附录 99.1

Carriage Services 任命卡洛斯·克萨达为首席执行官；

梅尔·佩恩担任董事会执行主席。

公告亮点

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董事会已任命卡洛斯·克萨达为首席执行官；

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梅尔·佩恩担任董事会执行主席；

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董事会已任命史蒂芬·梅茨格为总裁；

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董事会已任命 Chad Fargason 为独立董事公司 治理委员会主席；以及

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董事会打算在2023年第三季度宣布更多的新董事，他们将在董事会中增加性别多元化和其他形式的多元化 。

休斯敦2023年6月22日（GLOBE NEWSWIRE）Carriage Services, Inc.（纽约证券交易所代码：CSV）（Carriage or the Company） 董事会（董事会）今天宣布，Carlos R. Quezada已被任命为Carriage首席执行官，立即生效。 Quezada 先生担任董事会副主席，最近担任总裁兼首席运营官。该公司的创始人兼现任首席执行官梅尔·佩恩现在将担任董事会执行主席， 也将立即生效。

高管领导层公告

董事会执行主席梅尔·佩恩表示：“当我于2021年6月创建公司的战略愿景和原则小组（一个由包括我在内的四位高管领导者组成的团队 时，我们注意到这是我们首席执行官继任计划的第一步。过去的两年是深思熟虑、深思熟虑和紧张的学习、领导和准备时期，以确保我们今天宣布的 无缝过渡。我对卡洛斯及其在首席执行官职位上茁壮成长的能力感到无比兴奋和自信，因为自2020年他首次加入Carriage以来，他继续承担额外的职责并领导整个公司的转型增长 。董事会还认可了他的才华和成就，最终于2022年任命卡洛斯为总裁，并最终在今年早些时候选举他担任董事会副主席。 Carlos是一位深思熟虑的战略领导者，我相信，他将带领Carriage实现我们大胆的十年愿景，正如今年的股东信函所述。

首席执行官兼董事会副主席卡洛斯·奎萨达说：“我很荣幸能在Carriage担任首席执行官一职。当我进入这个 职位时，我敏锐地意识到过渡的重要性，因为梅尔自32年前公司成立以来一直担任公司的唯一首席执行官。我向我们的员工和股东承诺，我将以最大的奉献精神、 诚信以及对我们的文化、使命和愿景的坚定承诺来领导。

董事会还宣布，前执行副总裁、首席行政官兼总法律顾问Steve Metzger已被任命为总裁，立即生效。佩恩说，Steve于2018年加入Carriage，是一位有天赋的领导者， 多年来推动了各个领域的显著增长和进步。除了领导我们的法律、人力资源和风险管理团队外，Steve还领导我们的企业发展工作，这促使Carriage投资组合中增加了几家 顶级企业。Steve参与了公司的几乎所有方面，为他作为总裁的职位带来了丰富的经验和判断力。

佩恩先生补充说：“正如你们当中那些长期关注 Carriage 的人所知道的那样，这家 公司是我的激情所在。我为我们的员工、我们所做工作的崇高本质以及我们照顾家人的方式感到无比自豪。我将继续以执行主席的身份领导我们的董事会，为卡洛斯、史蒂夫和 我们的首席财务官基安·格兰马耶提供指导和指导，他们共同努力执行我们的大胆十年愿景，继续为股东创造价值。正如我们在 Carriage 上经常说的那样，最好的还在后头！

董事会更新和治理更新

2023 年 6 月 21 日，董事会任命查德·法加森为董事会董事董事公司治理委员会主席。Fargason先生目前是Vaughan Nelson Investment Management的高级投资组合经理，该公司是一家管理着约150亿美元的投资经理，他为董事会带来了深厚的资本配置专业知识和通过战略增长计划建立业务的往绩。Fargason 先生在 Vaughan Nelson 工作了十多年。在此之前，他在全球投资公司KKR & Co.工作了十年。Inc. Fargason 先生拥有莱斯大学的数学学士学位以及杜克大学的数学硕士和博士学位。

首席独立董事小唐纳德·帕特森表示：“查德在KKR和Vaughan Nelson的20年职业生涯中表现良好，为Carriage及其股东提供了宝贵的技能和洞察力的独特组合，特别是在资本配置、战略 增长以及投资者评估和估值方面。我们很幸运有像乍得这样才干的人加入我们的董事会，我们期待他的贡献。

Quezada先生补充说：“我们很高兴欢迎乍得加入董事会，因为我们将继续集中精力建立 一流的董事会。在我们继续执行偿还债务和推动增长战略的计划时，查德的经验为董事会增添了宝贵的技能。 Fargason先生说：“我很荣幸被邀请加入Carriage Board，并期待为一家历史悠久、文化独特、有望实现可持续增长的公司提供支持。

Fargason先生是在公司前任公司治理委员会主席Achille Messac博士辞去公司 董事职务之后被任命的。

Quezada先生总结说：“我们将继续听取股东的反馈并评估加强 治理的机会。为此，正如公司年度股东信函和第一季度财报电话会议上提到的那样，董事会承诺在今年增加董事会的性别多元化，并已与一家全国知名的 公司合作指导招聘流程。董事会正在积极与符合这些标准的潜在董事候选人会面，并打算在第三季度分享更多有关这一优先事项的新闻。

此外，由于公司专注于治理和对股东反馈的回应，Carriage修改了其章程，规定在无争议的选举中未能获得股东多数支持的董事必须辞职 。

Carriage Services是美国 领先的葬礼和墓地服务及商品提供商。Carriage 在 26 个州经营 173 个殡仪馆，在 11 个州经营 32 座墓地。

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