美国证券交易委员会
华盛顿特区 20549

表单 10-K/A
(第1号修正案)

(Mark One)

根据1934年《证券交易法》第13条或第15(d)条提交的年度报告
在截至的财政年度 2021年12月31日
要么

根据1934年《证券交易法》第13条或第15(d)条提交的过渡报告
对于从 _________ 到 _____________ 的过渡期

委员会文件编号:001-38273 0

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ACM Research, Inc.
(其章程中规定的注册人的确切姓名)

加利福尼亚
(公司或组织的州或其他司法管辖区)
 
94-3290283
(美国国税局雇主识别号)
     
42307 奥斯古德路, 一号套房, 弗里蒙特, 加利福尼亚
 
94539
(主要行政办公室地址)
 
(邮政编码)

注册人的电话号码,包括区号: (510) 445-3700

根据该法第12(b)条注册的证券:

每个班级的标题
 
交易符号
 
注册的每个交易所的名称
A 类普通股,面值0.0001美元
 
ACMR
 
这个 纳斯达克 股票市场有限责任公司

根据该法 第 12 (g) 条注册的证券: 没有。

按照《证券法》第405条的定义,用复选标记表明注册人是否是经验丰富的知名发行人。是的 ☐ 没有

用复选标记表示注册人是否无需根据该法第 13 条或第 15 (d) 条提交报告。是的 ☐ 没有

用勾号指明注册人 (1) 在过去 12 个月(或注册人必须提交此类报告的较短期限)中是否已提交了 1934 年《证券交易法》第 13 或 15 (d) 条要求提交的所有报告,以及 (2) 在过去 90 天内是否遵守了此类申报要求。 是的☑ 不 ☐

用勾号指明注册人是否在过去 12 个月(或在要求注册人提交此类文件的较短时间内)以电子方式提交了根据第 S-T 法规 405(本章第 232.405 节)要求提交的所有互动数据文件。 是的☑ 不 ☐

用勾号指明注册人是大型加速申报人、加速申报人、非加速申报人、小型申报 公司还是新兴成长型公司。参见《交易法》第12b-2条中 “大型加速申报人”、“加速申报人”、“小型申报公司” 和 “新兴成长型公司” 的定义。

 
大型加速过滤器
加速过滤器
 
非加速过滤器   ☐
规模较小的申报公司

   
新兴成长型公司


如果是新兴成长型公司,请用勾号表示注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守 根据《交易法》第 13 (a) 条规定的任何新的或修订的财务会计准则。☐

用勾号指明注册人是否已提交报告并证明其管理层对编写或发布审计报告的注册会计师事务所根据《萨班斯-奥克斯利法案》(15 U.S.C. 7262 (b))第 404 (b) 条对财务报告进行内部控制的有效性评估。

用复选标记表明注册人是否为空壳公司(定义见《交易法》第12b-2条)。是的 不是 ☑

2021 年 6 月 30 日(注册人最近完成的第二季度的最后一个工作日),注册人的非关联公司持有的有表决权 普通股的总市值为美元,参照该日该股票的收盘价102.22美元1,980.6 百万。注册人没有已发行无表决权的普通股权。

注明截至 最近可行日期,注册人每类普通股的已发行股票数量。
 
班级
 
已发行股票数量
A 类普通股,面值0.0001美元
 
54,035,280截至2022年4月22日的已发行股份
B 类普通股,面值 0.0001 美元
 
5,086,812截至2022年4月22日的已发行股份

以引用方式纳入的文档 : 没有
 


解释性说明

我们正在提交10-K/A表的第1号修正案或本修正案,以修改我们于2022年3月1日向美国证券交易委员会(SEC)提交的截至2021年12月31日财年的10-K表年度报告,或2021年10-K表年度报告。本修正案的主要目的是在第三部分中纳入我们 2022 年年度股东大会 委托书中以引用方式纳入的信息。本修正案修订了2021年10-K表的封面、第三部分第10至14项和第四部分的第15项。此外,根据经修订的1934年证券交易法 或《证券交易法》第12b-15条的要求,我们的首席执行官和首席财务官的新认证作为本修正案的附录提交。本修正案中未尝试修改或更新 2021 年表格 10‑K 中提供的 其他披露。本修正案不反映 2021 年表格 10‑K 提交之日之后发生的事件,也未修改或更新可能受后续事件影响的披露。因此, 本修正案应与2021年表格10‑K以及我们向美国证券交易委员会提交的其他文件一起阅读。


目录
 
第三部分
项目 10
董事、执行官和公司治理
2
项目 11
高管薪酬
10
项目 12
某些受益所有人的担保所有权以及管理及相关股东事务
16
项目 13
某些关系和关联交易,以及董事独立性
18
项目 14
首席会计师费用和服务
19
     
第四部分
项目 15
附录和财务报表附表
20
签名
  25

我们主要通过ACM Research(上海)有限公司或ACM Research, Inc.的子公司ACM Shanghai进行业务运营,或ACM Research。除非上下文另有要求,否则本修正案中提及的 “我们的公司”、“我们的”、“我们” 和类似术语是指 ACM Research, Inc. 及其子公司,包括 ACM Shangahai 的统称。

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前瞻性陈述和统计数据
 
本修正案和2021年10-K表格包含1995年 《私人证券诉讼改革法》所指的前瞻性陈述。除历史事实陈述外,本修正案或 2021 年 10-K 表格中包含的关于我们的战略、未来运营、未来财务状况、未来收入、预计成本、前景、计划和 管理目标的所有陈述均为前瞻性陈述。在某些情况下,你可以用 “可能”、“可能”、“将”、“目标”、“打算”、“应该”、“可以”、“会”、“期望”、“相信”、“预期”、“项目”、“目标”、“设计”、“估计”、“预测”、“潜力”、“计划” 或否定词来识别前瞻性陈述这些术语以及旨在识别前瞻性陈述的类似表述。这些陈述反映了我们目前对 未来事件的看法,基于我们管理层的信念和假设以及我们管理层目前可用的信息。尽管我们认为这些前瞻性陈述中反映的预期是合理的,但这些 陈述与未来事件或我们未来的运营或财务业绩有关,涉及已知和未知的风险、不确定性和其他因素,包括 “第1A项” 中以引用方式描述或纳入的因素。2021 年 10-K 表第 I 部分 的 “风险因素” 可能导致我们的实际业绩、业绩或成就与这些前瞻性陈述所表达或暗示的任何未来业绩、业绩或成就存在重大差异。
 
我们在本修正案或2021年10-K表格中作出的任何前瞻性陈述仅代表其发布之日。除非法律要求 ,否则我们没有义务公开更新这些声明,也没有义务更新实际结果可能与这些声明中的预期存在重大差异的原因,即使将来有新的信息可用。
 
您应完整阅读本修正案和2021年表格10-K,以及我们在 修正案或 2021 年表格 10-K 中引用并作为 2021 年 10-K 表格附录提交的文件,并理解我们未来的实际业绩可能与我们的预期存在重大差异。我们用这些警示性陈述来限定我们所有的前瞻性陈述 。
 
1

第三部分
 
第 10 项。
董事、执行官和公司治理
 
董事背景
 
以下描述提供了截至2022年4月7日有关我们董事的信息。
 
敦海平
导演
薪酬委员会主席
审计委员会成员
 
邓博士自 2003 年起担任我们的董事之一。邓博士在 2008 年至 2018 年期间担任总部位于台湾的 集成电路公司Champion Microelectronic Corp. 的前总裁。邓博士曾担任跨国科技公司英特尔公司的高级总监,他于 1983 年至 2004 年受雇于该公司。邓博士拥有斯坦福大学的材料科学与工程博士学位 、华盛顿大学的物理学硕士学位和国立台湾大学的物理学学士学位。邓博士在我们行业的经验, 以及他的全球经验和领导能力,使他有资格在董事会任职。邓博士今年72岁。
 
胡晨明
导演
提名和治理委员会主席
 
胡博士自2017年1月起担任我们的董事之一,自2016年5月起担任我们的顾问委员会成员。自 1976 年以来,他 一直是加州大学伯克利分校的电气工程和计算机科学教授。自2010年以来,他还担任台湾半导体制造公司荣誉杰出讲座教授和加州大学伯克利分校 研究生院教授。1999 年,胡博士开发了一种鳍状场效应晶体管 finFET。2001 年至 2007 年,他担任台湾半导体制造有限公司的首席技术官,并且是美国国家工程院和中国科学院、台湾中央研究院院士。胡博士自2010年起担任无晶圆半导体设计公司Ambarella, Inc.(纳斯达克股票代码:AMBA)的董事,并在2011年至2021年4月期间担任无晶圆厂的高速数据移动解决方案提供商Inphi Corporation(纳斯达克股票代码:IPHI)的董事。胡博士拥有加州大学 伯克利分校的理学硕士学位、博士学位和国立台湾大学的电气工程学士学位。胡博士在我们行业的经验,加上他的高素质领导能力和创新能力,使他有资格在董事会任职。胡博士已经 74 岁了 。
 
刘翠西
导演
审计委员会主席
薪酬委员会和提名与治理委员会成员
 
刘女士自 2016 年 9 月起担任我们的董事之一。自2017年1月以来,她一直担任H&M Intonal CPas, LLP的管理合伙人。 刘女士在2006年至2016年期间是H&M Financial Consulting的创始人和所有者,在那里她为高科技公司提供国际会计和税务解决方案。刘女士拥有南开大学的理学学士学位 和金门大学的会计和税务硕士学位,她是一名注册会计师和美国注册会计师协会会员。刘女士的财务专业知识以及 的领导能力和全球经验,使她有资格在董事会任职。刘女士今年57岁。
 
大卫·H·王
导演
 
王博士是我们的创始人,自 1998 年起担任我们的 首席执行官兼总裁和董事之一。他抱着 超过 100 项半导体设备和 工艺技术专利,是无应力铜抛光技术的发明者。 王博士拥有大阪大学精密工程博士和工程硕士学位以及清华大学精密仪器 理学学士学位。王博士长期以来的优质服务、创新和领导能力,以及他在我们行业的经验,使他有资格在董事会任职。王博士今年60岁。
 
