來源：金十數據
一些經濟學家認爲，美國的勞動力市場並沒有推動通脹上升……
美國6月就業增長可能放緩至仍處於健康水平，失業率維持在4%，這增加了聯儲局能夠在不引發經濟衰退的情況下抑制通脹的可能性。
美國勞工部將於週五發佈備受關注的非農就業報告，該報告預計還將顯示薪資增長三年來首次放緩，再加上5月份通脹溫和下降，這可能證實反通脹趨勢已重回正軌，並增強聯儲局決策者對通脹前景的信心，推動聯儲局更接近在今年晚些時候開始降息。
金融市場依然樂觀地認爲，聯儲局將在9月開始其寬鬆週期，此前聯儲局在2022年和2023年積極收緊貨幣政策。聯儲局主席鮑威爾本週表示，美國已重回“反通脹軌道”，但他強調，決策者需要更多數據才能降息。
“經濟正在進入一個合理且可持續的就業增長步伐，”波士頓學院經濟學教授Brian Bethune表示，“沒有跡象表明有任何突然下降，沒有任何跡象表明我們突然會崩潰，美國經濟仍然基本上走在軟着陸的道路上。”
路透社對經濟學家的調查顯示，上個月非農就業人數可能增加了19萬，此前5月份爲增加27.2萬。過去12個月，美國平均每月新增就業崗位約23萬。
經濟學家表示，爲了跟上適齡勞動人口的增長，美國經濟需要每月創造至少15萬個就業崗位，以彌補最近移民激增的影響。5月份失業率升至4.0%，爲2022年1月以來的首次。一些經濟學家預計6月份失業率將降至3.9%。
一項滯後的就業指標——季度就業和工資普查（QCEW）表明，2023年第四季度就業增長速度遠低於薪資數據。QCEW的數據來自僱主向州失業保險計劃提交的報告。
但經濟學家認爲，QCEW數據不包括無證移民，他們認爲無證移民對去年的強勁就業增長做出了貢獻。美國勞工部勞工統計局將在下個月公佈其截至今年3月的過去12個月的薪資基準估計。
“就業人數有可能會被下修，但我們認爲這並非是因爲這一數據高估，而是因爲QCEW數據被低估，”摩根士丹利經濟學家Sam Coffin表示。“由於QCEW可能錯過了對無證移民統計，如果一個人沒有工作證明，那麼他也沒有資格領取失業救濟金。相比之下，薪資調查要求無論合法身份是否合法，企業都對員工進行統計。”
目前，美國的招聘主要由醫療保健、休閒和酒店業以及州和地方政府教育等行業推動，這些行業的人員配備水平已經回到疫情前水平，且這一趨勢可能在6月份持續，但速度比過去幾個月有所放緩。
這些行業中的就業人數大多已經恢復到2019年的水平，而聯儲局自2022年以來爲抑制通脹而實施的525個點子的加息已經對企業造成了影響。富國銀行高級經濟學家Sarah House表示，“爲了讓企業重新配備人手，需要進行大量的補償性招聘，但這在很多不同的行業基本上已經完成。”
儘管勞動力市場正在降溫，但工資增長仍然足以支撐消費者支出和整體經濟擴張。
市場預計6月份平均時薪將環比上漲0.3%，低於前值的0.4%，另外，這將使薪資年增長率降至3.9%，爲2021年6月以來的最低增幅。3%-3.5%的工資增長幅度被認爲與聯儲局2%的通脹目標一致。
聯儲局自去年7月以來一直將聯邦基金利率維持在目前的5.25%-5.50%的範圍內。週四的聯儲局會議紀要顯示，決策者承認經濟似乎正在放緩，“價格壓力正在減弱”。
經濟學家認爲，勞動力市場並沒有推動通脹上升，他們指出，工人生產力已經回升，並擔心聯儲局可能會通過將借貸成本維持在高位過長時間來抑制經濟增長。華盛頓公平增長中心高級研究員Kevin Rinz表示：
“工資增長一直很高，但現在已經下降，生產力增長已恢復到與工資增長之間的正常關係，因此兩者之間沒有太大差距。現在看來，爲了抑制通脹而限制勞動力市場似乎沒有必要。”
編輯/jayden