附件10.5

首次修訂

薪水繼續協議

FOR

阿拉娜·賓德

本修正案（「修正案」）自第1條起生效^開始控件 2024年11月的一天，由位於蒙大拿州海萊娜的蒙大拿機會銀行（「僱主」）與阿拉娜·賓德（「執行官」）之間簽訂。

僱主與執行官簽署了一份自2021年9月1日起生效的薪資續約協議（「協議」）。僱主與執行官現在希望增加該協議的福利。

因此，僱主和高管採納以下對協議的修訂：

第2.1節將被完全刪除，並由以下內容替換：

2.1         正常養老福利。 在正常養老年齡後離職時，僱主將向執行官支付每年四萬兩千五百美元（$42,500）作爲任何其他福利的替代。年金將在離職後的下一個月開始以等額月供形式支付，直至執行官去世。

第2.5節將被完全刪除，並由以下內容替換：

2.5         在福利支付開始之前死亡。如果高管在離職之前去世，僱主將向受益人支付年金，金額爲四萬兩千五百美元（$42,500），以代替本協議下的任何其他福利。年金將以等額月度分期付款的方式支付，從高管去世的下個月開始，持續十五（15）年。

原附屬協議A的附件將被移除，並由此處附上的附屬協議A替換。

爲此證明，高管和僱主的代表已按照下面所示的日期簽署本修正案：