2

向怡南
导演
审计委员会成员
 
向女士自 2017 年 11 月起担任我们的董事之一。她曾担任上海S&T 风险投资(集团)有限公司的副总经理。Ltd. 或 SSTVC,一家国有风险投资公司,自 2016 年起担任 SSTVC 项目投资部经理,2012 年至 2014 年担任上海科学和 科技风险投资有限公司投资二部经理。向女士拥有上海财经大学的理学学士学位。向女士的行业经验和财务专业知识使她有资格在董事会任职。 向女士今年 46 岁。向女士告诉我们,她不会在2022年年度股东大会上竞选连任董事会成员。
 
执行官的背景
 
以下描述提供了截至2022年4月7日有关我们执行官的信息。每位执行官由董事会自行决定 任职。
 
大卫·H·王    首席执行官兼总裁
 
请参见上文 “——董事背景” 下对王博士背景的描述。
 
马克·麦基尼 首席财务官、财务主管兼秘书
 
McKechnie 先生自 2019 年 11 月起担任我们的首席财务官、财务主管和秘书,此前曾在 2018 年 7 月至 2019 年 11 月期间担任 我们的财务副总裁。2014年至2018年1月,他担任智能电网产品提供商Silver Spring Networks, Inc. 的投资者关系和战略计划副总裁,并于2012年至2014年担任全球投资银行公司Evercore Partners的技术股票研究管理总监 。他获得了普渡大学的电气工程理学学士学位和西北大学凯洛格管理学院的工商管理硕士 学位。McKechnie 先生已经 55 岁了。
 
王健            ACM 上海首席执行官兼总裁。
 
王先生自2019年11月起担任ACM Shanghai的首席执行官兼总裁,此前曾于2015年至2019年11月担任ACM Shanghai的研发副总裁,并于2011年至2015年担任研发总监,专注于无应力抛光和 电化学铜平整技术的研究和开发。王先生拥有西北理工大学计算机科学理学硕士学位、神户大学海洋工程理学硕士学位和东南大学机械工程理学学士学位 王先生今年57岁。
 
冯丽莎            ACM 上海首席财务官
 
冯女士自 2019 年 11 月起担任 ACM Shanghai 的首席财务官,此前曾在 2018 年 1 月至 2019 年 11 月期间担任我们的首席财务官、临时首席财务官和财务主管。2017 年 10 月至 2018 年 1 月,她在无晶圆半导体公司 Amlogic Inc. 担任财务总监,并于 2008 年至 2017 年 9 月担任公司 财务总监。冯女士拥有南康涅狄格州立大学的商业/经济学理学学士学位和金门大学的会计学理学硕士学位。冯女士今年63岁 。
 
3

Sotheara Cheav    ACM 上海制造高级副总裁
 
Cheav先生自2019年5月起担任上海ACM制造高级副总裁,此前曾于2015年至2019年5月担任ACM Shanghai 制造副总裁,2011 年至 2014 年担任制造总监)。Cheav 先生拥有柬埔寨大学的科学和技术理学学士学位和湾谷技术学院的电子学副理学士 学位。Cheav 先生已经 70 岁了。
 
陈富平        ACM 上海分公司中国销售副总裁
 
陈先生自 2018 年 1 月起担任 ACM 上海分公司中国销售副总裁,并于 2010 年至 2017 年 12 月担任我们的高级技术总监)。2006 年至 2010 年,他担任半导体公司 SK Hynix Inc. 的湿法工艺助理经理。陈先生拥有南京材料科学与工程大学的理学学士学位和 工程学士学位和浙江材料科学与工程大学的理学硕士学位。陈先生今年40岁。
 
王大卫和王健是兄弟。
 
董事会概述
 
根据特拉华州通用公司法和我们的章程,我们的业务和事务由董事会管理或受其指导, 有选择地将职责委托给其常务委员会。
 
董事会根据适用的法定和监管要求(包括美国证券交易委员会和纳斯达克的要求)通过并根据治理准则运作,该准则反映了我们当前的治理实践。治理准则可在我们的网站上查阅 ir.acmrcsh.com/static-files/3446be5b-f608-4932-86c9-d9eff14ca2ac。根据治理 准则,我们希望董事定期出席董事会及其所服务的所有委员会的会议,并在这些会议之前审查发送给他们的材料。我们预计每次 年度股东大会的选举董事候选人将参加年会。
 
董事会通常希望每年举行四次例会,并在情况需要时在其他场合举行会议。董事会花更多时间为 为董事会和委员会会议做准备,我们可能会在两次会议之间征求董事的建议。我们鼓励我们的董事参加董事教育计划。董事会在 2021 年举行了五次会议。我们所有的现任董事都参加了2021年所有的 董事会会议。
 
治理准则规定,董事会每年至少举行两次没有管理层出席的执行会议。首席主任主持每届执行会议 。
 
董事会设有一个审计委员会、一个薪酬委员会和一个提名和治理委员会。董事会已经通过了每个委员会的章程, 这些章程将由委员会和董事会每年进行审查。我们的网站提供以下访问权限:
 
审计委员会章程位于 media.corporate-ir.net/media_files/irol/25/254659/acm-ac-ac-charter-final.pdf;
 
薪酬委员会章程位于 media.corporate-ir.net/media_files/irol/25/254659/acm-cc-Charter-Final.pdf;以及
 
提名和治理委员会章程位于 ir.acmrcsh.com/static-files/03f9c6d2-908e-4c59-b7da-8e227707e5a7。
 
这些委员会的职能和职责将在下文各节中介绍。
 
只要B类普通股的已发行股份占A类和B类普通股合并投票权的大部分,所有 董事都将按年选举产生,我们就不会有机密董事会。如果B类普通股的已发行股票在任何时候都不到普通股合并投票权的多数,那么我们将成立一个 分类董事会,由三个规模大致相等的类别组成,每个类别的任期错开三年。我们的董事将由当时的董事会分配到这三个类别中。
 
4

董事会通过了沟通政策,根据该政策,我们的首席执行官、首席财务官及其指定人员是唯一有权代表我们与媒体、行业和贸易组织、市场专业人士和股东进行沟通的个人。通信政策旨在限制其言论触发我们根据美国证券交易委员会第FD条承担公开披露义务的人。通过限制发言人人数,传播政策有助于确保与公众进行的所有沟通均由充分了解我们公司以及适用于外部传播的 准则和风险的人进行,并降低向公众发表不一致声明的风险。
 
董事的独立性
 
董事会必须由大多数独立董事组成,这不仅符合纳斯达克的要求,而且符合治理 指导方针。
 
根据纳斯达克的规定,独立董事必须在上市之日起十二个月内构成上市公司董事会的多数席位。 此外,纳斯达克规则要求上市公司审计、薪酬、提名和治理委员会的每位成员在上市之日起十二个月内保持独立,但有特定的例外情况。审计委员会 成员还必须满足其他独立性标准,包括《证券交易法》第 10A-3 条中规定的标准,薪酬委员会成员还必须满足其他独立性标准,包括《证券交易法》第 10C-1 条中规定的 。根据纳斯达克的规定,只有当公司董事会认为董事在履行董事职责时没有干扰行使独立判断力的关系时,董事才有资格成为 “独立董事”。就证券交易法第10A-3条而言,为了被视为独立人士,除了 以审计委员会、董事会或任何其他董事会委员会成员的身份,上市公司审计委员会成员不得:(a) 直接或间接接受上市公司或其任何子公司提供的任何咨询、咨询或其他补偿费,但 的董事会服务补偿除外;或 (b) 是上市公司或其任何子公司的关联人士。
 
就证券交易法第10C-1条而言,为了被视为独立人士,薪酬委员会的每位成员必须是 是上市公司董事会的成员,否则必须是独立的。在确定薪酬委员会成员的独立性要求时,国家证券交易所和国家证券协会应 考虑相关因素,包括 (a) 上市公司董事会成员的薪酬来源,包括上市公司向该成员支付的任何咨询、咨询或其他补偿费;(b) 上市公司 董事会成员是否隶属于上市公司、上市公司的子公司或上市公司子公司的关联公司。
 
董事会每年审查所有非雇员董事的独立性。2018 年 4 月,董事会制定了与纳斯达克公司治理标准一致 的分类标准,以协助董事会确定董事会成员的独立性。我们的董事独立性标准副本已发布在我们的网站上 ir.acmrcsh.com/static-files/4211086b-a968-414e-888d-007c1906489d。 这些分类标准要求,为了保持独立性,董事不得与ACM有实质性关系。即使董事符合所有类别的独立性标准,董事会也会审查与ACM的其他关系,以便 得出每位独立董事与ACM没有直接或间接的实质性关系的结论。
 
根据每位董事要求和提供的有关董事背景、就业和隶属关系(包括 家庭关系)的信息,董事会已根据纳斯达克的规则以及《证券交易法》第10C-1和10A-3条,确定敦海平、胡晨明、刘翠西和向怡南有资格担任独立董事。
 
《商业行为守则》
 
我们的商业行为准则适用于ACM Research及其子公司的所有董事、高级管理人员和员工。我们已经在我们的网站上发布了 《商业行为准则》 ir.acmrcsh.com/static-files/fdff1cd1-dfea-4a25-a8a6-ae2394fa5d53。我们将在我们的网站上发布对《商业行为准则》的任何修订。根据美国证券交易委员会和纳斯达克的要求,我们还将在我们的网站上发布适用于我们任何高级管理人员或董事对《商业行为准则》条款的豁免。迄今为止,我们尚未批准任何此类豁免。
 
5

我们已经实施了举报程序,该程序制定了接收和处理员工投诉的格式协议。对根据这些程序报告的会计或审计事项的任何疑虑 均应立即传达给董事会审计委员会。举报人政策的副本可以在我们的 网站的投资者关系部分上查看 https://ir.acmrcsh.com/static-files/3925389c-ac5f-4c8c-8584-53a41e78e4ce.
 
员工、高级管理人员和对冲总监
 
我们的政策是,所有员工和董事及其家庭成员不得对冲或质押他们直接持有的证券。如果某些其他条件得到满足,经我们的首席财务官批准,如果有人希望将我们的证券作为贷款抵押品,则可以批准 的禁令例外情况。对冲禁令包含在我们的 重述的内幕交易政策中。我们重述的内幕交易政策的副本可以在我们网站的投资者关系部分查看 https://ir.acmrcsh.com/static-files/88b7e2ab-7ac4-4f50-8935-1bef66dd52b0.
 
