Dear Shane: June 7, 2021

我很高兴代表Utz Quality Foods，LLC(UQF)向您提供执行副总裁兼首席增长官的职位。在这个职位上，你将向首席执行官Dylan Lissette汇报工作，并将加入高管领导团队(ELT)。这是一个免税的全职职位，远程工作，根据工作需要出差到宾夕法尼亚州高街900号、宾夕法尼亚州汉诺威和美国。我们预计您前往美国或在美国境内旅行的时间约占您时间的25%，并希望您的出发日期为2021年6月7日。

1作为此优惠的一部分，我们希望详细说明有关您在加拿大居住的几个重要事项：

·您的家庭办公安排是为了方便您，而不是UQF的要求

·您将在高街900号拥有一间随时可用的办公室

·您的家庭办公室不会(在广告、公司网站或其他方面)作为公司的办公室或机构向公众展示

·您办公室的维护费用将由您承担，而不是UQF

·您在加拿大期间不能代表UQF签订或签订合同

·在最大程度上，您将不参与创收活动或与加拿大的第三方在创收或执行合同方面进行实质性互动

·尽最大可能，您在加拿大期间不会亲自与第三方会面，尤其是在您的家庭办公室/在您的家庭办公室

请注意，UTZ保留随时自行决定改变其福利政策或做法的权利，本信函并不打算对此权利进行任何限制。

工资和奖金

在这个职位上，你的起薪是每年417,500美元。除了基本工资，你还有资格获得相当于基本工资60%的年度奖金目标。我们有一个明确的奖金计划，包括销售、EBITDA、OGSM(目标、目标、战略、指标)和个人绩效，您的奖金结构将与高管领导团队(ELT)的其他成员相同。

您于2021年1月18日收到Truco的聘书，信中还包括年度奖金、特别绩效奖金和留任奖金。为简化起见，本聘书将取代任何以前的聘书，并将纳入上一封聘书中包含的薪酬要素。

以下是奖金计划的运作方式，将于2022年3月发放：

·用于奖金目的的基本工资计算如下：

◦将解释6月7日从特鲁科搬到乌茨的原因：

▪42% of Truco base of $390,000 = $163,800

▪58% of Utz base of $417,500 = $242,150

1最初提出报价时，钱伯斯先生打算迁往加拿大。截至我们提交的2021年10-K年度报告，钱伯斯先生没有移居加拿大，这一部分不适用于他目前的工作。

▪总计算基数=405,950美元

▪Annual Bonus is 60% of $405,950 = $243,570

▪此奖金将100%基于uqf结果。

根据您2021年1月18日的信，如果您符合信中详细的要求，您将在2020年12月获得30万美元的逗留奖金。

这一报价还包括2021年12月支付的275,000美元的签约奖金，这将占到2021年1月18日信函中描述的特别业绩奖金。如果您在2021年6月7日起24个月内因任何原因(高管离职计划中定义的死亡、残疾或正当原因除外)自愿离开UTZ，您将负责向公司报销签约奖金。通过您在本雇佣协议上的签字，您授权公司从您在终止雇佣时收到的任何遣散费和其他最终工资中扣留这笔金额。

股权激励薪酬

2021年股权奖励和期权：我们将建议我们董事会的薪酬委员会在薪酬委员会的下一次定期会议(定于2021年9月)上批准Utz Brands，Inc.2020综合股权激励计划(“OEIP”)下的以下奖励，每笔此类奖励将平均分配给股票期权(“期权”)和绩效股票单位(“PSU”)。在每一种情况下，都应在赔偿委员会批准赠款后，在合理可行的情况下尽快发放赠款。授予PSU和期权的基础股票数量将使用截至薪酬委员会批准日期前最后一个交易日的10日成交量加权平均价格(VWAP)计算(即，美元价值转换为股票数量)。期权的行权价格将是根据OEIP2确定的A类普通股股票的公平市价。2需要澄清的是，这些PSU授予和期权是以您开始受雇为条件的，并且完全受OEEP和授予它们的授予协议的限制。同样重要的是要注意，与其他ELT会员一样，您的年度基本工资的75%是第一笔年度助学金总价值的目标。

·首次年度津贴：根据我们目前的薪酬结构，并经我们的薪酬委员会批准，从2022年1月开始及以后的几年中，您将有资格获得PSU和期权的平均分配，最高可达您年基本工资的75%。在我们目前的薪酬结构下，我们的意图是2022年1月的奖励将在2024年12月31日100%归属。

由第一笔年度赠款组成的赠款将由期权和PSU平分组成。首次年度补助金总额为您最初年度基本工资的75%，或313,125美元(“首次年度补助金总额”)。或者换句话说，第一次年度授予的总额将用于确定第一次年度授予所涉及的股份数量，如本段中更全面地描述的那样。

2根据OEIP“公平市价”，就A类普通股股份而言，于本协议规定的厘定日期(I)于该厘定日期在纽约证券交易所或普通股交易所在的其他主要交易所或市场所报的收市价，或(Ii)若A类普通股在该日期并无交易，则应采用紧接该日期之前普通股销售的报价或报告日期的收市价，而A类普通股的收市价则为(I)于该厘定日期A类普通股在纽约证券交易所或该等其他主要交易所或市场的收市价。

