附件10.32

美国住宅4个租金
2021年股权激励计划

限制性股份单位协议-执行
(时间归属)

美国房屋租赁公司是马里兰州的一家房地产投资信托基金(“本公司”)，特此向下述承授人授予与A类普通股相关的限制性股份单位，每股面值0.01美元(“普通股”)。授权书的其他条款及条件载于本封面及所附的限制性股份单位协议(统称“协议”)及本公司的2021年股权激励计划(经不时修订的“计划”)内。
承授人名称：_
Grant Date: ________________
归属开始日期：_
已批出的限售股份单位数目：_
归属时间表：33%的受限股份单位(四舍五入至最接近的完整单位)将于归属开始日期的一周年及二周年归属，其余的受限股份单位将于归属开始日期的三周年归属，但须受承授人持续服务至每个归属日期的规限。
您在下面签字，即表示您同意本协议和本计划中描述的所有条款和条件，我们将应要求提供该协议和计划的副本。您确认您已仔细审阅本计划，并同意，如果本协议的任何规定与本计划不一致，本计划将以本计划为准。
承授人：  日期：  
 (签名)    
      
公司：  日期：  
 姓名：    
标题：    

这不是股票，也不是可转让的票据。

1

美国住宅4个租金
2021年股权激励计划
限制性股份单位协议-执行
(时间归属)

限售股单位
本协议证明按封面所载数目授予受归属及协议及计划所载其他条款及条件所规限的受限股份单位(“受限股份单位”)。
限售股单位可转让
除非计划、适用法律和委员会允许转让给家庭成员，否则您的受限股份单位不得出售、转让、转让、质押、质押或以其他方式抵押，无论是通过法律实施还是其他方式，也不得使受限股份单位受到执行、扣押或类似程序的约束。如果您试图做任何违反前一句话的事情，您将立即没收您的受限股票单位。
归属
您的受限股份单位将按照本协议封面所列的归属时间表归属，但受您在每个归属日期期间的持续服务的限制。
如阁下退休，任何于阁下退休当日仍未清偿的限制性股份单位仍未清偿，并有资格根据本协议封面所载的归属时间表归属，但须受(I)下文“没收受限股份单位”项下第二段及(Ii)阁下并未违反任何有关保密、竞争活动、招揽本公司供应商、供应商、客户或雇员的限制性契诺或任何契诺，或下一段提及的分离协议所载任何类似规定的规限。
退休是指你自愿辞职，但有正当理由时除外，条件是：
(I)你(A)年满55岁，(B)在本公司服务至少五年，及(C)你的年龄与服务年资的总和至少为[70];
(Ii)你在退休日期至少六个月前向公司发出书面通知，表示你有意退休；
(3)委员会已分别采取行动批准退休日期和继续归属；及
(Iv)阁下已按本公司规定的形式与本公司订立分居协议(包括全面豁免索偿及任何竞业禁止及/或竞业禁止协约)，而如该等分居协议的签立受适用法律规定的撤销期限所规限，则该分居协议并未被撤销，而适用的撤销期限(不得超过10天)已届满。
如果且当上述退休条件得到满足时，本公司将根据扣留日期附近纽约证券交易所普通股的收盘价，确定并在合理通知您后扣留，其总价值相当于(I)因满足退休条件而根据《联邦保险缴费法案》到期的税额加上(Ii)联邦、州、地方、或因本段所述的限售股份单位加速归属和视为发行及支付而到期的外国税或预扣款项(“预提股份单位”)。公司将代表您计算和汇出这些税额，本协议涵盖的下一次计划授予的限制性股票单位的金额将减去预扣RSU的数量。然而，如果在收到预扣义务通知后，您立即向本公司支付了相当于预扣义务的现金，则本协议所涵盖的限制性股份单位的金额将不会减少。
尽管封面载有归属时间表，若阁下的服务因阁下的死亡或残疾而终止，阁下的限售股份单位将于服务终止时100%归属，但如属残疾，则须受下文“没收限售股份单位”下第二段的规限。
2

