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Genesco通过任命三名新的独立董事加强董事会
| | 德克斯品牌(Deckers Brands)前董事长兼首席执行官安吉尔·马丁内斯(Angel Martinez)、Valvoline首席财务官、DSW前首席财务官玛丽·梅克塞尔斯佩格(Mary Meixelsperger)以及拖拉机供应公司前首席执行官格雷格·桑德福特(Greg Sandfort)加入Genesco董事会 |
| | 导演凯瑟琳·梅森和马蒂·狄更斯退休 |
| | 这些变化反映了Genesco对持续的董事会更新换代的承诺 |
| | 董事会建议股东投票支持Genesco的所有提名人选 |
| | 公司打算提交与2021年股东年会相关的初步委托书 |
| | 鼓励股东访问www.GenescoDrivingValue.com，了解与Genesco 2021年年会相关的重要信息 |
亚洲网田纳西州纳什维尔2021年5月21日电Genesco Inc.(纽约证券交易所股票代码：GCO) 今天宣布任命三名新的独立董事：Deckers Brands前董事长兼首席执行官Angel Martinez；Valvoline Inc.首席财务官兼DSW Inc.前首席财务官Mary Meixelsperger；以及拖拉机供应公司前首席执行官Greg Sandfort。
现任董事凯瑟琳·梅森和马蒂·狄更斯将在Genesco 2021年年度股东大会开始时从董事会退休，届时董事会将由9名董事组成。这些更新和变化是Genesco正在进行的董事会更新计划的一部分，与其对多元化和新视角的承诺保持一致。 年会之后，Genesco的大多数董事将自2019年以来被任命，四名敬业且任职时间更长的Genesco董事将在同一时期退休，董事会的平均任期将为 五年。这些变化增强了Genesco董事会的技能，增强了多样性，并大幅缩短了董事会的平均任期。
Genesco首席独立董事兼董事会提名和治理委员会主席马修·戴蒙德(Matthew Diamond)表示，·Genesco致力于保持一个高度参与、独立的董事会，我们定期评估董事会组成 ，以确保其反映正确的技能和经验组合，以帮助支持公司的未来方向和持续增长。自去年秋季以来，我们加强了董事会发展流程，并一直在考虑和评估 潜在候选人，包括我们在10月份加入董事会的John Lambros。作为这一持续努力的一部分，我们非常高兴地欢迎Angel、Mary和Greg加入董事会，他们都拥有多年的上市公司领导力和包括鞋类在内的零售行业的深厚专业知识 ，管理和优化了成功的品牌组合，并推动了各自公司的重大价值创造。我谨代表董事会感谢凯瑟琳和马蒂对Genesco和我们所有利益相关者的服务、奉献和承诺。多年来，他们坚定不移的支持和贡献是不可估量的，我们知道他们仍将是我们Genesco大家庭的一部分。
Genesco董事会主席、总裁兼首席执行官米米·沃恩(Mimi Vaughn)补充道，？我还很高兴地欢迎Angel、Mary和Greg加盟Genesco，三位经验丰富的零售 和品牌高管将丰富的知识和经验带入董事会，他们的观点将是无价的，因为我们正在努力加快Genesco作为一家专注于鞋类的公司的转型，并利用协同效应来推动我们整个投资组合的 增长和盈利。在零售业一个独特而充满活力的时刻，我们很自豪能引入他们这样有才华的董事，并期待他们做出许多贡献。我也要向凯瑟琳和马蒂致以诚挚的感谢和 赞赏，他们一直是模范导演，为Genesco做出了如此多的贡献。他们都在公司的成功中发挥了重要作用，我们将非常怀念他们的合作和指导。
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作为前首席执行官，马丁内斯先生拥有的其他技能包括业务转型、企业战略、产品和营销创新，以及在他40多年的职业生涯中与鞋业多个品牌一起识别和塑造趋势的令人尊敬的记录。马丁内斯先生 说，Genesco的管理团队和董事会制定了强大的以鞋类为重点的战略，使公司在复杂和不断变化的环境中取得成功。我很高兴能加入董事会，并 成为Genesco持续发展的一部分。
