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美国

美国证券交易委员会

华盛顿特区,20549

 

表格8-K

当前报告
根据第13或15(D)节
《1934年证券交易法》

 

报告日期(最早报告事件日期): 2023年1月17日

 

银舌实验室, Inc.

(注册人的确切姓名 如其章程所规定)

 

特拉华州   001-14120   52-1611421
(国家或其他司法管辖区
(br}注册成立)
  (委员会文件编号)   (税务局雇主
识别码)

 

新泽西州杰克布朗路1号,旧桥,邮编:08857

(主要执行机构地址)(邮政编码)

 

注册人电话号码,包括区号:(732)679-4000

 

不适用

(如果自上次报告以来更改,则为原姓名或前 地址)

 

如果Form 8-K备案的目的是同时满足注册人根据下列任何一项规定的备案义务,请勾选下面相应的框:

 

根据《证券法》(《联邦判例汇编》17卷230.425)第425条的书面通知
根据《交易所法》(17 CFR 240.14a-12)规则14a-12征集材料
根据《交易法》(17 CFR 240.14d-2(B)),根据规则14d-2(B)进行开市前通信
根据《交易法》(17 CFR 240.13e-4(C)),根据规则13E-4(C)进行开市前通信

 

根据该法第12(B)条登记的证券:

 

每个班级的标题   交易代码   注册的每个交易所的名称
   

 

用复选标记表示注册人是否为1933年证券法规则405(本章第230.405节)或1934年证券交易法规则12b-2(本章第240.12b-2节)所定义的新兴成长型公司。

 

新兴成长型公司☐

 

如果是新兴成长型公司,用勾号表示注册人是否已选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13(A)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。☐

 

 

 

 

 

 

第5.02项董事或某些高级职员的离职;董事的选举;某些高级职员的委任;某些高级职员的补偿安排。

 

首席执行官兼总裁辞职

 

2023年1月17日,爱德华·R·格劳赫向金舌实验室有限公司(“本公司”)董事会(“董事会”)提交了辞去首席执行官和总裁职务的辞呈,自2023年3月18日起生效(“首席执行官辞呈”)。关于格劳赫先生的离职,本公司和格劳赫先生同意签订离职协议,目前正在真诚地进行谈判 。截至本报告编写本报告之日,分居协议的具体条款尚未敲定。

 

首席技术官离职

 

2023年1月17日,董事会根据董事会薪酬委员会的建议,应Ronald V.Alterio的要求,批准终止Alterio先生的公司高级副总裁工程和首席技术官的职位,立即生效。终止并非由于Alterio先生与本公司在任何与本公司营运、政策或惯例有关的事宜上有任何分歧。

 

运营退役的高级副总裁

 

2023年1月17日,霍华德向董事会提交了退任高级副总裁--公司运营职务的通知,自2023年7月31日起生效。从2022年5月23日起,霍瓦斯的现金薪酬减少了50%,年薪降至95,000美元。董事会和Horvath先生同意自2023年5月1日起三个月内再减薪50%,其后他将于2023年7月31日退休。

 

任命首席执行官和总裁

 

2023年1月17日,关于首席执行官辞职一事,董事会任命罗伯特·J·帕勒为公司首席执行官,任命总裁为公司首席执行官,与格劳赫先生的离职同时生效。(“CEO任命”)。

 

罗伯特·J·帕勒,首席执行官兼总裁

 

Robert(“Bob”)J.Palle拥有30多年在私人有线电视行业担任高级管理人员和高级管理职位的经验。自1993年9月起,他一直是公司的董事成员。2020年,Palle先生担任公司董事战略客户经理,并于2015年5月至2019年12月担任公司首席执行官。2003年至2019年,佩勒先生担任本公司的总裁。

 

董事会相信,Palle先生在业务和管理方面的经验,以及他对公司产品、业务线和长期战略的广泛了解,使 他独一无二地有资格帮助领导公司实现持续增长和成功。

 

