8-K
Ingredion Inc.错误000104625700010462572021-11-152021-11-15

 

 

美国

美国证券交易委员会

华盛顿特区,20549

 

 

表格8-K

 

 

当前报告

依据第13或15(D)条

《1934年证券交易法》(Securities Exchange Act Of 1934)

报告日期(最早报告事件日期):2021年11月15日

 

 

Ingredion公司

(注册人的确切姓名载于其章程)

 

 

 

特拉华州   1-13397   22-3514823

(州或其他司法管辖区

成立为法团)

 

(佣金)

文件编号)

 

(税务局雇主

识别号码)

 

威斯布鲁克企业中心5号

韦斯特切斯特, 伊利诺伊州

  60154-5749
(主要行政办公室地址)   (邮政编码)

注册人的电话号码,包括区号:(708)551-2600

不适用

(前姓名或前地址,如自上次报告后更改)

 

 

如果Form 8-K备案的目的是同时满足注册人根据下列任何条款的备案义务,请勾选下面相应的复选框:

 

根据证券法第425条规定的书面通信(联邦判例汇编17卷230.425)

 

根据《交易法》第14a-12条(17 CFR 240.14a-12)征集材料

 

根据《交易法》第14d-2(B)条(17 CFR 240.14d-2(B))进行开市前通信

 

根据《交易法》第13E-4(C)条(17 CFR 240.13e-4(C))规定的开市前通信(17CFR 240.13e-4(C))

根据该法第12(B)条登记的证券:

 

每节课的标题

 

交易
符号

 

每个交易所的名称
在其上注册的

普通股,每股面值0.01美元   企业   纽约证券交易所

用复选标记标明注册人是否为1933年证券法第405条或1934年证券法第12b-2条所界定的新兴成长型公司。

新兴成长型公司

如果是新兴成长型公司,用勾号表示注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据交易所法案第13(A)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。☐

 

 

 


项目5.02董事或某些高级人员的离职、董事选举;某些高级人员的任命;某些高级人员的补偿安排。

(B)于2021年11月15日,本公司执行副总裁兼首席财务官James D.Gray被免去Ingredion Inc.(“本公司”)首席会计官职务,自该日起生效。此次免职仅限于葛雷先生的首席会计官职务,并不影响其执行副总裁兼首席财务官的职务。

(C)2021年11月15日,公司董事会任命公司副总裁、财务总监和全球共享服务总监Davida M.Gable接替布雷先生担任公司首席会计官,自当日起生效。Gable女士将担任首席会计官,直到她的继任者被正式选举并获得资格,或者直到她早先辞职或被免职。

现年54岁的米歇尔·盖博女士从电子商务公司Wayfair Inc.加盟该公司,于2020年8月至2021年9月在Wayfair Inc.担任全球会计和外部报告主管。在担任该职位之前,她于2013年5月至2020年7月担任AK钢铁控股公司助理总监兼美国证券交易委员会披露委员会主席。1997年1月至2003年7月,盖博女士还担任业务流程外包服务提供商Convergys Corporation的财务和规划部总监。她的职业生涯始于芝加哥的德勤(Deloitte),这是一家全球审计和相关服务提供商,之后加入了桂格燕麦公司(Quaker Oats Company),该公司是一家燕麦和其他食品和饮料产品制造商,在企业会计和财政部工作。盖博女士拥有印第安纳大学会计学学士学位和西北大学凯洛格管理学院工商管理硕士学位。约翰·盖博女士既是一名注册公共会计师,也是一名注册财政部专业人士。

盖博女士的初始年度基本工资将为33.5万美元,根据公司的短期激励计划,她的初始目标奖励将是基本工资的50%。

本公司将与Gable女士订立高管离职协议。根据盖博女士的《执行离职协议》,如果在本公司控制权变更后两年内,我们因死亡、“残疾”或“原因”以外的原因终止她的雇佣,或由他以“好的理由”(每种情况下均按协议的定义)终止她的雇佣关系,我们将被要求支付某些款项和提供一定的福利。盖博女士的协议还将包括禁止招募或招聘我们的任何员工或顾问,以及竞业禁止协议,每一项协议都将在她终止雇佣后的一年内适用,以及将在她终止雇佣后无限制时间内适用的保密条款。

与Gable女士达成的协议将规定支付截至终止日期的工资和假期工资,外加我们的年度奖金计划下的金额,该金额是基于相关年度或部分年度的按比例实现目标奖励水平的假设。此外,作为遣散费,Gable女士将获得一笔总和,相当于她(A)在紧接终止之日前36个月内的任何连续12个月期间有效的最高基本工资和(B)终止合同发生当年的目标年度奖励计划付款之和的一倍之和,即:(A)终止合同之日之前36个月内任何连续12个月期间有效的最高基本工资和(B)终止合同发生当年的目标年度奖励计划付款之和。该协议还将规定,如果在公司控制权变更后两年内被终止雇佣,则可获得相当于其终止雇佣之日起有效基本工资一倍的遣散费。


我们还将与Gable女士签订标准赔偿协议,该协议的格式已提交给美国证券交易委员会(Securities And Exchange Commission)。


签名

根据1934年证券交易法的要求,注册人已正式促使本报告由正式授权的以下签名人代表其签署。

 

日期:2021年11月15日     Ingredion公司
    由以下人员提供:  

/s/詹姆斯·D·格雷

     

詹姆斯·D·格雷

执行副总裁兼首席财务官