Meixelsperger女士为Genesco带来了丰富的资本配置、财务、会计、投资组合优化、监管报告、财务、财务规划和分析、风险管理、业务发展、战略规划和信息技术方面的经验，这些经验来自她担任多家私营和上市公司的首席财务官 。梅克斯佩格女士说，？Genesco定位良好且多样化的零售组合，再加上公司的共享运营、技术和服务，呈现出诱人的全渠道增长前景， 我相信这将继续推动强劲的财务业绩。我很高兴能在这个激动人心的时刻加入Genesco董事会。
桑德福特先生的职业生涯跨越40多年，在零售业担任过多个高级管理职位，对战略增长、股东价值创造和业务的方方面面都有深入的了解 ，包括销售、营销、品牌管理、运营、战略规划、人力资本和资源管理以及物流。桑德福特先生说， 我很高兴加入Genesco董事会，与一批经验丰富和多样化的董事一起，并期待着与Mimi和她的团队合作，在大流行中取得的进展和势头的基础上再接再厉。Genesco 致力于产品创新、建立深厚的客户关系以及对未来增长进行投资，这使其成为一家独特且令人向往的加盟公司。
除了Meixelsperger女士以及Martinez先生和Sandfort先生之外，Genesco的六位现任董事将在公司年度大会上竞选连任，他们共同带来了重要的领导经验、财务、战略和零售专业知识，以及打造持久品牌和为股东创造可持续价值的记录。
这些现任董事包括：
| | 米米·沃恩(Mimi Vaughn)，自2020年以来担任总裁、首席执行官兼董事会主席，是领导Genesco专注于鞋类的长期战略的推动者； |
| | 马修·戴蒙德(Matthew Diamond)自2019年以来担任首席独立董事，是一名投资者、企业家和运营商， 管理着过去25年中一些最大的零售和媒体青年品牌，如Delia s、绯闻女孩、Channel One Media，推动了面向青年的创意营销和品牌创新，并拥有深厚的数字媒体专业知识 ； |
| | 乔安娜·巴什(Joanna Barsh)，薪酬委员会主席，全球咨询公司麦肯锡(McKinsey&Company)荣誉高级合伙人，拥有战略、零售、消费者和组织绩效方面的专业知识，也是一位受人尊敬的职场女性倡导者； |
| | John Lambros，数字媒体和新兴技术市场的积极顾问和运营者，在并购、资本重组、债券发行和其他交易方面拥有丰富的经验； |
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| | 小瑟古德·马歇尔，公司治理、道德和风险管理方面的专家，他带来了丰富的政府和私营部门经验，并在Genesco的多元化倡议和利益相关者关系监督方面发挥了核心作用；以及 |
| | 凯文·麦克德莫特(Kevin McDermott)，审计委员会主席，在审计和SEC审查方面拥有丰富的经验， 以及商业财务规划，在毕马威(KPMG)服务33年后退休，担任合伙人。 |
通过提名Genesco的九名成员名单，董事会拥有的技能和资格使其能够监督和支持公司以鞋类为重点的战略的实施，包括在专业和个人经验、 背景、种族、性别和年龄方面的多样性，这将促进新的视角和新的想法。总的来说，董事会在加强监督和加强Genesco业务的关键领域拥有丰富的经验，例如：零售和专业零售、电子商务、品牌和营销、C-Suite领导力、上市公司董事会专业知识、金融知识和会计、资本配置、数字和全渠道营销、技术专业知识、供应链管理、运营和战略、投资组合管理、导航业务转型、人力资本管理、公司治理和道德、风险监督、监管事务，以及 在并购、合资、管理、投资组合管理、导航业务转型、人力资本管理、公司治理和道德、风险监督、监管事务和并购方面的经验。董事会处于有利地位，能够满足公司及其股东在快速发展的零售业中的短期和长期需求。