董事会对风险的监督
 
董事会负责监督我们的风险管理流程, 定期与管理层讨论我们的主要风险敞口、它们对我们业务的潜在影响以及我们为管理这些风险敞口而采取的措施。风险监督流程包括接收董事会委员会和高级 管理层成员的定期报告,使董事会能够了解我们在潜在重大风险领域的风险识别、风险管理和风险缓解策略,包括运营、财务、法律、监管、战略和声誉风险 风险。
 
董事会审计委员会审查有关流动性和运营的信息,并监督我们对财务风险的管理。 审计委员会定期审查我们在风险评估、风险管理、损失预防和监管合规方面的政策。审计委员会的监督包括与我们的外部审计师直接沟通,以及 与管理层讨论重大风险敞口以及管理层为限制、监测或控制此类风险而采取的行动。薪酬委员会负责评估我们的任何薪酬政策或 计划是否有可能鼓励过度冒险。董事会的提名和治理委员会管理与董事会独立性、公司披露做法和潜在利益冲突相关的风险。 虽然每个委员会都有责任评估某些风险并监督此类风险的管理,但通过委员会报告定期向整个董事会通报此类风险。
 
重大战略风险事项由董事会整体考虑。
 
董事会领导结构
 
董事会认识到,随着公司的持续发展,必须确定最佳的董事会领导结构,以确保对 管理层进行独立监督。我们没有关于董事会主席和首席执行官办公室是否应分开的政策,也没有关于董事会主席应从独立董事中的 中选出还是应由员工组成的政策。董事会已确定,既有董事会主席又有首席董事符合我们的最大利益。董事会已任命我们的首席执行官兼 总裁大卫王为董事会主席,独立董事敦海平为首席董事。除其他外,董事会主席应为董事会会议制定议程并主持会议,首席董事应 协助董事会主席制定议程,并应担任董事会主席与其他董事之间的主要联络人。董事会认为,这是我们目前合适的领导结构, 将允许董事会以适当的独立性履行职责。
 
董事会得出结论,我们目前的领导结构目前是适当的。但是,董事会将继续定期审查我们的 领导结构,并可能在将来做出其认为适当的调整。
 
6

审计委员会
 
审计委员会的主要职责包括:
 
任命、批准我们注册会计师事务所的薪酬并评估其独立性;
 
监督我们注册会计师事务所的工作,包括接收和考虑该公司的报告;
 
与管理层和注册会计师事务所审查和讨论我们的年度和季度财务报表及相关披露;
 
监督我们对财务报告的内部控制以及我们的披露控制和程序;
 
与我们的注册会计师事务所和管理层独立会面;
 
提供美国证券交易委员会规则所要求的审计委员会报告;
 
审查和重新评估我们的利益冲突政策的充分性;以及
 
监督我们的风险评估和风险管理政策。
 
我们的独立审计师最终对审计委员会负责。审计委员会拥有 选择、评估、批准独立审计师的聘用和薪酬条款以及酌情更换独立审计师的最终权力和责任。
 
审计委员会目前的成员是担任主席的刘翠西、敦海平和向怡南。董事会已确定, 审计委员会的每位成员都具有财务知识,是《证券交易法》颁布的第16b-3条所定义的 “非雇员董事”。董事会还确定,根据纳斯达克上市标准的定义,审计委员会的每位现任成员都是 独立的,并且是《美国国税法》第162(m)条中定义的 “外部董事”。董事会还认定,根据美国证券交易委员会的标准,刘女士是 的审计委员会财务专家。
 
审计委员会在 2021 年举行了五次会议。所有成员都参加了2021年举行的所有审计委员会会议,但 Xiang 女士出席了其中 60% 的会议。
 
提名和治理委员会
 
提名和治理委员会的主要职责包括:
 
确定、评估董事会候选人、董事会各委员会和委员会主席候选人,并向董事会和股东提出建议;
 
每年审查董事会的业绩和有效性,制定和监督绩效评估流程;
 
每年根据管理层、董事会和每个董事会委员会与公司治理相关的职责和责任评估其绩效;
 
每年评估我们的公司治理结构、政策和程序的充分性;以及
 
向董事会提供有关委员会提名参加董事会及其委员会选举的报告。
 
提名和治理委员会的现任成员是担任主席的胡晨明和刘翠西。董事会已确定,根据纳斯达克上市标准的定义, 胡博士和刘女士都是独立的。
 
提名和治理委员会拥有保留、监督和终止任何用于 物色董事候选人或协助评估董事薪酬以及批准任何此类公司的费用和聘用条款的咨询或搜寻公司的唯一权力。提名和治理委员会在2021年举行了一次会议,两位成员都出席了会议。
 
7

提名和治理委员会将根据提名和治理委员会通过并于2018年4月获得董事会批准的政策和 董事会股东提名程序对股东推荐的董事候选人进行审议,其副本已发布在我们的网站上 ir.acmrcsh.com/static-files/01b22d4f-d523-4d9e-a1ac-56030666adad。 建议应以书面形式提交给位于加利福尼亚州弗里蒙特奥斯古德路42307号一号套房的ACM Research, Inc. 的公司秘书,以及有关提出 建议的被提名人和股东的其他必要信息。
 
薪酬委员会
 
薪酬委员会的主要职责包括:
 
评估我们首席执行官的绩效,并根据首席执行官的绩效和其他相关标准确定其薪水和或有薪酬;
 
确定管理首席执行官薪酬的公司和个人目标;
 
批准我们其他执行官的薪酬;
 
就董事薪酬向董事会提出建议;
 
审查和批准某些重要协议的条款;
 
监督和管理我们的股权激励计划和员工福利计划;
 
准备美国证券交易委员会规则所要求的年度薪酬委员会报告;以及
 
必要时对执行干事继任计划进行审查,向董事会报告其调查结果和建议,并与董事会合作评估行政人员 职位的潜在继任者。
 
薪酬委员会目前的成员是担任主席的敦海平和刘翠西。董事会已确定,根据纳斯达克上市标准的定义, Dun博士和刘女士均为独立董事,是根据《证券交易法》颁布的第16b-3条定义的 “非雇员董事”,也是《内部 收入法》第162 (m) 条中定义的 “外部董事”。
 
薪酬委员会在2021年举行了四次会议,两位成员都出席了会议。薪酬委员会拥有保留、监督和解雇任何用于协助评估高管薪酬和批准顾问费用和聘用条款的薪酬顾问的唯一权力。
 
薪酬委员会联锁和内部参与
 
2021 年,薪酬委员会的成员都不是我们公司或子公司的高级管理人员或员工,我们的 执行官也未担任任何有一名或多名执行官在董事会或薪酬委员会任职的实体的董事会或薪酬委员会的成员。
 
某些关系和关联人交易
 
2017 年 10 月,董事会通过了一项利益冲突政策,适用于我们公司 及其子公司的所有董事、高级管理人员和员工。我们已经在我们的网站上发布了利益冲突政策,网址为 ir.acmrcsh.com/static-files/c9bb9bf0-847b-4f79-b7477-bf7e5bb06994。我们将在我们的网站上发布 利益冲突政策的任何修订。
 
利益冲突政策要求每位董事和执行官,包括其直系亲属,向董事会主席提供任何潜在关联方交易的书面通知 ,该政策的定义反映了美国证券交易委员会第S-K号法规第404项的定义(但该政策包括10万美元的货币门槛,而不是S-K法规第404项设定的 12万美元的门槛)(或如果此类交易涉及董事会主席,则提交给首席执行官,或者向首席执行官披露财务官(如果此类交易涉及首席执行官 官员),包括董事会主席、首席执行官或首席财务官可能要求的所有信息。收到所有相关信息后,如果董事会确定 交易符合我们的最大利益和公平对待,可能需要修改交易以使其可以获得批准,或者可能拒绝该交易,则董事会可以批准该交易。董事会还可以为持续管理特定的关联方 交易制定指导方针。该政策要求至少每年对持续的关联方交易进行一次审查。此外,该政策要求所有董事和执行官填写与我们的每份 年度委托书相关的问卷,要求他们披露家庭关系和其他关联方交易。
 
8

以下是自2021年1月1日以来我们参与的交易的描述,其中涉及的金额超过或将超过120,000美元,并且我们的任何系列或类别优先股或普通股超过5%的董事、执行官或受益所有人,或其关联公司或直系亲属,拥有或将拥有或将拥有除薪酬、终止和变更以外的直接或 间接的物质利益控制安排。下述交易已获得董事会大多数成员的批准,包括 董事会的大多数独立和无私成员。我们认为,我们执行了下述所有交易,其条件对我们的有利程度不亚于我们本可以从非关联第三方获得的条件。我们的意图是确保我们与 高管、董事和主要股东及其关联公司之间未来的所有交易都获得审计委员会和大多数董事会成员(包括大多数独立和无利益的董事会成员)的批准,并且对我们的有利条件不低于我们可以从非关联第三方获得的交易。
 
认股权证的发行和行使
 
2016年12月,盛信(上海)管理咨询有限合伙企业(SMC)根据随后谈判的条款,向我们的运营子公司ACM Shangahi支付了20,1235万元人民币(截至融资之日约为300万美元),用于潜在投资。SMC 是中华人民共和国(PRC)的有限合伙企业,由王健和我们 子公司 ACM Shanghai 的其他员工拥有。王健是SMC的有限合伙人,是ACM Shanghai的首席执行官兼总裁,也是我们的首席执行官兼总裁王大卫的兄弟。在2020年3月31日之前,王健还是 SMC的普通合伙人,因此,根据美国证券交易委员会的规定,他被视为实益拥有SMC拥有的所有股份,因此,SMC被视为我们的关联公司。
 
2017年3月,我们向SMC发行了可行使的认股权证,以每股7.50美元的价格购买397,502股(拆分前)的A类普通股, ,总行使价约为300万美元。该认股权证可在2023年5月17日当天或之前的任何时候由SMC选择以现金或无现金方式行使,以收购受认股权证约束的A类 普通股的全部股份。
 
