美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549
表格
當前報告
根據第 13 條或第 15 (d) 條
1934 年《證券交易法》
報告日期（最早報告事件的日期）：
（註冊人章程中規定的確切名稱）
| （州或其他司法管轄區） 公司註冊的） |
（委員會 文件號） |
（國稅局僱主 證件號） |
（主要行政辦公室地址，包括郵政編碼）
（註冊人的電話號碼，包括區號）
不適用
（如果自上次報告以來發生了變化，則以前的姓名或以前的地址）
如果是表單，請選中下面的相應複選框 8-K 申報旨在同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務（見下文一般指令 A.2.）：
如果是表單，請選中下面的相應複選框 8-K 申報旨在同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務：
| 根據《證券法》（17 CFR 230.425）第 425 條提交的書面通信 |
| 根據規則徵集材料 14a-12 根據《交易法》(17 CFR) 240.14a-12) |
| 啓動前 根據規則進行通信 14d-2 (b) 根據《交易法》(17 CFR) 240.14d-2 (b)) |
| 啓動前 根據規則進行通信 13e-4 (c) 根據《交易法》(17 CFR) 240.13e-4 (c)) |
根據該法第12（b）條註冊的證券：
| 每個課程的標題 |
交易 |
交易所名稱 | ||
用複選標記表明註冊人是1933年《證券法》第405條（本章第230.405節）或規則所定義的新興成長型公司 12b-2 1934 年《證券交易法》 (§ 240.12b-2) 本章的內容）。
新興成長型公司
如果是新興成長型公司，請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。☐
| 項目5.02 | 董事離職、特定職員選舉、董事會成員選舉、某些職員的報酬安排。 |
任命臨時首席財務官和臨時首席會計官。
於2024年8月29日，Ventyx Biosciences, Inc.（以下簡稱「公司」）董事會任命了公司財務高級副總裁Roy M. Gonzales爲公司的臨時首席財務官和臨時首席會計官，任職日期爲2024年8月30日，代替Martin D. Auster萬.D.擔任此職位。
現年49歲的Gonzales先生自2024年4月起擔任公司的財務高級副總裁，此前自2023年1月至2024年4月擔任公司的會計副總裁。在加入本公司之前，Gonzales先生曾先後在生物製藥公司Landos Biopharma, Inc.擔任財務副總裁（2021年9月至2022年6月）以及臨床階段治療公司Histogen, Inc.擔任財務副總裁和SEC報告副總裁（2021年3月至2021年9月）。他還曾在投資管理公司Invesco US擔任顧問（2019年7月至2020年2月），並在生命科學和醫療器械公司擔任各種財務和會計職務，包括醫療技術公司Spinal Elements（2018年10月至2019年7月），醫療器械公司Dexcom（2016年8月至2018年10月）以及生物製藥公司Arena Pharmaceuticals, Inc.（2014年6月至2016年8月）。Gonzales先生在KPMG開始職業生涯，在審計領域工作了三年。他擁有Old Dominion University的會計學學士學位和加利福尼亞大學洛杉磯分校的MBA學位。Gonzales先生是弗吉尼亞州註冊會計師。
Gonzales先生根據公司的僱傭錄用信受僱於該公司。他目前的年薪爲35萬美元，並有可能獲得可自由決定性的年度現金獎金，目標爲年薪的30%。實際獎金數額將基於董事會或董事會薪酬委員會設定的績效目標的達成情況。Gonzales先生被任命爲臨時首席財務官和首席會計官，對他的薪酬或僱傭條款沒有任何改變。Gonzales先生還是該公司《高管變動控制及離職計劃》（下稱「離職計劃」）的參與者，根據該計劃，他有資格獲得與其職位相符的離職補償。離職計劃的描述已在該公司於2024年4月25日向證券交易委員會提交的14A表格的《高管薪酬-終止或變更控制時的潛在支付》部分中予以說明。Gonzales先生還與該公司簽訂了標準的董事和高管擔保協議。
Gonzales先生被選爲高級職務沒有與其他人員之間的安排或諒解，Gonzales先生與公司的董事或其他高級職員之間沒有親屬關係。Gonzales先生不存在根據《404(a)規定》項下需要披露的直接或間接重大利益的交易。 S-k。
首席財務官離職
2024年8月30日，公司與Auster博士簽訂了《離職與解除協議》（以下簡稱「協議」），根據該協議，Auster博士於2024年8月30日起不再擔任公司首席財務官一職。根據協議，Auster博士將享受以下待遇：（一）九個月的基本工資繼續支付（扣除適用代扣）；（二）根據《1985年通用預算協調法》修訂案（即「COBRA」）繼續健康保險覆蓋九個月，並提供給Auster博士及其家屬，前提是Auster博士能夠有效選擇並有資格繼續COBRA下的保險；（三）提前行權他在公司持有的按時間爲基礎的股權獎勵，這些股權獎勵原本將在他離職後的三個月內行權。上述福利條件是以Auster博士簽署並不撤銷離職與索賠協議並使該協議在2024年8月30日之後60天內生效並不可撤銷爲先決條件，並且繼續遵守其保密、專有信息和發明協議。th 2024年8月30日之後的60天內，Auster博士必須簽署並不撤銷一份離職與索賠協議，並持續遵守其保密、專有信息和發明協議，才能獲得上述福利。
簽名。
依據1934年證券交易法的要求，登記者已代表其授權簽署了本報告。
| VENTYX BIOSCIENCES, INC. | ||||||
| 通過： | /s/ Raju Mohan | |||||
| Raju Mohan, 博士 | ||||||
| 總裁兼首席執行官 | ||||||
| 日期：2024年8月30日 | ||||||