附件10.5
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標準僱傭協議的修訂
本標準僱傭協議的修訂(「協議」)日期爲 2015年10月14日 WNS Global Services Pvt. Ltd.,主營業務地址爲Mumbai 400079, Maharashtra,Gate No:4, Plant 10, Godrej & Boyce Complex, Pirojshanagar, LBS Marg, Vikhroli (West),印度,與其關聯企業、各自的繼承人和受讓人(以下簡稱「公司」)和 R. Swaminathan(以下簡稱「高管」),永久住所在[已隱去] [已隱去]
參照2010年11月29日公司與高管之間的標準僱傭合同(以下簡稱「合同」) 本協議的締約方希望根據本修訂案修改協議。
因此,爲了獲得良好而有價值的考慮,在此確認已收到,各方同意如下:
完全刪除第15.1(i)節「終止」並更改爲以下內容:
公司可以在平等約定書上提前3個月以書面形式通知員工或支付代替賠償,隨時無原因地解除員工所從事的職位。但是,如果發現員工違反了本協議和/或本辦法所述的任何條款,公司可以根據第1.1(c)項所定義的「原因」立即終止員工的服務和/或本協議。 保密協定。
此外,如果根據第15.1(i)節無原因解僱員工,並且員工執行並遵守本協議和/或本辦法的條款,員工應有權獲得以下來自公司的支付和福利(「遣散費」): 除簽署妥當的解除協議並持續遵守此處的保密及知識產權條款外,您應從公司獲得以下付款和福利(「解僱」): 保密協定。 繼續支付員工的基本工資,以解僱日的費率計算,連續6個月。
i. |
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除非在此加以修改,否則「協議」的所有其他條款和條件(包括任何附表)均應保持有效,存在且不變。如果本修正案與本協議發生衝突,本修正案的條款和條件應優先於協議的條款和條件,衝突的範圍以此類爲準。
爲此,雙方已在上述日期簽署本協議。
對於WNS全球服務私人有限公司
/s/ Keshav R. Murugesh |
Keshav R. Murugesh |
集團首席執行官 |
接受者 | /s/ R. Swaminathan : R. Swaminathan | |
簽名和日期 | : |
WNS全球服務私人有限公司, 第10工廠,第4門,Godrej & Boyce Complex,Pirojshanagar,LBS瑪格,維克羅裏(西),
孟買-400 079,印度 電話:+91 22 4095 2100 | 傳真:+91 22 2518 8307
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