2018 年 3 月,我们与 ACM Shanghai 和 SMC 签订了认股权证行使协议,根据该协议,SMC 通过向我们发行本金约为 300 万美元的优先担保本票,全面行使了 SMC 的认股权证。我们将SMC票据转移给了ACM Shanghai,以换取 ACM Shangahai 向我们发行的公司间期票或公司间票据,本金约为 300 万美元。这两张票据的年利率均为3.01%,于2023年8月17日到期。作为其履行票据义务的担保,SMC向ACM Shanghai授予了在行使认股权证时向SMC发行的397,502股(拆分前)A类普通股的担保权益。
 
关于2019年8月A类普通股的后续公开发行,我们同意以每股13.195美元的价格从SMC购买共计154,821股 认股权证股票,其中(a)120万美元用于减少SMC在SMC票据下对ACM Shanghai的债务,然后我们扣留了这笔款项存入我们自己的账户,申请减少ACM Shangahai 根据公司间票据对我们的 债务,(b) 剩余的90万美元已支付给SMC。
 
2019年6月,我们宣布计划在接下来的三年内完成ACM Shanghai股票在上海证券交易所 新科创板(STAR Market)的上市,并同时完成ACM上海股票在中国的首次公开募股,我们称之为STAR IPO。为了准备STAR的首次公开募股,ACM Shanghai被要求终止与SMC的 财务关系。为了促进此类终止,我们在2020年4月签订了两份与我们的公司ACM Shanghai和SMC之间的未偿债务有关的协议。根据此类协议:(i) ACM Shanghai 将其在SMC票据下的权利转让给了我们,包括根据该票据获得约180万美元应付款的权利;(ii) ACM 取消了 公司间票据中约180万美元的未偿债务;(iii) SMC将其剩余的242,681股(拆分前)认股权证股份交给了我们。和(iv)作为交换对于此类242,681股(拆分前)认股权证股份,我们同意向SMC交付我们同意的某些对价,我们称之为SMC 对价然后获得SMC,但须获得某些中国监管部门的批准。根据与SMC的协议,如果在2023年12月31日之前未获得所需的批准,我们将取消SMC票据,作为242,681股(拆分前)认股权证的对价。在2020年4月的另一笔交易中,ACM Shanghai以现金偿还了2016年12月SMC投资的剩余180万美元。
 
2020年7月29日,我们签订了一项经修订的协议,根据该协议,在结算SMC对价时,我们向SMC发出了以每股7.50美元的收购价购买 242,681 股(拆分前)A类普通股的认股权证,我们取消了SMC票据。2021 年 6 月 9 日,SMC 行使了认股权证,我们向 SMC 交付了 242,681 股(拆分前)A 类普通股(相当于拆分后的 728,043 股 A 类普通股)。
 
董事和高管薪酬和补偿协议
 
请参阅 “第 11 项。高管薪酬”,用于讨论我们的执行官和非雇员董事的薪酬。
 
我们已经与董事和执行官签订了赔偿协议。根据这些协议,我们同意在特拉华州法律允许的最大范围内(受某些限制),赔偿每位董事和执行官因其作为我们 董事或执行官之一的身份而产生的与诉讼有关的任何费用。此外,这些赔偿协议规定,在特拉华州法律允许的最大范围内,我们将支付我们的董事和执行官因向我们提供服务而产生的 法律诉讼所产生的所有费用。
 
9

项目 11。
高管薪酬
 
高管薪酬表
 
下表提供了有关向我们的指定执行官或NEO支付的薪酬的信息,这些执行官包括我们的首席执行官兼总裁王大卫、我们的首席财务官、财务主管兼秘书马克·麦基尼,以及我们在2021年薪酬第二高的三位执行官王健、冯丽莎和陈富平。
 
姓名和主要职位
 
工资 ($) (1)
   
奖金 (美元) (1)
   
选项
奖项
($)(2)(3)
   
所有其他
补偿
($)(1)(4)
   
总计 ($)
 
大卫·H·王
2021
 
$
183,105
   
$
212,188
     
   
$
3,583
   
$
398,876
 
首席执行官
2020
   
294,054
     
95,700
   
$
4,963,675
     
15,660
     
5,369,089
 
和总统
2019
   
229,742
     
19,358
     
325,000
     
13,920
     
588,020
 
马克·麦基尼
2021
   
242,703
     
50,000
     
     
     
292,703
 
首席财务官、财务主管
2020
   
243,906
     
     
     
     
243,906
 
和秘书
2019
   
232,424
     
129,327
     
299,400
     
13,920
     
675,071
 
王健
2021
   
120,094
     
108,500
     
     
3,583
     
232,177
 
首席执行官和
2020
   
162,492
     
55,100
     
67,728
     
15,660
     
300,980
 
ACM 上海分公司总裁
2019
   
139,241
     
49,126
     
183,594
     
13,920
     
385,881
 
冯丽莎
2021
   
157,135
     
64,170
     
     
4,159
     
225,464
 
首席财务官,
2020
   
169,172
     
43,500
     
225,809
     
13,616
     
452,097
 
ACM 上海
2019
   
159,673
     
41,354
     
214,700
     
10,133
     
425,860
 
陈富平
2021
   
108,842
     
103,850
     
     
214
     
212,906
 
中国销售副总裁,
2020
   
103,871
     
95,700
     
793,157
     
15,660
     
1,008,388
 
ACM 上海
2019
   
90,603
     
113,129
     
61,198
     
13,920
     
278,850
 
 
(1)
就本表而言,以人民币支付的补偿金额已按适用年份的人民币兑美元的平均汇率折算成美元。
 
(2)
所列金额代表根据财务会计准则委员会会计准则编纂主题718授予的期权奖励的授予日期公允价值总额, 补偿—股票补偿。这些金额不一定与近地物体的实际收入相对应。有关在估值这些奖励时做出的假设以及与可行使的A类普通股期权奖励相关的信息 ,请参阅2021年表格10-K中包含的合并财务报表附注2。
 
(3)
包括(a)A类普通股可行使的期权奖励和(b)2020年王博士、王先生、冯女士和陈先生的期权奖励,ACM Shanghai股票可行使的期权奖励。参见下文 “—授予基于计划的奖励 ”。
 
(4)
显示的金额(a)包括2021年的健康保险和(b)与2020年和2019年的住房补贴。
 
高管薪酬表的叙述性解释
 
支付给我们的近地物体的补偿由以下几部分组成:
 
基本工资;
 
全权委托的现金奖励;
 
股票期权形式的长期激励性补偿;以及
 
福利主要包括住房补贴。
 
2021年我们近地天体的年基本工资如下:王大卫,183,105美元;马克·麦基尼,242,703美元;王健,120,094美元;丽莎峰, 157,135美元;陈富平,108,842美元。
 
我们与主要位于中国的员工(包括除了 Mark McKechnie( 居住在美国)以外的每位 NEO 签订的雇佣协议,其中包含雇佣条款和其他法定要求的条款和条件,但不包括补偿条款。此外,ACM 上海是与 Lisa Feng 签订的雇佣协议的当事方,该协议于 于 2018 年 1 月 8 日签订,并延期至 2023 年 1 月 21 日。该协议载有关于基本工资、年度奖金资格和某些遣散费的条款。
 
10

我们没有针对我们的 NeoS 的既定奖励政策。薪酬委员会可以自行决定根据个人 NEO 的业绩、我们的业务业绩(包括收入和利润,不包括特定目标)以及总体发展情况,向Neo提供年度 现金奖励。
 
从历史上看,我们通常不会每年向近地物体授予股票期权。但是,我们会不时在 适当时授予股票期权,作为我们薪酬计划的长期激励部分。我们的股票期权允许我们的员工以等于授予当日公允市场价值的价格购买承保股票。在某些情况下,我们会将绩效 标准与股票期权的归属挂钩。2021 年,我们没有向 NeoS 授予任何股权奖励。
 
基于计划的奖励的拨款
 
在截至2021年12月31日的一年中,我们没有向近地物体授予任何股权奖励。
 
2021 年 12 月 31 日杰出股票大奖
 
下表列出了截至2021年12月31日我们的每位Neo持有的每种未行使期权的信息。
 
       
期权奖励
姓名
     
的数量
证券
标的
未行使的期权
可锻炼
   
的数量
证券
标的
未行使的期权
不可运动
   
股权激励计划
奖项:数量
标的证券
未锻炼
未得的期权
   
期权行使价 ($)
 
期权到期
日期
大卫·H·王
   
(1)(3)
   
1,200,000
     
     
     
0.50
 
4/30/2025
     
(1)(4)
   
1,000,002
     
     
     
1.00
 
12/27/2026
     
(1)(5)
   
99,999
     
50,001
     
     
5.60
 
4/22/2029
     
(1)(6)
   
545,397
     
     
1,090,800
     
7.36
 
3/19/2030
     
(2)(7)
   
     
     
538,462
     
1.89
 
12/31/2024
马克·麦基尼
   
(1)(8)
   
9,915
     
20,001
     
     
4.62
 
07/31/2028
     
(1)(5)
   
37,500
     
30,000
     
     
5.60
 
04/22/2029
     
(1)(9)
   
31,248
     
28,752
     
     
4.55
 
11/03/2029
王健
   
(1)(8)
   
99,999
     
20,001
     
     
4.62
 
7/31/2028
     
(1)(5)
   
60,000
     
30,000
     
     
5.60
 
4/22/2029
     
(2)(7)
   
     
     
298,462
     
1.89
 
12/31/2024
冯丽莎
   
(1)(10)
   
43,125
     
1,875
     
     
1.77
 
1/24/2028
     
(1)(7)
   
49,998
     
25,002
     
     
5.60
 
4/22/2029
     
(1)(9)
   
15,624
     
14,376
     
     
4.55
 
11/3/2029
     
(1)(11)
   
12,498
     
17,502
     
     
12.75
 
4/27/2030
     
(2)(7)
   
     
     
260,000
     
1.89
 
12/31/2024
陈富平
   
(1)(4)
   
46,164
     
     
     
1.00
 
12/27/2026
     
(1)(4)
   
50,001
     
     
     
1.00
 
12/27/2026
     
(1)(10)
   
146,874
     
3,126
     
     
1.77
 
1/24/2028
     
(1)(12)
   
17,493
     
12,507
     
     
5.33
 
8/3/2029
     
(1)(13)
   
30,000
     
     
30,000
     
28.42
 
7/27/2030
     
(2)(7)
   
     
     
