附件 99.1

即亮集團有限公司

股東年度大會通知 會員
將於2024年11月15日上午11時（當地時間）舉行

特此通知（「通知」），即亮集團有限公司（簡稱「公司」或「即亮」）的股東（「股東」）將於2024年11月15日上午11時在香港新界荃灣宏迅工業大廈8樓F室32-40宏隆街公司辦公室，以及任何相關的休會或延期（「年度股東大會」）進行以下目的：

1. 選舉以下五（5）人擔任公司董事，直至會員下次年度大會舉行並且之後直至其繼任者當選並且合格爲止：（i）Danny Tze Ching Wong，董事會主席；（ii）Edwin Chun Yin Wong，執行董事；（iii）Chan Sui Sum，獨立非執行董事；（iv）Pun Yiu Candy Alice，獨立非執行董事；和（v）Nathaniel Clifton Chan，獨立非執行董事；

2. 批准公司以1比1.5至1比10的區間內對已發行普通股進行股份合併（「逆拆股」）（「區間」），前提是公司董事會可以依其唯一和絕對的自由裁量權選擇：（i）不進行逆拆股；或（ii）進行逆拆股，只要逆拆股在指定的區間內，而公司董事會應當有權，在2024年11月15日之後的任何時間，因股東批准逆拆股後，相信在其最有利和最符合公司最佳利益時進行逆拆股，但並無義務在任何進一步行動上進行逆拆股；

3. 確認ZH CPA, LLC爲截至2025年3月31日的財政年度的公司獨立註冊會計師的任命；

4. 審議並對可能出現在年度股東大會上的其他業務進行處理。

僅於2024年10月15日收盤時記錄的成員有權收到年度股東大會的通知並參加投票。所有成員均誠摯邀請親自參加年度股東大會。無論您計劃參加/不參加年度股東大會，請通過電話或互聯網投票，或填寫隨信附上的代理卡並及時簽署、日期並退回。寄送您的代理卡不會阻止您親自參加年度股東大會投票。

我們選擇向我們的成員提供互聯網代理材料。我們相信這種方式將使我們能夠向成員提供適當的信息，同時降低公司的成本。因此，我們向記錄和有益所有人發送了《代理材料互聯網提供通知》（「互聯網通知」）。所有成員將能夠在互聯網通知中提到的網站上訪問代理材料。有關如何通過互聯網訪問代理材料或請求紙質副本的說明可在互聯網通知中找到。

公司截至2024年3月31日結束的財政年度的20-F表格年度報告，包括其完整的經過審計的財務報表，已向美國證券交易委員會（「SEC」）提出，可在公司香港新界荃灣宏力街32-40號豐德工業大廈8樓F室的公司辦公室書面請求免費獲取。公司的20-F年度報告和其他提交給SEC的文件，包括最近的F-1表格註冊聲明，也可從SEC的網站www.sec.gov獲取。

董事會命令

董事會主席Danny Tze Ching Wong

香港

2024年10月17日

問題和答案
有關特別股東大會

我爲什麼收到這些材料？

根據2024年10月15日營業結束時的成員名單日期（我們稱之爲"記錄日期"），我司成員有權在2024年11月15日舉行的年度股東大會上投票。作爲成員，您被邀請參加年度股東大會，並被要求就本代理聲明中描述的商議事項進行投票。本代理聲明提供了年度股東大會通知，描述了提交給成員採取行動的提案，幷包括有關公司的其他信息。隨函附上的代理卡可使成員在不必親自出席年度股東大會的情況下對事項進行投票。

爲了徵求這些委託書的代理成本，包括打印、處理和郵寄代理和相關材料的費用，以及券商、保管人、提名人和受託人因向普通股的受益所有人轉發委託材料而發生的實際費用，將由公司支付。

爲了確保有法定人數，可能需要公司的某些官員、董事、常規員工和其他代表通過電話、傳真或親自徵求委託書。這些人員將不會因提供服務而額外獲得報酬。

誰有權參加股東大會投票？

只有記錄日期結束時的記載成員有權接收年度股東大會通知並參加年度股東大會。如果您在記錄日期是一名記錄成員，您有權投票您在當天持有的所有普通股在年度股東大會或年度股東大會的任何延期或休會上。

我有多少票？

截至股東大會記錄日期，您將有權每持有一張普通股就能享有一票投票權。在記錄日期時，共發行並流通的普通股爲31,400,000股，有資格投票。

在年度股東大會上，必須出席或代表多少普通股才能進行業務?

年度股東大會上，出席人員或代理持有的已發行和流通的普通股的三分之一之出席是必要的，以組成法定人數。根據記錄日期已發行和流通的普通股數，必須持有我們普通股約10,466,667票以上的股東才能建立法定人數。收到的代理但標記爲棄權、投票否決和經紀人的"非投票"將計入考慮到的投票數量中，這些將出現在年度股東大會上。棄權和經紀人的"非投票"被視爲出席或代表以確定法定人數的存在或缺席。經紀人的"非投票"是指代表的財產所有者的經紀人在一項提案上投票，但在另一項提案上不投票，因爲在另一項提案上，經紀人沒有自主權投票且未收到財產所有者的指令時發生。

如何在年度股東大會上親自投票我的普通股?

您以記錄成員名義持有的普通股可以在年度股東大會上親自投票。您通過經紀人、銀行或其他代理以"街頭名稱"持有的普通股只有在您從持有您股份的經紀人、銀行或其他代理處獲取合法授權後，才能在年度股東大會上親自投票。

如何在不參加年度股東大會的情況下投票我的普通股?

