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海爾智家:海外監管公告 - 海爾智家股份有限公司2024年度H股核心員工持股計劃(草案)

香港交易所 ·  04/30 06:16
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海爾智家於2024年4月公布了2024年度H股核心員工持股計劃(草案),旨在透過員工持股計劃激勵員工創新並推進公司物聯網智慧家庭生態品牌戰略。該計劃適用於公司董事(獨立董事除外)、高級管理人員及核心技術(業務)人員,參與人數不超過30人。計劃資金來源為公司提取的激勵基金,額度為6850萬元,並將通過沪港通在二級市場購買H股股票。計劃存續期不超過60個月,股票的鎖定期為12個月。員工持股計劃的股票將根據公司業績考核機制進行考核後分兩期归属於持有人,分別為40%和60%。此外,計劃明確指出,持有人放棄因參與計劃而間接持有公司股份的表決權等權利,僅保留分紅權、投資收益權等。計劃的實施將不會導致公司股權分布不符合上市條件要求。
海爾智家於2024年4月公布了2024年度H股核心員工持股計劃(草案),旨在透過員工持股計劃激勵員工創新並推進公司物聯網智慧家庭生態品牌戰略。該計劃適用於公司董事(獨立董事除外)、高級管理人員及核心技術(業務)人員,參與人數不超過30人。計劃資金來源為公司提取的激勵基金,額度為6850萬元,並將通過沪港通在二級市場購買H股股票。計劃存續期不超過60個月,股票的鎖定期為12個月。員工持股計劃的股票將根據公司業績考核機制進行考核後分兩期归属於持有人,分別為40%和60%。此外,計劃明確指出,持有人放棄因參與計劃而間接持有公司股份的表決權等權利,僅保留分紅權、投資收益權等。計劃的實施將不會導致公司股權分布不符合上市條件要求。

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