控制权的变化
尽管封面上列出了归属时间表，但在控制权发生变化的情况下，如果本计划第17.3或17.4节规定，您的限制性股票单位将加速。
就本协议而言，“控制权变更”的含义与本计划中定义的相同；但前提是，如果公司与关联公司合并或合并，则在任何情况下，控制权变更都不会被视为根据本计划第17.3或17.4节发生的变更，即使公司股东在尚存实体中持有的公司有投票权证券的总投票权低于50%。
没收限售股份单位
如果您的服务因任何原因终止(上述死亡、伤残或退休的有限情况除外)，您将没收所有尚未归属于本授权书的受本授权书约束的普通股。
倘若阁下采取违反或违反附件A所载契约的行动，本公司有权立即没收(I)与本协议有关的限制性股份单位，包括尚未结算的既有限制性股份单位；(Ii)阁下所拥有的在根据本协议结算限制性股份单位时收取的普通股，如该等限制性股份单位归属于违反规定的一年内；及(Iii)阁下出售根据本协议结算限制性股份单位时收到的任何普通股所得的任何收益，如该等限制性股份单位归属于违反事项的一年内。
休假
就这些受限股份单位而言，如果您真的休了公司书面批准的员工缺勤假，或者适用的法律或合同要求继续服务计分，则您的服务不会终止。您的服务在任何情况下都会在批准的假期结束时终止，除非您立即返回在职岗位。本公司有权自行决定哪些假期适用于上述目的，以及您的服务在本计划下的所有目的下何时终止。
送货
倘若阁下根据本协议获归属全部或部分限售股份单位，则限售股份单位将于根据本协议封面所载归属时间表或根据本协议下的加速归属条文归属受限股份单位后，在行政上可行范围内尽快以交付有关每个限售股份单位的普通股的方式交收，但在任何情况下不得迟于适用归属日期后三十(30)日。
签发的证据
有关受限股份单位的普通股发行将以本公司酌情认为适当的方式予以证明，包括但不限于账簿登记、登记或发行一张或多张股票。
扣缴
如果本公司确定需要支付任何联邦、州、地方或国外的税款或预扣税款或预扣款项，则本公司有权(I)要求您支付现金，(Ii)从以其他方式应付给您的任何付款中扣除，(Iii)准许或要求阁下与作为金融业监管当局成员的经纪交易商(“FINRA交易商”)订立“当日出售”承诺，根据该承诺，阁下不可撤销地选择出售与受限制股份单位有关的部分普通股，以履行预扣义务，而FINRA交易商不可撤销地承诺直接将履行预扣义务所需的收益转交予本公司，或(Iv)暂停交付根据本协议可予交付的既有普通股，以履行该等义务；只要如此扣缴的普通股的总公平市值不超过适用法律规定的最低扣缴税额。
留置权
本协议及授予限售股份单位并不赋予阁下以任何身份保留于本公司或任何联属公司的权利。除非您与公司或任何关联公司之间的任何雇佣或其他书面协议另有规定，否则公司和任何关联公司保留随时以任何理由终止您的服务的权利。
3

