核心观点
公司发布2019 年业绩报告,收入利润增长稳健。近年来,专升本扩招等各项利好政策逐步落地,作为长三角规模最大的民办高等教育集团,公司将充分享受政策红利,考虑到安徽医科大学及红山学院利润并表因素及费用率变化,微调公司2020 年EPS 预测至0.20 元(原预测为0.22 元),新增2021年EPS 预测为0.23 元,维持“买入”评级。
收入平稳增长,拟派发现金股利8107 万元人民币。2019 年公司总收入5.53 亿元/+15.8%;其中主营收入4.38 亿元/+13.4%,主要受益于在校学生总人数增长及平均学费提高;其他收入1.15 亿元/+25.8%,主要是红山学院的经营收益增加;经调整净利润2.96 亿元/+14.4%(调整汇兑损益及股权摊销费用)。2019年成本管控良好,毛利率为59.7%,同比持平;销售费用率为1.8% (+0.2pct);管理费用率为21.5%(+6.5pcts),原因系聘用高水平人才导致薪酬增加及收购活动相关开支。公司拟于期末派息每股5.53 港仙,合计8107 万元人民币。
账面资金富裕,授信额度充足。截至2019 年末,公司账面资金约14 亿元,并与中国工商银行签订战略合作协议,未来五年向公司累计提供不低于50 亿元的授信,为公司持续推进外延并购战略奠定坚实基础。
内生量价齐升,外延稳步扩张。2019 年学费收入3.92 亿元/+14.7%,住宿费收入0.46亿元/+2.7%;截至2019 年12 月31 日,总新招全日制学生人数12,493 人/+41.1%,若不考虑红山学院的2,291 名新招生人数,仍同比增长15.6%,总在校生人数45,244人/+30.2%。分学校看,1)新华学校19/20 学年实现新招生2,237 人/+8.5%,2019 年在校生人数5,583 人/+5.9%,19/20 学年中专新生学费升至9000-11400 元/人(18-19学年为5200-10400 元/人),全年收入同比增长33%,其中学费收入增长32%,住宿费收入增长37%;2)新华学院19/20 学年实现新招全日制学生6,790 人/+9.7%,2019年全日制在校生人数23,442 名/+2.5%,继续教育在校生人数5,414 名/-10.2%,19/20学年全日制本科新生学费升至19800-23800 元/人(18-19 学年为16500-25000 元/人),全年收入同比增长11%,其中学费收入增长13%;3)安徽医科大学临床医学院2019年在校生1,751 名/+204.5%,新招生同比增长104.3%,转设工作已经纳入安徽省教育厅“十三五”规划。学校将购置224.27 亩土地用于新校区建设,建设完成后将至少能容纳1 万人,预计一期工程不晚于2021 年9 月投入使用;4)公司2019 年9 月正式接管运营南京财经大学红山学院,学校2019 年在校生9,054 人,学费14,000 元/人,新校区可于2020 年 上半年开工建设,建成后预计可容纳至少20,000 名学生。
学科建设不断加强,外延并购持续推进。2019 年新华学院成功获批硕士学位授予立项建设单位,并与合肥市100 多家高新企业签订人才培养和就业协议;安徽临床医学院首次专升本招生报到率97.81%,统招本科招生报到率96%,并签约2 所附属医院及32 所教学实习医院;外延方面,公司将坚持“每年1-2 所,保证1 所”的数量要求、“以本科为主,兼顾其他”的层次要求、“长三角区域为主,兼顾其他重点省份”的区域要求,持续收购优质高教资产。
风险因素:外延收购速度不及预期的风险,收购整合效果不及预期的风险,《民促法实施条例》政策不确定性风险,专升本扩招配额不确定性风险。
投资建议:近年来,专升本扩招等各项利好政策逐步落地,作为长三角规模最大的民办高等教育集团,预计公司将充分享受政策红利,考虑到安徽医科大学及红山学院利润并表因素及费用率变化,微调公司2020 年EPS 预测至0.20 元(原预测为0.22 元),新增2021/2022 年EPS 预测为 0.23/0.27 元,维持“买入”评级。
