格隆匯2月5日丨人瑞人才(06919.HK)發佈公告，集團預期截至2023年12月31日止年度實現收入人民幣44億至46億元，同比增長20.9%至26.4%；年內溢利6000萬至7000萬元，同比增長769.6%至914.5%；公司權益持有人應占溢利3500萬至4500萬元。預計截至2023年12月31日止年度年內經調整溢利人民幣9500萬至1.10億元，同比增長295.8%至358.3%；公司權益持有人應占經調整溢利5800萬至7300萬元，同比增長917.5%至1180.7%。
公告表示，集團收入及溢利的預計增長主要得益於中國產業持續數字化，各行業對有經驗的數字化人才的用工需求不斷上升，促使集團利潤率相對較高的數字化人才服務業務強勁增長。集團致力於落實發展規劃，聚焦重點戰略領域，尤其是信息技術及數字化人才服務市場。集團依靠其自身規模、效率及能力，旨在實現長期可持續增長。董事會對集團的長期增長潛力充滿信心。