無論您直接作爲記錄成員持有股票，還是以"街頭名稱"受益持有股票，您都可以在不參加年度股東大會的情況下決定如何投票您的普通股。如果您是記錄成員（也就是說，如果您的普通股直接在我們的過戶代理處以您的名義註冊），您必須填寫、簽署和日期附帶的代理卡，並將其退還給我們，我們會根據您的指示進行投票。如果您是記錄成員並出席年度股東大會，您可以親自提交已完成的代理卡。如果您以"街頭名稱"受益持有普通股，您可以通過向您的經紀人、銀行或其他代理提交投票指示來投票。

我可以通過電話或電子方式進行投票嗎？

如果您是記錄會員，可以通過電話或通過互聯網進行電子投票，在遵循隨附的代理卡上的說明進行操作。如果您的普通股是以「名義股東」持有的，請查看您的代理卡或聯繫您的券商、銀行或其他代表，以確定您是否可以通過電話或電子方式進行投票以及投票的截止日期。

在我寄回委託卡之後我可以更改我的投票嗎？

是的。如果您是記錄會員，可以在代理被行使之前隨時撤回或更改您的投票，方法是向我們的秘書發出撤銷通知，地址爲香港新界荃灣宏天工業大廈8樓F室，宏隆街32-40號，或簽署一份帶有較晚日期的代理卡，或親自參加年度股東大會並進行投票。

對於您在「名義股東」中持有的普通股，您可以通過向您的券商、銀行或其他代表提交新的投票指示來更改您的投票，或者如果您從您的券商、銀行或其他代表那裏獲得了法律代理，使您有權投票您的普通股, 通過親自參加年度股東大會並進行投票來實現。在任一情況下，如果您親自出席年度股東大會並要求，代理持有人的權力將被暫停，儘管參加年度股東大會本身不會撤銷先前授予的代理。

誰來統計投票？

我們的過戶代理V Stock Transfer, LLC（「V Stock」）將對投票進行統計和認證; 但是，V Stock的代表不會出席年度股東大會，我們的美國證券律師亨利·F·施盧特（Henry F. Schlueter）將擔任選舉法官。作爲選舉法官，施盧特先生將在年度股東大會上認證最終計票結果。如果您是記錄會員，則您簽署的代理卡將直接退還給VStock進行統計。如果您通過券商、銀行或其他代表以「名義股東」的身份持有您的普通股，則您的券商、銀行或其他代表將代表其客戶之一將代理卡退還給VStock。

董事會有什麼建議？

除非您在代理表上附上其他指示，否則代理表上指定的代理人將根據董事會的建議投票。董事會的建議已與本代理聲明中的項目描述一同列出。總而言之，董事會建議贊成進行股票合併的審批。

公司董事長黃子正先生及其子，執行董事兼首席執行官黃振然先生，通過分別直接擁有J-Long Group Limited 57.61%和9.55%的股權，實際擁有我們已發行和流通的普通股的累計67.16%。黃子正先生和黃振然先生均已告知公司，他們打算投票支持截至2024年10月15日持有的約67.16%流通普通股所代表的各自18,090,000股和3,000,000股的議案。因此，這些建議將獲得批准。

成員是否將被要求投票其他事項？

根據公司及其管理層的了解，成員只會就本代理聲明描述的事項進行投票。但是，如果任何其他事項妥善提交給年度股東大會，作爲成員的代理人將根據他們認爲適當的方式投票。

批准每一項需要何種表決？

董事選舉

在年度股東大會上，對董事的選舉（提案1）需要獲得所提交投票中的多數同意。就一名或多名董事的選舉而言，一份適當填寫的標有「保留權限」的代理表將不會就所指明的董事或董事團體進行投票，儘管它將被納入計算以確定是否有法定人數。

股票拆分

批准股票轉倉的提案，需要出席或代理代表投票並有權對該項提案進行表決的股東所持表決權的多數通過方可獲得批准。

關於任何事項標記爲「棄權」的適當執行代理的表決將不會被計入投票，但會計入確定是否有法定人數的目的。因此，棄權的效果相當於負面投票。（提案2）

批准ZH CPA，LLC爲截至2025年3月31日的財政年度進行審核的獨立註冊會計師

批准ZH CPA，LLC爲截至2025年3月31日的財政年度進行審核的獨立註冊會計師，需要出席或代理代表投票並有權對該項提案進行表決的股東所持表決權的多數通過方可獲得批准。（提案3）

關於任何事項標記爲「棄權」的適當執行代理的表決將不會被計入投票，但會計入確定是否有法定人數的目的。因此，棄權的效果相當於負面投票.

