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我谨代表Grindr Group LLC的继任者上市公司Grindr Inc.(“本公司”)邀请您成为本公司董事会成员，并遵守下列条款和条件。本函件包含本公司向您发出的要约的所有条款和条件，并取代之前所有与此相关的合同或协议，无论是口头的还是书面的。

交易“)由TIGA Acquisition Corp.(”Acquiror“)(将在交易结束前迁移至特拉华州并作为一家特拉华州公司进行本地化)、Acquiror的直接全资子公司TIGA Merge Sub LLC和Grindr Group LLC之间进行。交易的完成以及董事会的组成，包括您的任命，将取决于所需的若干批准，包括收购方公众股东的批准，以及拟议交易中的某些其他完成条件。我们目前预计董事会的关闭和组建将于2022年第三季度完成。这一要约是有条件的，因为公司有权在交易结束前的任何时候撤销这一要约。

❖职位：一旦你被任命为董事会成员，你将一直担任董事会成员，直到你的继任者被正式选举并获得资格，或者直到你去世、辞职或被免职。您对公司的所有股东负有受托义务，包括对非公开信息保密的义务。我们希望你能出席董事会的定期会议。我们会提前向您提供我们的会议日程。

❖开始日期：您在董事会的服务将在建议的交易完成时开始。虽然您在董事会的任命最初并不需要经过股东的批准，但您将在以收购方式提交给美国证券交易委员会(以下简称“美国证券交易委员会”)的注册声明/委托书中被点名为美国证券交易委员会，我们将要求您就被如此命名另行征得您的同意。

❖薪酬和条款：如果在交易完成前获得批准，我们预计您作为董事会成员在一年内的薪酬将为100,000美元，其中80%将根据拟议交易中公司的估值以Grindr Inc.的普通股股票进行补偿。如果您被选为董事会委员会主席，您将有权获得额外的25,000美元，其中80%将根据Grindr Inc.在拟议交易中的估值以普通股形式补偿。所有现金和股权薪酬将在董事会每个完整季度服务结束时(或按照公司非员工董事提供的其他时间表)按季度分配给您

薪酬政策)。此外，所有股权授予将受公司2022年股权激励计划的条款和条件的约束，该计划将在交易结束时通过，以及您与公司之间以董事会批准的形式达成的书面奖励协议。

❖差旅和费用报销：该公司目前预计每年至少召开四次董事会会议，其中一次将亲自出席。根据公司当时的费用报销政策，您将有权获得合理的差旅或工作相关费用的报销。

❖赔偿：公司章程将允许其在特拉华州公司法允许的最大限度内对其董事进行赔偿。作为董事会成员，您将有权获得这样的赔偿。本公司还将以董事会批准的格式与您签订赔偿协议。

❖保密：阁下同意，除非获得本公司事先书面许可，或在法律另有规定的范围内，阁下应时刻保密，不得泄露、提供或向任何人透露、提供或向任何人提供您因担任董事会成员而知悉或将知悉的与本公司业务或财务有关的任何机密资料、知识或数据。上述保密条款不适用于以下任何信息：(I)本公司公开可获得的信息；(Ii)已通过可公开获得的信息来源或第三方获得的信息(任何人违反保密义务的情况除外)；或(Iii)在本公司向您披露之前以非保密方式向您提供的任何信息。您同意签署公司的标准保密协议，进一步详细说明您的保密义务。

❖其他义务：您必须自由地担任董事会成员，而不违反您对当前或任何前雇主或其他第三方负有的任何具有法律约束力的义务。因此，本公司期望您履行适用于您的任何法律义务。您声明并保证您在公司的雇佣和履行职责不会违反您与任何其他雇主、公司、合伙企业或其他组织之间的任何协议(包括任何此类协议的任何竞业禁止条款或非征集条款)。如果您认为可能存在冲突，或如果冲突可能在未来发展，您应立即通知公司。您进一步承认并同意，公司已告知您，它对您可能开发或以其他方式获得的与任何当前或以前的雇佣或业务关系相关的任何机密信息、商业秘密或其他专有信息不感兴趣，也不想要这些信息。您声明您已将其所有财产(包括但不限于所有机密信息、商业秘密或其他专有信息)归还给您的前雇主，并且不会使用或披露(并且没有使用或披露)

除上述条件外，此报价还取决于：1)您确认您符合美国证券交易委员会、纽约证券交易所(或本公司可能在其上市的任何其他证券交易所)的标准和资格(包括作为独立的董事)和适用法律；2)对背景进行了令人满意的调查；3)您向公司提供了法律要求的身份证明和当前在美国工作的授权；以及