对军团合作伙伴提名的回应
此外， 在经过Genesco董事会以及提名和治理委员会的仔细考虑和尽职调查后，董事会一致决定不提名由Legion Partners Asset Management，LLC (ZF军团)召集的七名候选人中的任何一名。委员会注意到，除其他关切外，军团的候选人缺乏在Genesco董事会任职的相关技能、经验、记录和领导力。在Genesco董事会更新过程中(去年在Legion最近的投资和当前活动之前加强了这一过程)，公司一再向Legion提供参与的机会，但Legion始终拒绝Genesco建设性参与的努力 ，并一再向Genesco施压，要求其在今年的年度会议上更换大部分董事会成员。军团还拒绝与Genesco就军团董事候选人或他们的候选人资格进行接触，军团也不允许他们的候选人接受面试，包括国际公认的全球领导力咨询公司Egon Zehnder，该公司一直支持董事会的自我评估、董事会发展和潜在提名人审查程序。
提交初步委托书
公司 今天还打算就Genesco年会向美国证券交易委员会(SEC)提交初步委托书。年会日期尚未确定。有关年会的信息 可在www.GenescoDrivingValue.com上找到。鼓励股东和其他感兴趣的各方在网站上注册，以获得实时更新。其他材料和信息将在 可用时发布。有关Genesco董事提名的详细信息将包括在公司的初步委托书中。
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美国银行证券公司担任该公司的财务顾问，Wachtell、Lipton、Rosen&Katz和Bass，Berry&Sims PLC担任法律顾问。
关于安吉尔·马丁内斯
马丁内斯最近担任德克斯品牌(纽约证券交易所股票代码：DECK)首席执行官，从2005年到2016年退休，在此期间，他在上一财年的收入增长了600%以上，EBITDA增长了340%以上，股价在他任职期间上涨了350%以上。在此期间，以UGG、HOKA、Teva、Sanuk和Koolaburra等标志性品牌闻名的德克斯被评为年度最佳公司鞋类新闻和鞋类加号(Shoves Plus)并被评为最佳工作场所《外部杂志》(Outside Magazine)在不同的五年里。在德克斯工作期间，马丁内斯先生帮助 增加了对其直接面向消费者德克在此平台上取得了卓越的业绩，并增强了其全渠道能力，使德克能够在更加互联的环境中与现有和潜在的 消费者进行更多接触。马丁内斯先生之前曾担任罗克波特公司的总裁兼首席执行官，在那里他成功地指导了产品和营销计划的开发和全球实施，该计划致力于将品牌特许经营权扩大到年轻消费者，并实现显著的销售和利润增长。在他职业生涯的早期，马丁内斯先生曾担任锐步品牌组合的执行副总裁兼首席营销官 ，作为锐步品牌的早期员工，他的远见对锐步品牌在全球的创建起到了重要作用。Martinez先生拥有在上市公司董事会任职的经验，包括1998年至 2020年间担任特百惠品牌公司董事和2008至2017年间担任Deckers Brands董事会主席。
关于玛丽·梅克塞尔斯佩格
Meixelsperger女士自2016年以来一直担任Valvoline Inc.(纽约证券交易所股票代码：VVV)的首席财务官，负责Valvoline的全球金融和信息技术组织。在她任职期间，Valvoline的零售足迹增长了近50%，全系统零售额几乎翻了一番。Meixelsperger女士在Valvoline成功首次公开募股(IPO)中发挥了关键作用，她领导了实施独立的公开报告流程和程序的努力，并领导了为期三年的信息技术战略路线图的制定。2014年5月至2016年6月，Meixelsperger女士担任DSW Inc.(纽约证券交易所股票代码：DBI)和DSW.com的高级副总裁兼首席财务官 DSW Inc.(纽约证券交易所代码：DBI)是领先的品牌鞋类和配饰全渠道零售商，在美国经营着500多家门店，DSW.com是一家完全管理的电子商务网站。在DSW，Meixelsperger女士在开发全渠道需求和履约报告方面发挥了关键作用，以推动DSW通过履约来源更好地了解盈利能力。在加入DSW之前，她曾担任Shopko Stores的首席财务官、财务总监和财务主管，领导这家市值30亿美元的零售商实现了成功的业务增长。她的职业生涯始于阿瑟·杨公司(Arthur Young and Co.)的公共会计。
