金風科技於2024年9月23日召開第八屆董事會第二十六次會議，會議全體九名董事均出席。會中通過了《2024年限制性股票激勵計劃（草案）》及其摘要，旨在建立長效激勵機制，吸引和留住人才，提升員工積極性及公司競爭力。該激勵計劃將授予限制性股票給激勵對象，並已獲董事會薪酬與考核委員會審議通過，但仍需提交股東大會審議。此外，會議還通過了《2024年限制性股票激勵計劃實施考核管理辦法》及提請股東大會授權董事會處理激勵計劃相關事宜的議案。這些議案的具體內容已在深圳證券交易所和香港聯合交易所網站公布。

金風科技於2024年9月23日召開第八屆董事會第二十六次會議，會議全體九名董事均出席。會中通過了《2024年限制性股票激勵計劃（草案）》及其摘要，旨在建立長效激勵機制，吸引和留住人才，提升員工積極性及公司競爭力。該激勵計劃將授予限制性股票給激勵對象，並已獲董事會薪酬與考核委員會審議通過，但仍需提交股東大會審議。此外，會議還通過了《2024年限制性股票激勵計劃實施考核管理辦法》及提請股東大會授權董事會處理激勵計劃相關事宜的議案。這些議案的具體內容已在深圳證券交易所和香港聯合交易所網站公布。