股东权利
阁下并无作为本公司股东就受限制股份单位享有任何权利，除非及直至与受限制股份单位有关的普通股已发行，且证明普通股的证书已发行或已在本公司账簿上作出适当记项。
尽管有上述规定，阁下仍有权就每个限制性股份单位收取股息等价物。具体而言，如本公司于任何期间就普通股宣布定期派发现金股息，阁下将有权收取股息等价物，其数额相等于该股息于记录日期持有的限制性股份单位数乘以宣布的每股普通股现金股息额，犹如阁下持有的普通股数目相等于股息记录日的限制性股份单位数目。与您的受限股单位有关的任何此类股息等价物应与受限股单位相关的普通股同时以现金支付，减去适用的预扣税。
如本公司进行任何有关合并、清盘或重组的公司活动，则受限股份单位将受任何适用的合并、清盘或重组协议的条款所规限。
追回
受限股份单位须由阁下向本公司强制偿还，惟阁下须遵守或日后须遵守(I)经修订的本公司行政总裁绩效补偿追讨政策或于授出日生效的任何类似政策，(Ii)为遵守任何适用法律、规则或规例的规定而采用的任何其他公司“追回”或追回政策，或(Iii)在任何该等法律、规则或规例所载的情况下强制追回的任何法律、规则或规例。
适用法律
本协议的有效性和解释将受适用的联邦法律和马里兰州法律管辖、解释和解释，但任何冲突或法律选择规则或原则除外，否则可能会将本协议的解释或解释指向任何其他司法管辖区的实体法。尽管如上所述，附件A的有效性和解释将受适用的联邦法律和您的主要工作地点所在司法管辖区的法律管辖，并根据适用的联邦法律和司法管辖区的法律解释和解释。
《计划》
《计划》的案文已纳入《协定》。
本协议中使用的某些大写术语在本计划中定义，并具有本计划中规定的含义。
本协议及本计划构成贵公司与本公司就限售股份单位达成的全部谅解。任何先前有关限售股份单位的协议、承诺或谈判均被取代，除非该等协议明确规定取代本协议的条款。
数据隐私
为了管理本计划，本公司可能会收集您的个人信息。这些数据包括协议中提供的信息、此类信息的任何更改以及与您有关的其他个人和财务数据，包括您的联系信息和工资单信息，以促进计划的管理。
权利免责声明
根据本协议授予限制性股份单位绝不会被解释为要求本公司将任何金额转移给第三方受托人或以其他方式以信托或托管方式持有任何金额，以向您支付。除公司的一般无担保债权人的权利外，您在本协议或本计划下将不享有任何权利。受本计划及本协议的条款及条件所规限，限售股份单位代表本公司的无资金及无担保债务。
《规范》第409a节
根据本协议授予受限制股份单位旨在符合守则第409A条的规定，因此，在允许的最大范围内，本协议的解释和管理将符合守则第409A条的规定。即使本协议有任何相反规定，公司、任何关联公司、董事会或委员会都没有义务采取任何行动，阻止根据守则第409A条对您进行任何消费税或罚款的评估，公司、任何关联公司、董事会或委员会也不会就此类税收或罚款向您承担任何责任。
签署本协议，即表示您同意上述和本计划中的所有条款和条件。
依附
4

