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2025.01.09
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導讀：禮來中國神經科學事業部副總裁蔣逸飛宣佈離職，將尋求外部發展機會，最後工作日爲1月14日。他在糖尿病和神經科學領域貢獻卓越，推動多款重磅藥物上市與研發。
據官方消息，2025年1月7日，禮來中國總裁兼總經理德赫蘭（Huzur Devletsah）向全體員工通報了一項關鍵的人事調整——現任禮來中國神經科學部門副總裁蔣逸飛決定離職，以追求新的職業發展機會。蔣逸飛的最後工作日定爲下週二（2025年1月14日）。
蔣逸飛曾在禮來中國擔任過多個高級管理職位，包括南非和撒哈拉以南非洲市場營銷總監，以及糖尿病產品部門副總裁等。在糖尿病領域，他成功推動了度拉糖肽等重要產品的上市和持續增長。
在神經科學部門，蔣逸飛帶領團隊在阿爾茨海默病和其他神經退行性疾病方面取得了重要突破，促進了多款創新藥物的研發和商業化，德赫蘭在宣佈蔣逸飛離職時，對他在禮來所做的貢獻給予了高度評價。
近年來，醫藥行業迅猛發展，市場競爭日趨激烈，外資藥企高層管理人員的流動也日益普遍。這種現象的背後，既包含了企業戰略調整、業務重組等客觀因素，也涉及高管個人職業規劃、薪酬福利等主觀因素的考慮。
從企業戰略的角度來看，外資藥企爲了適應市場變化、增強競爭力，通常會進行業務重組或戰略調整，高管團隊的變動也就成爲一種常態。例如，禮來近年來通過拆分業務部門、成立專門的神經科學部門等舉措，不斷推動業務的創新和發展。這些戰略調整對高管團隊提出了新的要求，也增加了高管流動的可能性。
在宣佈人事變動的同時，德赫蘭也向員工傳達了禮來中國對未來發展的堅定信心。他表示，禮來中國將在多個領域持續發力。在神經科學領域，禮來將繼續推進阿爾茨海默病等神經退行性疾病藥物的研發與商業化進程，爲患者提供更多治療選擇。同時，在糖尿病、腫瘤等其他領域，禮來也將繼續加大投入，推動創新藥物的研發與上市。
