附件10L 1根据截至本协议日期修订的康耐视公司2007年股票期权和激励计划(“计划”)和本业绩限制股奖励协议(“协议”)，康耐视公司(“本公司”)特此授予下列个人(“承授人”)以下所列目标数量的受限制股票单位奖励(“奖励”)，并在符合本协议所有条款和条件的情况下接受该奖励。每股限制性股票单位涉及一股普通股，每股面值0.002美元(以下简称“股票”)。获奖人名称：授予日期：目标限售股数量：(“目标奖励”)业绩衡量期限：至1.转让奖励和转让股票/归属的限制。根据本奖励授予的限制性股票单位不得由承授人出售、转让、质押、转让或以其他方式抵押或处置，任何与奖励有关的可发行股票在下列所有条件均已满足之前不得出售、转让、质押、转让或以其他方式抵押或处置：1.1限制性股票单位应已按照附件A的规定和决定赚取和归属。1.2受授权人在业绩履行的每一天都是本公司或本公司的子公司的全职员工。或者，Grantee在绩效评估期的每一天到授予之日都是公司的顾问。或, 在绩效考核期的每一天到授予之日，被承保人一直是公司的董事(Sequoia Capital)。1.3受赠人和公司已正式签署公司颁发奖项时所要求的所有协议，1)包括但不限于公司的员工、发明、保密和竞业禁止协议，如果受赠人是公司的雇员，或2)包括但不限于公司的顾问协议，如果受赠人是公司的顾问，或3)包括但不限于公司的保密协议和竞业禁止协议，(2)如果受赠人是公司的顾问，则包括但不限于公司的保密协议和竞业禁止协议；(2)如果受赠人是公司的顾问，则包括但不限于公司的保密协议和竞业禁止协议；(2)如果受赠人是公司的顾问，则包括但不限于公司的保密协议和竞业禁止协议。如果承保人是本公司的董事。1.4已根据本计划和本协议的条款向承授人发行股票。2.终止受雇、顾问或董事职位如果承授人在归属日期前因任何原因(包括死亡或残疾)终止在本公司或其附属公司的雇佣、顾问或董事职务，

承授人或其任何继承人、继承人、受让人或遗产代理人此后将不再拥有该等未归属限制性股票单位的任何进一步权利或权益。3.发行股票。于归属日期后在切实可行范围内尽快(但在任何情况下不得迟于归属日期所属年度结束后两个半月)，本公司须向承授人发行相等于于该日期根据本协议附件A(须受第2段规限)赚取及归属的限制性股票单位总数的股份，承授人其后拥有本公司股东对该等股份的所有权利。4.图则成立为法团。尽管本协议有任何相反规定，本协议仍应遵守本计划的所有条款和条件，包括本计划第2(B)节规定的管理人的权力。除非本协议另有规定，否则本协议中的大写术语应具有本计划中指定的含义。5.预扣税款。受赠人应不迟于收到本奖励或本奖励的任何部分成为联邦所得税应税事件之日起，向公司支付或作出令署长满意的安排，以支付法律要求因该应税事件而扣缴的任何联邦、州和地方税。该预扣应由本公司从将向承保人发行的股票中预扣一定数量的股票，这些股票的总公平市价将满足应付的预扣金额。可替换地，或附加地, 本公司可根据其唯一及绝对酌情决定权，决定以下列其中一项或其组合方式履行承授人的税务相关项目责任：(I)从出售因归属/结算限制性股票单位而取得的股份所得款项中扣减，不论是透过自愿出售或本公司(根据本授权代表承授人安排)强制出售；或(Ii)以本计划准许的任何其他方式。6.守则第409A条。本协议应解释为，所有与裁决和解有关的条款均不受守则第409a节的要求的约束，如守则第409a节所述的“短期延期”。7.没有义务继续受雇、担任顾问或担任董事。根据本计划或本协议，本公司或本公司的任何附属公司均无义务继续担任承授人的雇佣、顾问或董事职务，本计划或本协议亦不以任何方式干扰本公司或本公司的任何附属公司随时终止承授人的雇用、顾问或董事职务的权利。8.集成/可分割性。本协议构成双方之间关于本奖项的完整协议，并取代双方之前就此类主题达成的所有协议和讨论。本协议的每一条款应被视为单独的独立条款，任何一项条款的不可执行性不得损害本协议任何其他条款的可执行性。如果本协议的任何规定被发现无效或无法执行，则该规定应被视为并被解释为仅延伸至法律允许的最大限度。, 根据本协议的条款，本协议的其余部分将继续有效并可强制执行。9.资料私隐同意书。为了管理本计划和本协议以及实施或构建未来的股权授予，本公司、其子公司和附属公司及其某些代理(统称为“相关公司”)可能会处理任何和所有个人或专业数据，包括但不限于社会保险或其他识别号码、家庭住址和电话号码、出生日期以及管理本计划和/或本协议所需或需要的其他信息(“相关信息”)。通过签订本协议，承保人(I)授权公司收集、处理、登记和转让

(Ii)放弃承授人对有关资料可能拥有的任何隐私权；(Iii)授权有关公司以电子形式储存及传送该等资料；及(Iv)授权将有关资料转移至有关公司认为适当的任何司法管辖区。承保人有权获得并有权更改相关信息。相关信息仅根据适用法律使用。10.告示。本协议项下的通知应邮寄或递送到公司的主要营业地点，并应邮寄或递送到承授人在公司存档的地址，或在任何一种情况下，邮寄或递送到一方随后以书面形式提供给另一方的其他地址。11.限制性契诺。承授人重申其承诺，如承授人是公司雇员，则受“雇员发明、保密及竞业禁止协议”所载限制性契诺的约束；如承授人是本公司的顾问，则受“顾问协议”所载的限制性契诺约束；或如承授人是公司的董事公司，则受“保密及竞业禁止协议”所载的约束。受赠人同意，受赠人根据本奖励实现的任何税前收益(以及其他良好和有价值的对价，包括但不限于公司的雇佣、工资和其他公司提供的福利，如果受赠人是公司的员工, (如承授人是公司的顾问或董事的顾问，则收取咨询费或董事费用)是承授人履行承授人与公司签署的适用协议中所述义务的额外而充分的对价。在适用法律允许的范围内，承授人同意，如果承授人违反任何此类协议，则承授人应向公司支付损害赔偿金，包括但不限于以下金额：(A)承授人因归属本奖励的任何部分而实现的所有税前收益总额，以及(B)承授人通过本奖励的任何部分出售所获得的任何股份而实现的所有税前收益总额。(B)承授人通过本奖励的任何部分的归属而获得的任何股份的销售，承授人应向公司支付损害赔偿金，包括但不限于：(A)承授人因归属本奖励的任何部分而实现的所有税前收益的总额，以及(B)承授人因出售通过本奖励的任何部分获得的任何股份而实现的所有税前收益的总额。公司应本着善意确定是否存在违反任何此类适用协议的行为，就本协议而言，该决定为最终决定。

4康耐视公司名称：本人，承保人，已仔细阅读并理解本协议的所有条款和条件，我在此同意遵守这些条款和条件。根据公司对承保人的指示以电子方式接受本协议(包括通过在线接受过程)是可以接受的。日期：承授人签名承授人姓名和地址：

5 EXHIBIT A [绩效标准和归属]