| 招股說明書補充資料第7期 至2024年4月19日的招股說明書 | 根據424（b）（3）規則提交 登記聲明書編號333-276479 | ||||
VOLATO GROUP, INC.
高達8,092,122股普通股
多達15,226,000個認股權和
憑證行使後可發行共計15,226,000股普通股
由股票持有人出售提供
我們正在補充2024年4月19日的招股說明書，涵蓋了招股說明書中列明的持股人，或任何其擔保人、受贈人、受讓人、受讓人和利益繼受人等持有Volato Group, Inc.（下稱“公司”）Class A普通股股份和私人認股權證（下稱“私人認股權證”，與公開認股權證（在其中有所定義）合稱為“認股權證”）的人，日期為招股說明書之後（“合格受讓人”及連同此類持股人合稱“持股人”），總計最高達23318122股普通股的發行，這些股份的發行已在Form S-1註冊聲明書（文件號碼333-276479）上事先註冊。
本補充說明書補充了2024年4月19日日期的說明書中的信息，應與該說明書一起閱讀，包括任何先前的補充說明和修改，這些補充說明和修改將與本補充說明書一起發送。
本說明書補充資料如無附上並且除非連同發布於2024年4月19日的說明書，以及任何早前的補充和修訂而使用，否則不完整。
本招股補充說明書為更新和補充2024年4月19日的招股說明書中所含的資訊，該資訊包含在我們提交給美國證券交易委員會（SEC）的Form 8-k至2024年9月9日（即“本次報告”）。因此，我們將本次報告附在本招股補充說明書中。
投資我們的普通股份涉及某些風險。有關這些風險的討論，請參閱2024年4月19日的招股章程第8頁開始的「風險因素」。
美國證券交易委員會和任何州證券委員會都沒有批准或不批准這些證券，也沒有確定本證券說明書附錄是真實或完整的。任何相反的陳述都屬於犯罪行為。
本補充說明書之日期為2024年9月9日。
美國
證券交易委員會
華盛頓特區20549
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8-K表單
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目前報告
根據第13或15（D）條款
1934年證券交易所法
報告日期（最早報告事件日期）： 202年9月5日4
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VOLATO GROUP, INC.
（依憑章程所載的完整登記名稱）
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| 特拉華州 | 001-41104 | 86-2707040 | ||||||||||||
| （註冊地或其他註冊司法管轄區） | （報告書文件號碼） | (國稅局雇主身份識別號碼) | ||||||||||||
1954機場路，124套房
Chamblee, GA 30341
(總部地址) (郵政編碼)
844-399-8998
申請人的電話號碼，包括區域代碼。
(若自上次報告以來更改，請提供前稱或前地址)
如下方框表示，如表8-K記錄同時滿足在以下條款下登記人的提交要求：
o根據《證券法》第425條（17 CFR 230.425）的書面通信。
o根據交易所法案（17 CFR 240.14a-12），徵求材料
o根據交易所法案（17 CFR 240.14d-2（b））第14d-2(b)條款的規定進行的開始前通信。
o根據交易所法案（17 CFR 240.13e-4(c)）第13e-4(c)條規定的開始前通信。
根據法案第12(b)條規定註冊的證券：
| 每種類別的名稱 | 交易標的（s） | 每個註冊交易所的名稱 | ||||||
| A類普通股 | SOAR | 紐交所美國有限責任公司 | ||||||
| 每個完整的認股權證可行使購買一股A類普通股，行使價為11.50美元 | SOAR.WS | 紐交所美國有限責任公司 | ||||||
請用勾選符號表示申報人是否符合《1933年證券法》第405條（第230.405章）或《1934年證券交易法》第120億2條（第2401.2億2章）中對新興成長企業的定義。
新興成長型企業x
如果一家新興成長型公司，則應通過核對標記來指示，如果登記者選擇不使用根據《交易所法》第13(a)條提供的任何新的或修訂後的財務會計準則的延長過渡期。o
項目1.02。 終止實質性正式協議
2024年9月5日，致富金融(臨時代碼)集團董事會向公司的首席执行官兼总裁Matthew Liotta、首席商务官Nicholas Cooper、首席运营官Michael Prachar、首席技术官Steven Drucker和首席财务官Mark Heinen (以下统称“高管人员”) 发出通知，决定不续约高管人员各自的雇佣协议(以下简称“雇佣协议”)，根据适用的雇佣协议条款，不再延长6个月。因此，在2024年11月30日，每个雇佣协议的当前期限到期后，每个雇佣协议将终止，每位高管人员将按自由工作制雇佣，这意味着高管人员或公司可以随时因任何原因解雇该高管人员。每位高管人员将继续以与适用的雇佣协议中所含补偿条款基本相同的职位任职。
項目5.02。 董事或某些高管的離職；董事的選舉；某些高管的任命；某些高管的薪酬安排
2024年9月6日，該公司的首席技術官史蒂文·德魯克辭去了他的職位。辭職不是因為在公司的財務，運營，政策或實踐方面有任何分歧。
關於在本8-k表格中第1.02項所載的披露，關於發送終止僱傭協議通知的事項，現以參考方式納入本文件。
項目8.01。 其他事件
依據公司提交給證券交易委員會（"委員會"）的8-k表格披露，該公司在2024年6月21日收到了紐交所美國交易平台（"紐交所美國"）發出的違規通知（"通知"），通知公司未能符合紐交所美國公司指南（"公司指南"）第1003(a)(i)條款所規定的繼續上市標準，該條款要求公司如果在最近的三個財政年度中有兩個年度繼續營運虧損和/或淨虧損的報告，則股東權益至少為$2,000,000，和公司指南第1003(a)(ii)條款所規定的繼續上市標準，該條款要求公司如果在最近的四個財政年度中有三個年度繼續營運虧損和/或淨虧損的報告，則股東權益至少為$4,000,000。
該公司需要在2024年7月18日前向紐交所美國交出計畫，概述其所採取或將採取的行動，以在2025年12月18日前重新符合持續上市標準。該公司在截止日期之前提交了計畫。
於2024年9月5日，公司收到紐交所美國的通知，表示接受了公司的計劃並授予一個計劃期限，至2025年12月18日。在該計劃期間，公司將受到季度評審，以判斷是否與計劃一致取得進展。如果公司在2025年12月18日前未恢復符合紐交所美國的上市標準，或者公司未取得與其計劃一致的足夠進展，則紐交所美國可能啟動摘牌程序。
2024年9月9日，公司發布新聞稿討論此事。新聞稿的副本已包括在此作為附件99.1，其已納入參照本第8.01項。
9.01項。 基本報表和展覽。
(d)展覽品。
| 展覽編號。 | 描述 | |||||||
| 新聞稿，日期為2024年9月9日。 | ||||||||
| 104 | 交互式數據文件封面（嵌入在內聯XBRL文檔中） | |||||||
簽名
根據1934年證券交易法的要求，申報人已經依法授權在此由親自簽署本報告。
大日期: 2024年9月9日
| 致富金融集團有限公司。 | ||||||||
| 作者： | /s/馬克·海寧 | |||||||
| 名字： | 馬克·海寧 | |||||||
| 職稱： | 致富金融(臨時代碼) | |||||||