家庭关系

 

Palle先生与本公司任何现任高级职员或董事并无家族关系 。

 

关联方交易

 

除下文所述外,根据S-K条例第404(A)项,不存在与Palle先生有关的相关交易。

 

1

 

 

次级贷款协议

 

2020年4月8日,本公司作为借款人与Livewire Ventures,LLC(由公司前首席执行官Edward R.Grauch全资拥有)、MidAtlantic IRA,LLC FBO Steven L.Shea IRA(为公司董事会主席Steven Shea开设的IRA账户)、Carol M.Palle和 Robert J.Palle(公司新任首席执行官兼总裁,董事会成员)、Anthony J.Bruno(董事会成员),作为贷款人(统称为“初始贷款人”)及作为贷款人代理(以该等身份行事,为“代理”)的Stephen K.Desity(董事会成员)及Robert J.Palle订立了某项高级附属可转换贷款及抵押协议(“附属贷款协议”),据此,贷款方可不时向本公司提供最多1,500,000美元的贷款(“附属贷款安排”)。根据附属贷款安排按年利率12%预支的未偿还款项的利息,按每月付息日自动增加贷款本金金额,再乘以当时应付的应计利息(“实物利息”),按12%按月以实物形式支付。

 

贷款协议

 

于2019年10月25日,本公司与MidCap Business Credit LLC(“MidCap”)订立经其后修订的贷款及担保协议(所有资产)(“贷款协议”) 。于2022年4月5日,本公司对贷款协议进行了第九次修订(“第九次修订”)。 其中,修订修改了贷款协议中“借款基础”的定义,以提供总额高达1,000,000美元的超支 贷款(“2022年超支贷款”)。MidCap同意订立第九修正案,部分条件是MidCap与Robert J.Palle(董事的一名成员及Palle先生的联属公司)订立参与协议(“Palle当事人”)。第九修正案和参与协议的条款规定,MidCap根据2022年超支融资机制取得的任何预付款将由Palle缔约方根据参与协议提供资金 。2022年超支融资机制下的预付款取决于MidCap和Palle各方的自由裁量权。2022年4月5日, 根据2022年超支融资和参与协议,Palle各方提供了200,000美元的初步预付款, 已提供给公司。自2022年4月5日以来,MidCap总共向该公司提供了975,000美元,该公司由Palle 各方提供资金。在MidCap和Palle双方酌情决定的情况下,公司可应其要求向其提供进一步的预付款,最低金额为每批不少于100,000美元,除非双方同意较低的金额。每期预付金额 每月1%的利息。

 

周转委员会

 

自2022年2月27日以来,Palle先生通过他的全资实体TelePortXX代表公司的扭亏为盈委员会的工作获得了每小时150美元的报酬。 首席执行官的角色结束后,预计扭亏为盈委员会将被解散,此后将不再欠下任何额外的 补偿。

 

补偿性安排

 

关于首席执行官的任命,Palle先生将获得156,000美元的年薪补偿,并有权享受公司其他 员工享有的所有员工福利。

 

第 项7.01监管FD披露

 

2023年1月23日,本公司发布新闻稿,宣布格劳赫先生离职,任命帕勒先生为首席执行官兼总裁。本新闻稿的副本作为附件99.1附于本新闻稿。

 

2

 

 

第9.01项财务报表和 表。

 

(d) 陈列品

 

证物编号:   描述
99.1*   2023年1月23日发布的新闻稿
104   封面交互数据文件(嵌入在内联XBRL文档中)。

 

*现提交本局。

 

3

 

 

签名

 

根据1934年《证券交易法》的要求,注册人已正式授权下列签署人代表其签署本报告。

 

  金发舌头实验室公司。
     
  发信人: /s/Eric Skolnik
    埃里克·斯科尔尼克
    高级副总裁和首席财务官

 

日期:2023年1月23日

 

 

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