260,000
     
1.89
 
12/31/2024
 
(1)
可行使收购A类普通股的期权,但须归属。
 
(2)
收购ACM Shanghai股份的期权可行使,但须归属。假设达到阈值。一半的期权将在2023年1月1日归属,通常取决于持续服务和关键 财务指标。期权的剩余一半将在2024年1月1日归还,通常取决于持续服务和关键财务指标。在每种情况下,归属还取决于适用的 NEO 在适用的时间归属日期之前一年 的绩效评级,因此,如果此类绩效评级为 “优秀” 或 “良好”,则归属相应的 NEO 的 100% 期权;如果此类绩效评级为 “中等”,则归属 80%,如果此类绩效评级为 “及格”,则归属 60%,如果此类绩效评级低于 “” 通过。”所有这些选择都加快了ACM Research控制权发生明确变更后的归属速度。
 
[脚注在下一页继续]

11

(3)
期权已于 2015 年 5 月 1 日获得批准。四分之一的期权在授予日一周年之日归属并可行使,其余四分之三的期权归属,并在接下来的36个月内按月等额分期行使,但须在每个归属日期之前继续有效。在ACM Research的控制权发生明确变化后,期权加快了归属速度
 
(4)
期权已于 2016 年 12 月 28 日获得批准。四分之一的期权在授予日一周年时归属并可行使,其余四分之三的期权归属并在接下来的36个月内按月等额分期行使 ,但须在每个归属日期之前继续有效。在ACM Research的控制权发生明确变化后,期权加快了归属速度
 
(5)
期权已于2019年4月23日获得批准。四分之一的期权在授予日一周年之日归属并可行使,其余四分之三的期权归属,并在接下来的36个月内按月等额分期行使,但须在每个归属日期之前继续有效。在ACM Research的控制权发生明确变化后,期权加快了归属速度。
 
(6)
期权已于2020年3月20日获得批准。最初的181,799股股票于2020年8月5日归属并可供行使,这是截至我们的市值等于或超过 1,553,383,586美元的第一个交易日。剩余股份将在发行人的市值分别等于或超过2,553,383,586美元和3,553,383,586美元的第一个交易日(如果有)分两次等额归属和行使。
 
(7)
期权已于 2020 年 1 月 1 日获得批准。根据基于绩效的期权奖励,如果 ACM Shanghai在截至2021年12月31日的年度的营业收入不低于10亿元人民币,则该奖励所涉股份的一半将在授予日三周年之际归属并可行使;如果ACM Shanghai的营业收入不低于人民币,则下半部分受奖励的股份将在授予日四周年时归属并可行使截至2022年12月31日的年度为人民币12亿元。
 
(8)
期权于 2018 年 8 月 1 日获得批准。四分之一的期权在授予日一周年之日归属并可行使,其余四分之三的期权归属,并在接下来的36个月内按月等额分期行使,但须在每个归属日期之前继续有效。在ACM Research的控制权发生明确变化后,期权加快了归属速度。
 
(9)
期权于2019年11月4日获得批准。四分之一的期权在授予日一周年时归属并可行使,其余四分之三的期权归属并在接下来的36个月内按月等额分期行使 ,但须在每个归属日期之前继续有效。在ACM Research的控制权发生明确变化后,期权加快了归属速度。
 
(10)
期权已于 2018 年 1 月 25 日获得批准。四分之一的期权在授予日一周年时归属并可行使,其余四分之三的期权归属并在接下来的36个月内按月等额分期行使 ,但须在每个归属日期之前继续有效。在ACM Research的控制权发生明确变化后,期权加快了归属速度。
 
(11)
期权已于2020年4月28日授予。四分之一的期权在授予日一周年之日归属并可行使,其余四分之三的期权归属,并在接下来的36个月内按月等额分期行使,但须在每个归属日期之前继续有效。在ACM Research的控制权发生明确变化后,期权加快了归属速度。
 
(12)
期权已于 2019 年 8 月 4 日获得批准。四分之一的期权在授予日一周年之日归属并可行使,其余四分之三的期权归属,并在接下来的36个月内按月等额分期行使,但须在每个归属日期之前继续有效。在ACM Research的控制权发生明确变化后,期权加快了归属速度。
 
(13)
期权已于2020年7月28日获得授权。基于绩效的期权奖励根据该奖励,受奖励约束的股份的一半将在我们收到指定半导体公司的第一份演示工具订单 后归属并可行使,另一半在我们获得该半导体公司的第一个演示工具资格后归属和行使。
 
有关适用于我们的NeO持有的期权的归属加速条款的信息,请参阅下面的 “薪酬讨论和 分析——控制权益的潜在变化”。
 
2021 年股权奖励行使和股票归属
 
下表提供了有关NEO在截至2021年12月31日的年度内行使既得期权的信息。A类普通股的所有期权 均已行使。
 
   
期权奖励
 
姓名
 
股票数量
收购于
练习 (#)
   
实现价值的依据
运动 ($)
 
大卫·H·王 (1)
   
297,684
   
$
9,630,096
 
马克·麦基尼
   
60,084
     
1,517,630
 
王健
   
     
 
冯丽莎
   
17,721
     
566,823
 
陈富平
   
90,000
     
3,966,900
 
(1) 所示金额扣除为支付行使价而交出的2319股股票。
 
 
终止或控制权变更后的潜在付款
 
我们在2016年综合激励计划下向包括近地天体在内的员工发放的期权奖励规定在控制权变更后加快步伐, 不包括2020年3月20日授予David Wang的基于绩效的股票期权。除这些期权安排外,我们的任何NeO都不是目前有效的合同或其他安排的当事方,该合同或其他安排规定,如果我们公司的控制权发生变化或NEO的雇佣关系终止,无论终止是否发生在控制权变更后的指定时间内,都将加快或 支付任何福利。
 
12

根据适用的 法律的要求,居住在中国的近地天体,包括除美国的 Mark McKechnie 以外的所有近地天体,可能有权获得法定遣散费。以下金额假设触发事件发生在 2021 年 12 月 31 日。
 
姓名
 
终止
没有
原因 ($) (1)
   
终止时
控制权变动 ($)
   
控制权变更
无需终止或
死亡或残疾 ($)
   
权益价值
奖项
加速度 ($)
 
大卫·H·王
   
57,686
     
42,336,085
     
42,393,771
     
1,141,023
 
马克·麦基尼
   
-
     
3,685,150
     
3,685,150
     
1,847,259
 
王健
   
57,686
     
4,910,600
     
4,968,286
     
1,160,757
 
冯丽莎
   
24,036
     
4,097,300
     
4,121,336
     
1,238,028
 
陈富平
   
57,686
     
7,327,865
     
7,385,551
     
372,105
 
(1) 包括中华人民共和国法定要求的遣散费。

股权补偿计划信息
 
下表提供了截至2021年12月31日可能根据我们的 股票计划和独立期权授予发行的A类普通股的信息。
 
计划类别
 
证券数量
待发行
的练习
杰出期权,
认股权证和权利
(a)
   
加权平均值
的行使价
杰出
期权、认股证
和权利
(b)
   
证券数量
剩余可用时间
未来发行
股权补偿
计划 (1)
(c)
 
股东批准的股权补偿计划 (2)
   
7,887,255
   
$
6.36
     
3,864,144
 
股权薪酬计划未获得股东批准 (3)
   
2,582,010
     
0.48
     
 
总计
   
10,469,265
   
$
4.91
     
3,864,144
 
 
(1)
由截至2021年12月31日发行的A类普通股组成,根据我们的2016年综合激励计划获得奖励。不包括 (a) 栏中反映的证券。根据2016年Omnibus 激励计划的条款,2,347,869股股票可供授予,自2022年1月1日起生效。
 
(2)
由根据我们的 2016 年综合激励计划和 1998 年股票期权计划颁发或发行的奖励组成。
 
(3)
包括 2007 年至 2015 年间在任何股权激励计划之外授予的不合格股票期权协议。
 
首席执行官薪酬比率
 
根据适用的美国证券交易委员会规则的要求,我们提供以下信息,说明我们 薪酬中位数员工的年总薪酬与截至2021年12月31日的首席执行官王大卫或首席执行官的年总薪酬之间的关系。
 
根据美国证券交易委员会第 S-K 法规第 402 (u) 项的允许,我们使用的员工中位数与 2020 年相同,因为 2021 年我们的员工人数、薪酬 安排或员工中位数的情况没有发生我们认为会对我们的薪酬比率披露产生重大影响的实质性变化。2020年,我们的中位薪员工(首席执行官除外)的年总薪酬为24,029美元。
 
对于首席执行官的年度总薪酬,我们使用了上述 “—高管薪酬表” 下所列表格的 “总计” 列中报告的金额。就本次披露而言, ,我们首席执行官的年总薪酬为398,876美元。
 
根据这些信息,2021 年,我们首席执行官的年总薪酬与我们薪酬中位数 员工的年总薪酬之比为 16.6 比 1。
 
我们采取了以下步骤来确定和确定2020年薪酬中位数员工的年总薪酬:
 
1.
我们确定,截至2020年12月31日,我们的员工人数由543人组成。该群体包括截至 确定之日我们在我们这里工作的全职、兼职和临时员工。
 
13

2.
为了从我们的员工群体中确定 “中位员工”,我们汇总了除首席执行官以外的每位适用员工(a)年基本工资(或小时工资乘以估计的工作时间表, 表示小时工),(b) 2020 年获得的奖金金额,该金额于 2021 年初发放,以及 (c) 2020 年授予的股权奖励的授予日期公允价值。汇总后,我们将这项员工薪酬衡量标准从 从低到高排序,并选择了员工的中位数。
 
3.
对于中位员工的年总薪酬,我们根据美国证券交易委员会 第 S-K 条第 402 (c) (2) (x) 项的要求确定并计算了该员工在 2020 年的薪酬要素,得出的年总薪酬为 24,029 美元。
 
上面报告的薪酬比率是根据我们的内部记录和上述 方法,以符合美国证券交易委员会规则的方式计算得出的合理估计。美国证券交易委员会关于确定薪酬员工中位数并根据该员工的年总薪酬计算工资比率的规定允许公司采用各种方法,适用某些 例外情况,并做出反映其员工人数和薪酬做法的合理估计和假设。其他公司报告的薪酬比率可能无法与上面报告的薪酬比率相提并论,因为这些公司的员工群体和薪酬做法不同,在计算薪酬比率时可能使用不同的方法、排除因素、估计值和假设。
 
