ctlt-20220909

美国

美国证券交易委员会

华盛顿特区，邮编：20549

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表格8-K

当前报告

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根据1934年《证券交易法》第13或15(D)条

报告日期(最早报告的事件日期)：2022年9月9日

Catalent，Inc.

(注册人的确切姓名载于其章程)


特拉华州	001-36587	20-8737688
(法团的国家或其他司法管辖权)	(委员会文件编号)	(美国国税局雇主识别号码)

学院路14号

萨默塞特,

新泽西

08873

(注册人的主要执行办事处地址)

(邮政编码)

(732) 537-6200

(注册人的电话号码，包括区号)

如果表格8-K的提交意在同时满足注册人根据下列任何一项规定的提交义务，请勾选下面相应的框：

☐根据《证券法》第425条的书面通知(《联邦判例汇编》第17卷，203.425页)

☐根据《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12条征求材料

☐根据《交易法》第14d-2(B)条(《联邦判例汇编》第17编240.14d-2(B)条)进行开市前通信

☐根据《交易法》第13E-4(C)条(17 CFR 240.13E-4(C))进行开市前通信

根据该法第12(B)条登记的证券：


每个班级的标题	交易代码	注册的每个交易所的名称
普通股，每股面值0.01美元	CTLT	纽约证券交易所

用复选标记表示注册人是否为1933年证券法规则405(本章230.405节)或1934年证券交易法规则12b-2(本章第240.12b-2节)所界定的新兴成长型公司。

新兴成长型公司☐

如果是一家新兴的成长型公司，用复选标记表示注册人是否已选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易所法》第13(A)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。☐

项目5.02董事或某些高级人员的离职；董事的选举；某些高级人员的任命；某些高级人员的补偿安排。

新任首席会计官

2022年9月9日，Catalent，Inc.()董事会Catalent以及，连同其附属公司，公司)经一致书面同意，选举卡伦·圣地亚哥为副总裁和首席会计官(曹氏)，自她于2022年9月19日开始受雇于本公司时起生效(生效日期“)。她将成为公司执行领导团队的成员，并担任公司的首席会计官。

在加入Catalent之前，Santiago女士在百时美施贵宝公司工作了19年，担任过越来越多的职责，包括从2018年到2022年担任公司总监和首席会计官，并从2016年到2018年领导授权职能和财务转型。自2013年以来，她一直在新泽西州最大的组织新泽西之弧的董事会任职，该组织倡导并服务于智力和发育障碍的儿童和成人及其家庭。她拥有罗格斯大学的工商管理硕士学位和会计学学士学位。

圣地亚哥女士与任何其他人之间没有任何安排或谅解，因此她被选为首席财务官。此外，圣地亚哥女士与董事或卡特伦特的任何高管并无家族关系，在根据S-K规则第404(A)项的规定必须披露的任何交易中，她并无直接或间接的重大利害关系。

本公司已与圣地亚哥女士签订了一份日期为2022年8月29日的邀请函(“聘书“)，以及一份遣散费协议，该协议规定了适用于除Catalent首席执行官以外的所有高级管理人员的条款，其形式基本上是(格式遣散费协议“)作为Catalent的全资子公司Catalent Pharma Solutions，Inc.于2010年9月17日提交的Form 10-K年度报告的附件10.3提供。要约书和Form Severance协议的条款摘要如下：

基本工资。圣地亚哥的年基本工资为36万美元。

奖金。根据公司管理层激励计划(MIP)的条款，圣地亚哥女士将有资格获得现金奖金，目标金额为260,000美元。

长期激励奖。圣地亚哥女士将有资格参加Catalent的长期激励计划(LTIP“)，每年的赠款目标为330,000美元，从Catalent的2023财年开始按比例分配，分配方式与适用于公司执行领导班子所有成员的方式相同，其中30%作为股票期权，20%作为限制性股票单位(”RSU)和50%作为基于绩效的RSU(也称为绩效份额单位)2018年总括计划“)作为Catalent于2018年11月6日提交的Form 10-Q季度报告的附件10.1提供。

终止雇佣关系。根据她的遣散费协议，如果圣地亚哥女士因除“原因”(如该协议所界定的)、死亡或残疾以外的任何原因(包括该协议所界定的“正当理由”)被非自愿终止，她将有权获得：(1)相当于年度基本工资和目标年度奖金之和的遣散费，在终止合同之日后的一年内平均分期付款；和(Ii)继续参加公司的团体健康计划长达一年(以她在终止日期时获得的保险为限)，保费费率与公司美国员工可能不时收取的保费相同。此外，根据LTIP，在控制权变更后18个月内无故终止将导致圣地亚哥女士的未归属赔偿完全归属并可行使。

作为本报告附件10.1以Form 8-K形式提交的邀请函和Form Severance协议的前述描述通过参考邀请函和Form Severance协议进行了整体限定，其中每一项的全文均以引用的方式并入本文。

除提供要约书外，Catalent还同意于生效日期向Santiago女士授予2018年综合计划下的RSU，授予日期价值150,000美元，RSU将在授予三周年时授予RSU，条件是她继续受雇于本公司，并履行和遵守基本上符合Catalent于2019年5月7日提交的10-Q表格季度报告附件10.40所规定的授标协议，其全文并入本文作为参考。

第7.01条规定FD披露。

2022年9月19日，公司发布新闻稿，宣布卡特伦特公司选举卡伦·圣地亚哥为总裁副董事长兼首席财务官。本新闻稿的全文作为附件99.1附于此，并通过引用并入本文。

项目9.01财务报表和物证。

D.展品。下列证据作为本8-K表格当前报告的一部分存档(或在附件99.1的情况下，提供)。


证物编号：						描述
10.1						卡伦·圣地亚哥和公司之间的邀请函，日期为2022年8月29日





99.1						本公司于2022年9月19日发布的新闻稿
104						本报告的封面为Form 8-K，格式为内联XBRL。

签名

根据1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式促使本报告由正式授权的下列签署人代表其签署。


			Catalent，Inc.
			(注册人)

发信人：			/s/Steven L.Fasman
			史蒂文·L·法斯曼
			常务副主任总裁，首席行政官

日期：2022年9月19日