麦凯森公司(McKesson Corporation)
股东提醒
加州雷东多海滩，POB2673，John Chevedden自愿提交，邮编：90278
McKesson自2010年以来的股东

请支持在2017年McKesson 年会上获得近多数支持的提案主题：

提案4-通过主流股东权利--书面同意

股东要求我们的董事会采取必要步骤，允许 有权在所有有权就此投票的股东都出席并投票的会议上投出授权采取行动所需的最低票数的股东的书面同意 。

此提案主题赢得了79%(施乐支持)和95%(多佛公司)的支持。

这一提议在我们的2017年年会上赢得了46%的股东支持。有2种 方法可以将这46%的选票视为多数票。46%的选票代表获得 无偏见代理投票建议的股票的多数票。管理层在2017年搭上了小股东的便车，这些小股东无法获得无偏见的 代理投票建议，被迫依赖反股东权利管理层的偏见。

此外，管理层在2017年向股东施压，以阻止多数票。管理层 在2017年年会前不久分发了抵制书面同意提案的华丽广告，将手放在了秤上。

管理层宣扬一种谬论，即股东只应被限制在年度会议之间提出问题的一种 正式手段，即召开特别股东大会。

管理层现在怀疑地声称，在股东大会因在线股东大会的冲击而失去影响力的情况下，他们更倾向于召开特别股东大会 。例如，科尔2021年年会在9分钟内就结束了。在涵盖4个主题的9分钟会议中，不能进行审议。 麦凯森管理层现在可以在在线特别股东大会上发挥主导和控制作用的一个例子是“开创性” 美国电话电报公司(AT&T)，它甚至不允许股东在连续两次在线股东大会上发言。

书面同意是超级民主的，因为如果股东不支持 书面同意话题，股东就不需要做任何事情，这将被算作反对票。这与股东大会形成鲜明对比，在股东大会上，股东的支持或反对毫无意义，除非麦凯森的股东努力投票。

支持书面同意的股东 只有在通常 在我们的年会上投票的McKesson股票中有63%获得批准，才能实现他们的目标。在抵制这一提议时，管理层反对听取63%股份的声音。

此外，麦凯森管理层没有提到，麦凯森有权无视 股东表达意见的其他所谓有效手段。

管理层宣扬了这样一种谬论，即股东应该自满于改善我们的公司治理和管理层对股东的责任 这一提议仅仅是因为管理层只拥有大多数其他公司的一些平均治理做法 。

请支持在2017年McKesson年会上获得几乎多数支持的提案主题

提案4-通过主流股东权利--书面同意

书面材料是根据1934年《证券交易法》颁布的第14a-6(G)(1)条提交的。*

*根据本规则的条款，本申请者不需要提交文件，但出于公开披露和考虑这些重要问题的考虑，提交文件是 自愿提交的。

这不是请求授权投票给你的委托书。请不要向我发送您的委托卡；股东无法投票您的委托书，本通信也未考虑此类事件。

股东要求所有股东按照代理材料中提供的程序 说明进行投票。