opk-202204210000944809错误00009448092022-04-212022-04-21
美国
美国证券交易委员会
华盛顿特区，邮编：20549
表格8-K
当前报告
根据1934年《证券交易法》第13或15(D)条
报告日期(最早报告的事件日期)：April 21, 2022
奥普科健康公司
(注册人的确切姓名载于其章程)
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| 特拉华州 | | 001-33528 | | 75-2402409 |
(国家或其他司法管辖区
(法团成员) | | (佣金)
文件编号) | | (美国国税局雇主
识别号码) |
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| 比斯坎街4400号。 | 迈阿密, | 佛罗里达州 | | 33137 |
| (主要行政办公室地址) | | (邮政编码) |
注册人的电话号码，包括区号：(305) 575-4100
如果表格8-K的提交意在同时满足注册人根据下列任何一项规定的提交义务，请勾选下面相应的框：
☐根据《证券法》第425条的书面通知(《联邦判例汇编》第17卷，230.425页)
☐根据《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12条征求材料
☐根据《交易法》第14d-2(B)条(17 CFR 240.14d-2(B))进行开市前通信
☐根据《交易法》第13E-4(C)条(17 CFR 240.13E-4(C))进行开市前通信
根据该法第12(B)条登记的证券：
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| 每节课的标题 | 交易代码 | 注册的每个交易所的名称 |
| 普通股，每股面值0.01美元 | OPK | 纳斯达克全球精选市场 |
用复选标记表示注册人是否为1933年证券法规则405(本章230.405节)或1934年证券交易法规则12b-2(本章第240.12b-2节)所界定的新兴成长型公司。
新兴成长型公司 ☐
如果是新兴成长型公司，用勾号表示注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据交易所法案第13(A)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。☐
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第5.02项。 | | 董事或某些高级人员的离职；董事的选举；某些高级人员的委任；某些高级人员的补偿安排。 |
2022年4月21日，董事会薪酬委员会(《委员会OPKO Health，Inc.(The公司“)召开会议，检讨本公司若干高级管理人员及非执行雇员的若干薪酬事宜。会上，委员会：(1)批准向公司高级副总裁乔恩·R·科恩博士支付1,150,000美元现金奖金；(2)批准将科恩博士的年薪从575,000美元增加到600,000美元；(3)批准向公司高级副总裁、首席财务官、首席会计兼财务主管Adam Logal先生支付200,000美元现金奖金。
签名
根据1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式促使本报告由正式授权的下列签署人代表其签署。
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| | 奥普科健康公司 |
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| | 由以下人员提供： | /s/Steven D.Rubin |
日期：2022年4月27日 | | 姓名： | 史蒂文·D·鲁宾 |
| | 标题： | 行政部门执行副总裁 |
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