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本限制性股票奖励协议(“奖励协议”)于授出日期在俄克拉荷马州塔尔萨的本奖励协议(“首页”)上载明，由首页上指定的参与者(“参与者”)和Helmerich&Payne，Inc.(“本公司”)签署。

鉴于认识到这些事实，本公司希望根据《Helmerich&Payne，Inc.修订和重新修订的2020年综合激励计划》(以下简称《计划》)向参与者提供获得公司普通股的机会，该计划的副本已提供给参与者；以及

第二节公司持有的股票限制性股票奖励应通过登记账簿或发行公司确定的一张或多张股票来证明。作为登记账簿或发行代表受限股票奖励的股票的证书的先决条件，参与者必须以附件附件A的形式向公司提交一份正式签立的不可撤销的股票权力(空白)，涵盖证书所代表的该等股票。就所有公司而言，本公司根据本奖励协议持有的受限制性股票奖励规限的股份将构成本公司普通股的已发行及流通股，参与者有权投票并将获得所有现金股息，但就根据本奖励协议被没收的股份而言，投票或收取该等股息的权利将终止。于该等股份由本公司持有期间及在该等股份归属前，持有该等股份的参与者无权扣押或以其他方式更改、出售、转让、转让、质押或以其他方式处置该等未归属股份或其中的任何权益，且该等未归属股份不受该参与者的任何债权人或其代表提出的扣押或任何其他法律或衡平法程序的规限；任何违反本奖励协议而附加或收取股份的企图均属无效。

(A)归属附表。在符合本计划和本奖励协议适用条款的情况下，本限制性股票奖励应在封面上规定的适用日期(每个“授予日期”)授予。于适用归属日期，参与者将获归属股份数目，计算方法为：首页所载受限制性股票奖励的股份总数乘以封面所载的相应百分比，并向下舍入至最接近的整股股份，以及于较后归属日期归属的任何剩余股份。除非根据第6节的条款加速或延长归属，否则受限制性股票奖励约束的未归属股份应在参与者终止雇佣后立即没收。

第四节限制性股票奖励的不可转让性。参赛者不得转让限制性股票奖励，除非根据遗嘱或世袭和分配法则。违反本办法规定，转让、转让、质押、质押或者以其他方式处置限制性股票奖励的行为无效。

第5节就业本计划或本授标协议中的任何内容均不得赋予参赛者继续受雇于公司或其关联公司或子公司的任何权利，或以任何方式干扰公司或其关联公司或子公司随时终止参赛者受雇的权利。

第六节限制性股票奖励的特别授予。在参与者死亡的情况下，任何和所有受限制性股票奖励限制的未归属股票将自动成为完全归属。在适用的归属日期尚未发生于(I)参与者的残疾、(Ii)参与者的退休或(Iii)控制权的变更的情况下，委员会可全权酌情加速全部或部分限制性股票奖励的归属。

(A)本奖励协议以及参与者或通过参与者提出要求的任何人在本奖励协议下可能拥有的所有权利应受所有适用法律、政府法规、证券交易所上市要求以及本公司在本奖励协议日期后已经制定或可能制定的政策的约束，包括但不限于任何关于追回或退还赔偿的政策。

(B)在任何情况下，如委员会在任何时间合理地相信该参加者有本款(B)项所述的不当行为，委员会可暂停该参加者行使或接受任何奖励的权利，直至裁定该参加者是否已作出不当行为为止。如果委员会确定参与者实施了非法行为、欺诈、挪用公款或故意无视公司规则或政策(包括违反参与者的任何保密、竞业禁止或类似行为

(I)委员会可(I)全部或部分取消授予参与者的任何尚未完成的奖励(不论是否归属或延期)及/或(Ii)如该等行为或活动发生在行使或接收奖励的公司财政年度内，则要求参与者向本公司偿还行使或接收奖励时实现的任何收益或收到的任何价值(该收益或收到的价值于行使或接收日期估值)。注销和偿还债务将自委员会规定的日期起生效。任何还款义务可用普通股或现金或两者的组合(根据付款当日普通股的公平市价)来履行，如有需要，委员会可拨备抵销本公司或任何联属公司欠参与者的任何未来付款。关于取消奖励或偿还义务的决定应由委员会自行决定，并对参与者和公司具有约束力。

第九节证券法限制。限制性股票奖励不应在任何程度上归属于参与者，如果本公司的律师认为此类归属将违反经修订的1933年证券法(“证券法”)或当时具有类似要求的任何其他联邦或州法规，则本公司没有义务在归属受限股票奖励时向参与者转让任何股份。根据证券法或任何其他联邦或州证券法，公司没有义务登记限制性股票奖励或限制性股票奖励所涉及的股票。

第十节预扣税款。本公司可作出其认为适当的拨备，以预扣任何适用的联邦、州或地方税，而该等税项是本公司认为有义务就归属受限制股票奖励的股份而预扣或支付的。参与者必须在受限售股票奖励的股份归属时缴纳法律规定的税款(I)现金或支票，(Ii)参与者交出，或本公司从将向参与者发行的股份中保留该数量的股份，该数量的股份在付款日期具有相当于所需扣缴金额的公平市值，或(Iii)通过上述各项的组合。

本证书所证明的股票受Helmerich&Payne，Inc.的特定限制性股票奖励协议的约束，并且只能根据该协议进行转让。2020年修订并重述日期为[___]年月日[________], 20[__]。任何违反该限制性股票奖励协议而转让本证书所证明的股票的企图都是无效和无效的。一份限制性股票的副本

第12条。通告。本授标协议下的所有通知和其他通信应以书面形式发出，并应亲自递送或通过挂号信或挂号信发送，并要求收到回执，并在亲自递送或邮寄给有关各方三天后视为已正式发出，如下所示：(I)如果发给公司，Helmerich&Payne，Inc.，南博尔德大道1437号，Suite1400，Oklahoma 74119，Attn：公司秘书；(Ii)如果发给参与者，使用公司存档中的联系信息。本合同任何一方均可根据本合同正式发出通知，更改其通知地址。

第13条第83(B)条选举如果参与者根据《守则》第83(B)条或其任何后续条款作出选择，在授予之日就受限制性股票奖励限制的股票征税，参与者应在向美国国税局提交选择后立即向公司提交一份该选择的副本，以及任何必要的扣缴税款。参赛者在此确认，根据《守则》第83(B)条的规定，参赛者有责任及时提交选举。

第14节.冲突；可分割性。如本授标协议与本计划有任何冲突，以本计划为准。如果本授标协议的任何条款被有管辖权的法院裁定为不可执行，或仅在修改后才可强制执行，则此类持有不应影响本授标协议其余部分的有效性，其余部分应继续对本授标协议的各方具有约束力，任何此类修改(如果有)将成为本授标协议的一部分，并被视为包含在本授标协议的原始部分。

第16节防止违反协议的保护措施任何据称违反本奖励协议条文的出售、转让、按揭、质押、转让、质押、产权负担、赠予、信托转让(投票权或其他)或其他处置受限股票奖励或其任何相关股份的担保权益或留置权的行为均属无效，本公司不会转让账面上的任何该等股份，除非及直至该等条文已完全符合并令本公司满意。上述限制是对可用于执行上述规定的任何其他法律或衡平法补救措施的补充，而不是替代。


参与者姓名：	批地日期：

	归属附表
受限制性股票奖励的股票：	归属日期	百分比已授予的奖励
		33 and 1/3%
		33 and 1/3%
		33 and 1/3%


			Helmerich&Payne，Inc.，特拉华州公司


			发信人：

			“公司”



			“参与者”