董事薪酬
 
我们的董事薪酬计划旨在提高我们吸引、留住和激励能力卓越的非雇员董事的能力 ,并促进董事和股东在提高普通股价值方面的共同利益。董事会根据提名和治理委员会的建议定期审查董事薪酬。 提名和治理委员会拥有聘请咨询公司评估董事薪酬的唯一权力。
 
2017 年 10 月,董事会通过了关于向合格非雇员董事支付薪酬的董事薪酬政策 ,该政策在 2017 年 11 月 7 日首次公开募股完成后生效。根据该政策,每位符合条件的非雇员董事都有资格获得董事会和委员会服务补偿,包括年度现金 预付金和涵盖A类普通股的股权奖励。我们符合条件的非雇员董事因其在2021年12月31日之前的服务而获得以下年度现金预付金:
 
董事年度现金预付金
 
位置
 
预付金
 
首席导演          
 
$
20,000
 
其他董事          
   
15,000
 
审计委员会主席          
   
4,000
 
其他审计委员会成员          
   
3,000
 
薪酬委员会主席          
   
4,000
 
其他薪酬委员会成员          
   
3,000
 
提名和治理委员会主席          
   
4,000
 
其他提名和治理委员会成员
   
3,000
 
 
董事薪酬政策通常规定,每位 符合条件的非雇员董事将在首次当选董事会成员时获得不合格股票期权的股权奖励,前提是董事接受此类补偿的能力。这些不合格股票期权须归属 ,前提是能否在次年的年度股东大会期间继续在董事会任职。此外,在每次年度股东大会之日,每位在当时的年度股东大会之后继续任职 董事会的符合条件的非雇员董事将获得不合格股票期权的股权奖励,但须在次年 股东年会期间继续在董事会任职。补助金的生效日期和补助金的行使价将设定为年度股东大会当天普通股的收盘价。 就截至2021年12月31日的年度而言,董事会没有授予董事薪酬政策所设想的股权奖励,但 而是批准了下方 “2021 年董事薪酬” 表中反映的补助金。
 
14

董事可以获得报销出席董事会和委员会会议所产生的合理自付费用。
 
根据董事薪酬政策,向怡南没有获得年度现金回报或年度股权薪酬。在我们 2021 年 年度股东大会之前,她没有资格获得此类薪酬,因为根据董事提名协议,她被指定为董事会提名成员。在我们的 2021 年年度股东大会之后,向女士同意,她不会因董事会服务而获得年度现金回报或年度股权薪酬。
 
下表显示了2021年非雇员董事的总薪酬。David Wang 是我们的唯一执行官,曾在 2021 年担任 董事会成员,他没有因担任董事而获得任何额外报酬。
 
2021 年董事薪酬
导演
 
赚取的费用或
以现金支付 ($)
   
股票奖励 ($) (1)
   
总计 ($)
 
敦海平 (2)
 
$
27,000
   
$
241,233
   
$
268,233
 
胡晨明 (2)
   
19,000
     
241,233
     
260,233
 
刘翠西 (2)
   
25,000
     
241,233
     
266,233
 
向怡南
   
     
     
 
 
(1)
显示的金额代表根据财务会计准则委员会会计准则编纂主题 718于2021年2月22日授予的股票奖励的总授予日期公允价值, 补偿—股票补偿。这些金额不一定与董事将获得的实际收入相对应。有关在估值这些奖项时做出的假设以及相关 信息,请参阅 2021 年表格 10-K 中包含的合并财务报表附注 2。截至2021年12月31日,(a)邓博士持有605,001股A类普通股和69,230股ACM上海股票的股票期权,(b) 胡博士持有15,000股A类普通股的股票期权,(c)刘女士持有16.2万股A类普通股的股票期权,(d)向女士没有持有任何股权奖励。
(2)
2021 年担任董事会委员会主席。
 
15

项目 12。
某些受益所有人的担保所有权以及管理及相关股东事务
 
普通股的实益所有权
 
下表列出了截至2022年4月7日实益拥有的A类和B类普通股的已发行股票数量以及实益拥有的每个 类别的百分比:
 
我们已知是当时已发行A类普通股(按转换后计算)或当时已发行的B类普通股中超过5%的受益所有人的每个人;
 
每位导演和每位近地天体;以及
 
我们所有的董事和执行官作为一个整体。
 
每个人实益拥有的A类和B类普通股的数量根据美国证券交易委员会的规定确定。根据这些 规则,实益所有权包括个人拥有唯一或共同投票权或投资权的任何股份,以及个人有权在2022年6月6日(2022年4月7日之后的六十天)之前通过 行使或转换担保权或其他权利获得的任何股份。截至2022年4月7日,已发行A类普通股为54,035,280股,已发行B类普通股为5,086,812股。除非另有说明,否则每个人对下表所列股份拥有 的唯一投资和投票权,或与家庭成员共享此类权力。在本表中列入任何被视为实益拥有的股份并不构成出于任何其他目的承认这些股份的 实益所有权。
   
A 类 (1)
   
B 级
   
占投票总数的百分比
力量 (2)
 
受益所有人
 
股份
   
%
   
股份
   
%
     
5% 股东
                             
益恒资本合伙人有限责任公司 (3)
   
4,245,300
     
7.9
%
   
     
     
2.7
%
摩根士丹利 (4)
   
3,787,575
     
7.0
     
     
     
2.4
 
上海科技创业投资有限公司 (5)
   
3,438,510
     
6.4
     
     
     
2.2
 
浦东科技(开曼)有限公司 (6)
   
3,358,728
     
6.2
     
     
     
2.2
 
被任命为执行官和董事
                                       
David H. Wang (7)
   
8,477,688
     
15.7
     
4,166,808
     
81.9
%
   
58.9
 
怡南乡 (8)
   
3,438,510
     
6.4
     
     
     
2.2
 
敦海平 (9)
   
1,708,839
     
3.2
     
300,000
     
5.9
     
4.9
 
王健 (10)
   
587,535
     
1.1
     
150,003
     
2.9
     
2.3
 
胡晨明 (11)
   
278,310
     
*
     
     
     
*
 
陈富平
   
     
     
     
     
*
 
Tracy Liu (12)
   
190,248
     
*
     
     
     
*
 
冯丽莎 (13)
   
187,809
     
*
     
     
     
*
 
Mark McKechnie (14)
   
95,538
     
*
     
     
     
*
 
全体董事和执行官为一组(10 人)(15)
   
15,453,135
     
28.6
%
   
4,616,811
     
90.8
%
   
69.2
%
 
*
小于 1%。
 
(1)
包括转换B类普通股后可发行的A类普通股数量,B类普通股可随时转换为A类普通股。
 
(2)
总投票权的百分比代表所有A类和B类普通股的投票权,作为单一类别进行投票。持有人有权获得每股A类普通股 股票一票,B类普通股每股有权获得二十张选票。
 
[脚注在下一页继续]

16

(3)
根据亿恒资本管理公司于2022年2月14日向美国证券交易委员会提交的附表13G,L.P. Yiheng Capital Management 拥有超过4,245,300股的投票权,共享超过4,245,300股的处置权 。Yiheng Capital Partners, L.P. 的地址是加利福尼亚州旧金山加利福尼亚街 101 号 2880 套房 94111。
 
(4)
基于摩根士丹利于2022年2月9日向美国证券交易委员会提交的附表13G/A。摩根士丹利共享了3,787,575股股票的投票权,对3,787,575股股票共享处置权。摩根士丹利的地址 是 1585 号纽约百老汇,纽约 10036。
 
(5)
申卫国是上海科技创业有限公司(SSTVC)的董事长兼总经理,可以被视为实益拥有SSTVC持有的股份。SSTVC 和 Shen 先生的地址是中国上海市静安区新闸路 #669 号 39 楼。
 
(6)
浦东科技(开曼)有限公司(简称 PST)是上海浦东高科技投资有限公司的全资子公司。龙吉是浦东高科技投资 Co., Ltd. 的公司代表,可被视为实益拥有太平洋科技持有的股份。PST、其母公司和季先生的地址是上海浦东新区张江高科技园春晓路13号楼439号。
 
(7)
包括 (a) 王博士和陈静作为王晨家族生活信托的受托人持有的620,001股A类普通股;(b) 王博士和陈静 作为王大卫辉和陈静子女不可撤销信托的受托人持有的18万股A类普通股;(c) 王博士的妻子陈静持有的100,02股股票;(d) 45,002股王博士的女儿王索菲娅持有的837股A类普通股;(e) 4,166,808股A类普通股可在转换B类普通股后发行,其中B类普通股为B类普通股王博士的儿子Brian Wang共持有352,002股普通股,352,002股由王博士的女儿索菲亚 王持有,22,002股由王博士和陈静作为王大卫辉和陈静家族不可撤销信托的受托人持有;(d) 2,861,022股A类普通股可在行使期权 时发行 2022年6月6日。
 
(8)
由SSTVC拥有的股份组成(见上文注释(5))。请参阅 “第 10 项。董事、执行官和公司治理——董事背景”,了解向女士的传记信息, ,包括她与SSTVC的雇佣关系。向女士否认SSTVC实益拥有的股份的实益所有权,除非她在该股中的金钱权益。
 
(9)
包括 (a) 在2022年6月6日之前可根据可行使的期权发行的553,749股A类普通股以及 (b) 转换B类普通股后可发行的30万股A类普通股。
 
(10)
包括 (a) 在2022年6月6日之前可根据可行使的期权发行的184,374股A类普通股以及 (b) 转换B类普通股后可发行的150,003股A类普通股。
 
(11)
包括截至2022年6月6日可行使的期权发行的15,000股A类普通股。
 
(12)
包括截至2022年6月6日可行使的期权发行的148,248股A类普通股。
 
(13)
包括截至2022年6月6日可行使的137,808股A类普通股。
 
(14)
包括截至2022年6月6日可行使的94,638股A类普通股。
 
(15)
包括 (a) 在2022年6月6日之前可根据可行使的期权发行的4,353,495股A类普通股,(b) 转换B类普通股后可发行的4,616,811股A类普通股以及 (c) 联合、间接和/或信托持有 股份。
 