如何計票？

在董事選舉中，您可以「贊成」所有或部分候選人，或者您可以對一個或多個候選人「不授權」，但您不能對董事的選舉進行累積投票。

關於反向股票拆分的批准，您可以投票「贊成」，「反對」或「棄權」。 如果您選擇「棄權」，棄權的效果與「反對」一樣。 如果您針對某些事項提供具體指示，您的股份將根據您對這些事項的指示進行投票。

在對ZH CPA，LLC的任命以及其他事務進行覈准時，您可以投票「贊成」，「反對」或「棄權」。 如果您選擇「棄權」，棄權具有與「反對」相同的效果。 如果您就某些事項提供具體指示，則您的股份將根據您對這些事項的指示進行投票。

如果您通過經紀人、銀行或其他代名人以「街頭姓名」的形式持有普通股，而不是直接以您自己的名義持有，那麼您的經紀人、銀行或其他代名人被視爲記錄會員，而您被視爲您的普通股的實際所有人。 我們已向持有您名義普通股的經紀人、銀行或其他代名人提供了我們的代理聲明副本，並且他們有責任將其發送給您。 作爲實際所有者，您有權指導您的經紀人、銀行或其他代名人如何在年度股東大會上投票您的普通股。 持有您普通股的經紀人、銀行或其他代名人被視爲您普通股的記錄會員，有義務爲您提供用於此目的的投票指示卡。 如果您將普通股保留在經紀帳戶中，但未將您的投票指示卡退還給您的經紀人，您的普通股可能構成「經紀商棄權」

券商通常有權對客戶未投票的股份進行投票，涉及某些「例行」事項。 本公告提交給會員批准的事項均不屬於「例行」事項。 當券商投票其客戶未投票的股份時，這些股份將用於確定法定程序。

提案1

選舉五（5）人擔任公司董事

The Corporation’s directors are elected annually to serve until the next Annual Meeting of Members and thereafter until their successors shall have been elected and qualified. The number of directors presently authorized by the Articles of Association of the Corporation shall be not less than two (2). There shall be no maximum number of directors unless otherwise determined from time to time by the Board.

Unless otherwise directed by Members, the proxy holder named in the accompanying proxy will vote all shares represented by proxies held by him for the election of the following nominees, all of whom are now members and constitute the Corporation’s Board of Directors. The Corporation is advised that all nominees have indicated their availability and willingness to serve if elected. In the event that any nominee becomes unavailable or unable to serve as a director of the Corporation prior to the voting, the proxy holder will vote for a substitute nominee in the exercise of his best judgment.

The election of the slate of directors proposed is assured, because the management of the Corporation’s controlling shareholder has advised that the shares it holds will be voted for the election of the directors nominated herein.

Information Concerning Nominees

執行董事

Mr. Danny Tze Ching Wong (age 67) has served as the Corporation’s chairman of the Board of Directors since July 2022. Mr. Danny Wong has over 35 years of experience in the apparel industry specializing in the development and supply of reflective and non-reflective garment trims. Since 1985, Mr. Danny Wong founded and served as the managing director of our operating subsidiary, J-Long Limited (Hong Kong) (「JLHK」), one of the first authorized 3M™ Scotchlite™ Reflective Distributors in Asia Pacific, serving international outerwear, sports apparel brands and fashion brands worldwide. He has been primarily responsible for our corporate strategic planning, business development and overall management and operations. His activities include consultations, marketing and sales development, execution of business plans, account management, recruiting and training new colleagues, and being a point of contact for customers and suppliers. Prior to founding JLHk, he also worked in the safety and security department of a world-renowned leading reflective material brand in the U.S. Mr. Danny Wong is the father of Mr. Edwin Wong, another director of the Company.

Mr. Edwin Chun Yin Wong (age 36) has served as the Corporation’s Chief Executive Officer since July 2022 and an executive director since July 2022. He has over 10 years of experience in the trading and retail of garment products. Mr. Edwin Wong concurrently serves as director of JLHk since June 2012. He has been responsible for maintaining business growth while building our customer base in both occupational and customer markets. In addition, he oversees core aspects of our business operations from market research and trend analysis to product designs, development, manufacturing, quality control and shipment. Mr. Edwin Wong has obtained a bachelor’s degree in business administration from the University of Southern California’s Marshall School of Business in January 2009. Mr. Edwin Wong is the son of Mr. Danny Wong, the Chairman of our Board of Directors.

Independent Non-Executive Directors

Mr. Chan Sui Sum (age 33) is a new nominee as an independent non-executive director of the Corporation. If elected, Mr. Sum will also be appointed as the chairman of the nominating and corporate governance committee and a member of the audit and the compensation committees. Mr. Sum has more than 15 years of work experience in foundation drilling, which occurs by using a drill rig or auger tool to drill large and deep boreholes into the ground for insertion of structures to build foundations for either new projects or pre-existing foundations. In 2019, Mr. Sum founded his own company called Sumptuous Construction Engineering Co. Ltd. (「SCE」) specializing in foundation drilling. Currently, SCE is the appointed contractor for many renowned construction companies in Hong Kong.

Ms. Pun Yiu Candy Alice (age 38) has served as the Corporation’s independent non-executive director since April 2, 2024. Ms. Pun is also the chairman of the audit committee and a member of the nominating and corporate governance and the compensation committees. Ms. Pun Yiu Candy Alice has been a member of the Hong Kong Institute of Certified Public Accountants since 2012 and has over 14 years of experience in the accounting and financial industry. Ms. Pun was employed at various financial institutions in their investment banking division and was mainly responsible for initial public offerings and mergers and acquisitions. She is currently working in the family office of a Hong Kong-listed company focusing on direct investments in real estate, consumer and technology sectors in the PRC and global markets.

Mr. Nathaniel Clifton Chan (age 43) has served as the Corporation’s independent non-executive director since December 29, 2023. Mr. Chan is also the chairman of the compensation committee and a member of the audit and the nominating and corporate governance committees. Mr. Chan has over 15 years of work experience in the financial industry. Since February 2019, Mr. Chan has served as a team senior relationship manager at HSBC Global Private Bank. From October 2008 to September 2018, Mr. Chan served as an associate and then as a director at UBS AG Private Wealth Management. From December 2006 to September 2008, Mr. Chan served as a manager and then as an assistant vice president in the public sector division of Asia Pacific corporate banking at Citi. From January 2005 to December 2006, Mr. Chan served as a management associate and then as an assistant manager in the real estate division of Hong Kong corporate banking at Citi. He obtained a bachelor’s degree in science from the University of Southern California’s Marshall School of Business in May 2003.