关于格雷格·桑德福特
最近，桑德福特先生在2016年5月至2020年1月期间担任拖拉机供应公司(纳斯达克股票代码：TSCO)的首席执行官，并在2012年12月至2016年5月期间担任拖拉机供应公司的总裁兼首席执行官，在上一财年，他领导拖拉机供应公司的收入增长了100%以上，EBITDA 增长了150%以上，股价比他在拖拉机供应公司任职期间上涨了100%以上。桑德福特先生在实施拖拉机供应公司的ONETrator计划中发挥了关键作用，这是一项全渠道战略， 帮助拖拉机供应公司的表现明显优于行业。在加入拖拉机供应公司之前，Sandfort先生曾在Michaels Stores，Inc.担任总裁兼首席运营官。Sandfort先生拥有在上市公司董事会任职的经验， 包括自2020年以来担任WD-40的首席董事(自2011年以来担任董事)和2017年至2019年担任Kirkland‘s的董事。
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关于Genesco Inc.
Genesco Inc.是一家总部位于纳什维尔的专业零售商和品牌公司，在美国、加拿大、英国和爱尔兰共和国的1455多家零售店销售鞋类和配饰，主要以Journey、Journey Kidz、Little Burgandy、Scheh、Scheh Kids、Johnston&Murphy的名称销售，并在互联网网站www.jesneys.com、www.jesneyidz.com、 www.jesneys.ca、www.littt.com上销售此外，Genesco以其Johnston& Murphy品牌、License Levi‘s品牌、License Dockers品牌、License Bass品牌和其他品牌批发鞋类。欲了解有关Genesco及其运营部门的更多信息，请访问www.genesco.com。
前瞻性陈述
本新闻稿包含 个前瞻性陈述，包括与公司业绩展望有关的陈述，以及所有其他不只涉及历史事实或现状的陈述。前瞻性陈述通常由意图、预期、相信、预期、乐观和类似术语确定或与之相关联。实际结果可能与这些 陈述中反映的预期大不相同。许多因素可能会造成差异。这些调整包括对前瞻性陈述中反映的预测的调整，包括新冠肺炎对公司业务的影响，包括公司经营地点新冠肺炎案件的激增，新冠肺炎导致的额外门店关闭，门店和购物中心交通疲软，政府实体和/或房东对经营的限制，公共安全和健康要求的变化，以及公司配备足够员工和经营门店的能力受到的限制。 这些调整包括： 公司经营地点的新冠肺炎案件激增，新冠肺炎导致的额外门店关闭，门店和购物中心交通疲软，政府实体和/或房东对经营活动的限制，公共安全和健康要求的变化，以及公司配备充足员工和经营门店的能力受到的限制。与预期的差异 还可能是以下因素造成的：门店关闭和内乱对业务的影响；将库存维持在适当水平所需的促销活动的水平和时机；对公司或其供应商进口的产品征收关税 以及为应对关税而转移产品生产的能力和成本；公司能够及时从供应商那里获得 供不应求的产品，并有效管理产品供应或分销的中断，包括新冠肺炎造成的中断；燃料成本、汇率、外国劳动力和材料成本的不利趋势, 和其他影响产品成本的因素；英国决定退出欧盟的影响以及英国和爱尔兰共和国市场疲软的其他来源；公司全渠道举措的有效性；与最低工资和加班要求变化相关的成本；美国和英国的工资压力；消费经济和零售业的疲软；公司市场的竞争和时尚趋势；与潜在恐怖事件相关的风险；与公共卫生和安全事件相关的风险；购买模式的变化。与业务剥离相关的留存负债 ，包括作为前承租人或担保人的租赁潜在负债；节假日时间的变化或季节性天气的开始影响一期一期销售比较。其他可能导致与预期不同的因素包括续订现有门店的租约、控制或降低占用成本，以及进行所需的 操作
