①特斯拉的股东大会将于今年6月举行; ②由于2018年的期权激励年初被法庭判决作废,马斯克的500亿巨额激励面临巨大的不确定性; ③特斯拉还提出迁移公司总部注册地的提案。
财联社4月17日讯(编辑 史正丞)北京时间周三傍晚,近期因裁员颇受关注的电车巨头特斯拉发布年度股东大会文件。除了选举董事等一些日常事务外,今年特斯拉的股东们还有一项特殊的投票——重新对2018年授予CEO马斯克的巨额期权激励进行投票授权。
根据日程安排,2024年的特斯拉股东大会将于6月13日举行。
干脆再投一次票
作为美国商业史上最疯狂的高管薪酬方案(恐怕没有之一),特斯拉股东大会在2018年批准授予马斯克一份特别的“绩效期权奖励方案”:从2018年开始,公司不会向马斯克支付任何工资或现金奖励,只会按照上市公司市值,以及营收/EBITDA授予期权。
站在2024年的角度来看,马斯克已经完成了这项挑战:公司市值从2018年初的590亿美元,一度蹿升超过万亿美元,同时附带的业绩指标也已经实现。根据当年的激励方案,马斯克能够以23.34美元的价格,购买至多3.04亿股特斯拉股票,但要持股5年后才能出售。
面对这项看上去“与吹牛无异”的方案,2018年时除了马斯克外的特斯拉股东中,有73%的人投出赞成票。根据媒体测算,基于股价波动,这项期权激励方案总共给马斯克带来500亿美元左右的报酬。
然而在今年1月,美国特拉华州作出裁决,称批准马斯克激励计划的过程存在严重缺陷,董事会成员是“为主人过度卑躬屈膝的仆人”,且投票前提供给股东的信息不足,下令废除这份“有史以来上市公司里的最大潜在薪酬计划”,要求案件当事方商定马斯克该如何退回多余的报酬。
特斯拉目前仍在上诉该决定,但再走一次股东大会批准程序也是更加直接的手段:既然法官认为特斯拉没有披露完整信息,那么现在大家都已经对2018年后的事情了如指掌了,所以干脆再投一次票吧。
特斯拉董事长德诺姆在年度股东信中表示,由于特拉华州法院试图来揣测各位股东的决定,马斯克过去6年里为特斯拉所做的任何工作都没有得到报酬,而这些工作帮助特斯拉实现了巨大的增长和股东价值。公司不认可特拉华州法院的裁决,也不认为该法院所说的是公司法的合理运作方式,所以现在请求股东们再一次批准马斯克的2018年薪酬计划。
特斯拉在文件中也强调,重新协商马斯克的薪酬方案需要时间,和“数十亿美元的额外支出”,所以批准2018年的老方案更快,也能避免“特斯拉最重要的员工”长期处于不确定性中。
还有裁员&迁移注册地等事宜
顺便一提,德诺姆也在股东信中提到“全球裁员10%”的事情。她解释称,由于多年以来的快速增长,公司在某些领域存在角色和工作职能的重复,所以需要对业务的每个方面进行审视,以降低成本并提高生产力,为下一个阶段的增长做好准备。
另外,在特拉华州法院裁决后,愤怒的马斯克也曾在社交媒体上呼吁“注册在特拉华州的公司尽快搬走”。所以在今年的股东大会上,特斯拉方面也提出将公司注册地迁到得克萨斯州。
今年2月,马斯克麾下的SpaceX已经将公司注册地迁到得克萨斯州,脑机接口公司Neuralink也已经迁至特拉华州。
在常规的董事会选举议题中,特斯拉建议股东们投票支持马斯克弟弟金巴尔·马斯克,以及詹姆斯·默多克连任公司董事。金巴尔从2004年开始一直担任特斯拉董事,詹姆斯·默多克是在2017年加入董事会。
编辑/jayden