家族關係

As of the date of this Proxy Statement, there are no family relationships among our executive officers or our Board of Directors, other than that of Mr. Danny Wong and Mr. Edwin Wong, who are father and son.

任何董事或高管都不與任何其他人員存在安排或諒解，根據這種安排或諒解，任何董事或高管被選爲董事或高管。我們的董事每年選舉一次，並任至接任者上任或身故、辭職或罷免。高管任至董事會解職。

董事會建議

董事會建議投票支持上述五名董事提名人士當選爲本公司的董事。

特定受益人和管理層的證券持有情況

以下表格顯示截至本次代理聲明日期，我們的普通股受益所有權信息，由我們的高管、董事和持有普通股5%或更多受益所有者提供。我們知道沒有其他個人或隸屬人群可能受益擁有超過5%的普通股。持有我們的普通股的持有人享有每股一（1）票的表決權，並對提交股東表決事項的所有事項進行投票，除非法律另有要求。我們沒有被任何外國政府直接或間接擁有或控制，也不受其他公司擁有或控制。

我們根據SEC的規定確定受益所有權。這些規則通常將證券的受益所有權歸屬於擁有獨立或共同表決權或投資權的人。該人還被認爲對其有權在60天內取得受益所有權的任何證券具有受益所有權。除非另有說明，在此表格中識別的個人對其或她擁有的所有受益所有權的股份均具有獨立表決和投資權。除非另有說明，我們認爲以下列出的股東對其所列股份具有獨立的表決和投資權。

截至本次代理聲明日期，我們已發行和流通的普通股爲31,400,000股。我們在美國沒有任何股東記錄持有的未有贖回的普通股。

公司不知道存在可能在隨後日期導致公司控制權變更的安排。

現金股息宣告

2024年2月29日，我們的董事會宣佈向截至2024年3月11日持有我們發行普通股的所有股東支付總額爲$6,000,000的特別現金股息。截至2024年3月31日，已支付現金$1,676,750，已全額抵消股東所欠金額的股息金額$3,922,795，尚未支付$400,455。股息於2024年3月12日支付給三名股東（包括持有10,310,000股的記錄股東CEDE及Co.），基於已發行和流通的31,400,000普通股。截至2024年3月31日尚未支付的$400,455於2024年4月3日以現金支付。每位股東約收到每股$0.19。

納斯達克豁免和
國內慣例

我們的普通股在納斯達克全球市場上市，代號爲「JL」。我們不保證我們的普通股將來會繼續交易。

作爲一家在納斯達克全球市場上市的開曼群島公司，我們受納斯達克股票市場公司治理上市標準的約束。然而，納斯達克規則規定，外國私募發行人可以按照本國慣例代替納斯達克股票市場的公司治理要求，但需符合某些例外和要求，並且除非這種豁免違反美國聯邦證券法律法規。開曼群島公司的公司治理慣例與納斯達克規則下美國公司遵循的慣例之間的重大差異如下:

除上述所示外，公司已遵循並打算繼續遵循納斯達克市場規則下適用的公司治理標準。

此外，公司未遵循納斯達克公司治理標準，而是遵循開曼群島公司治理標準，具體如下：

董事會委員會

董事會委員會

董事會 董事會設立了審計委員會、薪酬委員會和提名和公司治理委員會。2023年12月29日起，董事會在成立委員會之時爲三個委員會制定了章程。以下分別描述了每個委員會的成員和職能。

審計委員會

公司的審計委員會目前由彭女士、甘先生和陳先生（不再擔任獨立非執行董事連任）組成，並由彭女士擔任主席。董事會已確定這三位董事均符合納斯達克上市規則的「獨立」要求，並滿足《證券交易法》第10A-3條下的獨立標準。董事會已確定彭女士符合「審計委員會財務專家」的資格。審計委員會監督我們的會計和財務報告流程以及我們的財務報表的審計。根據修訂後的審計委員會憲章，審計委員會的職責爲：

選擇、聘請、薪酬、監督以及如果必要的話終止任何其他註冊的會計師事務所，他們從事爲公司準備或發佈審計報告或執行其他審計、審查或見證服務的目的。

修訂後的審計委員會章程。 自2024年7月26日起，我們的董事會授權並批准修訂審計委員會章程（「修訂後的審計委員會章程」），根據該章程，審計委員會被賦予實施公司網絡安全政策（「網絡安全政策」）的責任。修訂後的審計委員會章程授權審計委員會成員對潛在的網絡安全風險進行持續分析和審查，作爲公司整體風險管理計劃的一部分，建立抗網絡攻擊的組織，有助於維護公司的價值。修訂後的審計委員會章程還賦予審計委員會成員權力和責任：（i）了解網絡風險的經濟動力和影響，包括對公司的財務影響；（ii）通過將網絡風險分析納入重大業務決策中來將網絡風險管理政策與業務需求相一致；（iii）確保我們的組織結構支持網絡安全目標；（iv）將網絡安全專業知識納入董事會治理。

