非员工董事薪酬摘要

(2022年3月生效)

现金补偿

Kadant Inc.(“公司”)的非雇员董事在我们的董事会任职将获得以下费用：

·每年7万美元的预付金。

·董事会非执行主席每年的额外聘用费为6.5万美元。

·增加下列委员会主席的年度聘用费：

·审计委员会--15000美元；

·薪酬委员会--12,500美元；

·提名和公司治理委员会--1万美元；

·风险监督和可持续性委员会--1万美元。

·报销因出席或参加董事会或其委员会会议而产生的自付费用。

我们不会为董事的董事会服务向他们提供任何会议费用。所有年度预聘费均按月支付，并可根据适用的服务按比例分配到下一个完整的月。

限售股单位

我们的每一位非雇员董事还获得由董事会决定的股票结算限制性股票单位(“RSU”)的年度奖励，这些单位在归属时可作为普通股进行分配。RSU的归属由董事会决定。

所有奖励都是根据我公司股东批准的股权激励计划进行的。如果我们公司的控制权发生变化，所有奖励的授予速度都会加快。如果获奖者在授予日由于公司控制权变更以外的任何原因不再是我们的董事会成员，则任何以前未授予的奖励将被没收。这些奖励的条款和条件以非雇员董事的限制性股票单位奖励协议的形式陈述，该协议作为公司提交给证券交易委员会的定期报告的证据。

持股准则

根据我们修订后的股权指导方针，我们的董事必须持有价值相当于其年度现金保留额的五倍的公司普通股。对准则的遵守情况在财政年度结束后每年进行一次评估，董事们有五年的时间来实现合规，从通过或修订我们的股权准则或他们被任命为董事。