sdgr-ex105_247.htm

高级船员姓名

标题：

高级船员姓名

标题：

Schrödinger，Inc.(“本公司”)特此根据其2020年股权激励计划授予以下股票期权。本协议所附条款和条件也是本协议的一部分。


受权人(“参与者”)姓名：
授予日期：
激励性股票期权或非法定股票期权：
受本期权约束的公司普通股股数(以下简称“股”)：
每股期权行权价：¹
于授出日期立即归属的股份数目(如有)：
受归属时间表限制的股票：
归属开始日期：
最终演练日期：²


归属日期：		授予的期权数量：



所有授予都取决于参与者是否仍为合格参与者，如本文所述。

该期权完全履行了公司在发行股票、股票期权或其他股权证券方面对参与者的所有承诺。

本协议证明本公司于构成本协议一部分之授出通知(“授出通知”)所载授出日期(“授出日期”)，按本协议所载条款及本公司2020年股权激励计划(“计划”)向认购权参与者全部或部分购买本公司普通股(“普通股”)通知所载普通股数目(“普通股”)，按授出通知所载行使价每股普通股价格购入。除非提前终止，否则此购股权将于授出通知所载最后行权日期(“最终行权日期”)美国东部时间下午5：00到期。

本协议所证明的期权的目的是在法律允许的最大范围内，仅在授予通知中指定为激励性股票期权的范围内，作为激励性股票期权，如1986年修订的《国内税法》第422节和根据该法规颁布的任何法规所定义的那样。除上下文另有说明外，本备选案文中使用的“参与者”一词应被视为包括根据其条款获得有效行使本备选案文权利的任何人。

此购股权将可根据授出通知所载的归属时间表行使(“背心”)。

行使权利应是累积的，因此，只要购股权在任何期间内没有在允许的最大范围内行使，则在最终行使日期或根据本条款第3节或本计划终止购股权之前，将继续就其归属的所有股份全部或部分行使该购股权。

(A)锻炼的形式。每项行使该购股权的选择应以书面形式，以附件A所附的行使购股权通知的形式，由参与者签署，并由本公司在其主要办事处收到，随同本协议，或以本公司批准的其他形式(可以是电子形式或通过第三方股权计划管理人)，以及按计划规定的方式全额支付。参与者可以购买少于本协议所涵盖的股份数量，但不得对任何零碎股份部分行使该选择权。

(B)所需的与公司的持续关系。除非本第3节另有规定，否则不得行使本期权，除非参与者在行使本期权时是且自授出日期以来一直是本公司或其雇员、高管、董事、顾问或其顾问有资格根据本计划获得期权授予的任何其他实体的员工、董事或高管或其顾问或顾问(“合资格参与者”)。

(C)终止与本公司的关系。如果参与者因任何原因不再是符合资格的参与者，则除下文(D)和(E)段所规定的外，行使该选择权的权利应在终止三个月后终止(但在任何情况下不得在最终行使日期之后)，但只有在参与者有权在该终止之日行使该选择权的情况下，该选择权才可行使。尽管有上述规定，但如果参与者在最后行使日之前违反了任何雇佣合同的限制性条款(包括但不限于竞业禁止、竞业禁止、保密或保密条款)、参与者参与的任何竞业禁止、竞业禁止、保密或转让协议，或参与者与公司之间的任何其他协议，则行使此选择权的权利应在违反时立即终止。

(D)死亡或伤残后的锻炼时间。如果参与者在最后行使日之前死亡或残废(符合《守则》第22(E)(3)条的规定)，而公司并未因下文(E)段所述的“原因”终止该关系，则在参与者死亡或残废后一年内，该选择权可由该参与者行使(或在死亡的情况下由授权受让人行使)，但该选择权的行使范围仅限于该参与者在其死亡或伤残之日可行使该选择权。并进一步规定，在最终行使日期之后，不得行使该选择权。