除非另有说明,否则上面列出的所有个人的地址均为 c/o ACM Research, Inc.,位于加利福尼亚州弗里蒙特奥斯古德路 42307 号 I 套房 94539。
 
违法行为第 16 (a) 条报告
 
《证券交易法》第16(a)条要求我们的执行官和董事以及任何拥有我们 A 类普通股百分之十或以上的人向美国证券交易委员会提交报告,报告他们对我们证券的实益所有权和交易,并向我们提供报告的副本。
 
仅根据对提供给我们的第 16 (a) 条报告的审查,以及我们的执行官和 董事的书面陈述,我们认为所有必需的报告都在 2021 年按时提交,但敦海平、胡晨明和刘翠西无意中均未提交一份报告,因此没有及时报告一笔交易。
 
17

项目 13。
某些关系和关联交易,以及董事独立性
 
关联人交易的批准程序
 
请参阅 “第 10 项。董事、执行官和公司治理——公司治理和董事会结构” 和 “——董事会委员会”。
 
董事的独立性
 
请参阅 “第 10 项。董事、执行官和公司治理——公司治理和董事会结构” 和 “——董事会委员会”。
 
18

项目 14。
主要会计费用和服务
 
首席独立审计师费用
 
下表列出了向我们收取的总费用 BDO 中国潘树伦会计师事务所有限公司 (中国深圳,PCAOB ID 1818) 或截至2021年12月31日和2020年12月31日止年度提供的专业服务:
 
   
2021
   
2020
 
审计费用 (1)
 
$
723,850
   
$
479,225
 
审计相关费用 (2)
   
1,579,450
     
410,350
 
总计
   
2,303,300
     
889,575
 
 
(1)
包括与ACM Research和ACM Shangai的年度合并财务报表审计、季度合并财务报表审查、法定审计、安慰信 以及向美国证券交易委员会注册的证券发行和其他证券发行提交的文件的同意和审查相关的服务。
 
(2)
包括与ACM Shanghai在上海证券交易所科创板首次公开募股相关的财务报表的审计服务。
 
审计委员会预先批准的政策和程序
 
审计委员会通过了一项政策,要求审计委员会或审计委员会成员预先批准与 我们的独立审计师进行的所有接触。这些服务包括审计服务、审计相关服务和税务服务。每年,审计委员会都必须批准保留独立审计师来审计我们的财务报表,但须经 股东批准。审计委员会还会在审计开始之前批准与审计相关的估计费用。审计委员会或审计委员会成员还预先批准了 独立审计师以外的审计公司对我们的任何子公司进行法定审计的聘请。
 
19

第四部分
 
项目 15。
附录和财务报表附表
 
(a)
以下内容作为 2021 年 10-K 表格的一部分提交:
 
 
(1)
2021 年表格 10-K 第 8 项中的合并财务报表索引。
 
所有附表都被省略了,因为它们不适用,不是指示所要求的,或者 所要求的信息显示在合并财务报表或其相关附注中。
 
(b)
展品。
 
展览
没有。
 
描述
3.01(a)
 
ACM Research, Inc. 重述的公司注册证书(参照 2017 年 11 月 14 日提交的当前 表 8-K 报告的附录 3.01 纳入此处)
3.01(b)
 
2021 年 7 月 13 日的 ACM Research, Inc. 重述公司注册证书修正证书(参照 2021 年 7 月 13 日提交的当前报告附录 3.01 纳入此处 )
3.02
 
重述的 ACM Research, Inc. 章程(参照 2017 年 11 月 14 日提交的 提交的 8-K 表最新报告附录 3.02 纳入此处)
4.01
 
盛信(上海)管理咨询有限合伙企业于 2018 年 3 月 30 日向 ACM Research(上海)有限公司发行的优先担保本票(参照 2018 年 5 月 14 日提交的 10-Q 表季度报告附录 10.03 纳入此处)
4.02
 
ACM Research(上海)有限公司于 2018 年 3 月 30 日向 ACM Research, Inc. 发行的公司间期票(参照 2018 年 5 月 14 日提交的 10-Q 表季度报告附录 10.04 在此合并 )
4.03
 
ACM Research, Inc.、ACM Research(上海)有限公司和盛信 (上海)管理咨询有限合伙企业之间于2018年3月30日签订的认股权证行使协议(参照2018年5月14日提交的10-Q表季度报告附录10.02纳入此处)
4.04‡
 
2020年7月29日向盛信(上海)管理咨询有限合伙企业发行的A类普通股购买权证(参照2020年8月10日提交的10-Q表季度报告附录4.01纳入此处)
4.05
 
ACM Research, Inc. 证券的描述
10.01(a)
 
ACM Research, Inc. 与 D&J Construction, Inc. 于 2017 年 3 月 22 日签订的租约(参照 2017 年 9 月 13 日提交的 S-1 表格注册声明附录 10.01 纳入此处)
10.01(b)
 
ACM Research, Inc. 与 D&J Construction, Inc. 于 2018 年 2 月 28 日签订的《租约修正案》(参见 2018 年 10 月 15 日提交的 10-Q/A 表经修订的季度报告附录 10.06 纳入此处)
10.01(c)
 
ACM Research, Inc. 与 D&J Construction, Inc. 于 2019 年 2 月 4 日签订的《租约修正案》(参见 2019 年 2 月 8 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.1 纳入此处)
10.01(d)
 
ACM Research, Inc. 与 D&J Construction, Inc. 于 2021 年 1 月 4 日签订的租约修正案
10.02
 
ACM Research(上海)有限公司与上海张江集团有限公司于2018年4月26日签订的租赁协议(参照2018年10月15日提交的经修订的10-Q/A表季度报告附录10.01在此合并 )
10.03
 
ACM Research(上海)有限公司与上海盛宇文化发展有限公司于2018年1月18日签订的租赁协议 (参照2018年10月15日提交的经修订的10-Q/A表季度报告附录10.05纳入此处)

20

10.04
 
ACM Research, Inc.、盛信(上海)管理咨询 有限合伙企业和 ACM Research(上海)有限公司之间于 2017 年 3 月 14 日签订的证券购买协议(参照 2017 年 9 月 13 日提交的 S-1 表注册声明附录 10.03 纳入此处)
10.05
 
ACM Research, Inc. 与上海科技风险投资 有限公司于2017年3月23日签订的证券购买协议,经修订(参照2017年10月18日提交的经修订的S-1/A表注册声明附录10.04纳入此处)
10.06
 
ACM Research, Inc.、Ninebell Co., Ltd.和Moon-Soo Choi 于2017年9月6日签订的普通股购买协议(参照2017年10月18日提交的经修订的S-1/A表注册声明附录10.07纳入此协议)
10.07
 
ACM Research, Inc. 与其某些股东签订的第二份经修订和重述的注册权协议的表格(参照 2017 年 10 月 18 日提交的 S-1/A 表修订后的注册声明附录 10.09 纳入此处)
10.08
 
ACM Research, Inc.、迅信(上海)资本有限公司、欣欣 (香港)资本有限公司和王大卫(参照2017年10月18日提交的经修订的S-1/A表注册声明附录10.10在本协议中合并)
10.09
 
信新(香港)资本有限公司、ACM Research, Inc.、 David H. Wang 及其个人之间的提名和投票协议,日期为 2017 年 10 月 11 日(参照 2017 年 10 月 18 日提交的 S-1/A 表经修订的注册声明附录 10.12 纳入此处)
10.10
 
ACM Research, Inc. 与欣信(香港)资本有限公司之间的终止协议,日期为2021年5月18日(参照2021年5月21日提交的8-K表最新报告附录10.01纳入此处)
10.11
 
上海科技风险投资有限公司(也称为上海 科技风险投资有限公司)和 ACM Research, Inc.(参照2017年10月18日提交的经修订的S-1/A表注册声明附录 10.13 纳入此处)的投票协议,日期为2017年3月23日)
10.12
 
ACM Research, Inc. 与某些投资者之间的增资协议形式(参照2019年8月12日提交的10-Q表季度报告附录 10.01 纳入此处)
10.12 (a)
 
附表标明的协议与作为附录10.12提交的增资协议形式基本相同 (参照2019年8月12日提交的10-Q表季度报告附录10.01 (a) 纳入此处)
10.13
 
ACM Research, Inc. 与某些投资者之间的协议形式(参照 2019 年 8 月 12 日提交的 10-Q 表季度报告附录 10.02 纳入此处)
10.13(a)
 
附表识别协议与本文附录 10.13 提交的协议形式基本相同(参照 2019 年 8 月 12 日提交的 10-Q 表季度报告附录 10.02 (a) 纳入此处 )
10.14
 
Infotech国家新兴产业风险投资引导基金(LP)、合肥国正资产管理有限公司、合肥经济技术开发区产业投资引导基金有限公司、ACM Research(上海)有限公司、合肥同益股权投资合伙企业(LP)、深圳外滩于2019年9月5日签订的合肥石溪禅恒集成电路产业风险投资基金合伙企业(LP)的合作协议科技开发有限公司和北京石溪清流投资有限公司(由此注册成立参见 2019 年 11 月 13 日提交的 10-Q 表季度 报告附录 10.03)
10.15+
 
ACM Research, Inc. 2016 年综合激励计划(参照 2017 年 12 月 8 日提交的 10-Q 表季度报告附录 10.01 纳入此处)
10.15(a)+
 
2016年综合激励计划下的激励性股票期权授予通知和协议表格(参照2017年9月13日提交的S-1表格注册声明 附录 10.10 (a) 纳入此处)
10.15(b)+
 
2016 年综合激励计划下的不合格股票期权授予通知和协议表格(参见 2017 年 9 月 13 日提交的 S-1 表格注册声明附录 10.10 (b),纳入此处)
10.15(c)+
 
2016 年综合激励计划下的限制性股票单位拨款通知和协议表格(参照 2017 年 9 月 13 日提交的 S-1 表格注册声明 附录 10.10 (c) 纳入此处)
10.16+
 
ACM Research, Inc. 非法定股票期权协议表格(参照 2017 年 9 月 13 日提交的 S-1 表 注册声明附录 10.11 纳入此处)

21

10.17+
 
ACM Research, Inc. 的 1998 年股票期权计划(参照 2017 年 9 月 13 日提交的 S-1 表格注册声明附录 10.12 纳入此处)
10.17(a)+
 