①特斯拉的股東大會將於今年6月舉行; ②由於2018年的期權激勵年初被法庭判決作廢,馬斯克的500億巨額激勵面臨巨大的不確定性; ③特斯拉還提出遷移公司總部註冊地的提案。
財聯社4月17日訊(編輯 史正丞)北京時間週三傍晚,近期因裁員頗受關注的電車巨頭特斯拉發佈年度股東大會文件。除了選舉董事等一些日常事務外,今年特斯拉的股東們還有一項特殊的投票——重新對2018年授予CEO馬斯克的巨額期權激勵進行投票授權。
根據日程安排,2024年的特斯拉股東大會將於6月13日舉行。
乾脆再投一次票
作爲美國商業史上最瘋狂的高管薪酬方案(恐怕沒有之一),特斯拉股東大會在2018年批准授予馬斯克一份特別的“績效期權獎勵方案”:從2018年開始,公司不會向馬斯克支付任何工資或現金獎勵,只會按照上市公司市值,以及營收/EBITDA授予期權。
站在2024年的角度來看,馬斯克已經完成了這項挑戰:公司市值從2018年初的590億美元,一度躥升超過萬億美元,同時附帶的業績指標也已經實現。根據當年的激勵方案,馬斯克能夠以23.34美元的價格,購買至多3.04億股特斯拉股票,但要持股5年後才能出售。
面對這項看上去“與吹牛無異”的方案,2018年時除了馬斯克外的特斯拉股東中,有73%的人投出贊成票。根據媒體測算,基於股價波動,這項期權激勵方案總共給馬斯克帶來500億美元左右的報酬。
然而在今年1月,美國特拉華州作出裁決,稱批准馬斯克激勵計劃的過程存在嚴重缺陷,董事會成員是“爲主人過度卑躬屈膝的僕人”,且投票前提供給股東的信息不足,下令廢除這份“有史以來上市公司裏的最大潛在薪酬計劃”,要求案件當事方商定馬斯克該如何退回多餘的報酬。
特斯拉目前仍在上訴該決定,但再走一次股東大會批准程序也是更加直接的手段:既然法官認爲特斯拉沒有披露完整信息,那麼現在大家都已經對2018年後的事情瞭如指掌了,所以乾脆再投一次票吧。
特斯拉董事長德諾姆在年度股東信中表示,由於特拉華州法院試圖來揣測各位股東的決定,馬斯克過去6年裏爲特斯拉所做的任何工作都沒有得到報酬,而這些工作幫助特斯拉實現了巨大的增長和股東價值。公司不認可特拉華州法院的裁決,也不認爲該法院所說的是公司法的合理運作方式,所以現在請求股東們再一次批准馬斯克的2018年薪酬計劃。
特斯拉在文件中也強調,重新協商馬斯克的薪酬方案需要時間,和“數十億美元的額外支出”,所以批准2018年的老方案更快,也能避免“特斯拉最重要的員工”長期處於不確定性中。
還有裁員&遷移註冊地等事宜
順便一提,德諾姆也在股東信中提到“全球裁員10%”的事情。她解釋稱,由於多年以來的快速增長,公司在某些領域存在角色和工作職能的重複,所以需要對業務的每個方面進行審視,以降低成本並提高生產力,爲下一個階段的增長做好準備。
另外,在特拉華州法院裁決後,憤怒的馬斯克也曾在社交媒體上呼籲“註冊在特拉華州的公司儘快搬走”。所以在今年的股東大會上,特斯拉方面也提出將公司註冊地遷到得克薩斯州。
今年2月,馬斯克麾下的SpaceX已經將公司註冊地遷到得克薩斯州,腦機接口公司Neuralink也已經遷至特拉華州。
在常規的董事會選舉議題中,特斯拉建議股東們投票支持馬斯克弟弟金巴爾·馬斯克,以及詹姆斯·默多克連任公司董事。金巴爾從2004年開始一直擔任特斯拉董事,詹姆斯·默多克是在2017年加入董事會。
編輯/jayden