核心觀點
公司發佈2019 年業績報告,收入利潤增長穩健。近年來,專升本擴招等各項利好政策逐步落地,作爲長三角規模最大的民辦高等教育集團,公司將充分享受政策紅利,考慮到安徽醫科大學及紅山學院利潤並表因素及費用率變化,微調公司2020 年EPS 預測至0.20 元(原預測爲0.22 元),新增2021年EPS 預測爲0.23 元,維持“買入”評級。
收入平穩增長,擬派發現金股利8107 萬元人民幣。2019 年公司總收入5.53 億元/+15.8%;其中主營收入4.38 億元/+13.4%,主要受益於在校學生總人數增長及平均學費提高;其他收入1.15 億元/+25.8%,主要是紅山學院的經營收益增加;經調整淨利潤2.96 億元/+14.4%(調整匯兌損益及股權攤銷費用)。2019年成本管控良好,毛利率爲59.7%,同比持平;銷售費用率爲1.8% (+0.2pct);管理費用率爲21.5%(+6.5pcts),原因系聘用高水平人才導致薪酬增加及收購活動相關開支。公司擬於期末派息每股5.53 港仙,合計8107 萬元人民幣。
賬面資金富裕,授信額度充足。截至2019 年末,公司賬面資金約14 億元,並與中國工商銀行簽訂戰略合作協議,未來五年向公司累計提供不低於50 億元的授信,爲公司持續推進外延併購戰略奠定堅實基礎。
內生量價齊升,外延穩步擴張。2019 年學費收入3.92 億元/+14.7%,住宿費收入0.46億元/+2.7%;截至2019 年12 月31 日,總新招全日制學生人數12,493 人/+41.1%,若不考慮紅山學院的2,291 名新招生人數,仍同比增長15.6%,總在校生人數45,244人/+30.2%。分學校看,1)新華學校19/20 學年實現新招生2,237 人/+8.5%,2019 年在校生人數5,583 人/+5.9%,19/20 學年中專新生學費升至9000-11400 元/人(18-19學年爲5200-10400 元/人),全年收入同比增長33%,其中學費收入增長32%,住宿費收入增長37%;2)新華學院19/20 學年實現新招全日制學生6,790 人/+9.7%,2019年全日制在校生人數23,442 名/+2.5%,繼續教育在校生人數5,414 名/-10.2%,19/20學年全日制本科新生學費升至19800-23800 元/人(18-19 學年爲16500-25000 元/人),全年收入同比增長11%,其中學費收入增長13%;3)安徽醫科大學臨牀醫學院2019年在校生1,751 名/+204.5%,新招生同比增長104.3%,轉設工作已經納入安徽省教育廳“十三五”規劃。學校將購置224.27 畝土地用於新校區建設,建設完成後將至少能容納1 萬人,預計一期工程不晚於2021 年9 月投入使用;4)公司2019 年9 月正式接管運營南京財經大學紅山學院,學校2019 年在校生9,054 人,學費14,000 元/人,新校區可於2020 年 上半年開工建設,建成後預計可容納至少20,000 名學生。
學科建設不斷加強,外延併購持續推進。2019 年新華學院成功獲批碩士學位授予立項建設單位,並與合肥市100 多家高新企業簽訂人才培養和就業協議;安徽臨牀醫學院首次專升本招生報到率97.81%,統招本科招生報到率96%,並簽約2 所附屬醫院及32 所教學實習醫院;外延方面,公司將堅持“每年1-2 所,保證1 所”的數量要求、“以本科爲主,兼顧其他”的層次要求、“長三角區域爲主,兼顧其他重點省份”的區域要求,持續收購優質高教資產。
風險因素:外延收購速度不及預期的風險,收購整合效果不及預期的風險,《民促法實施條例》政策不確定性風險,專升本擴招配額不確定性風險。
投資建議:近年來,專升本擴招等各項利好政策逐步落地,作爲長三角規模最大的民辦高等教育集團,預計公司將充分享受政策紅利,考慮到安徽醫科大學及紅山學院利潤並表因素及費用率變化,微調公司2020 年EPS 預測至0.20 元(原預測爲0.22 元),新增2021/2022 年EPS 預測爲 0.23/0.27 元,維持“買入”評級。