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本20XX声明是根据我的保密和所有权协议(“协议”)第14条(赔偿没收、追回和其他行动)发布的。我同意并承认，我根据20XX高管薪酬计划(“高管薪酬计划”)支付的20XX风险递延工资是本协议中提到的风险薪酬激励的一部分。[此外，如果我是美国证券交易委员会高管1，我同意并承认我在高管薪酬计划下的薪酬受联邦抵押协会针对美国证券交易委员会高管的偿还条款的约束].

我明白我必须在不迟于20XX年前及时执行这份20XX声明[日期]否则，我将没有资格获得高管薪酬计划项下的20XX风险递延工资(以及任何相关利息)，并可能受到本标准(如本协议定义)下的其他适当纪律处分。

无论我是否执行本20XX声明，本协议的所有条款和条件均继续适用于我，如果本20XX声明的任何方面与本协议相冲突，则以本协议为准。


20XX风险递延工资			$[Amount.00]每两周支薪期($[金额]每年)。			此处显示的金额反映了您的目标20XX风险递延薪资，截至[日期]. 如果符合条件，在您受雇于Fannie Mae期间，20XX风险递延工资将在20XX期间每两周分期付款一次，并根据个人和公司业绩进行扣减。风险延期工资的支付须遵守高管薪酬计划的条款(包括具有强制性延期条款的季度付款时间表，以及在因原因终止的情况下没收未支付的金额)，以及联邦住房金融局作为管理者和监管机构的权力。

(1)“美国证券交易委员会”系指根据经修订的1934年证券交易法颁布的规则第3b-7条所指的“执行人员”。