關於公司網絡安全政策的更多信息，請參閱2024年7月31日提交給SEC的公司年度報告20-F第1.6萬項。

薪酬委員會

公司的薪酬委員會目前由Mr. Kan（不再作爲獨立非執行董事參加連任）、Ms. Pun和Mr. Chan組成，由Mr. Chan擔任主席。董事會已確定這些董事中的每位均符合納斯達克掛牌規則的「獨立」要求。薪酬委員會協助董事會審查和批准與董事和高管的薪酬構架有關的各種形式的薪酬。公司首席執行官在討論其薪酬的任何委員會會議上不得出席。薪酬委員會負責，包括但不限於：

修訂的薪酬委員會章程。 2024年7月26日生效，董事會授權並批准修改了薪酬委員會章程（「薪酬委員會章程」），在其中，薪酬委員會被賦予了負責實施公司的薪酬追回政策（「薪酬追回政策」）的責任。薪酬委員會章程授權薪酬委員會成員開展與薪酬追回政策相關的職責。在公司財務報表重述的情況下，薪酬追回政策要求公司追回公司的任何現任或前任高管因激勵性補償超過基於重述財務報表確定的數額而獲得的額外部分。修訂後的薪酬委員會章程賦予薪酬委員會權力和權限：(i) 判斷任何在激勵性補償績效期間的高管；(ii) 確定相關追回期限；(iii) 確定適用於公司薪酬追回政策的激勵性補償數額，並建立追回程序；(iv) 保留上述判斷的文檔；和(v) 根據聯邦證券法規，包括適用的證券和交易委員會文件披露的要求，準備並提交有關薪酬追回政策的所有披露。

有關我們的薪酬追回政策的更多信息，請參閱2024財年3月31日結束的年度報告20-F附件97.1，於2024年7月31日提交給SEC。

提名和企業管治委員會

該公司提名和企業治理委員會目前由Kan先生、Pun女士和Chan先生組成，由不參加獨立非執行董事連任的Kan先生擔任主席。董事會已確定這些董事中的每一位均符合納斯達克上市規則的「獨立性」要求。提名和企業治理委員會協助董事會選出適格成爲我們董事的人員，並確定董事會及其委員會的構成。提名和企業治理委員會負責，包括但不限於：

儘管我們沒有關於董事會多樣性的正式政策，但我們的提名委員會和董事會將考慮與提名人資格和背景相關的各種因素，其中可能包括多樣性（不限於種族、性別或國籍）。我們的提名委員會和董事會在挑選董事會成員時的首要目標是確定那些通過其在專業成就方面建立的記錄、能夠積極促進董事會成員之間的合作文化、了解我們業務、理解競爭環境以及和我們增長戰略相關的專業和個人經驗和專業知識的人。

行爲準則和道德規範

截至本代理聲明，公司已採納了適用於其董事、高管和僱員，包括我們的首席執行官、首席財務官、首席會計官或電機控制器或執行類似職能的人員的書面商業行爲準則和道德準則。此準則的最新副本已作爲附件11.1提交給截至2024年7月31日向SEC提交的公司年度報告20-F。

董事和高管的薪酬

董事和董事長的薪酬

董事和高級管理人員/執行人員的薪酬

本公司董事和高級管理人員以薪金、津貼、獎金和其他福利形式接受報酬，包括我們對養老金計劃的貢獻。薪酬委員會根據董事和高級管理人員的資格、職位和資歷確定本公司董事和高級管理人員的薪酬。

以下表格總結了2024年、2023年和2022年的財政年度期間我們董事、執行官和關鍵員工所接受的所有薪酬。

薪酬摘要表

薪酬回收政策

根據納斯達克上市規則、交易法案第10D條規定以及交易法案第10D-1條規定的要求，董事會薪酬委員會通過了一項薪酬追索政策，也稱爲回收政策（「薪酬追索政策」），自2024年7月26日起生效。薪酬追索政策在公司需要重新覈定其任何財政年度的財務報表時生效，並要求公司追回任何高管所獲激勵爲基礎的薪酬中超出基於重新覈定的財務報表確定的金額的部分。需要重新覈定財務報表的事件包括公司未遵守證券法律下的財務報告要求，包括爲了糾正既往發行的財務報表中的錯誤而進行的任何必要會計重述，如果這種錯誤對已發行的財務報表造成重大影響或者如果該錯誤在當前期間得到糾正或者未得到糾正將導致重大錯誤陳述。

有關我們的薪酬追索政策的更多信息，請參閱2024年3月31日年度報告20-F附件97.1。該報告於2024年7月31日在美國證券交易委員會提交。

股權激勵計劃信息

於2024年6月17日，公司董事會授權並通過了一項2024年股權激勵計劃（「2024股權激勵計劃」），爲公司提供一種吸引和留住關鍵人員的方式，公司董事、高管、經理、員工、顧問和顧問可以根據2024年股權激勵計劃獲得和持有公司的股權，或者獲得激勵性薪酬，增強他們對公司福祉的承諾，並將其利益與公司股東的利益保持一致。2024年股權激勵計劃提供628萬股普通股作爲全額支付和不可評估的儲備，以根據2024年股權激勵計劃授予的激勵期權、非合格激勵期權、股票增值權、限制股單位、股權獎勵或績效補償獎進行分配和發行。