附件A

(A)认收。您理解并同意您是公司的关键员工，对公司的商业事务负有信任和信任的职责，您将知晓与公司及其关联公司有关的非公开信息，包括但不限于它们的业务关系；谈判；过去、现在和未来的活动；经营方法；商业模式；专有技术；商业秘密；租户名单；潜在业务伙伴的身份；营销计划；财务和技术信息；其他通常被视为机密和专有的信息；和所有形式的前述信息，以及对任何前述信息的修改、增强和改进，包括以数字、物理、有形和无形的形式(以下统称为“机密信息”)，但前提是机密信息不包括由于您的非过错而公开获得的信息或仅源于您的一般培训、知识、技能或经验的信息。您同意以下义务是必要的，以保护保密信息(包括商业秘密)的机密性和专有性，保护公司及其关联公司的商誉，并保护公司及其关联公司免受有害竞争、有害招揽员工以及您基于您在受雇期间获得的特殊知识而采取的其他可能对公司及其关联公司造成严重不利后果的行为的影响。因此，作为公司提供本协议中规定的奖励的代价，您同意受本协议条款的约束，包括本附件A。如果您不同意这些条款，公司将不会授予您本协议中规定的奖励。
(B)不使用和不披露保密信息。您同意，在您受雇期间和之后(无论您的受雇原因如何)，您将严格保密，并采取一切合理的预防措施，防止任何未经授权使用或披露保密信息，并且您不会(I)在受雇期间为公司利益以外的任何目的使用保密信息，或(Ii)在未经公司事先书面授权的情况下向任何第三方披露保密信息。您同意您不会获得任何保密信息的所有权，并且在您和公司之间，保密信息是公司的财产。
(C)非征求雇员、顾问和顾问的意见。自本协议之日起至您的雇佣终止后二十四(24)个月为止(不论终止的原因为何)，您不得直接或间接地(除作为本公司或其关联公司的雇员并为其利益而)招揽、引诱、说服或引诱任何受雇于本公司或其关联公司、或受聘于本公司或其关联公司担任顾问或顾问或类似角色(或在您采取行动前六(6)个月内如此受雇或聘用)的个人终止或不继续此类雇佣或聘用，或受雇于本公司或其联属公司以外的其他实体或个人。本款(C)项不适用于收入低于适用法律规定的工资门槛的人。
(D)竞业禁止。自本协议之日起至您的雇佣终止后十二(12)个月为止(除非您的雇佣被公司无故终止)，您不得直接或间接(I)在任何竞争业务中拥有任何股权，或(Ii)管理、运营、控制、为竞争业务提供服务、受雇于竞争业务、提供建议、协助或采取类似行动，而您的职位或服务与您为公司所做的工作具有相同或相似的性质。就本协议而言，“竞争性业务”是指其主要业务活动是在美国拥有、管理、租赁、收购、翻新和/或开发供出租的独栋房屋的个人或实体。尽管有上述规定，您可以作为被动投资者持有任何上市实体的证券，只要您在任何此类实体中的直接持股合计不得超过该实体投票权的5%，并且您不是该实体的控制人或控制该实体的集团的成员。本(D)段不适用于本公司在加州雇用的人员或收入低于适用法律规定的工资门槛的人员，也不限制律师从事法律工作。
(E)不受限制的权利。
(I)尽管本协议有任何规定，但您可以在不违反本协议条款的情况下披露法院命令、传票或法律明确要求您披露的保密信息，但您同意仅披露法律要求披露的保密信息部分。您进一步理解并承认，本协议或任何其他公司协议或政策均不禁止您向任何政府机构或实体或自律组织(包括但不限于司法部、证券交易委员会、国会和任何机构监察长)报告可能违反联邦、州或当地法律或法规的行为，与任何此类政府机构或实体或自律组织就任何可能的违规行为进行合作，或进行其他披露或采取其他行动(包括但不限于获得此类法律或法规规定的任何举报人奖励)。或当地法律或法规，在任何情况下，没有任何通知或授权的公司。
5

(Ii)本协议中的任何条款均无意干扰或限制员工关于工资、工时或其他雇佣条款和条件的交流，或以其他方式干扰您根据《国家劳动关系法》可能享有的任何权利。
(Iii)根据2016年《捍卫商业秘密法》，您理解您不会因以下情况而根据任何联邦或州商业秘密法被要求承担刑事或民事责任：(I)在保密的情况下向联邦、州或地方政府官员直接或间接地或向律师披露；以及(B)仅出于举报或调查涉嫌违法的目的；或(Ii)在诉讼或其他诉讼程序中提交的申诉或其他文件中提出的(如果该等文件是盖章的)。此外，您理解，基于举报涉嫌违法行为而起诉雇主要求报复的个人可以向个人的律师披露商业秘密，并在法庭诉讼中使用商业秘密信息，只要任何包含该商业秘密的文件已盖章存档，并且除非根据法院命令，个人不披露该商业秘密。
(Iv)本协议不阻止您讨论或披露关于工作场所内或与工作场所有关的非法行为的信息，例如骚扰或歧视或您有理由相信是非法的任何其他行为，或涉及此类行为的和解的存在。
(F)补救措施。本协议在“没收受限股份单位”一节中规定的补救措施应是本协议项下针对违反本附件A中的契约的唯一补救措施。
(G)改革和分割性。如果法院、仲裁员或其他有管辖权的裁判员确定本附件A中的任何限制在地理区域、持续时间或范围方面过度，或以其他方式不合理或不可执行，双方当事人的意图是法院、仲裁员或裁判员可以修改或修订此类限制，以使其在法律允许的最大程度上可执行。如果修改是不可能的，或者适用的法律不允许这样的改革，则您和公司同意，因为您在本附件A中的每一项义务都是单独的独立契约，任何不可执行的义务应被切断，所有剩余的义务应被强制执行。
6