島津製作所は、2024年度から社員による博士後期課程進学と通常業務の両立を後押しする「島津社会人博士育成支援制度（SPARK、以下本制度）※」を開始しました。本制度では「事業戦略上の研究領域」と「進学先での研究予定のテーマ」が合致した博士号取得希望者の学位取得を支援します。
当社はこれまでに大阪大学と連携して、当社の技術者・研究者の博士号取得を支援したり、大阪大学大学院の学生を修士課程（博士前期課程）修了時に当社で採用し、博士後期課程に派遣して共同研究に従事させたりする「REACHプロジェクト」を展開してきました。
「SPARK」は社内審査を通過した当社社員が対象となります。対象者は進学する大学を自由に選択できます。学費は当社が負担し、大学の先端研究に関する知見の獲得や、大学との共同研究をリードする人財の育成を図ります。現在、研究・製品開発に従事する当社社員が本制度を用いて京都大学および京都工芸繊維大学の博士後期課程に在籍しています。島津製作所は中期経営計画で「高度専門人財育成プログラムの推進」を掲げています。多様なパートナーと協力して、社会課題の解決に向けたイノベーションをリードする人財の創出・獲得を目指します。
- ※SPARK：Shimadzu PhD scholarship for Professional Advancement through Research and Knowledge
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島津製作所啓動「SPARK」（Shimadzu PhD scholarship for Professional Advancement through Research and Knowledge）計劃，從2024財年開始支持員工同時進行博士後課程進修與日常工作。該計劃將支持符合「業務戰略上的研究領域」和「進修地的研究計劃主題」相匹配的博士學位申請人取得學位。
我們以前與大阪大學合作，支持了公司技術人員和研究人員獲得博士學位，並在畢業時僱用大阪大學研究生作爲碩士課程（博士前期課程）並派遣他們到公司參與共同研究的REACH項目。
「SPARK」適用於通過內部審查的島津製作所員工。符合條件的員工可以自由選擇要進入的大學。公司將支付學費，以培養參與大學前沿研究並引領共同研究的人才。目前，公司的研究和產品開發人員利用該計劃在京都大學和京都工藝纖維大學的博士後課程中學習。島津製作所在中期經營計劃中提出了「推進高度專業人才培養計劃」的目標，旨在與各種合作伙伴合作，培養並獲取領導社會創新的人才。
- ※SPARK：Shimadzu PhD scholarship for Professional Advancement through Research and Knowledge（島津製作所職業發展與知識研究的博士獎學金）
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