證券之星消息，北京人力(600861)12月04日在投資者關係平台上答覆投資者關心的問題。
投資者：尊敬的董秘您好，貴公司重組上市後，公司上下勵精圖治，業績節節攀升，但是公司股價卻連創多年新低，雖最近兩個月跟隨大盤反彈有所恢復，仍在同行業估值處於最低水平。很多股民反映是因爲大量持股的中歐基金爲了防止基民贖回，套住基民好坐收管理費故意打壓股價。請問貴公司對此怎麼看，有否市值管理計劃？
北京人力董秘：您好，感謝您對公司的關注！二級市場股價波動受多重因素影響，敬請廣大投資者理性看待，並請注意投資風險。公司將聚焦提升人力資源服務業務核心競爭力，穩妥有序開展市值管理相關工作，積極傳遞公司投資價值。謝謝！
投資者：尊敬的董秘您好，近期大量國企響應國家對上市公司市值管理的號召，對自己公司股票進行回購等市值管理，雖然貴公司估值處於同行業最低水平，並且股價重組後連續跌了兩年年並在今年創出三年新低，公司卻一直沒有動作，是因爲公司認爲自己的股價估值合理，不需要市值管理嗎？
北京人力董秘：您好，感謝您對公司的關注！二級市場股價波動受多重因素影響，敬請廣大投資者理性看待，並請注意投資風險。今年以來，公司聚焦人力資源服務主業，不斷優化公司盈利能力和可持續發展能力。截至2024年三季度，公司累計實現營業收入331.79億元，同比增長15.46%；實現歸母淨利潤6.41億元，同比增長84.75%；通過現金分紅的方式向全體股東派發現金紅利2.74億元（含稅）；通過上證e互動平台、業績說明會、投資者電話、線上線下交流等方式積極與投資者溝通交流。未來，公司將持續聚焦提升人力資源服務業務核心競爭力，穩妥有序開展市值管理相關工作，積極傳遞公司投資價值。謝謝！
以上內容爲證券之星據公開信息整理，由智能算法生成，不構成投資建議。