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按计划和预期费用水平进行改建或翻新；公司实现预期成本节约的能力，包括租金节约；公司实现预期数字收益和获得市场份额的能力；个别业务业绩或公司市值相对于账面价值的恶化，导致固定资产、经营性租赁使用权或无形资产减值 资产或无形资产或其他不利财务后果以及此类减值的时间和金额或其他后果；市场发生意想不到的变化由于安全漏洞和事件或与实施新的或升级的系统相关的潜在问题而导致的公司业务或信息技术系统中断导致的成本和 声誉损害； 公司实现任何预期税收优惠的能力；以及涉及公司的诉讼、调查和环境事务的成本和结果。其他因素在《风险因素》、《法律诉讼》和《管理层对财务状况和运营结果的讨论和分析》一节以及公司证券交易委员会文件的其他部分引用，这些文件的副本可从证券交易委员会网站(www.sec.gov)获得，也可以通过公司网站联系Genesco的投资者关系部获得。 http：//www.sec.gov/www.sec.gov/www.sec.gov，或通过公司网站联系Genesco投资者关系部, Www.genesco.com。决定本新闻稿主题结果的许多因素都超出了Genesco的控制或预测能力 。Genesco没有义务公开发布对这些前瞻性陈述的任何修订结果，这些修订可能反映本前瞻性陈述之后的事件或情况，或反映 意外事件的发生。前瞻性陈述反映了公司作出这些陈述时的期望。该公司不承担任何更新此类声明的义务。
重要的附加信息以及在哪里可以找到它
Genesco打算提交初步和最终的委托书(委托书)和随附的代理卡，与征集2021年Genesco股东年会(年会)的委托书有关。强烈鼓励投资者和股东在获得委托书和随附的代理卡以及提交给美国证券交易委员会(SEC)的其他文件后，仔细完整地阅读这些文件，因为它们将包含重要信息。股东可以在证券交易委员会网站www.sec.gov免费获取委托书、对委托书的任何修改或补充 以及Genesco向证券交易委员会提交的其他文件。此外，还可以在Genesco公司网站( www.genesco.com)的投资者部分免费购买。
参与征集活动的人士
Genesco、其董事及若干高管可能被视为参与向Genesco股东征集与将于股东周年大会上审议的事项有关的委托书 。有关Genesco董事、高管和某些其他个人的姓名以及他们在Genesco持有的证券或其他方面的权益的信息，载于截至2021年1月30日的Genesco 10-K表格年度报告和Genesco于2020年5月15日提交给证券交易委员会的2020年Genesco 股东年度大会的最终委托书中。自2020年Genesco股东年会委托书中描述的金额以来，这些参与者在Genesco证券中的持有量发生了变化，这种 变化已反映在提交给证券交易委员会的Form 3中的初始实益所有权声明或Form 4中的所有权变更声明中。有关参加年度 会议选举的Genesco董事会被提名人的详细信息将包括在最终委托书中(如果有)。
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媒体联系人
克莱尔·S·麦考尔
邮箱：cmcall@genesco.com
(615) 308-2483
或
贾里德·利维/丹尼娅·阿尔-卡坦
萨德·韦比宁公司(Sard Verbinnen&Co)
邮箱：genesco-svc@sardVer.com
投资者联系人
汤姆·乔治
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大卫 斯莱特
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