 

对电源单元执行◦命令。使用10天VWAP转换为股票的PSU奖励将设定PSU的目标业绩(或156,562美元除以10天VWAP将为您的PSU设定目标股票水平)，并且此类PSU奖励将于2024年12月31日授予。PSU可以继续受雇。

◦该选项。最初授予的期权部分将通过以下方式确定：(A)首次年度授予总额的50%(或156,562美元)除以10天的VWAP和(B)3的乘积，将其转换为A类普通股基础期权的股票。期权相关的A类普通股股票将于2024年12月31日授予，并取决于您的继续受雇。

请注意，上述“股权激励薪酬”项下的拨款和奖励须受归属及OEIP和奖励协议条款的约束。如果本信函与OELP和授标协议之间有任何不一致之处，OELP和授标协议将以OELP和授标协议为准。所有奖励和赠款均须经我们的董事会或薪酬委员会最终批准。

遣散费

我们有两个不同的遣散费条款可以与您详细分享，但出于概述的目的；一个针对非原因遣散费，另一个针对控制权变更。有了这两项政策，你就可以与其他英语教师成员保持一致。

我们的非原因遣散费包括1倍的基数外加按比例计算的本年度奖金。

我们的控制权变更遣散费包括1.5倍的基数外加按比例赚取的本年度奖金。在CIC之后的两年内，你的PSU和选项也会有双重触发，既有“好的理由”，也有“非原因”的保护。

离职福利计划和控制权变更离职计划是本协议的一部分。如果离职福利计划或控制权变更离职计划的任何部分提供给员工的权利少于其在安大略省ESA下的权利，则应以ESA下的最低权利为准。

带薪休假

2021年，您将获得三(3)周的假期以及六(6)天的Flex PTO。每年还将提供六(6)个带薪假期。请注意，PTO天数没有累计、累计或买断。

健康福利福利

您目前可以从三种医疗计划中选择医疗保险覆盖范围。这些计划提供不同级别的福利，主动让所有员工有机会获得根据其需求量身定做的承保范围。您也可以放弃医疗保险。这是在11月份正常安排的开放注册期间完成的。

根据我们的灵活福利计划(税前美元)，您支付的缴费根据您决定的最适合您需求的选项而有所不同。我们的健康套餐的亮点包括处方保险计划、视力、牙科保险、免费进入公司的健身中心和您在镇上时的现场医疗诊所。

你有资格获得的其他福利包括公司提供的人寿保险和意外死亡保险，保险金额是你工资的1倍，最高可达25万美元的人寿保险和AD&D保险。你可以为自己购买额外的人寿保险。

和你的家属以非常有吸引力的团体费率，通过工资扣除支付保费。该公司还提供短期伤残和育儿假福利，免费为您提供工资的60%，最高可达1,500美元/周。

如果您因病需要休假，除短期伤残福利外，如果需要，您每年最多可享受二十(20)天带薪病假。如果您选择并支付长期伤残(LTD)保险，也可以获得。LTD的保费是根据您的工资计算的，扣税后将从您的工资支票中扣除。

401(K)和利润分享

我们的利润分享/401(K)计划具有双重功能。对于利润分享和您目前有资格参加的401(K)计划。

有了401(K)计划，您可以完整百分比的增量推迟至多50%的工资；但是，2021年基本的最高401K缴费金额每年被设定为19,500美元，补缴(对于50岁及以上的人)最多允许额外的6,500美元。公司的工资是工资的20%到6%。

利润分享贡献是一种酌情贡献，百分比由董事会每年确定。利润分成历来约为您工资总额的4.0%，在您符合前一年的资格后，将于3月中旬添加到该计划中。您必须在计划年度工作至少6个月和1,000小时，并且在计划年度的最后一天受雇，才有资格获得缴费。

最后，作为一名随心所欲的员工，请注意，无论任何UTZ Quality Foods官员或代表的任何其他口头或书面声明如何，都不能保证您继续受雇，也不能保证您的聘用期限是确定的。无论您在UTZ Quality Foods的职位、头衔、薪酬或其他条款或条件发生任何变化，此随意雇佣关系仍将完全有效，除非本公司的授权人力资源或法定代表人签订书面雇佣合同。

谢恩，我很高兴能向你提供这份工作机会，并期待着你的积极回应，表明你希望在Utz Quality Foods发展壮大。请随时打我的手机，717-698-4227。

真诚地

吉姆

吉姆·斯波诺格尔，人力资源高级副总裁

June 7, 2021

谢恩·钱伯斯

        

职位：执行副总裁、首席增长官

接受并同意：

Shane Chambers June 7, 2021

谢恩·钱伯斯(印刷)日期

/s/ Shane Chambers

Shane Chambers (Signature)

恭敬地拒绝了这个机会：

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谢恩·钱伯斯(印刷)日期

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Shane Chambers (Signature)

注：请将签署后的聘书退还给吉姆·斯波诺格尔