年末未行使的股權獎勵

截至2024年3月31日，並通過本次代理聲明的日期，董事會尚未授權根據2024年股權激勵計劃授予任何普通股。

工會、勞資糾紛和安全事故

我們的運營子公司JLHk尚未爲僱員成立工會。 JLHk努力與員工保持良好關係，併爲他們提供安全的工作環境。 截至2024年3月31日結束的財政年度和2023年，以及本次代理聲明的日期，JLHk未經歷員工的任何形式的工業行動，也沒有發生任何與工作安全相關的事故，這導致了運營的實質性中斷或對JLHk提起索賠。

強制性公積金

強制性公積金（「MPF」）是香港居民退休的強制儲蓄計劃（養老基金）。 大多數員工及其僱主需要根據工資和僱傭期限每月向由批准的私人機構提供的強制性公積金計劃繳納。 強制性公積金於2000年12月實施，此前已在1995年7月27日製定了強制性公積金計劃條例。 強制性公積金計劃管理局（MPFA）負責監督MPF計劃的提供-註冊計劃並確保批准的受託人審慎管理計劃，確保合規性，包括檢查、審計和調查。

強制性公積金制度適用於在香港擁有60天或以上僱傭合同的所有員工，也適用於自僱人士。 在強制性公積金下，方案選擇由僱主負責（立法定義了三種類型）：（i）通用信託方案；（ii）僱主贊助方案；或（iii）行業方案。 該計劃以完全資助的定義繳費爲原則運作，由僱主和僱員共同管理，作爲信託進行管理，將基金資產與管理者的資產隔離。 投資決策委託給私營部門的受託人。

我們在香港的運營子公司JLHk已實施了強制性公積金（MPF），爲其員工提供養老福利。所有全職員工均有資格加入MPF。MPF的合格員工和僱主繳納的MPF都是合格員工月薪的5％，並且繳納金額上限爲每月 HKD1,500（US$192）。

根據相關的中國大陸法規，公司需要爲每位員工做出貢獻，根據當地社保局確定的員工標準薪酬基數，向中國大陸的當地社保局組織的一項定義的僱員退休計劃進行繳費，以支付中國大陸員工的養老福利。

當MPF到期應繳之時，具有當期費用的MPF供認爲員工福利費用，並計入綜合損益表。截至2024年3月31日和2023年結束，我們在香港運營子公司向MPF的總繳款分別約爲HK$771,429和HK$658,791。我們在香港運營子公司JLHk在員工養老福利方面沒有其他支付義務。

就業協議

公司已與董事會主席黃先生及首席執行官黃先生簽訂了僱傭協議。根據這些協議，執行官中的每位員工在約定期限爲三年的初期僱用，除非根據協議條款提前終止。在爲期三年的協議期滿後，僱傭協議將自動延期連續三年，除非任何一方在此等3年期滿前提前一個月書面通知終止僱傭，或者根據協議條款提前終止。公司也有權在任何時候因事由解僱員工，無需提前通知或報酬，如果執行官（i）嚴重或屢次違反或不遵守就業條款和條件；（ii）被定罪犯有刑事犯罪，而該犯罪行爲在董事會看來不影響其作爲公司僱員的地位；（iii）故意違抗合法和合理命令；（iv）行爲失當並與僱傭協議下執行的重要職責的忠實履行不一致；（v）涉及欺詐或不誠實行爲；或（vi）在職責上經常疏忽。公司可以提前一個月書面通知或支付一個月工資代替通知而無事由解僱執行官。在此類情況下的解僱，公司將根據執行官所在司法轄區的適用法律要求向執行官提供遣散費用。執行官可以隨時提前一個月書面通知或支付一個月工資以代替通知終止僱傭，並在其辭職獲得董事會批准的情況下隨時辭職。

每位高管都同意在僱傭協議終止或到期期間以及之後的任何時間內嚴格保密，不得使用，除了爲公司利益之外，或未經公司書面同意泄露給任何人、公司或其他實體我們的任何機密信息，或由高管直接或間接以書面、口頭或其他方式從我們處獲得的機密或專有信息，如果明確指示爲機密或合理預期爲機密。

與黃曉明先生的僱傭協議. 公司與董事長黃曉明先生於2024年7月22日簽訂了一份僱傭協議（「董事長僱傭協議」）。 董事長的僱傭協議規定基本月薪爲50萬港幣，並由董事會自行決定獎金。 根據董事長的僱傭協議，黃曉明先生有資格參加公司當前存在或未來可能由公司採納的任何標準員工福利計劃，包括但不限於任何養老計劃、人壽保險計劃、醫療保險計劃、旅行/假期計劃和股權激勵計劃，如果公司採納並維護此類計劃。

與黃敏仁先生的僱傭協議. 公司與首席執行官黃敏仁先生於2024年7月22日簽訂了一份僱傭協議（「CEO僱傭協議」）。 CEO僱傭協議規定基本月薪爲40萬港幣，並由董事會自行決定獎金。 根據CEO僱傭協議，黃敏仁先生有資格參加公司當前存在或未來可能由公司採納的任何標準員工福利計劃，包括但不限於任何養老計劃、人壽保險計劃、醫療保險計劃、旅行/假期計劃和股權激勵計劃，如果公司採納並維護此類計劃。

首席執行官僱傭協議和董事長僱傭協議的副本分別作爲年度報告20-F表格的附件4.17和4.18，於2024年3月31日結束的財政年度，於2024年7月31日向SEC提交。