1998 年股票期权计划下的激励性股票期权协议表格(参照 2017 年 9 月 13 日提交的 S-1 表格注册声明附录 10.12 (a) 至 纳入此处)
10.17(b)+
 
1998 年股票期权计划下的非法定股票期权协议表格(参照 2017 年 9 月 13 日提交的 S-1 表格注册声明附录 10.12 (b) 纳入此处)
10.18
 
ACM Research, Inc. 与其某些董事和高级管理人员签订的赔偿协议形式 (参照 2017 年 9 月 13 日提交的 S-1 表格注册声明附录 10.13 纳入此处)
10.19+
 
ACM Research, Inc. 与 Mark McKechnie 于 2019 年 6 月 12 日签订的信函协议(参照 2019 年 8 月 13 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.02 纳入此处)
10.20+‡
 
ACM Research(上海)有限公司与 Lisa Feng 于 2018 年 1 月 8 日签订的雇佣协议
10.21
 
注 ACM Research, Inc.、ACM Research(上海)有限公司 和盛信(上海)管理咨询有限合伙企业之间于 2020 年 4 月 30 日签订的转让和取消协议(参照 2020 年 5 月 8 日提交的 10-Q 季度报告表附录 10.02 纳入此处)
10.22(a)
 
ACM Research, Inc. 与盛信(上海)管理 咨询有限合伙企业于 2020 年 4 月 30 日签订的股份转让和票据取消协议(参照 2020 年 5 月 8 日提交的 10-Q 表季度报告附录 10.03 纳入此协议)
10.22(b)
 
2020年7月29日ACM Research, Inc.与盛信 (上海)管理咨询有限合伙企业之间的股份转让和票据取消协议第1号修正案(参照2020年11月9日提交的10-Q表季度报告附录10.01纳入此处)
10.23‡†
 
截至2020年5月7日,ACM Research(临港)有限公司与中国(上海)自由贸易试验区临港特区管理局签订的上海市国有建设用地使用权(研发总部和工业 项目类别)授予合同(参照2020年5月13日提交的8-K 表当前报告附录 10.01 纳入此处)
10.24†
 
关于自2020年5月26日起生效的ACM Research, Inc. 股票封锁的承诺书(参见 2020 年 6 月 1 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.01 纳入此处)
10.25†
 
关于ACM Research、 Inc.和David H. Wang的持股意向和减持意向的承诺书,自2020年5月26日起生效(参照2020年6月1日提交的表8-K最新报告附录10.02纳入此处)
10.26†
 
关于ACM Research, Inc.、ACM Research (上海) 有限公司、ACM Research (上海), Inc.以及其中提及的某些个人在 上市后三年内稳定股价的计划和约束性措施的承诺书(参照2020年6月1日提交的 表8-K最新报告附录10.03纳入此处)
10.27†
 
ACM Research, Inc.、ACM Research (上海), Inc. 和 David H. Wang 关于欺诈性发行上市股票的承诺书,自 2020 年 5 月 26 日起生效(参照 2020 年 6 月 1 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.04 纳入此处)
10.28‡†
 
关于自2020年5月26日起生效的ACM Research, Inc. 初步信息 文件中缺少虚假记录、误导性陈述或重大遗漏的承诺书(参照2020年6月1日提交的8-K表最新报告附录10.05纳入此处)
10.29†
 
ACM Research, Inc. 关于弥补摊薄后即期回报的承诺书,自2020年5月26日起生效(参照2020年6月1日提交的8-K表最新报告附录10.06纳入此处)
10.30‡†
 
关于自 2020 年 5 月 26 日起生效的 ACM Research, Inc. 和 David H. Wang 未履行的约束性措施承诺书(参照 2020 年 6 月 1 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.07 纳入此处)
10.31†
 
ACM Research, Inc. 关于避免同一行业竞争的承诺书,自 2020 年 5 月 26 日起生效(参照 2020 年 6 月 1 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.08 纳入此处)

22

10.32†
 
ACM Research, Inc. 关于标准化和减少关联交易的承诺书,自 2020 年 5 月 26 日起生效(参照 2020 年 6 月 1 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.09 纳入此处)
10.33†
 
ACM Research, Inc. 关于避免资金占用和非法担保的承诺书,自2020年5月26日起生效(参照2020年6月1日提交的8-K表最新报告附录10.10纳入此处)
10.34‡†
 
ACM Research, Inc. 的声明和承诺书,自 2020 年 5 月 26 日起生效(参照 2020 年 6 月 1 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.11 纳入此处)
10.35†
 
ACM Research, Inc. 关于不动产租赁事项的承诺书,自2020年5月26日起生效(参照2020年6月1日提交的8-K表最新报告附录10.12,纳入此处)
10.36†
 
ACM Research, Inc. 关于社会保险和住房公积金事务的承诺书,自2020年5月26日起生效(参照2020年6月1日提交的8-K表最新报告附录10.13纳入此处)
10.37†
 
ACM Research, Inc. 关于外汇事务的承诺书,自 2020 年 5 月 26 日起生效(参见 2020 年 6 月 1 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.14 纳入此处)
10.38†
 
关于ACM Research, Inc. 自2020年5月26日起生效的关于ACM Research(上海)有限公司 历史演变相关事项的确认和承诺函(参照2020年6月1日提交的8-K表最新报告附录10.15纳入此处)
10.39†
 
ACM Research, Inc. 的确认信,自 2020 年 5 月 26 日起生效(参照 2020 年 6 月 1 日提交的 8-K 表最新报告 附录 10.16 纳入此处)
10.40‡†
 
青岛富天科技新兴资本合伙企业(L.P.)合伙协议,日期为2020年6月9日,由作为普通合伙人的中国财富科技 资本有限公司与其中提到的几位有限合伙人,包括ACM Research(上海)有限公司(参照2020年7月7日提交的8-K表最新报告附录10.01纳入此处)
10.41‡†
 
2020年6月15日青岛财富科技新兴资本合伙企业(L.P.)合伙协议的补充协议, 作为普通合伙人的中国财富科技资本有限公司与其中提及的几位有限合伙人,包括ACM Research(上海)有限公司(参照2020年7月7日提交的8-K 表最新报告附录 10.02 纳入此处)
10.42
 
ACM Research, Inc. 与盛信(上海)管理咨询有限公司 合伙企业于 2020 年 7 月 29 日签订的收养协议(修订 ACM Research, Inc. 与其某些股东于 2017 年 10 月 18 日向美国证券交易委员会提交的第二份经修订和重述的注册权协议,作为 S-1 注册 声明第 1 号修正案附录 10.09)(参照提交的 10-Q 表季度报告附录 10.02 纳入此处)2020 年 11 月 9 日)
10.43†*
 
上海公共租赁住房总体预售合同表格(参照2021年2月25日提交的当前 表8-K报告附录10.01纳入此处)
10.43(a)
 
与作为附录 10.43 提交的上海公共租赁住房总体预售合同 形式基本相同的协议附表(参照 2021 年 2 月 25 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.01 (a) 纳入此处)
10.44†
 
招商银行股份有限公司、上海自由贸易试验区 临港特区支行和盛威研究(上海)有限公司于2020年11月19日签订的贷款和抵押合同(参照2021年2月25日提交的8-K表最新报告附录10.02纳入此处)
10.45†
 
招商银行股份有限公司、上海自由贸易试验区 临港特区支行和 ACM Research(上海)有限公司于 2020 年 11 月 19 日签订的不可撤销的担保函(参照 2021 年 2 月 25 日提交的 8-K 表最新报告附录 10.03 纳入此处)
10.46‡†
 
ACM Research(上海)有限公司与上海盛宇文化发展 有限公司之间的工厂租赁合同日期为 2021 年 2 月 1 日(参照 2021 年 5 月 7 日提交的 10-Q 表季度报告附录 10.01 纳入此处)
21.01
 
ACM Research, Inc. 的子公司名单(参照 2022 年 3 月 3 日提交的 10-K 表年度报告 附录 21.01 纳入此处)
23.01
 
BDO China Shu Lan Pan 注册会计师事务所有限公司的同意(参照 2022 年 3 月 3 日提交的 10-K 表年度报告附录 23.01 纳入此处)

23

31.01
 
根据1934年《证券交易法》第13a-14 (a) 条和第15d-14 (a) 条对首席执行官进行认证, 根据2002年《萨班斯-奥克斯利法案》第302条通过
31.02
 
根据1934年《证券交易法》第13a-14 (a) 条和第15d-14 (a) 条对首席财务官进行认证, 根据2002年《萨班斯-奥克斯利法案》第302条通过
32.01
 
根据《美国法典》第 18 章第 1350 条对首席执行官和首席财务官进行认证,该认证已根据 2002 年《萨班斯-奥克斯利法案》第 906 条通过
101.INS
 
内联 XBRL 实例文档(实例文档未出现在交互式数据文件中,因为其 XBRL 标签嵌入在 Inline XBRL 文档中 )
101.SCH
 
内联 XBRL 分类扩展架构文档
101.CAL
 
内联 XBRL 分类扩展计算链接库文档
101.DEF
 
内联 XBRL 分类法扩展定义链接库文档
101.LAB
 
内联 XBRL 分类法扩展标签 Linkbase 文档
101.PRE
 
内联 XBRL 分类扩展演示链接库文档
104
 
封面页交互式数据文件(格式化为内联 XBRL 并包含在附录 101 中)
 

+
表示管理合同或补偿计划。
 
本展览中的某些信息被省略了,因为对部分文本进行了编辑,取而代之的是 [***]
 
† 
以中文普通话编写的原始文件的非官方英文翻译。
 
*
根据法规 S-K 第 601 (a) (5) 项,某些附录已被省略。我们特此承诺应证券交易委员会的要求提供省略的附录 的副本,前提是我们可以根据1934年《证券交易法》第24b‑2条要求对所提供的附录进行保密处理。
 
24

签名
 
根据1934年《证券法》第13条或第15(d)条的要求,注册人已正式促成自2022年4月29日起由下列签署人经正式授权代表其 签署本报告。
 
 
ACM RESEARCH, INC.
     
 
来自:
/s/ 王大卫
   
大卫·H·王
   
首席执行官兼总裁
 

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