賠償協議
本賠償協議
(本 「協議」)是
製作於 [
],在兩者之間
樂薩科技,
Inc.,佛羅里達州
公司
(
「公司」),
和
[
]
(「受保人」)。
資本化
條款
用過的,
但是
不
否則
被定義
在這裏,
將
有
這
含義見第 1 節。
演奏會
A.
能力很強而且
合格人員有
變得更加不情願
爲企業服務
作爲董事、高級職員
要麼
以其他身份行事,除非爲他們提供足夠的保護
通過保險或適當的賠償
因其爲其提供的服務和活動而對他們提起的索賠和訴訟的風險
代表公司。
B.
董事會
公司的(
「董事會」)已確定,
爲了
吸引和留住人才
和合格人士,
公司將
力求維持
正在進行中
基礎,在
個人開支,袍金
以及官員的責任
保險,以保護爲公司及其子公司服務的人員免受某些負債的侵害。但是,由於以下方面的變化
這
保險市場變得越來越困難
購買董事和高級職員責任保險
根據提供條款
合理的
保護在
合理的成本。
不確定性
與
董事和
軍官們的
責任保險
增加了
這
難以吸引和留住這些人。
C.
董事會已確定,可能無法吸引和留住高度勝任和合格的人員
爲公司服務
不利於
的最大利益
公司及其
股東之類的
公司應該
採取行動,向這些人保證,將更有把握地提供足夠的保護,使其免受索賠和訴訟的風險
源於他們將來爲公司提供服務和代表公司開展的活動。
D.
董事會已經確定
這是合理的,謹慎的
而且公司有必要
有合同約束力
自己來補償,
並向前邁進
代表開支
的,這些人
盡最大努力
適用者允許
法律這樣他們
將爲公司服務或繼續爲公司服務,免受不當擔憂
他們不會得到這樣的賠償。
E.
受保人有
同意
爲
公司在
一名軍官
和/或董事
提供的容量
那個受保人
是
提供的
這
保護
可用
下
這個
協議,
這
公司的
已修改
和
重申
文章
的
公司成立
(如
修改
和
重申
從
時間
到
時間,
這
“文章
的
註冊成立”),
這
公司的
已修改
和
重申
章程
(如
不時修訂和重申(「章程」)以及董事和高級職員責任保險,其承保範圍足夠
目前的情況。
F.
本協議是補充
爲了促進任何
《公約》條款提供的保護
註冊成立,
章程
還有任何
通過的決議
根據此,
並且將
不被視爲
替代品
因此,
也不是爲了減少
或者取消
任何
權利
的
受保人
據此。
在
另外,
受保人
將
是
題爲
到
賠償
根據
到
這
佛羅里達
商業
公司法。
因此,現在,考慮到前述內容和此處規定的盟約、承諾和陳述,以及
爲了其他好處
和寶貴的考慮,
包括受保人的
服役協議
作爲董事
和/或官員
該公司
在本協議發佈之日之後,並打算在此受法律約束,
雙方協議如下:
1.
某些定義
出於以下目的
本協議。
以下
所用術語
在本協議中
將有
含義如下。
(a)
如果在任何時期內發生 「控制權變更」
連續兩年,個人
那件事的開始
期限組成董事會
公司停止運營
以任何理由構成
至少多數
其中,除非
每位新董事的選舉
事先獲得了 a 的批准
至少投一票
當時大多數董事還是
在辦公室裏誰是
期初的董事。
(b)
「公司」 包括任何國內或國外前身
合併中的公司實體
或者其他
(c)
「董事」 是指
個人是誰
或者是一個
的董事
公司或
個人,而
a
公司董事,現任或曾在公司任職
申請擔任董事、高級職員,
的合夥人、受託人、員工或代理人
另一個外國人
或者國內
公司,合夥企業,
有限責任
公司,
合資企業,
信任,員工
福利計劃,
或者其他
實體。
一位董事
被視爲
成爲
服務
員工福利
計劃於
該公司的
請求 if
那個導演的
職責
到
公司還對以下機構徵收關稅或以其他方式涉及服務:
他或她向計劃或計劃的參與人或受益人保障
計劃。
該術語包括,除非
否則上下文要求,
遺產,繼承人,
遺囑執行人、管理員和個人
代表
附錄 10.4