獨立董事協議

公司還與所有獨立董事簽訂了協議，Stephen Kan先生和Nathaniel Chan先生的任期始於2023年12月29日，Alice Pun女士的任期始於2024年4月2日（統稱爲「獨立董事協議」）。 委任條款持續直到獨立董事的繼任者合法選舉或委任並具備資格，或直到獨立董事辭世、被取消資格、辭職或被免職（「到期日期」）。

根據獨立董事協議，每位獨立董事均承認，董事會任命取決於董事會裁定該獨立董事在董事會看來是否符合納斯達克證券市場上市規則第5605條及其他適用規則中對公司的「獨立」定義，並且未能保持獨立的獨立董事可能會被從董事會中撤職。每位獨立董事進一步承認並同意，接受公司或其任何子公司在其擔任董事期間除董事會服務之外的任何諮詢、顧問或其他報酬費用，都會削弱該董事的獨立性，獨立董事同意不接受任何此類費用。獨立董事協議還包括有關利益衝突和公司機會以及保密條款的相關規定，根據此規定，每位董事同意將其中定義的任何機密信息嚴格保密。

除上述披露外，我們的董事未與公司或其任何子公司簽訂任何提供在終止僱傭時獲得福利的服務協議。

關聯交易

該公司已採納審計委員會憲章，該憲章於2024年7月26日修訂，要求審計委員會定期審核所有關聯方交易，並要求所有此類交易經委員會批准。在截至2022年、2023年和2024年3月31日的財政年度內，包括其經營子公司JLHk在內的該公司與其關聯方進行了以下交易：

關聯方名單

關聯方交易

相關方交易在2022年、2023年和2024年結束時

租賃

即亮控股於2022年、2023年和2024年度從關聯方租賃了房地產，具體如下：

銀行設施

截至2022年、2023年和2024年3月31日的銀行借款如下：

來自（對）關聯方的應收款項

應收款項來自（對）以下關聯方：

以上金額未經擔保，無利息，沒有具體還款條件，屬於非貿易性質。

應收/應付賬款

應收/應付賬款包括以下內容：

其他交易

公司將其擁有的一處住宅物業出租給黃先生丹尼，黃先生支付給公司的截至2024年3月31日的年度租金約爲76,923美元。

提案二

批准股票的逆向拆分

概覽

董事會已批准，並正在就公司授權和已發行的普通股進行逆向股票分割，比率（「逆向分割比例範圍」）不得低於1比1.5到不超過1比10，確切比例（「逆向分割比例」）將由董事會自行確定，並在逆向分割比例範圍內選定一個數字，前提是在會員批准逆向股票分割後，董事會可以自行全權決定選擇執行逆向股票分割：(i) 不實施逆向股票分割；或者(ii) 實施逆向股票分割，只要逆向股票分割在指定的範圍內。每股普通股的當前面值爲0.0000375美元將根據董事會確定的實際逆向股票分割比率進行調整。會員對逆向股票分割的批准將授予董事會決定何時以及是否實施逆向股票分割的權力，並在此條件下選擇在該範圍內實現何種已批准的交換比率。如果會員批准逆向股票分割，董事會將有權（但無義務）自行全權決定，無需會員進一步行動，實施和實施逆向股票分割在該逆向分割比例範圍內。

董事會認爲，會員批准逆向分割比例範圍（而不是特定比例）爲董事會提供了靈活性，以實現逆向股票分割的目的。在決定是否實施逆向股票分割時，董事會將確定此類分割的時間，並在會員批准的範圍內選擇特定的逆向分割比例。這些決定將由董事會作出，旨在根據當時的市場情況創造公司普通股的最大市場化。

董事會保留拒絕進行股票終止交易的權利，如果其單獨和絕對自主地認定，實施股票終止交易不符合公司及其股東的最佳利益。

逆向股票分割的目的和背景

董事會已經決定，公司及其股東的最佳利益是要求其普通股維持符合納斯達克掛牌規則5550（a）（2）（「最低買盤要求」）的要求。最低買盤要求規定，公司的普通股必須保持最低買盤價格爲1.00美元，才能繼續在納斯達克全球市場上市。如果公司的普通股的買盤價格低於最低買盤要求，納斯達克將提供書面通知給公司，稱其普通股可能被納斯達克全球市場除牌。

董事會已確定，爲了確保公司及其股東持續符合最低買盤要求，有必要並符合公司及其股東的最佳利益，通過授權董事會變更股票合併權力並實施股票終止交易，以確保在董事會獨斷定奪下，實施此類股票終止交易是必要和適當的。

因此，爲了確保公司繼續在納斯達克全球市場上市，董事會認爲有必要並恰當批准股票終止交易，並在提供的股票終止交易比例範圍內批准股票終止交易，隨後在股東批准股票終止交易後，董事會可根據其獨立和絕對自主的決定：(i)不實施股票終止交易；或者 (ii) 在股票終止交易範圍內實施股票終止交易，只要其相信股票終止交易對公司最爲有利及符合公司最佳利益時。

尋求股票合併根據股票合併比例範圍的批准目的是：(i)繼續維持納斯達克5550(a)(2)號上市規則規定的最低買盤價1.00美元;以及(ii)提高公司普通股的市場價格。如果董事會認爲改變普通股份數量可能達到最低買盤價格要求，並提高公司普通股的市場價格，董事會可能實施擬議的股票合併，但只有當董事會判斷通過股票合併對公司及其成員整體利益最有利時。

