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喜相逢集團控股有限公司（「XXF」）於2023年10月9日成立薪酬委員會，並由董事會通過職權範圍，最後於2024年3月26日修訂。委員會由不少於三名成員組成，其中大部分為獨立非執行董事。委員會主席由董事會委任，並應為獨立非執行董事。委員會秘書由公司秘書或其代表擔任。委員會會議至少每年舉行一次，並可根據需要召開。會議記錄由委員會秘書保存，並可供董事查閱。委員會的職權包括制定董事及高級管理層的薪酬政策，並向董事會提出建議。委員會主席須在會議後向董事會報告，並在年報中披露委員會的工作。委員會主席亦需出席股東週年大會，回答有關委員會工作的提問。