(E)因故终止。如果在最终行使日之前，参与者与公司的雇佣关系或其他关系因公司的原因(定义见下文)而终止，则行使此选择权的权利应在该终止雇佣或其他关系的生效日期立即终止。如果在最后行使日之前，公司向参赛者发出通知，公司以正当理由终止其雇佣关系或其他关系，而该雇佣关系或其他关系终止的生效日期在该通知交付之日之后，行使该选择权的权利应自该通知送达之日起暂停，直至(I)确定或以其他方式商定不得因该通知所规定的原因终止该参与者的雇用或其他关系，或(Ii)该等终止雇用或其他关系的生效日期(在此情况下，行使该选择权的权利应根据上一句话于该终止雇用或其他关系的生效日期终止)。如果参与者是与公司签订的雇佣、咨询或遣散费协议的一方，而该协议、计划或安排包含终止雇佣的“原因”的定义，则“原因”应具有该协议、计划或安排中该术语的含义。否则，“原因”应指参与者的故意不当行为或参与者故意不履行其对公司的责任(包括但不限于，参与者违反参与者与公司之间的任何雇佣、咨询、咨询、保密、竞业禁止或其他类似协议的任何条款)，由公司确定, 该决定即为定论。如果公司在参赛者辞职后30天内认定该参赛者有理由终止雇佣关系，则该参赛者的雇佣关系应被视为已被终止。

(A)扣留。除非参与者向本公司支付或提供令本公司满意的拨备，以支付法律规定须就本期权预扣的任何联邦、州或地方预扣税，否则不会根据本期权的行使发行任何股份。

(B)取消产权处置的资格。如果该期权是一种激励性股票期权，且参与者在授予日起两年内或根据该期权的行使而获得该等股份的一年内处置了因行使该期权而获得的股份，则参与者应将该处置以书面通知本公司。

(A)参与者不得自愿或通过法律实施出售、转让、转让、质押或以其他方式担保，除非依据遗嘱或继承法和分配法，而且在参与者有生之年，只能由参与者行使该选择权。

(B)在接受此选项时，参与者同意受公司已有或未来可能采取的任何追回政策的约束。

该选项受《计划》条款的约束(包括与修改《计划》有关的条款)，并向参与者提供了该选项的复印件。

本人(“参与者”)谨此不可撤销地行使权利，根据薛定谔股份有限公司(“本公司”)的2020年股权激励计划及与本公司订立的购股权协议(“购股权协议”)，按每股面值0.01美元购买薛定谔股份有限公司(“本公司”)的普通股(“股份”)。随函附上股款$，即股份的购买总价。股票应登记于本人名下，或如下文注明，则联名登记于本人名下及以下指定人士之姓名，并有生存权。


Dated:


签名
打印名称：

地址：




股份将以其名义共同登记的人的姓名或名称及地址(如适用的话)：

Schrödinger，Inc.(“本公司”)特此根据其2020年股权激励计划授予以下限制性股票单位。本协议所附条款和条件也是本协议的一部分。


收件人姓名(“参与者”)：
授予日期：
已授予的限制性股票单位(“RSU”)数量：
在授予日期立即归属的RSU数量(如果有)：
受归属时间表约束的RSU：
归属开始日期：

这项RSU的授予完全履行了公司对参与者在发行股票、股票期权或其他股权证券方面的所有承诺。

1.授予限制性股票单位。作为参与者向本公司提供及将向本公司提供的服务的代价，本公司已根据本协议(“本协议”)及本公司2020年股权激励计划(“计划”)所载的条款及条件，就构成本协议一部分的授予通知(“授予通知”)所载的受限股票单位(“RSU”)数目给予参与者奖励。每个RSU代表在归属RSU时有权获得一股本公司普通股(“普通股”)的普通股，每股面值0.01美元，符合本文规定的条款和条件。

2.归属。RSU应按照授予通知书中列出的归属时间表(“归属时间表”)进行归属。因适用归属明细表中使用的任何百分比而产生的任何零碎份额应向下舍入到最接近的RSU整数。在归属RSU后，公司将在切实可行的范围内尽快为归属的每个RSU向参与者交付一股普通股，但须根据第7条缴纳任何税款。普通股将在每个归属日期后在切实可行的范围内尽快交付给参与者，但无论如何在该日期的30天内交付。

3.停止服务时没收未归属的RSU。如果参与者因任何原因或无故停止成为合格参与者(定义见下文)，无论是否有任何原因，在停止时未授予的所有RSU应立即和自动没收给公司，而无需向参与者支付任何代价，自停止时起生效。参与者对未授予的RSU或任何可发行的普通股不再拥有进一步的权利。如果参与者是董事或公司或任何其他实体的员工、高级管理人员、董事、顾问或顾问，且这些实体的员工、高级管理人员、董事、顾问或顾问有资格获得本计划下的RSU奖，则参与者应是“合格参与者”。

