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美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549
表單 8-K
根據第13或15(d)條的當前報告
《1934年證券交易法》
報告日期(報告的最早事件日期): 2024年12月11日
DMC全球貨幣公司
(註冊人準確名稱如其章程所示)
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特拉華州 | | 001-14775 | | 84-0608431 |
(註冊或組織的)提起訴訟的州或其他司法管轄區(如適用) (公司註冊) | | (委員會檔案編號) | | (美國國稅局僱主識別號) |
11800 Ridge Parkway, 300套, 布魯姆菲爾德, 科羅拉多 80021
(主要行政辦公地址,包括郵政編碼)
(303) 665-5700
(註冊人的電話號碼,包括區號)
如果8-K表格的提交意圖同時滿足註冊人根據以下任何條款的提交義務,請在下面勾選適當的框。
☐ 根據證券法第425條(17 CFR 230.425)書面通信
☐ 根據《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12條徵集材料
☐ 根據交易所法案第14d-2(b)條款的前期通信(17 CFR 240.14d-2(b))
☐ 根據交易所法案第13e-4(c)條款(17 CFR 240.13e-4(c))的預先溝通
根據法案第12(b)節註冊的證券:
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每個類別的標題 | | 交易標的 | | 註冊所在交易所名稱 |
普通股,面值$0.05 | | 轟隆 | | 納斯達克全球精選市場 |
股票購買權 | | | | | | | | 納斯達克全球精選市場 |
請在複選標記中表示註冊公司是否符合1933年證券法第405條規定(本章第230.405條)或1934年證券交易法第120億.2條規定(本章第240.12億.2條)。
成長型企業 o
如果是新興成長型企業,請勾選複選標記,表明註冊者已選擇不使用延長過渡期來符合根據證券交易法第13(a)條規定提供的任何新財務會計準則。 o
項目5.02 董事或某些高級職員的離職;董事的選舉;某些高級職員的任命;某些高級職員的補償安排。
如之前所報道,DMC全球公司(下稱「公司」)的董事會(下稱「董事會」)已任命詹姆斯·奧利裏(James O’Leary)爲公司的臨時總裁兼首席執行官(下稱「臨時首席執行官」),自2024年11月29日起生效(下稱「生效日期」)。在2024年12月11日,公司與奧利裏先生簽署了一份關於其在此角色中的服務的函件協議(下稱「協議」)。該協議的期限自生效日期開始,持續至2025年6月30日,除非雙方書面協議修改而另行規定,繼續維持公司與奧利裏先生之前商定的50萬美元的基本工資,以報酬其擔任公司執行董事長的服務。該協議還規定,奧利裏先生將有資格獲得一定現金支付,總目標金額爲200萬美元。這些支付的實際金額將根據協議中指定的目標的完成情況或某些持續過渡服務的績效來確定,包括但不限於:(i)接手前董事長和前總裁兼首席執行官的所有關鍵先前工作流和關係;(ii)管理和吸引外部各方就潛在的戰略選擇或潛在的戰略資本解決方案;以及(iii)準備並最終提交董事會審議和批准公司三個業務板塊的各自業務單元計劃和預算,供2025財年使用。如果奧利裏先生作爲臨時首席執行官的職位在2025年6月30日之前因無故終止(協議中定義)或因有充分理由辭職(協議中定義)而終止,他將獲得:(i)一次性支付相當於自該終止日期起至2025年6月30日的基本工資,以及(ii)相當於未支付的現金支付總額。 上述協議的描述僅爲摘要,並且全面性受到協議全文的約束,協議全文作爲附件10.1隨此文件提交併在此引用。
項目9.01 財務報表和展覽品
(d)展品。
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附件編號 | | 描述 |
10.1 | | |
104 | | 封面頁面互動數據文件(嵌入在Inline XBRL文檔中)。 |
簽名
根據1934年證券交易法的要求,本報告已由授權簽字人代表報告人簽署。
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| | | | | DMC全球公司 | | |
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日期: | 2024年12月16日 | | | | 作者: | /s/ 米歇爾·謝普斯頓 |
| | | | | | 姓名:米歇爾·謝普斯頓 |
| | | | | | 職位:執行副總裁兼首席法律官 |
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