头或书面讨论和协议的满足和取代。承授人和本公司在此声明并声明,未在此明示的任何承诺或协议均未作出,本协议包含本协议双方关于授标的完整协议,并取代并使承授人与公司之间先前关于授标的任何协议无效。本协议对双方及其各自的继承人、继承人和允许的受让人具有约束力,并符合其利益。
24.承授人承兑。承授人将在本协议末尾提供的空白处签字,并将已签署的副本退还给公司,以表示接受本协议的条款和条件。如果受让人没有在授予日起120天内签署并归还本协议,则限售股份单位的授予将无效。


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限售股协议签名页
日期:20_


Liberty Global PLC

作者:/S/授权签字人
姓名:授权签字人
职务:常务副总裁

已接受:

________________________________________________
承授人姓名:_
地址:北京时间:_
        __________________________________
承授人ID:_

员工津贴ID_

获授的限制性股份单位数目(LBTY_股):_

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