4.对转让的限制。参赛者不得出售、转让、转让、质押、质押、抵押、设押或以其他方式处置任何RSU或其中的任何权益。公司不应被要求视为任何RSU的所有者，或向违反本协议任何规定转让此类RSU的受让人发行任何普通股。

5.股东权利。在RSU归属后向参与者发行普通股股份之前，参与者无权作为公司的股东持有任何可就RSU发行的普通股股份。

6.计划的条文。本协议受本计划的条款约束，该计划的副本将与本协议一起提供给参与方。

(A)确认；第83(B)条没有选举。参与者承认，他或她有责任获得参与者自己的税务顾问关于授予RSU的建议，参与者仅依赖该等顾问，而不依赖公司或其任何代理人关于与RSU相关的税务后果的任何声明或陈述。参赛者理解参赛者(而非本公司)应对参赛者因收购、归属和/或处置RSU而可能产生的税务责任负责。参加者承认，根据1986年修订的《国内收入法》(下称《守则》)第83(B)条，不能对RSU进行任何选择。

(B)扣留。参保人承认，无论本公司采取任何行动，与参保人参与本计划有关并在法律上适用的所有所得税、社会保险、工资税、附带福利税、临时付款或其他与税收有关的项目的最终责任

被认为适用于参与者(“与税收有关的项目”)，是并仍然是参与者的责任，并可能超过公司实际扣缴的金额。参与者确认并同意，在相关的应税或预扣税款事件之前，当参与者不知道有关本公司或普通股的任何重大非公开信息，且参与者不受任何公司内幕交易或其他政策对普通股交易活动的任何限制时，参与者应执行本协议所附附表A所载的指示(“自动销售指示”)，作为履行与税务相关项目的预扣义务(“出售至覆盖预扣”)的手段。此外，参保人同意向公司支付参保人工资或公司支付给参保人的其他现金补偿，包括通过扣缴参保人工资或公司支付给参保人的其他现金补偿，支付公司因参保人参与计划而可能被要求预扣或核算的任何税收相关项目，而这些项目无法通过Sell-to-Cover预扣支付。如果参与者不履行与税收有关的义务，本公司可以拒绝发行或交付该股票或出售普通股的收益。

(A)第409A条。根据本协议授予的RSU旨在豁免或遵守守则第409a节和根据其发布的财政部条例(“第409a节”)的要求。除非第409a条允许或要求，否则不得加速或推迟在归属RSU时交付普通股股份。

(B)学员致谢。参与者确认：(I)已阅读本协议；(Ii)已由参与者自己选择的法律顾问代表本协议的准备、谈判和执行过程，或自愿拒绝寻求法律顾问；(Iii)了解本协议的条款和后果；(Iv)充分了解本协议的法律和约束力；以及(V)同意在接受本协议时，其将受公司未来可能采取的任何追回政策的约束。

在此，签署人同意并同意，在归属日因归属RSU而到期的任何税款应通过自动出售股份的方式支付，如下所示：

(A)在根据本条例第2节归属任何RSU后，公司应安排出售根据第2节归属的RSU可发行的普通股股份，其所产生的净收益足以满足本公司就参与者在RSU归属时确认的收入承担的最低法定预提义务(基于适用于该等收入的所有税收目的的最低法定预扣费率)，出售所得款项净额应交付给本公司，以履行该等预提税款义务。

(B)参与者特此委任行政总裁、首席财务官及首席法务官(或一名拥有类似职衔的人)，以及他们当中任何一位单独行事并具有完全替代权力的人，作为其事实上的受权人，按照本附表A安排出售参与者的普通股。参与者同意签立和交付根据本附表A与出售股份有关的合理所需的文件、文书和证书。

(C)参与者向本公司表示，截至本协议日期，他或她不知道关于本公司或普通股的任何重大非公开信息，且不受任何公司内幕交易政策或其他政策对普通股交易活动的任何限制。参与者和公司组织了本协议，包括本附表A，以构成与出售普通股有关的“具有约束力的合同”，这与1934年证券交易法第10(B)节根据该法案颁布的第10b5-1(C)条规定的对责任的肯定抗辩是一致的。

公司不应向参与者交付任何普通股，直到其确信已完成所有必要的扣缴。


归属日期：	归属的RSU数量：


所有授予都取决于参与者是否仍为合格参与者，如本文所述。