此外，董事會進一步相信，通過實施股票合併預期公司普通股的市場價格將增加，提高公司普通股的流通性和流動性，並鼓勵公司普通股的興趣和交易。此外，公司認爲許多機構投資者和投資基金不願意投資，有時甚至被禁止投資低價股，並且券商公司不願向客戶推薦低價股。通過實施股票合併，公司相信它可能能夠將其普通股的市場價格提高到一個水平，其普通股可以更受潛在投資者青睞。其他投資者在購買低價股方面也可能會受阻，因爲與總交易比例相比，券商佣金傾向於更高低價股。股票合併後較高或穩定的股價可能會緩解這一顧慮。

無法保證實施股票合併會實現任何期望的結果。也無法保證如實施股票合併後的每一普通股價將達到並維持最低買盤價格要求，或任何上升能夠持續一段時間。

普通股交換程序

儘快在反向股票拆分的生效日期之後（如果已實施），將通知會員反向股票拆分已生效。公司預計其過戶代理將作爲交換代理，以實施普通股的交換。

持有紙質形式普通股的會員將收到一封由交換代理代表公司發送的轉讓信，其中包含說明會員應如何向交換代理投降代表前拆分普通股的證書以換取以簿記形式持有的後拆分普通股。會員只有在向交換代理投降其未解決的股份證書並妥善填寫和簽署的轉讓信後，公司才會向其發放新的普通股證書。任何提交用於轉讓的前拆分普通股，無論是根據出售或其他處置，還是其他情況，都將自動換取後拆分普通股。會員不應銷燬任何股票證書，並且在要求之前不應提交任何證書。

持有由過戶代理以電子記賬形式持有的普通股的會員無需採取任何行動即可接收後拆分普通股。如果會員有權獲得後拆分普通股，交易明細將自動寄至會員的記錄地址，顯示反向股票拆分後持有的普通股數量。

在反向股票拆分後，公司打算以「街頭名稱」方式持有由銀行、經紀或其他提名人持有的普通股，與將其普通股登記在名下的註冊會員一樣處理。銀行、經紀或其他提名人將被指示爲其以「街頭名稱」持有普通股的受益所有人實施反向股票拆分。然而，這些銀行、經紀或其他提名人可能具有與適用於註冊會員進行反向股票拆分處理不同的程序。如果會員通過銀行、經紀或其他提名人持有普通股並對此有任何疑問，建議會員聯繫他們的銀行、經紀或其他提名人。

如果會員對股份的持有量不超過或等於逆向拆分比例，則該會員將不會收到拆分後的普通股。

碎股

與逆向拆分相關的不會發行或創造任何碎股。對於原記錄會員，如果其持有的拆分前普通股數量不是拆分前每個普通股可以被整除的數量，我們將向該會員發行一個將碎股四捨五入至最接近整數股的普通股數量。

所需投票

如果會員以投票方式表示同意逆向拆分，則逆向拆分將獲得通過，只要所投票數的簡單多數。會員可以親自投票，或者如果會員是一家公司，可以由其合法授權代表或通過代理投票代表「贊成」逆向拆分即可。棄權和券商不投票將不會影響投票結果。

董事會推薦

董事會一致建議贊成對普通股進行逆向拆分，比例不低於1比1.15，不高於1比10。

提案3

審議選擇 獨立註冊會計師公司

審計委員會已選擇ZH CPA，LLC作爲本公司截至2025年3月31日財政年度的獨立註冊會計師公司。我們請求股東批准ZH CPA，LLC作爲我們的獨立註冊會計師公司。如果我們的會員未能批准該任命，審計委員會可能會重新考慮該任命。

我們已獲ZH CPA，LLC的建議，該公司及其任何關聯方在上一財政年度與我們公司除了獨立註冊會計師公司與客戶之間存在的通常關係外，沒有其他關係。預計ZH CPA，LLC的代表不會親自參加年度股東大會，因此預計他們無法回答任何問題。因此，ZH CPA，LLC的代表將不會在年度股東大會上發表聲明。

審計費用

以下是本公司在截至2023年3月31日和2024年之間的財政年度中由其核數師開出的費用：

審計費 包括由公司主要核數師爲其年度財務報表審計而提供的專業服務所計費的總金額，列表列出的每個財政年度。

審計 相關費用 包括由公司主要核數師爲其與審計相關的服務所提供的專業服務所計費的總金額，列表列出的每個財政年度，包括協助提交給美國證券交易委員會的文件的費用。

所有其他費用 包括公司獨立核數師提供的服務所計費的總金額，未包括在審計費用或與審計相關的費用中。這些其他費用中包括公司獨立核數師在這些時期進行的公開發行中提供的服務的費用。.

所需投票

批准此提議需要出席公司年度股東大會的表決權所持有的普通股的多數通過，且以親自或通過委託代理人投票。

董事會建議

我們全體董事一致建議投票「贊成」批准這項提案，以覈准ZH CPA，LLC公司作爲公司獨立的上市會計師，截至2025年3月31日的財政年度。

一般規定

該公司的任何回購活動，無論是與債券定價同時進行，還是根據其股份回購計劃的要求或其他情形，都可能增加或減少ADSs和普通股市場價格和票據價格的下跌幅度。

董事會不知道年度股東大會上除了通知的年度股東大會事項以外還會提出其他事項，在此代理聲明中提到的除外。如果年度股東大會上應該提出其他事項，代理人有意根據隨附的授權委託書的規定投票代表的股份，如董事會可能建議的那樣。對於這些其他事項的自由裁量權是通過執行隨附的授權委託書明確授予的。

董事會命令

董事會主席黃子晶

2024年10月17日

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